文學(xué)社組織架構(gòu)及社團(tuán)章程

1、文學(xué)社章程第一章總則第一條：名稱：“院文學(xué)社”，益名：思博文學(xué)社。凡文學(xué)社組織的活動(dòng)或制定的文件均應(yīng)冠以全名在特殊會(huì)議中可以以簡稱。第二條：性質(zhì)：學(xué)院文學(xué)社是在院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作的學(xué)生社團(tuán)組織，是學(xué)校校園文化的主陣地。文學(xué)社以遵守國家的法律法規(guī)和學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度為準(zhǔn)則，在政策允許的范圍內(nèi)開展活動(dòng)。第三條：文學(xué)社的宗旨是：傳播優(yōu)秀文化，提高會(huì)員文化素養(yǎng)，增強(qiáng)會(huì)員社會(huì)實(shí)踐能力和語言表達(dá)能力，升華會(huì)員社會(huì)道，培養(yǎng)文學(xué)新人，弘揚(yáng)時(shí)代主旋律，為創(chuàng)建“嚴(yán)肅、正大、文明、高雅”校園文化而努力。第四條：社訓(xùn)：發(fā)揚(yáng)睥勵(lì)、博采眾長第五條：社團(tuán)口號(hào)：今日尚有不足，明天定會(huì)進(jìn)步。第六條：運(yùn)轉(zhuǎn)理念：安全第一、紀(jì)律第

2、一、友誼第一。第七條：文學(xué)社的主要任務(wù)：（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的方針、政策，保持正確的輿論導(dǎo)向。（二）其主要任務(wù)是發(fā)掘培養(yǎng)文學(xué)新人，為他們開展文學(xué)活動(dòng)提供平臺(tái)。（三）配合學(xué)院團(tuán)委做好院報(bào)的編輯出版。（四）定期開展文學(xué)筆會(huì)、講座等，活躍校園文化生活，倡導(dǎo)良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。第八條：組織活動(dòng)原則文學(xué)社的組織活動(dòng)原則為民主集中制，全體社干和社員均應(yīng)服從社團(tuán)的工作安排。第二章組織機(jī)構(gòu)第九條：文學(xué)社的最高權(quán)力組織機(jī)構(gòu)為社團(tuán)全體成員代表大會(huì)，在閉會(huì)期間由社團(tuán)組織委員會(huì)代行其職責(zé)，社團(tuán)組織委員會(huì)簡稱“社組委”或“社委會(huì)”。社團(tuán)全體成員代表大會(huì)（社委會(huì)）在院團(tuán)委指導(dǎo)下組織開展文學(xué)社日常工作。文學(xué)社根據(jù)管

3、理需要，設(shè)立教師顧問兩名學(xué)生顧問兩名、社長一名、常務(wù)副社長一名、副社長兩名、社長助理一名、下設(shè)紀(jì)檢處、秘書處和兩大職能部門：大職能部門（職辦）和大文學(xué)職能部門（文辦），分別下設(shè)如下部門：組織部、宣傳部、外聯(lián)部、常務(wù)部，網(wǎng)絡(luò)信息部、編輯部、文學(xué)知識(shí)開發(fā)部。一、（一）社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)的職責(zé)：1 .在社團(tuán)全體代表大會(huì)是社團(tuán)的最高權(quán)力機(jī)關(guān)，在其閉會(huì)期間由社團(tuán)組織委員會(huì)代行其職責(zé)，并積極組織下一屆社團(tuán)全體代表大會(huì)的召開工作。2 .社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)做為社團(tuán)最高的權(quán)力中心，并監(jiān)督和賦予社團(tuán)其他部門的權(quán)力。3 .社團(tuán)其他部門有責(zé)任和義務(wù)向社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)進(jìn)行述職

4、報(bào)告，并接受其監(jiān)督。4 .社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)有權(quán)力質(zhì)疑并提問，且社團(tuán)各部門必須認(rèn)真向其解釋，并直到其滿意為止。5 .社團(tuán)各部門人事有巨大變動(dòng)必須報(bào)社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)，經(jīng)通過后方可生效。6 .對(duì)于社團(tuán)紀(jì)檢處和秘書處制定的規(guī)章制度及社團(tuán)成員考核及任免制度必須報(bào)社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)備案，經(jīng)審核后方可生效。7 .關(guān)于罷免社長及其他副社長的提議，必須有5人及以上提議方可提案，并由一半及以上票數(shù)通過方可生效。8 .社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)有權(quán)對(duì)社團(tuán)的規(guī)章制度進(jìn)行修改，通過后由社長進(jìn)行宣布。9 .社長及其副社長由社團(tuán)全體代表大會(huì)或社團(tuán)組織委員委會(huì)選出。10 .

