信息學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)劉帥彬

1、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計書個人生活照粘貼處（此處請粘貼個人生活電子照片一張，能看清面龐即可，大小不超過200k。姓名： 劉帥彬 性別：男 出生： 1995 年 12 月 01 日學(xué)校：蘭州大學(xué)學(xué)院： 信息科學(xué)與工程學(xué)院 專業(yè)：計算機科學(xué)與技術(shù)電話：無 手機子郵件：2990430086撰寫時間： 2015年06 月28日職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計書目 錄1 自我認(rèn)知1.1 360度評估1.2 櫥窗分析法1.3 自我認(rèn)知小結(jié)2 職業(yè)認(rèn)知 2.1 外部環(huán)境分析 2.2 目標(biāo)職業(yè)分析 2.3 SWOT分析 2.4 職業(yè)認(rèn)知小結(jié)3 職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計3.1 確定目標(biāo)和路徑3.2 制定行動計劃3.3

2、 動態(tài)分析調(diào)整3.4 備選規(guī)劃方案一、 自我認(rèn)知1、 360度評估 優(yōu)點（每項不得少于50字）缺點（每項不得少于50字）自我評價理智，穩(wěn)重，積極向上，熱愛交友，善于分析問題，有遠(yuǎn)見，膽大心細(xì)，主動熱情，勇于實踐，甘于奉獻(xiàn)，有商業(yè)頭腦，大局意識！敢于創(chuàng)新，服務(wù)社會，開拓進取，吃苦耐勞，勤于工作。不夠果斷，不善于提取別人意見，虛榮心較強，有點自私。過于固執(zhí)，爭強好勝，好奇心重！不夠團結(jié)，溝通交流能力較弱，不能迅速適應(yīng)陌生環(huán)境，思維不夠敏捷，意志力薄弱，貪玩。家人評價孝敬父母，愛好勞動，勤于好學(xué)，體貼家庭，富有愛心，事業(yè)心強，善于把握機遇，積極有為，關(guān)心國家社會 ，熱愛科技，自然人文！懷有夢想，熱衷

3、政商，敢想敢為，富有財商！高分低能，智商高，情商低。眼高手低，口若懸河，少于時間！不愛鍛煉身體 ，宅男一枚。喜歡網(wǎng)上沖浪，聊天，打游戲！理工科型男，缺乏文藝氣息，音樂表演細(xì)胞，羞澀的大男孩！老師評價尊敬師長，善于探索新鮮事物，熱愛自然科學(xué)，積極主動，有市場營銷規(guī)劃能力，準(zhǔn)確把握市場格局，有領(lǐng)導(dǎo)者的野心，信仰法律公平，熱愛電影，融入集體，喜歡金融企業(yè)管理，有望成為將來的獵頭！好高騖遠(yuǎn)，不能立足現(xiàn)實，動手能力欠缺，知識儲備不足，急于功利，不善于管理情緒，容易情緒低落，做事不能全方位把握，欠缺足夠的思考與準(zhǔn)備，有賭徒心態(tài)，有點武斷！親密朋友評價熱愛軍事，善于與朋友分享，喜歡高談闊論，指點江山，胸有抱

4、負(fù)，典型的科技控，有政治才能，敬愛公務(wù)員，立志報效國家，崇尚功名，有舍我其誰的魄力，重情重義，有家族觀念！追求過高，有強迫癥和拖延癥，不會找過別人的情緒，以自我為中心，說的巨人做的矮子。實際付出的行動不夠，耐挫能力和挑戰(zhàn)難題的信心不足，總是覺得自己比別人高一截，不能腳踏實地！同學(xué)評價學(xué)渣中的學(xué)霸，亦正亦邪。愛玩愛學(xué)，能融入團體，喜歡探討問題 ，樂于助人，熱心科研項目，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目，?？疵藗饔?，有改造社會，服務(wù)人民的雄心壯志！過于孤傲，實際能力并沒多強，自我評價過高，目光不夠長遠(yuǎn)，激情一時 ，不能付出長久的努力。自我調(diào)節(jié)能力不強，不能堅持不懈。很容易放棄和錯過一些機遇 ！其他社會關(guān)系評價女朋友

