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1、中石油晉職稱標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分說明(分?jǐn)?shù)細(xì)化)包括四部分:資歷學(xué)歷、獲獎(jiǎng)成果、論文論著、專業(yè)能力評(píng)價(jià)一、資歷學(xué)歷1 1、學(xué)歷指國(guó)民教育系列所規(guī)定的本專業(yè)或相近專業(yè)的學(xué)歷(包括經(jīng)認(rèn)定合格的自學(xué)考試學(xué)歷);2 2、以本人所獲得的符合晉職條件的最高學(xué)歷為評(píng)分基準(zhǔn)。3 3、先聘為專業(yè)技術(shù)人員并獲得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,后取得成人教育學(xué)歷的,其資歷從取得合格學(xué)歷后開始算起;4 4、先取得專業(yè)學(xué)歷,后聘為專業(yè)技術(shù)人員并獲得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,其資歷從獲得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后開始算起。5 5、按照集團(tuán)公司中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作管理規(guī)定要求,以符合申報(bào)晉職人員的外語(政治理論)水平統(tǒng)一
2、考試成績(jī)除以1010 再乘以該項(xiàng)權(quán)重計(jì)算得出該項(xiàng)分值。托福(含集團(tuán)公司模擬托福)考試成績(jī)達(dá)到 500500 分及以上,集團(tuán)公司俄語水平測(cè)試成績(jī)達(dá)到 8080 分及以上的均視為達(dá)到合格要求,成績(jī)按照 6060 分進(jìn)行折算。6 6、晉升政工專業(yè)職稱人員的政治理論考試成績(jī)必須達(dá)到 6060 分及以上。以關(guān)于開展公司 20082008 年職稱評(píng)審工作通知中規(guī)定的計(jì)算機(jī)成績(jī)條件為準(zhǔn)。依據(jù)計(jì)算機(jī)水平考試成績(jī)除以 1010 乘以該項(xiàng)權(quán)重計(jì)算得出該項(xiàng)分值。二、“獲獎(jiǎng)成果”項(xiàng)1 1、量化標(biāo)準(zhǔn)中的“科技進(jìn)步獎(jiǎng)”包括國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、 科技進(jìn)步獎(jiǎng)和技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng); “科技成果獎(jiǎng)”包括企業(yè)現(xiàn)代化
3、管理成果獎(jiǎng)、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)、工法;情報(bào)成果、QCQC果等要做降級(jí)處理,如國(guó)家級(jí)情報(bào)成果、QCMQCM 果按省部級(jí)科技成果處理,依次類推?!棒敯唷豹?jiǎng)、優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)、“四優(yōu)”工程獎(jiǎng)(包括優(yōu)秀工程勘察、優(yōu)秀工程設(shè)計(jì)、優(yōu)秀工程軟件、優(yōu)秀工程建設(shè))參照科技進(jìn)步獎(jiǎng)降級(jí)處理。如省部級(jí)優(yōu)秀工程設(shè)計(jì)獎(jiǎng)按照公司級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)處理。成果獎(jiǎng)項(xiàng)已經(jīng)明確等次的以實(shí)際獲獎(jiǎng)等次來計(jì)算(金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)和銅獎(jiǎng)分別對(duì)應(yīng)一等、二等和三等獎(jiǎng)),沒有明確獲獎(jiǎng)等次的按照量化考核標(biāo)準(zhǔn)取同類獎(jiǎng)項(xiàng)的中間等次計(jì)算;獲獎(jiǎng)成果沒有體現(xiàn)工作人員名次的,該項(xiàng)目的實(shí)際工作負(fù)責(zé)人都按照量化考核標(biāo)準(zhǔn)取中間名次計(jì)算。國(guó)家專利分為發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、外觀設(shè)計(jì)專