5、社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)設(shè)主任一名、副主任一名，由大會(huì)及社委會(huì)選出。（二）社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)的產(chǎn)生：1 .社團(tuán)全體代表大會(huì)和社團(tuán)組織委員會(huì)成員的產(chǎn)生，由社團(tuán)下屬各部門按一定的比例選出。2 .各部門所有成員均有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。3 .社團(tuán)組織委員會(huì)成員的產(chǎn)生由社團(tuán)全體代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。原則上新老成員比例為2:3。4 .社團(tuán)所有的選舉均采用無記名投票、差額選舉的方式進(jìn)行。二、顧問職責(zé)：教師：1、熟悉社團(tuán)的運(yùn)作情況，在必要時(shí)應(yīng)對(duì)文學(xué)社的主要活動(dòng)進(jìn)行可行性、安全性論證。2、可指導(dǎo)文學(xué)社開展工作，不得決定文學(xué)社各部內(nèi)部事務(wù)。3、代表文學(xué)社協(xié)調(diào)與學(xué)院有關(guān)部門的工作聯(lián)系。4、由學(xué)院團(tuán)委

6、老師兼任，對(duì)學(xué)院團(tuán)委負(fù)責(zé)。學(xué)生：1、針對(duì)社團(tuán)工作安排提出寶貴意見或建議。2、以外賓的形式積極參加社員活動(dòng)3、由學(xué)院非文學(xué)社成員兼任，對(duì)學(xué)院全體同學(xué)負(fù)責(zé)。三、社長及社長助理的職責(zé)1 .執(zhí)行本社章程，總體負(fù)責(zé)社內(nèi)外事宜，對(duì)文學(xué)社作出整體規(guī)劃；協(xié)調(diào)工作。社長對(duì)文學(xué)社一切事務(wù)擁有最終決策。社長有權(quán)力提名下任社長、常務(wù)副社長及副社長的權(quán)力。2 .社長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好社團(tuán)和學(xué)院及團(tuán)委的工作，對(duì)學(xué)院和團(tuán)委定期做工作匯報(bào)。對(duì)社團(tuán)及時(shí)傳達(dá)學(xué)院及團(tuán)委的各種信息。3 .下設(shè)一名常務(wù)副社長及兩名副社長。常務(wù)副社長及副社長協(xié)助社長開展社團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作，在社長缺位的情況下由常務(wù)副社長代行社長職權(quán)。執(zhí)行社內(nèi)決議，協(xié)調(diào)社內(nèi)各部門工作

7、。4 .兩名副社長分別負(fù)責(zé)文辦和職辦，有提名下屬部門部長的權(quán)力。常務(wù)副社長及副社長必須及時(shí)、定期向社長匯報(bào)社團(tuán)及下屬部門的具體情況。5 .社長助理負(fù)責(zé)協(xié)助社長協(xié)調(diào)及監(jiān)督各部門的工作。6 .草擬社內(nèi)有關(guān)條例制度和年度工作計(jì)劃和總結(jié)。7 .負(fù)責(zé)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)等籌集及監(jiān)督。8 .配合學(xué)院團(tuán)委、宣傳處及其他部門工作的開展。四、紀(jì)檢處是社團(tuán)監(jiān)督、監(jiān)察、審計(jì)機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)：（一）紀(jì)檢工作職責(zé)L負(fù)責(zé)草擬社團(tuán)紀(jì)律工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、請(qǐng)示、批復(fù)、通知及制度等各類文稿并組織實(shí)施。2 .對(duì)社團(tuán)成員和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行團(tuán)風(fēng)、團(tuán)紀(jì)教育，加強(qiáng)社團(tuán)成員的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。3 .受理社團(tuán)成員及干部檢舉、控告、申訴及建議等。做好調(diào)查