5、評價：積極主動，體貼細(xì)心，人品端正，年輕有為，青年才俊，勇于付出，有勇有謀！善于花心思，激情四射，前途無限！珍惜維護關(guān)系，睿智成熟！大量時間在自己的是事務(wù)工作上，與親人相處的時間較少，追求事業(yè)至上，時間觀念不強，缺乏情調(diào)，沒有幽默細(xì)胞，木訥嚴(yán)肅，大男子主義 ，強勢專行！2、 櫥窗分析法：櫥窗1：“公開我” (不得少于100字)學(xué)歷本科，年齡20，至今未婚，身高170cm，熱情開朗，主動外向，有上進心，勤于好學(xué)，志向遠(yuǎn)大，有創(chuàng)業(yè)的夢想。孜孜不倦，追求事業(yè)，樂此不疲，身上兼具浪漫與現(xiàn)實氣息！甘于奉獻(xiàn)，不斷追求 ，希望環(huán)游世界，周游列國，結(jié)交名人好友 。為世界奉獻(xiàn)自己的光和熱 ！相信科技興國，實業(yè)壯

6、國，國防護國！聯(lián)合一切可聯(lián)合的力量，讓中國屹立于世界民族之林！櫥窗2：“隱藏我” (不得少于100字) 好勝心強，虛榮心強，自尊心強。有著虛偽和偽善！不夠?qū)捄甏罅?！熱愛科幻，幻想能能登陸外星球，改變世界格局、消除不公平現(xiàn)象。錢權(quán)色意識過強，人心不足蛇吞象，過于貪婪，有掌控資源的欲望！總是想壓人一頭，管理別人，對自己要求過高，不甘于現(xiàn)狀，勇往之前！丟失了原來的純真與樸實，追求自我發(fā)展，服務(wù)意識有待加強櫥窗3：“潛在我” (不得少于100字)自己是標(biāo)準(zhǔn)理工男，在人文社科方面具有有待開發(fā)的潛力！繪畫，音樂，電影，文學(xué)等藝術(shù)形式在自己身上有待開發(fā)。想象力與創(chuàng)新能力，視野與遠(yuǎn)見，戰(zhàn)略布局與環(huán)球市場意識有

7、待訓(xùn)練和挖掘！社會科學(xué)，自然科學(xué)，藝術(shù)形式，應(yīng)該有機結(jié)合在一個有遠(yuǎn)見的人身上！櫥窗4：“背脊我” (不得少于100字)眼界過高，不切實際，不能從小事坐起，不珍惜愛護親情，友情，愛情等人類的樸素真實情感！不善于聽從別人意見，懶惰，工作狂，類偏執(zhí)型人格，人格多重，善于逢場作戲，敷衍了事，不能就事論事，切實有效的解決一個問題，不善于維護人際關(guān)系，不夠尊重別人。基礎(chǔ)知識不夠扎實，眼高手低，注意力不夠集中，易分散心智，不夠自信，社交能力不強，涉世未深，太年輕，是非評判標(biāo)準(zhǔn)不夠成熟，不能夠下定決心做一件事！3、 自我認(rèn)知小結(jié)：(不得少于150字)：每個階段都有目標(biāo)，不積跬步，無以至千里，不積小流，無以成江

8、?！，F(xiàn)階段主要任務(wù)要努力學(xué)習(xí)，做到品學(xué)兼優(yōu)，積累人脈，掌握技能，外保研究生，積攢工作經(jīng)驗，為將來就業(yè)創(chuàng)業(yè)打基礎(chǔ)，求真務(wù)實，知行合一，從小事做起，做好每一件事！努力掌握科學(xué)文化基礎(chǔ)知識，具有國際視野，培養(yǎng)外語能力。學(xué)習(xí)國外先進的企業(yè)管理經(jīng)驗，使自己成為德智體美勞全面發(fā)展的新時代四有新人。為自己成為社會主義合格接班人，偉大的馬克思無產(chǎn)階級共產(chǎn)主義者而不懈奮斗，不斷努力！二、 職業(yè)認(rèn)知1、 外部環(huán)境分析 家庭環(huán)境分析(不得少于50字)家里家世不夠顯赫，無軍政商士等殷實背景。父母是普通農(nóng)民，親戚家族都是社會底層的樸實無華的人民。家里社會地位一般，經(jīng)濟條件一般，權(quán)勢影響一般，是大眾，善良的普通農(nóng)民！ 學(xué)