4、利三類,使用發(fā)明專利獎(jiǎng)時(shí)獲取專利要與申報(bào)晉職專業(yè)一致或相近,且被公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)采納并創(chuàng)造出一定的經(jīng)濟(jì)效益。2 2、獲獎(jiǎng)人員指獲獎(jiǎng)項(xiàng)目等級(jí)內(nèi)額定人員。3 3、申報(bào)教授級(jí)高級(jí)工程師的,任高級(jí)職稱年度以后所取得的省部級(jí)及以上成果計(jì)分; 申報(bào)高級(jí)工程師的, 任中級(jí)職稱年度以后所取得的公司級(jí)及以上成果計(jì)分;申報(bào)中級(jí)職稱的,任助理職稱年度以后所取得的公司級(jí)及以上成果計(jì)分;在上述規(guī)定時(shí)間以外取得的成果在此次職稱評(píng)定時(shí)不計(jì)分。4 4、此項(xiàng)考核以最高級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)為計(jì)分基準(zhǔn)。每多獲一項(xiàng)成果,可按具體要求適當(dāng)加分。5 5、對(duì)于獲獎(jiǎng)成果與晉職人員申報(bào)評(píng)定專業(yè)或所從事專業(yè)不一致的,此成果只能作為獲獎(jiǎng)成果的加分項(xiàng)進(jìn)行計(jì)算,每獲
5、得一項(xiàng)國(guó)家級(jí)成果加 0.50.5 分,每獲得一項(xiàng)省部級(jí)成果加 0.30.3 分,每獲得一項(xiàng)低于省部級(jí)的成果加 0.10.1 分,但最多加分不得超過 2 2 分。晉職人員沒有與申報(bào)評(píng)定專業(yè)或所從事專業(yè)一致的成果,只有與申報(bào)評(píng)定專業(yè)或所從事專業(yè)不一致的成果,此項(xiàng)考核以 0 0 分為基準(zhǔn),有其它成果再按照規(guī)定進(jìn)行加分計(jì)算。6 6、按申報(bào)人員的獲獎(jiǎng)成果級(jí)別、排列名次進(jìn)行評(píng)分,成果的級(jí)別、等次以獲獎(jiǎng)證書和公報(bào)原件為準(zhǔn)。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見下表:獲獎(jiǎng)級(jí)別排列名次國(guó)家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)國(guó)家級(jí)科技成果獎(jiǎng)省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等三等二等三等二等三等第一名171615151413121110第二名16.7515.7514.7514.
6、7513.7512.7511.7510.759.75第三名16.515.514.514.513.512.511.510.59.5第四名16.2515.2514.2514.2513.2512.2511.2510.259.25第五名等16151414131211109獲獎(jiǎng)級(jí)別排列名次公司級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)公司級(jí)科技成果獎(jiǎng)其它成果獎(jiǎng)二等三等二等三等二等三等第 L 名10987655432第二名9.石8.757.756.755.754.754.753.752.751.75第三名9.58.57.56.55.54.54.53.52.51.5第四名9.258.257.256.255.254.254
7、.253.252.251.25第五名等9876544321申報(bào)人員如果有同等獲獎(jiǎng)項(xiàng)目?jī)蓚€(gè)以上的,每增加一項(xiàng),在原考核得分的基礎(chǔ)上增加 0.30.3 分,但最高不得超過高一級(jí)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的最高考核得分(至少低 0.10.1 分);如果兩項(xiàng)以上既有同等項(xiàng)目, 又有低于同等項(xiàng)目的項(xiàng)目, 對(duì)于僅次一級(jí)的項(xiàng)目,加 0.20.2 分,次二級(jí)的項(xiàng)目,加 0.10.1 分。比如有一項(xiàng)公司級(jí)一等獎(jiǎng),多項(xiàng)公司級(jí)三等獎(jiǎng),公司級(jí)三等獎(jiǎng)的項(xiàng)目按 0.10.1 分進(jìn)行加分。三、“論文論著”項(xiàng)1 1、期刊性質(zhì)分為:專業(yè)核心期刊、非核心期刊和會(huì)議交流論文。(1 1)專業(yè)核心期刊:是指中國(guó)科技論文統(tǒng)計(jì)源期刊(即中國(guó)科技核心期刊,有