8、、研究和信息的反饋工作。4 .督促、檢查社團(tuán)各部門對(duì)社團(tuán)指令的落實(shí)。5 .對(duì)社團(tuán)違規(guī)違紀(jì)的成員和干部進(jìn)行查處。（二）監(jiān)察工作職責(zé)L監(jiān)督檢查監(jiān)察、貫徹和執(zhí)行社團(tuán)的規(guī)章制度的情況。2 .受理個(gè)人或部門對(duì)監(jiān)察對(duì)象違反社團(tuán)社規(guī)行為的舉報(bào)、控告，并保護(hù)舉報(bào)、控告人的合法權(quán)利；受理監(jiān)察對(duì)象不服紀(jì)律處分的申訴，保護(hù)監(jiān)察對(duì)象的合法權(quán)益。3 .依據(jù)社團(tuán)規(guī)章制度開展對(duì)社團(tuán)招新、成員和干部評(píng)優(yōu)、干部和成員考核、物品采購、及大額度資金使用濟(jì)活動(dòng)項(xiàng)目的監(jiān)督監(jiān)察。（三）審計(jì)工作職責(zé)對(duì)社團(tuán)的下列事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)：L財(cái)務(wù)計(jì)劃或社團(tuán)及部門預(yù)算的執(zhí)行和決算。4 .預(yù)算內(nèi)外各項(xiàng)社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的管理和使用。5 .與財(cái)務(wù)收支有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

9、6 .固定資產(chǎn)的管理和使用。五、秘書處職責(zé)：（一）制度的制定及監(jiān)督(1)制作各部門的常規(guī)檢查表，使各部門的工作反饋表一體化、規(guī)范化(2)對(duì)社團(tuán)內(nèi)部組織的活動(dòng)進(jìn)行考勤；并負(fù)責(zé)每次會(huì)議的組織，并且做好會(huì)議記錄以及考勤工作；并存檔作為學(xué)期末評(píng)優(yōu)的根據(jù)(3)安排好辦公室的值班人員，管理好文學(xué)社辦公室，并對(duì)值班情況作定期考核。(4)制定社團(tuán)相關(guān)部門職責(zé)、規(guī)章制度、獎(jiǎng)罰制度。2、協(xié)調(diào)作用(1)負(fù)責(zé)征集同學(xué)們的意見和建議，增強(qiáng)同學(xué)和社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的溝通。(2)協(xié)同其他各部門，在舉辦大型活動(dòng)后對(duì)相關(guān)工作做出總結(jié)，找出成功和不足，以便今后更好地開展工。3、檔案管理(1)負(fù)責(zé)成員檔案、各部的工作計(jì)劃及總結(jié)等文件的存檔

10、管理(2)保管社團(tuán)資料及社員資料表，社員資料表及各種資料存檔，保管到位，不得外借及遺失(3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)社團(tuán)各部的工作，根據(jù)理事會(huì)形成的決議，對(duì)社團(tuán)工作做出整體布置，保證社工作有序的進(jìn)行。四、下屬部門:|組織部：是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門，積極組織并協(xié)調(diào)社團(tuán)布置的各項(xiàng)工作。宣傳部：1、負(fù)責(zé)社內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作，撰寫征稿海報(bào)。2、負(fù)責(zé)文學(xué)社講座、演講、筆會(huì)主題及活動(dòng)的組織與策劃。3、負(fù)責(zé)宣傳重要h勺節(jié)假日及傳統(tǒng)文化。外聯(lián)部：是社團(tuán)對(duì)外宣傳與展示自己的窗口，同時(shí)也是社團(tuán)與外界溝通聯(lián)系的橋梁和紐帶。其主要職責(zé)有：1、與外校其他兄弟社團(tuán)進(jìn)行溝通、交流、

11、聯(lián)誼，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流，促進(jìn)了解，共同進(jìn)步，形成良性互動(dòng)。2、負(fù)責(zé)與校外企業(yè)、公司合作，爭取各種商業(yè)贊助，為社團(tuán)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi)。3、邀請(qǐng)知名人士講座：邀請(qǐng)校內(nèi)外知名人士來校講座。|常務(wù)部：總體負(fù)責(zé)社團(tuán)的后勤工作，包括活動(dòng)辦公用品的采購和管理，活動(dòng)所需表格的設(shè)計(jì)和印制，并管理活動(dòng)用品的使用及財(cái)務(wù)管理。網(wǎng)絡(luò)信息部：負(fù)責(zé)社團(tuán)資料的錄入、圖形排版和社團(tuán)網(wǎng)站的建設(shè)、維護(hù)工作。編輯部：負(fù)責(zé)主持創(chuàng)作和院報(bào)的組稿、審稿及登記整理稿件等，策劃征文，組織創(chuàng)作講座及征文稿件的主題確定。積極組織與本部門相關(guān)的活動(dòng)，增加大家對(duì)文學(xué)創(chuàng)作的熱情及激情，形成良好的征文與寫作環(huán)境。文學(xué)知識(shí)開發(fā)部：負(fù)責(zé)文學(xué)常識(shí)的開發(fā)、收集、整理等工作