9、校環(huán)境分析(不得少于50字)學(xué)校是教育部直屬高水平大學(xué)，整體學(xué)術(shù)，師資，科研能力較高，就業(yè)率80%以上。但由于學(xué)校地處西北，沒有東南沿海城市發(fā)達(dá)，就業(yè)機構(gòu)企業(yè)，政府部門優(yōu)越性不足！ 社會環(huán)境分析(不得少于50字)社會整體就業(yè)形勢嚴(yán)峻，社會環(huán)境復(fù)雜多變，人力競爭壓力大，上班族心理，身體狀況不容樂觀，就業(yè)率呈下降狀態(tài)，人才招聘市場供大于求，勞動力短缺，高端人才，高新科技人才缺乏，有思想，有能力者未得到開發(fā)與挖掘。 目標(biāo)地域分析(不得少于50字) 城市經(jīng)濟狀況發(fā)展前景利與弊淮南淮北占據(jù)地利優(yōu)勢綜合實力較強高新技術(shù)人才密集，資源多廣工資相對較好，吸引人才，競爭力大內(nèi)蒙古東北地區(qū) 有一定的綜合實力對新技

10、術(shù)的發(fā)展比較樂觀競爭力不大，要有好的身體和心理素質(zhì)山東 山西 河南經(jīng)濟實力較強發(fā)展面廣，安全管理人才短裙短缺工資較好，競爭力較大云南，貴州，西藏等偏遠(yuǎn)地區(qū) 經(jīng)濟實力不強有表現(xiàn)空間，發(fā)展前景較好 工資相對 較低，競爭力低，環(huán)境差2、 目標(biāo)職業(yè)分析 目標(biāo)職業(yè)名稱：軟件工程師 崗位說明(不得少于100字) 它是一個廣義的概念，包括軟件設(shè)計人員、軟件架構(gòu)人員、軟件工程管理人員、程序員等一系列崗位，工作內(nèi)容都與軟件開發(fā)生產(chǎn)相關(guān)。軟件工程師的技術(shù)要求是比較全面的，除了最基礎(chǔ)的編程語言（C語言/C+/JAVA等）、數(shù)據(jù)庫技術(shù)（SQL/ORACLE/DB2等）等，還有諸多如JAVASCRIPT、AJAX、HI

11、BERNATE、SPRING等前沿技術(shù)。此外，關(guān)于網(wǎng)絡(luò)工程和軟件測試的其他技術(shù)也要有所涉獵工作內(nèi)容(不得少于100字) ：1、 指導(dǎo)程序員的工作；2、 參與軟件工程系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、測試等過程；3 、協(xié)助工程管理人保證項目的質(zhì)量；4 、負(fù)責(zé)工程中主要功能的代碼實現(xiàn)；5 、解決工程中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題；6 、協(xié)調(diào)各個程序員的工作，并能與其它軟件工程師協(xié)作工作。7、還要編寫各種各樣的軟件說明書，如：需求說明書，概要說明書等8、考試科目工程師是中級職稱，考試的題目包括了計算機體系結(jié)構(gòu)、軟件工程、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、編譯原理等計算機學(xué)科的基礎(chǔ)課程 任職資格(不得少于100字) 對于軟件工程師，不太重視

