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文檔簡介
1、我國住房公積金制度存在的問題及對(duì)策摘 要:住房公積金制度從最初在上海的試點(diǎn)運(yùn)行到今天在全國的普遍推廣,它在解決我國住房的問題上發(fā)揮了宏大作用。但隨著經(jīng)濟(jì)的開展,住房公積金制度在運(yùn)行中存在的弊端也日益暴露,住房公積金制度的可持續(xù)開展受到挑戰(zhàn)。文章分析了我國現(xiàn)行的住房公積金制度存在的問題,并提出了相應(yīng)的改革建議。關(guān)鍵詞:住房公積金制度;問題;改革建議我國的住房公積金制度是上世紀(jì)90年代在吸收新加坡公積金制度經(jīng)歷教訓(xùn)的根底上、結(jié)合我國詳細(xì)國情而產(chǎn)生的制度創(chuàng)新。作為一項(xiàng)住房保障制度,在20多年的開展過程中,住房公積金制度不僅在我國住房體制市場(chǎng)化改革的進(jìn)程中發(fā)揮了積極的推動(dòng)作用,而且還通過帶動(dòng)房地產(chǎn)市場(chǎng)
2、的開展促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的開展。但是,在房地產(chǎn)市場(chǎng)日趨成熟的今天,住房公積金制度日益暴露出很多問題。雖然住房公積金制度的存在也實(shí)在幫助部分民眾解決了住房問題,但制度本身的缺陷在實(shí)際運(yùn)行的過程中逐漸顯露,嚴(yán)重悖離了制度設(shè)計(jì)的初衷,社會(huì)上對(duì)住房公積金制度的負(fù)面評(píng)價(jià)也越來越多,甚至有人提出廢除住房公積金制度的觀點(diǎn)。住房公積金制度該何去何嘗、如何完善,這是一個(gè)值得考慮的問題。研究策略促使住房公積金制度更加標(biāo)準(zhǔn)完善,使之更好地效勞人民,保障人民利益,具有重要的理論意義和理論意義。一、住房公積金存在的問題一住房公積金覆蓋率低,保障功能范圍小住房公積金制度設(shè)計(jì)的初衷是一種具有普遍保障的社會(huì)制度。然而在實(shí)際中,我
3、國尚有一些企業(yè)或因才能有限或考慮自身利益并未為其職工建立住房公積金制度;不同企業(yè)職工身份、地位不同,待遇也不盡一樣,即便是在同一單位內(nèi) ,也有區(qū)別對(duì)待,編內(nèi)職工和編外職工的待遇完全不同。社會(huì)弱勢(shì)群體如自由職業(yè)者、農(nóng)民工等本應(yīng)受到援助但事實(shí)卻并非如此。這些現(xiàn)象的存在加劇了人們對(duì)該制度的質(zhì)疑。二住房保障制度缺乏公平性住房公積金的設(shè)計(jì)初衷是“高收入者不補(bǔ)貼,中低收入者較少補(bǔ)貼,最低收入者較多補(bǔ)貼,讓普通職工特別是中低收入家庭買得起房、住得上房。但從如今的情況看,住房公積金遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有到達(dá)這個(gè)目的,它不僅沒有縮小貧富差距,反而進(jìn)一步拉大了收入差距,被質(zhì)疑“濟(jì)富不濟(jì)貧。這是由于低收入者往往無力購置房屋,只能
4、存錢不能用錢,高收入者運(yùn)用住房公積金享受低息貸款擁有多套住房。在此過程中形成“馬太效應(yīng),違犯了社會(huì)公平。三住房公積金管理中心的定位問題住房公積金管理的運(yùn)作機(jī)構(gòu)是住房公積金管理中心。住房公積金管理中心是直屬城市人民政府的不以營利為目的的獨(dú)立事業(yè)單位。目前我國的住房公積金管理中心是一個(gè)“行政化構(gòu)造,公積金的相關(guān)決策由公積金管理委員會(huì)負(fù)責(zé)、公積金儲(chǔ)存到銀行專門開立的賬戶中進(jìn)展管理、財(cái)政等相關(guān)部門負(fù)有監(jiān)視的義務(wù)。在實(shí)際運(yùn)作中管理中心既不是有財(cái)政作后盾的政府機(jī)構(gòu),也不是有獨(dú)立財(cái)產(chǎn)的金融機(jī)構(gòu),沒有歸還債務(wù)的才能,也不能承擔(dān)經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn),無本錢聚集資金,使得混亂經(jīng)營、違規(guī)操作、經(jīng)營行為短期化及公積金資金監(jiān)
