2022年團委學(xué)生會辦公室工作計劃_第1頁
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文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔2022年團委學(xué)生會辦公室工作計劃 新的學(xué)期開頭,學(xué)生會的工作也以較快步伐進入正軌,各項活動開頭穩(wěn)步運轉(zhuǎn),辦公室作為核心部門,其樞紐的作用必需得到充分的體現(xiàn),且經(jīng)過上個學(xué)期的歷練,辦公室成員本著仔細嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,貫徹落實科學(xué)進展觀,傳承優(yōu)良的工作作風(fēng),迎接新一學(xué)期的挑戰(zhàn)。辦公室本學(xué)期的工作方案如下: 財務(wù)管理: 嚴格做好預(yù)算金額把關(guān),預(yù)算先經(jīng)由分管副主席審核同意后交于辦公室再次審核,最終以團委審批為準。 盡可能用最少的錢做最好的活動?;顒宇A(yù)算需于活動開展前一周進行審核。 避開可重復(fù)利用物品的重復(fù)購買而導(dǎo)致的鋪張,要求其在活動過程中做好物品的愛護,損壞或丟失者照價賠償。借用物品需嚴格

2、按規(guī)定程序。 辦公室在原有分工機制的基礎(chǔ)上進行再分工,細化工作,將責(zé)任落實到個人。由專人統(tǒng)籌,分人分塊管理財務(wù),的確作好財務(wù)借用登記,做到財務(wù)借還明細的確可查。辦公室全部財物用標簽進行分類標記,且每兩周進行一次財產(chǎn)整理清點核對,確保財產(chǎn)完好。同時合理有序地支配各個部門借用活動室開會的時間。 選購小組將連續(xù)秉著高度負責(zé)和嚴謹?shù)膽B(tài)度,盡量做到購買物品達到效價比最高,購買效率最高,保證活動的順當(dāng)進行。 在復(fù)印打印學(xué)生會相關(guān)文件方面需經(jīng)過辦公室審核,做到不鋪張每一分錢。 考核評比相關(guān)事項: 干部考核:為更好調(diào)動學(xué)生會干部成員的樂觀性,促進部門間的團結(jié)協(xié)作精神,提高學(xué)生會的戰(zhàn)斗力,辦公室依據(jù)實際狀況進一

3、步完善干部考核制度,細化考核項目,且成立考核小組,的確做到考核公正公正有效。 團支部量化考核:在原有制度的基礎(chǔ)上,針對原有一些不足進行改進,并設(shè)立了意見反饋機制,整合多方信息資源,秉承“公正、公正”的原則,的確做好量化考核工作,連續(xù)推動量化考核這一我院特色制度的改革與創(chuàng)新,使之更為完善合理。 優(yōu)秀學(xué)生干部評比:成立考評小組,對各學(xué)生干部進行全面考核,并從中評比出在任期間表現(xiàn)優(yōu)秀者,對其工作予以肯和嘉獎。 檔案管理: 1、 仔細做好每周例會的會議記錄和會議出勤狀況登記并存檔; 2、 收取各部門的管理制度及各活動的策劃與總結(jié),紙質(zhì)與電子文檔各一,用于存檔; 各項通知: 1、 做好各項會議、活動通知工作,保證通知下達準時,精確無誤; 2、 做好文件的收發(fā)及上報工作,保證無失誤,高時效。 辦公室是學(xué)生會的樞紐,且它就象一個大舞臺,要在這個大舞臺里跳出漂亮迷人的舞,需要肯定的前期預(yù)備。因其工作的特別性,發(fā)掘培育良好的辦公室人才也是這學(xué)期的一項重要任務(wù)。 新生揚帆方案實施: 與所對接宿舍成員保持良好的關(guān)系,切身關(guān)懷他們的學(xué)習(xí)和生活。 向?qū)W弟學(xué)妹們供

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