12、學(xué)歷，但并不是對學(xué)歷沒有要求，重點關(guān)注項目的經(jīng)驗和學(xué)習(xí)知識的能力，能否利用軟件工程專業(yè)知識來解決問題，根據(jù)崗位不同，對軟件工程師的要求也有所不同。具體能力要根據(jù)崗位和自己的興趣愛好選定自己的職業(yè)規(guī)劃方向，一方面要詳細(xì)了解軟件工程師的要求，可以關(guān)注企業(yè)的招聘信息；一方面自己要貯備通用的知識技能，廣泛閱讀相關(guān)的計算機材料對自己以后的發(fā)展大有幫助?？梢源_定的是軟件工程師的前途在未來的發(fā)展依然是不斷升溫的職業(yè)，比較需要有技術(shù)和良好前景的專業(yè)之一。工作條件(不得少于100字) ：獨立承擔(dān)項目軟件開發(fā)； 參與項目的整體規(guī)劃與實施； 負(fù)責(zé)與項目經(jīng)理共同進行客戶調(diào)研、業(yè)務(wù)流程分析設(shè)計； 負(fù)責(zé)系統(tǒng)的總體技術(shù)方案

13、與系統(tǒng)設(shè)計，系統(tǒng)的質(zhì)量控制； 負(fù)責(zé)跟客戶溝通解決問題就業(yè)和發(fā)展前景(不得少于100字) ：當(dāng)今社會不論什么職業(yè)的都需要一個不斷學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)，軟件工程師也一樣。雖然軟件工程師的工作不同于程序員但是一個軟 件工程師其前身必定是一個優(yōu)秀的程序員，軟件的開發(fā)工具、開發(fā)技術(shù)在不斷地發(fā)展。在校學(xué)生所能學(xué)到的東西很難跟得上發(fā)展的需要但是也不能說那些東西完全沒 有用，只有在完全理解了相應(yīng)的基本技能之后你才能很輕松地掌握新的技能，軟件技術(shù)都是一個循序漸進的過程。所以學(xué)好學(xué)校所能提供的專業(yè)課程是相當(dāng)重要的。未來前景：我國軟件出口2010年規(guī)模達(dá)到215億元，軟件從業(yè)人員達(dá)到72萬人，在中國十大IT職場人氣職位中，

14、軟件工程師位列第一位，軟件工程人才的就業(yè)前景十分樂觀。畢業(yè)生主要在各大軟件公司、企事業(yè)單位、高等院校、各大研究所、國防等重要部門從事軟件設(shè)計、開 發(fā)、應(yīng)用與研究工作。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，目前我國對軟件人才的需求已達(dá)20萬，并且以每年20%左右的速度增長，而高校計算機畢業(yè)生中的軟件工程人才還很缺 乏，尤其是高素質(zhì)的軟件工程人才的極度短缺。企業(yè)用人主要特征1 外包開發(fā)行業(yè)快速發(fā)展，對“人才”在代碼和文檔方面的規(guī)范性、技能和工具的熟練程度要求越來越高；2 Java和.NET技術(shù)在市場上平分秋色，都有大量的崗位需求，同時值得慶幸的是二者在應(yīng)用層面上的技術(shù)差異越來越少；3 軟件開發(fā)企業(yè)對開發(fā)人員的基本技術(shù)素養(yǎng)

15、強調(diào)得越來越多，例如：面向?qū)ο蟮某绦蛟O(shè)計思想和代碼組織方法、HTML/CSS/JavaScript客戶端技術(shù)；4 為了保證質(zhì)量和工期，企業(yè)中大量使用各種框架技術(shù)，要求開發(fā)人員至少熟悉一種框架技術(shù)；5 CMS,MIS、OA、ERP、CRM、ZW系統(tǒng)集成、物流、進銷存、電子政務(wù)、網(wǎng)站建設(shè)這一類B/S系統(tǒng)，成為軟件工程師需求最大的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。3、 分析我的優(yōu)勢(strength)及其使用(不得少于100字)：有戰(zhàn)略思想，有利的金融環(huán)境，有利的品牌形象；廣泛認(rèn)可的市場領(lǐng)導(dǎo)地位 ；專利技術(shù)；成本優(yōu)勢；強勢廣告；產(chǎn)品創(chuàng)新技能；又是客戶服務(wù) ；優(yōu)秀產(chǎn)品質(zhì)量。我的弱勢(weakness)及其彌補(不得少于100