12、，加強(qiáng)大家對(duì)文學(xué)的熱愛。第三章成員1、凡我校學(xué)生，承認(rèn)本章程，積極參加本社活動(dòng)者，由本人申請(qǐng)，經(jīng)考核通過，即可成為本社成員。2、成員招聘：依次通過報(bào)名、面試、筆試三個(gè)環(huán)節(jié)，平等對(duì)待，嚴(yán)格考核，細(xì)心篩選，擇優(yōu)錄取。3、干部選拔：正副社長由原任社長提名并經(jīng)社團(tuán)全體代表大會(huì)民主表決通過后經(jīng)團(tuán)委批準(zhǔn)任命，各部正副部長由社長任命，對(duì)社長負(fù)責(zé),為社員服務(wù)，并可作出變動(dòng)或解除。4、干部條件：（1）遵守校紀(jì)校規(guī)，無政教處違紀(jì)記錄；學(xué)習(xí)勤奮認(rèn)真。（2）具有較強(qiáng)的口才、交際和組織能力以及分析和解決問題的能力有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，勝任本職工作。（3）責(zé)任心強(qiáng)，工作主動(dòng)、積極，深富開拓創(chuàng)新精神和領(lǐng)導(dǎo)魄力。（4）具有“向高

13、看、向前看、向外看”的學(xué)識(shí)水平和寬廣眼界，不斷提高自身素質(zhì)，推動(dòng)我社的進(jìn)步與發(fā)展。5、解除方式：依據(jù)“紀(jì)律篇”規(guī)定，每學(xué)期末由秘書組對(duì)每位社員進(jìn)行一次全面評(píng)估，對(duì)于不符合條件的社員，予以廢除社員資格的處理，學(xué)期中秘書處及紀(jì)檢處有權(quán)對(duì)違紀(jì)社員予以廢除社員資格的處理。第四章權(quán)利1、社員有參加本社舉行的各項(xiàng)集會(huì)和活動(dòng)，自由安排本職工作；和成為本社網(wǎng)站用戶的權(quán)利。2、社員的優(yōu)秀作品可由網(wǎng)絡(luò)部代為輸入電腦并發(fā)布在文學(xué)社網(wǎng)站上，同等水平稿件，會(huì)員作品可在校報(bào)優(yōu)先發(fā)表。3、發(fā)表在網(wǎng)站上的作品經(jīng)其他網(wǎng)站轉(zhuǎn)載后由轉(zhuǎn)載網(wǎng)站付給稿酬。4、享有優(yōu)秀社員、先進(jìn)分子、社團(tuán)干部等的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。第五章義務(wù)1、嚴(yán)格遵守本

14、社的規(guī)章制度，服從工作安排，按時(shí)高質(zhì)完成分配的任務(wù)，自覺維護(hù)文學(xué)社的利益和聲譽(yù)。2、積極參加本社各類集會(huì)和活動(dòng)，不得無故缺席、遲到或早退，有事須提前一天向紀(jì)律部值班人員書面請(qǐng)假。3、按時(shí)到辦公室值班，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，參與辦公室的清潔衛(wèi)生工作。4、利用課余時(shí)間積極閱讀、寫作。5、我社成員有責(zé)任完成任務(wù)。6、我社成員應(yīng)該努力進(jìn)行寫作實(shí)踐，積極向公開發(fā)行的文學(xué)刊物投稿。第六章活動(dòng)活動(dòng)是一個(gè)組織的思想載體、生存方式和價(jià)值源泉，活動(dòng)健康、豐富、活躍、有益與否是衡量組織虛實(shí)優(yōu)劣的基本標(biāo)志。文學(xué)社活動(dòng)緊緊圍繞“學(xué)生社團(tuán)”這一本質(zhì)特征，經(jīng)過探索和實(shí)踐擬定出一套具有自身個(gè)性特色的活動(dòng)項(xiàng)目，分為兩類：一是維持社團(tuán)發(fā)

