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文檔簡介

1、疾病控制目標責任書疾病控制目標責任書 在現(xiàn)在的社會生活中,越來越多地方需要用到責任書,責任書是寫明責任范圍、職責的文書。一般責任書是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的疾病控制目標責任書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。 為了保證全縣疾病控制工作順利開展,圓滿完成各項工作任務,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,按照縣政府、縣衛(wèi)生局和上級業(yè)務主管部門的安排和要求,結(jié)合本單位實際情況,特制訂20XX年疾病控制工作目標責任書。 一、總體目標: 扎實抓好全縣疾病預防控制工作、傳染病的發(fā)病率控制在200/10萬以下,杜絕特大暴發(fā)疫情,力爭全市綜合排名前三位。 二、工作任務及指標 1、負責全縣傳染病管

2、理和疫情報告。督促各醫(yī)療機構(gòu)建立和完善管理規(guī)章制度,檢查指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)疫情網(wǎng)絡直報,確保傳染病網(wǎng)絡直報及時率、完整率達100%以上,傳染病漏報率城區(qū)控制在5%以下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制在10%以下。 2、負責全縣疫情收集分析。按時按質(zhì)完成疫情簡報12期,預測預報2期,年終對全縣疫情進行綜合分析,提出防控措施。 3、抓好以霍亂為主的夏秋季腸道傳染病和不明原因肺炎、人感染高致病性禽流感等呼吸道傳染病的防控工作,進一步規(guī)范各醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)熱、腹瀉門診。 4、抓好以碘缺乏病為主的地方病防治監(jiān)測工作。做好麻風、瘧疾指導工作。 5、搞好重點傳染病的個案調(diào)查工作,目標疾?。檎?、AFP)個案調(diào)查處理率達100%,其他達85%以

3、上。 6、做好2017年以來的疾病控制績效考核各項軟件資料。 7、負責制定全縣2017年一類疫苗使用計劃,做好全縣生物制品的運輸、分發(fā)等工作。 8、做好全縣兒童免疫規(guī)劃工作的技術(shù)指導和預防接種異常反應的調(diào)查處理,并做好記錄。每年不少于4次對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)免疫規(guī)劃工作進行督導檢查,并有督導記錄,兒童建卡率達98%以上,建證率達90%以上,“四苗”全程接種率達90%,新生兒乙肝疫苗首針及及時接種率達80%以上,全程接種率達90%以上,并督導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好軟件資料收集整理。 9、按省、市要求,完成全縣0-6歲兒童免疫規(guī)劃接種率抽樣調(diào)查,并做好表冊、總結(jié)的上報工作,按時上報雙月報表。 10、負責全縣日常艾滋病防控

4、和全球基金艾滋病防治項目的具體實施工作。 11、哨點醫(yī)院每月不少于1次的AFP病例監(jiān)測,并且定期或不定期深入醫(yī)療機構(gòu)進行監(jiān)測,完成上級下達的監(jiān)測任務。 12、加強對全縣二類疫苗管理的督查,根據(jù)疫情動態(tài),有計劃、有組織的開展定點接種。 13、做好處置疫情的準備工作,凡接到報告后必須立即趕赴現(xiàn)場,進行調(diào)查處理,并寫出調(diào)查報告。 14、開展健康教育,廣泛宣傳疾病預防知識,要利用“4.25”計免,“12.1”艾滋病等宣傳日,在街頭設點進行宣傳。 15、負責抓好科室人員的管理、安全生產(chǎn)、愛國衛(wèi)生、精神文明、普法教育等工作,強化業(yè)務學習,提高科室人員的業(yè)務素質(zhì),提升科室整體形象。 16、認真做好本單位預防

5、接種門診的接種工作,對犬傷者進行科學的處置和疫苗接種,并做好記錄。 17、隨時完成中心下達的指令性任務。 三、科室管理 認真執(zhí)行單位的規(guī)章制度,遵紀守法,相互團結(jié),相互尊重,和衷共濟,共同搞好疾控工作。對社會服務對象,要耐心細致地做好法律法規(guī)及疾病控制知識的宣傳,出現(xiàn)接種反應,要及時地處理,不得造成上訪事件。全科工作統(tǒng)一由科長安排,將任務落實責任到人??剖胰藛T不得各行其是,無理取鬧的,科長有權(quán)按中心的管理制度處理。 四、責任 在疾病控制工作中,嚴格執(zhí)行傳染病防治法、預防接種管理條例等法律法規(guī)辦事,如果因工作不力,導致傳染病進一步擴散蔓延,所造成的一切經(jīng)濟和法律責任,由當事人和科室共同承擔。 五

6、、經(jīng)濟指標 全年總?cè)蝿?30萬元,其中預防接種門診65萬元。 六、獎懲措施 (一)獎 1、全年完成經(jīng)濟指標后,按每人500元作為基本獎,超額完成任務后可適當獎勵。各項工作在全市年終評比排名前三位者,單位給予2000元、1500元、1000元的獎勵。 2、全年完成基本任務后,享受單位內(nèi)發(fā)放的津補貼。 (二)懲 1、未完成基本任務指標,取消一個月基本獎及地方津貼。 2、科室發(fā)生安全事故,取消安全獎,追究相關(guān)人員責任。 3、違反傳染病的管理規(guī)定,造成傳染病進一步擴散蔓延,除給予行政、法律法規(guī)處罰外,扣發(fā)一個季度的基本獎。 4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)傳染病漏報率在15%以上,城區(qū)在5%以上;“四苗”全程接種率未達到90%以上;扣發(fā)相關(guān)管理人員一個月基本獎。 5、因接種、傳染病管理不到位和工作方法、態(tài)度

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