16、字)沒有明確的戰(zhàn)略導(dǎo)向；陳舊的設(shè)備；超額負(fù)債和恐怖的資產(chǎn)負(fù)債表，超越競爭對手的高額成本；缺少關(guān)鍵技能和資格能力；內(nèi)在的運作困境；落后的r&d能力，過分狹窄的產(chǎn)品組合；市場規(guī)劃能力缺乏！我的機會(opportunity)及其利用(不得少于100字)服務(wù)獨特的客戶群體；新的地與區(qū)域擴張；產(chǎn)品組合的擴張；核心技能想產(chǎn)品組合轉(zhuǎn)化；垂直整合的戰(zhàn)略形勢；分享競爭對手的市場資源；戰(zhàn)略聯(lián)盟與并購帶來的超額覆蓋；新技術(shù)開發(fā)道路；品牌形象拓展道路！我面臨的威脅(threat)及其排除(不得少于100字)：強勢競爭者的介入；替代品引起的銷售下降；市場增長的減緩；交換率和貿(mào)易政策的不利轉(zhuǎn)換；新規(guī)則引起的成本增加；商業(yè)

17、周期的影響；客戶與供應(yīng)商杠桿作用的加強，消費者需求下降。MiniMax SWOT分析 （每項不少于50字）外部因素內(nèi)部因素外部機遇：OpportunitiesO1： T行業(yè)兼容技術(shù)和管理的人才還比較匱乏2.網(wǎng)絡(luò)時代的到來，增大就業(yè)需求大，就業(yè)崗位外部挑戰(zhàn)：ThreatsT1： IT行業(yè)畢業(yè)生越來越多，想要有一個展示的平臺比較困難。2.與有工作經(jīng)驗者的同臺競爭優(yōu)勢不強內(nèi)部優(yōu)勢：StrengthsS1： 有領(lǐng)導(dǎo)才能和組織能力，語言表達(dá)性強在校期間一直擔(dān)任學(xué)生干部并有自己的團隊。2.積極參加社會實踐，有一定的社會經(jīng)驗 優(yōu)勢-機遇：SO.。行業(yè)發(fā)展迅速的時代發(fā)揮個人的優(yōu)勢，抓住機會，不斷提升自己，發(fā)展

18、自己，已適應(yīng)就業(yè)環(huán)境優(yōu)勢-挑戰(zhàn)：ST在競爭中不斷鞭策自己，提高自己的專業(yè)技能及各方面的能力，要把握競爭帶來的內(nèi)部劣勢：WeaknessesW1： T行業(yè)畢業(yè)生越來越多，想要有一個展示的平臺比較困難。2.與有工作經(jīng)驗者的同臺競爭優(yōu)勢不強劣勢-機遇：WO不斷學(xué)習(xí)和改善自己，克服缺點，彌補不足，盡快使自己融入社會發(fā)展，符合企業(yè)需要劣勢-挑戰(zhàn)：WT 劣勢與威脅并存時要即使發(fā)現(xiàn)與調(diào)整所面對的處境，合理分析，積極調(diào)整，不斷完善自我，迎接挑戰(zhàn)與威脅4、 職業(yè)認(rèn)知小結(jié)(不得少于150字)：工程師（engineer）和科學(xué)家（scientists）往往容易混淆?？茖W(xué)家努力探索大自然，以便發(fā)現(xiàn)一般性法則（gene

19、ralprinciples），工程師則遵照此既定原則，從而在數(shù)學(xué)和科學(xué)上，解決了一些技術(shù)問題?？茖W(xué)家研究事物，工程師建立事物，這一想法，可視為表達(dá)這句話，“科學(xué)家們問為什么，工程師問為什么不去做呢？（意指科學(xué)家探索原理，工程師懂了原理就像實現(xiàn)其應(yīng)用）”（Scientistsaskwhy,Engineersaskwhynot?）?？茖W(xué)家探索世界以發(fā)現(xiàn)普遍法則，但工程師使用普遍法則以設(shè)計實際物品其實，工程師是職業(yè)水平評定（職稱評定）的一種。其下，有技術(shù)員，助理工程師等職稱；其上有高級工程師，專家等職稱。當(dāng)然，這也只是對從事工程建設(shè)或管理人員技術(shù)水平的一種標(biāo)定而已。工程師的稱謂，通常只用于在工程學(xué)其

