護士年度考核登記表精編個人總結

1、護士年度考核登記表個人總結20xx 年在院領導及上級職能科室的正確領導下， 在院后 勤等行政部門的幫助下，在科室全體醫(yī)護人員的支持下，認 真完成了 20xx 年度的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè) 務水平和綜合能力等都有了很大提高?，F(xiàn)將一年來的思想和 工作情況以及今后的努力方向匯報如下：一、加強思想政治學習 ，提高自身素質。 本人在思想上，能夠認真貫徹黨的基本路線、方針和政 策，主動通過報紙、 雜志、 書籍等方式積極學習 廉政準則 等政治理論，嚴格按照廉政準則中的 52 個 “不準 ”要求 自己，并認真撰寫心得體會 和學習筆記，使自身思想政治 素質有了很大提高，為自己開展各項工作提供了強大的思

2、想 武器。在加強理論學習的同時，重點加強了工作業(yè)務知識和 法律法規(guī)的學習，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。二、恪盡職守，認真作好本職工作。1、科學合理的排班，培養(yǎng)護理人員的全面素質。本科室護理人員基本長期從事固定崗位工作，都能很好 地完成自己的本職工作，但是如因工作人員病假、事假等原 因出現(xiàn)崗位空缺時， 很難有比較合適人員進行填充， 在 20xx 年 8 月科室工作人員配備充足的情況下，有針對性在一部分 工作人員中進行輪崗，熟悉其他崗位的工作，為個科室醫(yī)療 護理工作的順利開展做好了鋪墊，同時，也全面提高了護理 人員的整體素質。2、夯實基礎護理，提供優(yōu)質服務。積極響應 “優(yōu)質護理服務示范工程

3、 ”創(chuàng)建活動，積極組織 科室護理人員學習、落實衛(wèi)生部下發(fā)的住院患者基礎護理 服務項目、基礎護理服務工作規(guī)范等有關文件，牢固樹 立服務意識，由被動式服務轉變?yōu)橹鲃臃?、在護理工作中 創(chuàng)造性開展工作，始終以病人為中心，落實基礎護理，為病 區(qū)患者提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務3、建立檢查考核制度 ，強化質量控制。 在科室成立了以我為組長的護理質量控制小組，每周有 針對性對護理工作開展護理質量自查，建立健全了各項管理 制度 和考核制度，細化了護理人員的考核細則，每月進行 一次匯總并在科室排名，對于排名在前兩名和后兩名的人員 根據(jù)管理細則給予相應的獎勵和處罰，各項檢查考核制度的 建立，進一步的調動了護理

4、人員在工作中相互追趕、比拼的 積極性，除此之外，護理質量也得到了進一步的提高。4、積極開展康復活動，落實全程康復理念。 根據(jù)科室患者的實際情況，在科室內開展豐富多彩的康 復工娛療活動，主動深入患者聽取患者意見，與患者一起制 定康復活動計劃，定期在患者中開展康復技能競賽、生活自 理能力訓練等活動。 20xx 年 3 月外出學習回來后， 與工作人 員一起商討學習心得 ，在科內順利開展了對精神發(fā)育遲滯、 老年癡呆等患者的模型、數(shù)字、字母等康復訓練項目，這些 項目的開展對患者的治療、康復起到了積極的作用，縮短了 患者住院時間，改善了患者的治療效果。改變了參加工娛治 療需去康復科的現(xiàn)狀，為病區(qū)承擔工娛治

5、療做出了初步的嘗 試，同時，也全面落實了患者自入院到出院的全程康復治療 理念 三、工作中的不足1、工作的方式方法不夠得當，在工作計劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位，導致計劃中的工作有未按 時落實現(xiàn)象。2、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性工作， 缺少創(chuàng)新精神和意識。3、基礎理論知識不足，不能夠滿足臨床需要。四、下一步工作打算1、加強精神?？浦R的學習，努力掌握專業(yè)技能。2、進一步加大科室管理力度，狠抓基礎護理、護患溝 通、健康宣教等工作，為爭創(chuàng)市級重點?？?、?？漆t(yī)院等級 評審等工作做好準備。3、在和做好常規(guī)臨床護理工作的同時，積極探索新知 識、新業(yè)務、新技能，有創(chuàng)造性的開展工作?？傊?，一年來，我和科主任及全體科室醫(yī)護人員同心同 德，克服困難，知難而上，以醫(yī)院