5、管形式化等問題不斷涌現(xiàn)。四住房公積金監(jiān)視管理機(jī)制不健全我國住房公積金實(shí)行的是管理委員會(huì)決策、財(cái)政監(jiān)視的管理原那么。公積金的所有者沒有發(fā)言的權(quán)利。監(jiān)視機(jī)構(gòu)設(shè)置不標(biāo)準(zhǔn) ,內(nèi)部監(jiān)管力度弱,管理手段落后。甚至很多公積金管理中心沒有專門負(fù)責(zé)監(jiān)管的部門,缺乏必要的內(nèi)控機(jī)制。加之公職人員既缺乏公積金保值增值的動(dòng)力,又缺乏公積金有效管理的壓力。他們往往受利益或政績驅(qū)使,利用職務(wù)之便,屢屢擠占、截留、挪用公積金,使住房公積金陷入風(fēng)險(xiǎn)之中,很難完成公積金所有者委托的監(jiān)管任務(wù)。二、住房公積金制度改革建議一拓寬住房公積金制度覆蓋范圍,惠及更多就業(yè)群體我國住房公積金的目的客戶內(nèi)涵比較模糊。改革開放以來,民營企業(yè)在我國蓬
6、勃開展,但是繳費(fèi)率較低。住房公積金制度也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),與市場(chǎng)接軌,全面推進(jìn)覆蓋面,逐步取消現(xiàn)行繳存政策中對(duì)戶籍、身份的限制,將中低收入者、非正規(guī)職業(yè)者納入制度范圍之內(nèi),堅(jiān)決制止壟斷部門高收入群體的公積金福利化傾向。拓寬制度的覆蓋面不僅能增加資金來源,也可使更多的人員納入到社會(huì)保障的體系中,有助于構(gòu)建和諧社會(huì)。二 采取多種措施,向低收入者傾斜目前的住房公積金貸款以及提取額度不能幫助絕大多數(shù)人實(shí)現(xiàn)購房的設(shè)想。住房公積金的定位應(yīng)作出相應(yīng)改變。針對(duì)效益不好的企業(yè)、低收入者可以制定操作性強(qiáng)的不同征繳、貸款配套傾斜政策,如減免政策、繳存獎(jiǎng)勵(lì),增強(qiáng)其繳納住房公積金的積極性。住房公積金可用于解決住房問題,如對(duì)中
7、低收入職工租住廉租住房、公共租賃住房實(shí)行公積金貸款的貼息業(yè)務(wù);對(duì)中收入職工購房,可適當(dāng)降低貸款的首付額,延長貸款的期限,合理降低擔(dān)保、評(píng)估的費(fèi)用。同時(shí)要進(jìn)一步完善現(xiàn)有試點(diǎn)政策,一些城市允許住房公積金支付房租,將住房公積金改為住房免稅工資或住宿補(bǔ)貼。三 不斷革新制度,使管理趨于合理化住房公積金管理中心不以營利為目的,不具備企業(yè)法人的性質(zhì),不具備對(duì)外承擔(dān)責(zé)任的根底;抵抗風(fēng)險(xiǎn)才能弱;管委會(huì)組織松散,決策流于形式。對(duì)此,可以借鑒新加坡經(jīng)歷,使公積金管理中心成為一個(gè)真正的政策性住房金融機(jī)構(gòu),強(qiáng)化住房公積金運(yùn)作的市場(chǎng)化行為,形成完善的住房資金組織系統(tǒng),構(gòu)建完善的內(nèi)外監(jiān)管體系,開展多種金融工具,完善住房金融
8、的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)與化解機(jī)制等。政策性住房金融機(jī)構(gòu)的好處是可以由政府作信譽(yù)擔(dān)保。在改制以后,管理中心搖身一變成為具有風(fēng)險(xiǎn)抵抗才能的金融實(shí)體,負(fù)責(zé)公積金的保值、增值及管理工作。四 加強(qiáng)住房公積金監(jiān)管體制建立監(jiān)管是資金控制的最后一個(gè)環(huán)節(jié),監(jiān)管不力將導(dǎo)致資金流失。為有效防止與杜絕住房公積金監(jiān)管中的尋租行為,應(yīng)按照不相容原那么,使住房公積金的監(jiān)視職能與決策管理職能相別離,設(shè)立專門的監(jiān)視機(jī)構(gòu),組建專業(yè)的監(jiān)視人員,對(duì)住房公積金的使用進(jìn)展全面監(jiān)管。同時(shí),住房公積金管理中心要與銀行形成互惠互利、共防風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,建立起良好的溝通關(guān)系和信任機(jī)制,雙方定期溝通信息。最后,住房公積金的管理應(yīng)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化、信息化,做到信息公開透明,承受人民監(jiān)視??傊覈》抗e金制度的本來定位是好的,但后來在運(yùn)行過程中出現(xiàn)了偏向。完善住房公積金制度,使決策、管理、監(jiān)視機(jī)制更加標(biāo)準(zhǔn),是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)正常有序開展、維護(hù)社
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