20、中一個范疇持有專業(yè)性學(xué)位或相等工作經(jīng)驗的人士。按職稱（資格）高低，分為：研究員級高級工程師（正高級）、教授級高級工程師（正高級）、高級工程師（副高級）、工程師（中級），助理工程師（初級）。通常所說的工程師，是指中級工程師。工程師職稱是要上級主管部門評定，全國通用。其中，要考中級英語職稱考試和應(yīng)用計算機考試。在歐洲大陸一些國家，工程師稱謂的使用被法律所限制，必須用于持有學(xué)位的人士，而其他沒有學(xué)位人士使用，屬于違法。在美國大部份州及加拿大一些省份亦有類似法律存在，通常只有在專業(yè)工程考試取得合格才可被稱為工程師，而法律的范圍一般只在蓄意欺詐的情況下才會執(zhí)行。技術(shù)專家（Technologist）一詞有

21、時與工程師同義。該詞是由技術(shù)（Techno-）和后綴（-ologist）組成，意思是研究技術(shù)的人，此名稱一般在歐洲大陸一些有規(guī)管工程師名稱使用的國家中被使用，因為未受法律管制。在一些拉丁國家，Technologist只是在工程師與技術(shù)員之間的專業(yè)資格。在美國，Engineer一詞也用于指操作機械引擎（Engine）的人。比如鐵路Engineer是指火車司機，輪船Engineer是指輪機員，固定引擎機械師通常是負(fù)責(zé)固定引擎。由于工程項目有很多種類，那么，工程師也自然有很多種種類。例如：網(wǎng)絡(luò)工程師、電氣工程師，銷售工程師等等。目前，工程師認(rèn)證方式有很多種，考試是最普遍的一種認(rèn)定方式。像針對信息產(chǎn)業(yè)

22、的工程師方向認(rèn)證考試就是最普及，含金量最高的全國計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）考試，俗稱軟考。隨著國家科技發(fā)展不斷加速，以及高新產(chǎn)業(yè)不斷標(biāo)準(zhǔn)化，工程師缺口很大，大量的崗位需求，為競爭激烈的就業(yè)環(huán)境帶來了春天般的活三、 職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計1、 確定職業(yè)目標(biāo)和路徑 近期職業(yè)目標(biāo)(不得少于100字大一努力學(xué)習(xí)，少參加社團活動，提升文化修養(yǎng)，培養(yǎng)社交能力和執(zhí)行能力，為獎學(xué)金，英語四級，六級，雅思，托福，gre打下基礎(chǔ)，為實習(xí)打基礎(chǔ)。大二參加實踐活動，拓寬自己知識面大三爭取實習(xí)機會，了解社會和市場需求！大四找一份工作，多考證書，為工作打下基礎(chǔ)！ 中期職業(yè)目標(biāo)(不得少于100字)進入事業(yè)發(fā)展期和開拓期

23、，積累人脈關(guān)系，了解公司運營和發(fā)展前景，開拓國際市場。學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，多做業(yè)務(wù)和項目，加薪升職，登上人生巔峰，迎娶白富美，出任ceo。 長期職業(yè)目標(biāo)(不得少于50字)做到首席技術(shù)專家或高層管理來領(lǐng)導(dǎo)，在世界五百強等軌跡知名大企業(yè)任職，時機成熟自己獨立創(chuàng)業(yè)，合理利用資源，做到人盡其才，物盡其用，創(chuàng)造財富，熱心慈善公益，得之社會，報之社會。 職業(yè)發(fā)展路徑(不得少于50字) 過學(xué)校，家庭，朋友，建立關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)，善于利用人才，加強自身建設(shè)，合理支配資源，聯(lián)合企業(yè)政府銀行，鐵路，公安，城管，城市規(guī)劃等因素為自己將來鋪路！2、 制定行動計劃短期計劃(不得少于100字) 過學(xué)校，家庭，

