2017年總經(jīng)理年會發(fā)言稿大全

1、2017年總經(jīng)理年會發(fā)言稿大全【篇一】各位同事：大家晚上好 ! !我非常高興在這個溫馨祥和的美好時刻，我們快樂地歡聚一堂， 帶著你們的祝福和關(guān)愛， 來參加我們諾瑞公司 20XX20XX 年會，并共同見 證我們對全體員工過去一年貢獻的肯定和感謝，也共同展望新一年的 成就， 并預告成功。在此，我很高興地向全體員工同事，致以熱烈 的歡迎和最衷心的新年祝福 ! !回顧即將過去的友情，智慧，事業(yè)，人生多豐收的一年里， “諾 瑞”這個由中國最有潛力和最有才干的人，所組成的強有力的團隊，在不斷地發(fā)展壯大。 諾瑞也先后迎來了更多精英人才的加入， 是你們 的加入，發(fā)展和豐富了諾瑞 ; ;是你們的加入，我們共同提

2、升了人生。 茫 茫人海中，長長時空里，從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴，我們的生 命正在上演最為精彩的激情 ! !0707 年諾瑞的綜合實力進一步增強，員工能力和生活進一步提升 改善。 我們上下同欲，繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強客戶服務 和客戶導向， 積極致力于熱點問題的妥善解決， 努力建立和改善各項 工作流程和標準。 0707 年通過所有部門的積極配合，我們圓滿地達成 了公司的整體目標。 在這里我感謝各位同事為工作目標的達成而奉獻的無數(shù)辛勞和專注時刻最近兩個月來，我們描繪了 0808 年在新的條件下實現(xiàn)公司和各部 門目標的宏偉藍圖。 0808 年，對于諾瑞員工來說，是十分重要的一年。 我們銷量

3、將達到新的高度， 公司將更多地為具有一技之長的員工提供 發(fā)揮個人天賦的機會和舞臺。 6 6 年來的公司成長，實際上是全體員 工個人提升的累積，公司的面貌有了歷史性變化。莊子說： “人生有涯，智慧無涯 ”。 對于智慧的追求和探尋是永 遠沒有盡頭的，客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然 0707 年取 得了巨大的進步， 但你們作為對自己有要求負責任的社會精英， 對更 高目標的追求卻并不能因此而停止。 相反，這僅僅是更高目標達成 的開始。今晚，我還要帶著更大的熱情和期望，迎來 0808 年具有劃時代意 義的“以信立人 ”的諾瑞企業(yè)文化的傳播。我們將堅定不移地相信、信 任、誠信對待自己和自己承諾的目

4、標， 深入貫徹落實正確的工作流程 和工作標準，繼續(xù)解放思想，堅持持續(xù)改進，發(fā)展個人業(yè)績，發(fā)展正 確的態(tài)度和方法，使全體員工發(fā)揮長處，學有所為，勞有所得。由個 體的成長，促進團隊的合作，家庭和社會也更和諧，達到多方共贏， 共同發(fā)展。0808 年我們將推動具有浩然正氣的行為和弘揚符合正確道德的行 為，鼓勵每一個人承擔自己應該承擔的、對自己、對家庭、對工作、對社會的責任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品， 我們要提供更 高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務， 我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務， 以及我們 的正確思想推廣到全國各地， 讓代理商、零售商、消費者安心、 放心、 開心地使用我們的產(chǎn)品和服務，并以此而自豪 ! !

5、 我們要不要為此鄭重 地承諾要 ! !當前，社會形勢總體上保持穩(wěn)定。 同時，全社會經(jīng)濟和心態(tài)失 衡加劇，社會風氣魚龍混雜， 誠信缺失， 人心浮躁， 經(jīng)濟水平上去了 道德水平卻在下降，社會面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。 共同分享經(jīng)濟發(fā)展機 遇，共同應對各種道德挑戰(zhàn)，促進人際和諧發(fā)展，為人所需所用而發(fā) 揮天賦，是有志人才的共同愿望。 借此機會，我愿重申，諾瑞將高 舉“以信立人 ”的企業(yè)文化旗幟，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路，始終不 渝地實施互利多贏的戰(zhàn)略， 始終不渝地形成正確的思想氛圍， 不斷促 進員工發(fā)展，持續(xù)使客戶滿意。此時此刻， 我們深深掛念缺乏均衡營養(yǎng)的寵物， 需要各方面知識 的寵物主人， 需要值得信任

6、高品質(zhì)產(chǎn)品和服務的消費者， 需要擺脫虧 損增加盈利的零售商代理商。 我們諾瑞員工應該盡己所能幫助他們早 日擺脫困境，去除客戶的煩惱。 我們衷心希望全球?qū)櫸锖蛺蹖櫲耸?享受安全健康的快樂生活。最后，我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸?？鞓?! ! 謝謝 大家?！酒孔鹁吹母魑活I(lǐng)導、公司全體同仁： 歡聲辭舊歲，笑語迎新年。在這個舉國同慶的日子里，我代表公 司領(lǐng)導班子，向公司全體員工及家屬致以誠摯的慰問 ! !向長期關(guān)心和 支持公司發(fā)展的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝 ! ! 祝大家新年快樂 ! ! 身體健 康 ! !萬事如意 ! !即將過去的 20 xx20 xx 年，是公司蓄積力量的一年。在國內(nèi)外