15、展所不可或缺的必要活動(dòng)；二是實(shí)現(xiàn)立社宗旨、產(chǎn)生良好社會(huì)效應(yīng)的主要活動(dòng)。一、必要活動(dòng)1）、納新招聘。2）、文學(xué)討論。3）、社委例會(huì)：小結(jié)前兩周工作情況，討論并決定下兩周工作任務(wù)，安排活動(dòng)細(xì)節(jié)，查漏補(bǔ)缺，再接再厲。4）、學(xué)期初見面會(huì)：歡迎新生，介文學(xué)社，公布新學(xué)期工作計(jì)劃，回顧過去展望將來，新起點(diǎn)、高目標(biāo)、強(qiáng)動(dòng)力。5）、學(xué)期間臨時(shí)會(huì)（按需隨時(shí)召開）。6）、學(xué)期末總結(jié)會(huì)：總結(jié)本學(xué)期工作情況，評(píng)估社員和干部（選出優(yōu)秀社員、先進(jìn)分子等），發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，警惕重蹈覆轍，爭取新的更大的成績。二、主要活動(dòng)1、積極開展校園文學(xué)文化活動(dòng)，詳情依時(shí)而異。2、建設(shè)、管理學(xué)院文學(xué)社網(wǎng)站，發(fā)表社員作品。3、文娛晚會(huì)：游戲、

16、唱歌、跳舞、演奏、朗誦詩歌、表演小品相聲等，以放松神經(jīng)、陶冶情操、美化心靈。（給師兄、師姐餞行，憶往昔、惜離別、展宏圖）4、外聯(lián)誼：與校內(nèi)外其他社團(tuán)聯(lián)誼，促進(jìn)彼此間的交流與合作，互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。5、學(xué)校任務(wù)。6、隨機(jī)活動(dòng)（待定）。會(huì)議制度社團(tuán)主要會(huì)議有：社團(tuán)全體代表大會(huì)、社團(tuán)組織委員會(huì)會(huì)議、部長級(jí)會(huì)議、部門內(nèi)部例會(huì)會(huì)議及社團(tuán)全體成員大會(huì)。社團(tuán)全體代表大會(huì)一般一年舉行兩次，第一次是布置本學(xué)期總體發(fā)展規(guī)劃，第次是總結(jié)本學(xué)期的工作、查漏補(bǔ)缺。社委例會(huì)及紀(jì)律時(shí)間由社委會(huì)成員確定，最遲應(yīng)在每周五舉行。人員：社委會(huì)全體成員。方式：我社成員按照思博文學(xué)社值日安排表要求值班。內(nèi)容：考察社員出勤情況，加強(qiáng)社

17、內(nèi)成員的溝通、交流，促進(jìn)共識(shí)。成員會(huì)議紀(jì)律1、部長級(jí)例會(huì)會(huì)議時(shí)間：休假周周日下午5:006:00。（時(shí)間可根據(jù)社團(tuán)具體情況而定）會(huì)議內(nèi)容：參加人員均要有口頭或文字的發(fā)言準(zhǔn)備，內(nèi)容主要為小結(jié)上周及本周工作情況，討論并決定下周及以后的工作計(jì)劃。2、社員大會(huì)會(huì)議內(nèi)容：開會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容因需要而定，一般有學(xué)期初見面會(huì)、學(xué)期間臨時(shí)會(huì)和學(xué)期末總結(jié)會(huì)等。與會(huì)要求：開會(huì)依通知時(shí)間進(jìn)行，絕不拖延，遲到、請(qǐng)假、曠會(huì)者須向社組委遞交書面解釋。曠會(huì)處分：請(qǐng)假兩次折合一次曠會(huì)，一次曠會(huì)記為違紀(jì)一次。工作證管理制度1、凡思博文學(xué)社成員，均有院團(tuán)委統(tǒng)一辦理學(xué)生社團(tuán)工作證。2、所有成員在例會(huì)、活動(dòng)、值班執(zhí)勤等社團(tuán)日常工作進(jìn)行中，需佩戴工作證。3、持證人自覺接受全院師生民主監(jiān)督，不得利用職權(quán)、佩戴證件進(jìn)行不正當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。4、工作證必須妥善保管，如有不慎遺失或損壞，需立即上報(bào)團(tuán)委補(bǔ)辦。5、工作證僅限本人使用，不得轉(zhuǎn)借他人做其他作用，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)嚴(yán)重性給予通報(bào)批評(píng)直至開除。6、成員職務(wù)調(diào)整、被開除、自動(dòng)退出需將工作作交還文學(xué)社。任期已滿或畢業(yè)，工作證由本人保管留存紀(jì)念。文學(xué)興趣小組思博文學(xué)社興趣小組主要是豐富社團(tuán)成員業(yè)余文化生活，為大家提供更多的交流與展示自我才華的舞臺(tái)。組織成員：面向全院