2014社團(tuán)招新活動(dòng)策劃書_第1頁(yè)
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1、2014社團(tuán)招新活動(dòng)策劃書在金秋這個(gè)收獲的季節(jié),我們迎來了朝氣蓬勃的xx級(jí)學(xué)弟學(xué)妹們,為了給社團(tuán)注入新鮮的血液,為了社團(tuán)更好的發(fā)展,在社團(tuán)協(xié)會(huì)的統(tǒng)一安排部署下,我們?nèi)肆Y源管理研究會(huì)xx年的招新工作也正式啟動(dòng)。現(xiàn)將招新策劃書詳述如下:一、招新社團(tuán)名稱:河南財(cái)經(jīng)學(xué)院公共管理學(xué)院人力資源管理研究會(huì)。二、招新時(shí)間:xx年10月15日三、招新地點(diǎn):河南財(cái)經(jīng)學(xué)院西校區(qū)廣場(chǎng)。四、招新負(fù)責(zé)人:陳鵬人力資源管理研究會(huì)原本是一個(gè)純粹的學(xué)術(shù)性社團(tuán),經(jīng)過本屆協(xié)會(huì)理事會(huì)討論決定,我們將協(xié)會(huì)重新定位為以愛好管理類的學(xué)生為主體的從事人力資源管理的理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、大學(xué)生素質(zhì)的拓展與開發(fā)的社團(tuán)組織。這樣就

2、能使協(xié)會(huì)的學(xué)術(shù)性與實(shí)踐性更好地結(jié)合;圍繞協(xié)會(huì)主旨舉辦契合大學(xué)生生活的活動(dòng)為廣大會(huì)員服務(wù)。當(dāng)然,協(xié)會(huì)的任務(wù)也進(jìn)行了適應(yīng)性變化:1. 幫助會(huì)員及時(shí)了解國(guó)家出臺(tái)的人事政策及法律法規(guī),熟悉人力資源管理的宏觀環(huán)境;2. 組織會(huì)員圍繞人力資源開發(fā)與管理的新情況、新問題展開理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐;3. 在會(huì)員與其他學(xué)生社團(tuán)、企業(yè)之間搭建溝通平臺(tái),通過系列交流活動(dòng),擴(kuò)大會(huì)員的交往范圍,拉近與企業(yè)的距離;4. 舉辦各種講座、論壇及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),拓寬會(huì)員的管理知識(shí),增強(qiáng)對(duì)社會(huì)的了解和認(rèn)識(shí);5. 幫助會(huì)員做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,為會(huì)員提供人才測(cè)評(píng)、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等;6. 出版會(huì)刊、會(huì)報(bào)等宣傳資料,傳播人管知識(shí),協(xié)助

3、會(huì)員進(jìn)行人力資源與職業(yè)方面信息的收集與整理。五、招新的對(duì)象:以xx級(jí)西校區(qū)新生為基本范圍,招收對(duì)管理感興趣,愿意了解有關(guān)管理方面的知識(shí),期望通過參加本社團(tuán)擴(kuò)大交際范圍,提高自身能力的同學(xué)。歡迎愛好交際,希望在社團(tuán)中鍛煉自己的同學(xué)加入六、招新的規(guī)模:為了更好的管理,更好的開展活動(dòng),計(jì)劃招新200250人。七、招新工作過程;1、宣傳板要提前做好并提前送到西區(qū)展示在學(xué)弟學(xué)妹們面前。宣傳板的內(nèi)容應(yīng)盡量介紹本會(huì)內(nèi)涵,展示本會(huì)豐富多采的活動(dòng),講解入會(huì)的意義和作用為主,做到圖文并茂,內(nèi)容充實(shí)。2、做好會(huì)員登記表,內(nèi)容以“會(huì)員基本資料(姓名、性別、出生年月、專業(yè)、班級(jí)、政治面貌、聯(lián)系方式、特長(zhǎng)及愛好等”為主)

4、。3、招新當(dāng)天當(dāng)天安排:招新負(fù)責(zé)人周日早7:00帶找新工作人員及招新材料趕往西區(qū)。要求各負(fù)責(zé)人儀表成熟大方,待人熱情。到達(dá)西區(qū)后,布置好招新現(xiàn)場(chǎng):擺好桌凳,放好宣傳板,拉上條幅等。4、宣傳材料的主要內(nèi)容:xx年4月下旬,我會(huì)和河南潤(rùn)達(dá)盛典管理咨詢公司聯(lián)合舉辦“河南財(cái)經(jīng)學(xué)院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。xx年11月我會(huì)舉行第二屆高峰論壇。xx年5月,我會(huì)組織會(huì)員到鄭州太古可口可樂公司參觀,感受外企企業(yè)文化,了解先進(jìn)的生產(chǎn)流程,并品嘗了可口可樂。xx暑假我會(huì)組織會(huì)員赴濮陽(yáng)南樂呂村小學(xué)進(jìn)行支教活動(dòng)。我們將組織本部學(xué)生干部和有關(guān)同學(xué)到西區(qū)對(duì)大家感興趣的學(xué)生會(huì),考研,考公務(wù)員,獎(jiǎng)學(xué)金等話題和大家進(jìn)行交流。八、西區(qū)組織結(jié)構(gòu)設(shè)置:1、人力資源管理研究會(huì)西區(qū)分會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)一名,副會(huì)長(zhǎng)一名西區(qū)總負(fù)責(zé)人2名:男女各一名辦公室主任副主任:各一名策劃部:部長(zhǎng)一名,副部長(zhǎng)組織部:部長(zhǎng)一名,副部長(zhǎng)外聯(lián)部:部長(zhǎng)一名,副部長(zhǎng)(男女各一名,職務(wù)不限)2-3名2-3名2-3名宣傳部:部長(zhǎng)一名,副部長(zhǎng)人數(shù)不限3、10月下旬至11月下

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