安全副區(qū)長安全生產(chǎn)責(zé)任制_1

1、安全副區(qū)長安全生產(chǎn)責(zé)任制 平安副區(qū)長幫助區(qū)長抓好本單位的平安管理工作。平安生產(chǎn)職責(zé)如下： 1、負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹上級平安生產(chǎn)指示精神，總結(jié)分析本區(qū)平安生產(chǎn)工作，幫助區(qū)長制定各項(xiàng)平安制度，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行，并檢查落實(shí)狀況。 2、參加修訂（編）本單位平安生產(chǎn)責(zé)任制，參加制定分管范圍內(nèi)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度。 3、參加制定分管范圍內(nèi)的平安管理制度和平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核標(biāo)準(zhǔn)。 4、每周六主持平安例會，分析、講解每周事故案例，傳達(dá)集團(tuán)公司、礦各種平安文件及會議精神。 5、幫助區(qū)長負(fù)責(zé)本單位員工平安培訓(xùn)工作。 6、參與檢查平安生產(chǎn)工作，消退平安隱患，參加制定本單位重大危急源的平安管理措施并督促落實(shí)。 7、制止和訂正違章指

2、揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。 8、負(fù)責(zé)工傷事故的上報(bào)、處理和追查工作，負(fù)責(zé)對本單位發(fā)生的“三違”現(xiàn)象和事故處理和追查工作。追查時(shí)要堅(jiān)持“四不放過”，進(jìn)行系統(tǒng)追查分析，并實(shí)行防范措施，是本單位平安工作主要責(zé)任者。 9、執(zhí)行礦、區(qū)跟值班制度，負(fù)責(zé)本班工作面隱患的排查和整改落實(shí)，實(shí)行切實(shí)可行的措施，準(zhǔn)時(shí)消退平安隱患。 考核標(biāo)準(zhǔn)： 1、不聽從管理，違反平安生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關(guān)規(guī)章制度賜予考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。 2、違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的，根據(jù)礦相關(guān)制度賜予處分，造成嚴(yán)峻后果、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 3、未準(zhǔn)時(shí)組織分工范圍內(nèi)的隱患排查的

3、，對排查出的事故隱患未實(shí)行有效治理的，對排查出的難以排解的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的，負(fù)有管理責(zé)任，根據(jù)礦隱患排查治理制度賜予考核。 4、本單位職工發(fā)生平安事故，平安副區(qū)長負(fù)平安管理責(zé)任。 5、對本單位的平安訓(xùn)練和平安培訓(xùn)工作沒有執(zhí)行或執(zhí)行不到位的，負(fù)管理責(zé)任。 6、每周的平安例會沒有準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)集團(tuán)公司、礦各種文件及會議精神，每周事故案例沒有向員工分析、講解的，按相關(guān)責(zé)任制度進(jìn)行考核處分。 7、發(fā)生生產(chǎn)平安事故時(shí)，不馬上組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，根據(jù)公司、礦相關(guān)規(guī)章制度賜予考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。 8、發(fā)生生產(chǎn)平安事故時(shí)，不聽從搶險(xiǎn)指揮部指揮，不參加搶救，根據(jù)相關(guān)制度賜予處分。 9、在事故調(diào)查處理、各級