7、經(jīng)濟環(huán) 境發(fā)生重大變化的情況下， 在全體同仁的共同努力下， 公司各方面的 工作依然取得了令人鼓舞的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè) 內(nèi)得到了充分的肯定。20 xx20 xx 年度，公司成功研發(fā)新產(chǎn)品 2828 項，獲得 CECE、ULUL 、 FCCFCC 等 認證 4343項，為終端客戶提供優(yōu)質(zhì)照明方案 4040 余項。全年出口金額 14001400 萬元左右，公司產(chǎn)品在美國終端客戶那里的認知度不斷提升，大的訂單不斷形成，密度也在不斷加快 ; ;在國內(nèi)，依托優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品品 質(zhì)、完善的售后及靈活的運作模式，公司產(chǎn)品成功進入沃爾瑪供應商 名錄; ;國際會議中心、機場改造等較大規(guī)模的政府工程也在

8、順利的實 施。圍繞國際領(lǐng)先的集成熱板散熱技術(shù)， 公司累計獲得國內(nèi)外專利證 書共 7 75 5項，今年成功申請專利 7 7 項; ;獲得國家、省市及開發(fā)區(qū)科技資 助資金 25002500 萬元左右，己經(jīng)到帳資金 10001000 萬元以上 ; ;榮獲省級優(yōu)秀 新產(chǎn)品獎、 知識產(chǎn)權(quán)示范單位、 技術(shù)發(fā)明獎及國家級高新技術(shù)企業(yè)等 榮譽獎項共 7 7 項?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冇羞^艱辛，也有過坎坷，受經(jīng)濟危機， 物價上漲等影響，導致市場拓展速度減緩，資金壓力加大。但是高新 技術(shù)企業(yè)的地位要求我們承擔更多的社會責任， 國家啟動節(jié)能減排政 策，針對中小企業(yè)改制上市工作正在實施，我們面臨又一輪機遇。機 遇蘊含

9、精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載 新的夢想。20 xx20 xx 年，是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關(guān)鍵之年，我們將緊密 結(jié)合創(chuàng)業(yè)板對擬上市企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的基本要求， 以提高經(jīng)濟效益 為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結(jié)協(xié)作，大膽 創(chuàng)新，力爭實現(xiàn)運營結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化，共創(chuàng) 20 xx20 xx 事業(yè)輝煌！再次向大家送上美好祝愿，祝大家家庭幸福美滿，身體健康，工 作順利，吉祥如意 ！謝謝！【篇三】大家下午好 ！在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一 年。今天，我懷著無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到 這里，共同組織召開 20 xx20 xx 年”感

10、恩過去，放飛未來 ”主題年會。首先感謝大家在過去的一年里不離不棄， 辛勤工作， 為公司的發(fā) 展建設(shè)所做的努力和付出。謝謝大家 ！ 在此我隆重地給大家鞠個躬。回顧過去的一年， 我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變， 取得了 可喜的成績， 這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果， 我只是起 了一個組織者的作用。 一年以來， 我更多地是通過每周的全體員工大 會，給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些 形式統(tǒng)一一下大家的思想認識， 從而形成我們共同的價值觀、 世界觀， 因此有利于我們上下一條心， 通過大家共同努力， 把我們這份神圣的 事業(yè)，做穩(wěn)做強。相信在座的每一位同事都感受到了 20

11、xx20 xx 年的銷售政策、考 核政策、管理制度與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個月發(fā) 生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的，好像有變化，變化的多，變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變 一個人的思維慣性， 需要改變多年的行為習慣。 而改變一個人的習慣 確實是一個痛苦的過程， 其實我本人也不喜歡改變， 所以我非常理解 因為改變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感，從改變到習慣畢竟需要一 個過程。我今天的匯報內(nèi)容分為四部分 : :第一部分是艱苦奮斗，開源節(jié)流 不是對歷史的否定 ; ;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗第三部分是如何 理解艱苦奮斗，開源節(jié)流 ; ;第四部分是如何做到艱苦

12、奮斗，開源節(jié)流。首先，我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗， 開源節(jié)流不是對前幾年工 作的否定。 在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白， 某些人面對 別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定， 這是不懂辨證關(guān) 系的，是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。自董事長在 20 xx20 xx 年 1111 月正式進入 SLASLA 藥業(yè)，歷經(jīng) 1010 年的時間， 公司一直處在一個上升階段， 銷售收入從不足 *萬元提高到 *億元，翻了* 倍，這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策，凝結(jié)著核心管理團 隊的團結(jié)與智慧，凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水， 這些都是不可抹 殺的，是值得懷念的崢嶸歲月。數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)