8、中國(guó)科技部科學(xué)技術(shù)信息研究所主持編撰,每年統(tǒng)計(jì)發(fā)布一次)和中文科技核心期刊(有北京大學(xué)圖書館和北京高校圖書館期刊工作研究會(huì)主持編撰,每四年發(fā)布一次)。(2 2)非核心期刊:是指除中文核心期刊外,有合法 CNCN 國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)和ISSNISSN 國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)且公開發(fā)行的科技期刊。(3 3)會(huì)議交流論文:是指各類專業(yè)學(xué)術(shù)性交流會(huì)議、學(xué)術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)上交流的論文。其它學(xué)術(shù)影響力較低的專業(yè)期刊參照交流論文進(jìn)行處理。注:非法期刊是指國(guó)家新聞出版總署歷次公布取締的非法期刊,或者從表面看好像取得了合法期刊號(hào)和郵發(fā)代號(hào)但是在專業(yè)網(wǎng)站檢索不到的期刊。發(fā)表在此類期刊上的論文不能算作晉職有效論文。2 2、會(huì)議交流論文按
9、照學(xué)術(shù)性質(zhì)分為國(guó)家級(jí)、省部級(jí)和地市級(jí)。一般以學(xué)術(shù)會(huì)議主管部門的行政級(jí)別來確定?!皣?guó)家級(jí)”交流論文指國(guó)家各部委、國(guó)家級(jí)專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)主管或主辦的學(xué)術(shù)會(huì)議上交流的論文;省部級(jí)專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)及省級(jí)專業(yè)主管部門主辦的學(xué)術(shù)會(huì)議上交流的論文(以獲獎(jiǎng)證書為準(zhǔn))按“省部級(jí)”交流論文處理;在公司級(jí)專業(yè)、技術(shù)會(huì)議上交流的獲獎(jiǎng)?wù)撐模ㄒ垣@獎(jiǎng)證書為準(zhǔn))按公司級(jí)交流論文處理。3 3、此項(xiàng)考核以最高級(jí)別的論文、論著為計(jì)分基準(zhǔn),具有一篇以上論文論著者,可按具體要求適當(dāng)加分。專業(yè)性學(xué)術(shù)報(bào)紙上發(fā)表的專業(yè)論文可按發(fā)表論文處理。4 4、 屬發(fā)表“著作”的: 必須在書的封面上有“XXXXXX 著”或“XXXXXX 譯著”等字樣
10、。編寫的教材、講義、教課書、事跡選編等不能算著作。參與編寫公開發(fā)行著作的章節(jié)可參照發(fā)表論文處理。5 5、申報(bào)教授級(jí)高級(jí)工程師的,任高級(jí)職稱年度以后所發(fā)表的論文計(jì)分;申報(bào)高級(jí)工程師的,任中級(jí)職稱年度以后所發(fā)表的論文計(jì)分;申報(bào)中級(jí)職稱的,任助理職稱年度以后所發(fā)表的論文計(jì)分;在上述規(guī)定時(shí)間以外所發(fā)表的論文在此次職稱評(píng)定時(shí)不計(jì)分。6 6、對(duì)于申報(bào)評(píng)定職稱人發(fā)表或交流的論文與本人申報(bào)評(píng)定專業(yè)或所從事專業(yè)不一致或不相近的不能算作申報(bào)人的專業(yè)技術(shù)論文;在非專業(yè)性刊物、報(bào)紙上發(fā)表的申報(bào)專業(yè)論文不能算作本人專業(yè)性論文;經(jīng)驗(yàn)性文章、綜述文章等非理論探討性的文章不能作為申報(bào)人專業(yè)論文。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見下表:作者名次公開發(fā)
11、表的論文論著學(xué)術(shù)會(huì)議交流的論文論著本專業(yè)核心期刊本專業(yè)非核心期刊國(guó)家級(jí)省部級(jí)公司級(jí)第一作者875431.5第二作者764321第三作者等653210.5申報(bào)人如果有同級(jí)別論文兩篇以上,每增加一篇,在原考核得分的基礎(chǔ)上增加0.30.3 分,但最高不得超過高一級(jí)別論文的最高考核得分(至少低 0.10.1分)。如:申報(bào)人有 8 8 篇本專業(yè)非核心期刊發(fā)表的論文,其中一篇排名第一,原考核得分為“5 5”,加上其它 7 7 篇同級(jí)別論文分每篇 0.30.3 分,應(yīng)該得分 2.12.1 分,總分為 7.17.1 分,超過了本專業(yè)核心期刊論文的最高得分“7 7”,但實(shí)際得分應(yīng)低于國(guó)家級(jí)至少 0.10.1 分,因此,最后得分最多可給“6.96.9”分。申報(bào)人如果有兩篇以上論文,既有同級(jí)別的,又有低于同級(jí)別的,每有一篇僅低一級(jí)別的,考核得分加 0.20.2 分,低二級(jí)別的,考核得分加 0.10.1 分。論著的計(jì)分方法同上。如論文得分高于或等于論著得分,按論文計(jì)分,且每有一部論著增加 0.30.3 分;如論著得分高于或等于論文得分,按論著計(jì)分,且每有一篇本專業(yè)核心期刊論文加 0.20.2 分,每有一篇本專業(yè)非核心期刊論文或國(guó)家級(jí)
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