24、朋友，建立關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)前兩年里，我曾兩次取得國家勵志獎學(xué)金，曾一次參加挑戰(zhàn)杯課外學(xué)術(shù)作品大賽決賽，并參加過ITAT正保教育杯職業(yè)技能大賽，順利通過大學(xué)英語四級考試。這些都將成為我在未來的工作中最為穩(wěn)定的專業(yè)知識儲備。從大一至今，一直擔(dān)任的學(xué)生會主席，這讓我積累了非常豐富的管理經(jīng)驗。Top網(wǎng)絡(luò)工作室會長，更讓我將管理經(jīng)驗轉(zhuǎn)移到項目實踐中，至今團隊成員已共同開發(fā)多個網(wǎng)站以及管理系統(tǒng)。之前的種種已經(jīng)成為歷史，無論再怎么輝煌也回不去了，我們不如放眼現(xiàn)在和未來 中期計劃(不得少于50字) 一：找到與專業(yè)對口，不要求有太高工資，目的是學(xué)習(xí)經(jīng)驗，并且在公司有上升空間的崗位。 第二：到單位工作

25、后要積極做一些小事，給同事們留下良好的印象。第三：在工作中，盡快了解自己行業(yè)的職業(yè)規(guī)范，促進角色的轉(zhuǎn)換。第四：在工作中遇到不懂的難題及時的請教比自己經(jīng)驗深的人，把難題克服掉，或通過各種手段如上網(wǎng)等渠道把不懂得弄清楚，不斷提升 自己專業(yè)能力。 第五：搞好自己的人際關(guān)系，與同事、上司相處融洽。 第六：培養(yǎng)廣泛的興趣，學(xué)習(xí)是一個永恒的主題，所以，我要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，增加選擇職業(yè)的彈性。 第七：利用業(yè)余時間多看書籍，點燃自己的一盞心燈，隨時關(guān)注計算機領(lǐng)域的成就、創(chuàng)新、方向，以便自己及時調(diào)整自己的側(cè)重點，更好的順應(yīng)時代潮流。 第八：了解在實際開發(fā)項目過程中，公司的開發(fā)模式，找準(zhǔn)自己在團長期計劃

26、(不得少于50字) 由于具備了比較扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和管理經(jīng)驗，可以向高工資挑戰(zhàn)，驗證自己的實力。第二：創(chuàng)造性的發(fā)揮自己的職業(yè)經(jīng)驗，爭取最大限度的提高自己的工作效率。工作時，積極主動，保持良好的工作心態(tài)，起到行業(yè)的模范性職員在企業(yè)中的帶頭作用。利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)，主要是進一步加強學(xué)習(xí)軟件方面的專業(yè)知識。經(jīng)常自我測評，及時補救自己的不足，最后具備向創(chuàng)新的發(fā)展能力。第三：融入企業(yè)文化，獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，建立所在企業(yè)良好的形象，有強大的群眾基礎(chǔ)，主動組織各種有意義的活動，培養(yǎng)自己的組織能力，熱情地與上層管理者交流相處，使自己具備良好的職業(yè)道德，豐富的知識和經(jīng)驗，較好的管理和決策能力，好的思維能力。 第四：處處留心皆學(xué)問，我會虛心的向自己的同事學(xué)習(xí)。努力的爭取去完善自己，彌補自身的不足，改掉自己的缺點，使自己具備企業(yè)所要求的優(yōu)秀員工應(yīng)有的品質(zhì)。 第五：時刻為公司的利益著想，把公司的利益、名譽放在自己事情的首位。盡量多參加一些項目討論以及類似活動，積極闡述自己的設(shè)計思想。積極參加技能培訓(xùn)，以提高自己工作的適應(yīng)能力。第六：參與項目開發(fā)管理工作，努力適應(yīng)軟件公司經(jīng)理的要求。第七：做人要知足，做事要知不足，要時刻了解時代發(fā)展的方向，把握時代發(fā)展的動態(tài)，隨時為自己補充新的知識、新的能量，特別是IT信息及企業(yè)管理方面的知識和先進理念，使自己成為走在時代前沿的人。 第八：