13、已經(jīng)勝利。 不過我要說， 成功 是一個討厭的教員， 它誘使聰明人認為他們不會失敗， 它會掩蓋一切 矛盾，它不是一位引導我們走向未來的可靠向?qū)А?* 億元是一個十分 可怕的數(shù)據(jù)，它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了 SLASLA 藥業(yè)在國內(nèi)制藥企 業(yè)中的地位并沒有顯著提升，身邊很多藥企， 包括中大型藥企他們近 幾年的也處于快速增長階段?？偨Y(jié)十年的增長歷程， 從單純依靠婦幼渠道利用婚檢， 依靠計生 行政干預強制發(fā)放 SLASLA，至聞建 OTCOTC 隊伍、執(zhí)行 PSAPSA 計劃，商務與 計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事，加大拓寬分銷市場，事實上 公司一直處于組織變革、營銷變革之中。 ”變”促進了 SL

14、ASLA 藥業(yè)的發(fā) 展，在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們， 你們應該切身地感受至了 公司的歷次變革，你們也受益于這種變革，因為變革，你們的能力才 會有很大的提高 ; ;因為變革，你們的職業(yè)生涯才會不斷前行 ; ;因為變革， 你們的收入才會不斷增加。我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。 我僅僅是希望你 們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。在座的每一位營同仁都要清醒意識至改革已經(jīng)開始發(fā)生， 并正在 發(fā)生，改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。 某些同事不要 有僥幸心理，抱著看一看，等一等的觀望態(tài)度，這樣你就會掉隊、甚 至會被淘汰。我相信，腳踏實地山讓路，持之以恒海

15、可移。愿我們意氣風發(fā)、 斗志昂揚的一中人以本次年會為契機， 以執(zhí)行力為以后工作的主導思想，以細節(jié)管理為工作的基本方法， 揚長避短， 策馬揚鞭， 與時俱進， 譜寫一中教育集團嶄新的篇章?！酒摹?0 xx20 xx 年已經(jīng)過去，回首公司這 1010 年來的發(fā)展歷程和風風雨雨， 我們有過挫折 , ,也有過收獲和喜悅。今天，我要感謝和公司一路走來 的每一位員工，為了工作，很多員工主動放棄休息，加班加點，甚至 通霄達旦的工作，使得我們公司方面實力得到了快速的發(fā)展 ! !20 xx20 xx 年我們公司的銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長，生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì) 量也超過和遙遙領(lǐng)先于很多競爭對手， 員工隊伍在不斷壯大， 產(chǎn)

16、品設(shè) 計和營銷策略在不斷創(chuàng)新， 售后服務網(wǎng)絡(luò)在不斷完善， 總的來說是蒸 蒸日上的大好局面啊 ! !能取得今天這樣的成就， 我要感謝大家對公司的無私貢獻， 也感 謝所有的員工對我的支持和信任。 很多時候， 我們員工在實際工作中 所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領(lǐng)導的估計和想象的。在此，我要借這個機會， 向你們說一聲： “謝謝你們 ! !你們辛苦了 ! ! 擁有 你們，我感到非常地驕傲 ! !謝謝大家 ! ! 不過今天我們開的不只是表彰會，更是總結(jié)會。既然 是總結(jié)會，我們就不能只談取得的成就，也要敢于認識和發(fā)現(xiàn)不足，因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間 ! !公司目前的各項管理都進入了

17、流程化和制度化， 每個部門都能按 時保量的完成公司下達的各項命令和指標， 可是我在日常的管理中還 是發(fā)現(xiàn)了一些不足， 主要的問題就是在各部門協(xié)同作戰(zhàn)完成任務時配 合的不太默契， 就是因為這個原因?qū)掖谓o公司帶來了損失。 為什么個 人和各部門的工作都能很出色的完成， 而一到各部門協(xié)同作戰(zhàn)時就出 現(xiàn)問題了呢我認為這主要是由于當事人和各部門的大局意識薄弱造成的 ! !我們都知道 XxXx 公司是我們所有 xxxx 人共同的家園，是我們每個 員工生活工作和實現(xiàn)人生價值的依托。 公司的興衰關(guān)系每個人的切身 利益，可以說，xxxx 興則員工興， xxxx 衰則員工困。說的簡單點就是大 河沒水小河干。 公司的

18、利益和各個部門息息相關(guān)， 和在座的每個人都 息息相關(guān) ! !所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一 致， 樹立大局意識。 任何時候、 任何地方、任何情況下，都要以 xxxx 大局為重，精誠團結(jié)，密切協(xié)作 ! !請各部門負責人和當事人注意， 我們在春節(jié)過后的日常會議中將 把此作為重要的議題來深入的探討和解決， 牢固樹立起以公司利益為 重的大局意識，把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決， 為更 加輝煌的 20 xx20 xx 年打好基礎(chǔ)！我們公司未來的目標是： xxxx 在不遠的將來能夠成為服裝行業(yè)內(nèi) 最盈利的品牌 ！xxxx 將來要被業(yè)界內(nèi)外和消費者所公認的最佳品牌 ！這體現(xiàn)了 xxxx 公司崇高的理想追求，符合我們 xxxx 人發(fā)