2022年關(guān)于電力安全事故的感悟

1、高品質(zhì)文檔2022年關(guān)于電力安全事故的感悟 年月日，xx電業(yè)局xx送變電工區(qū)xx一次變電所發(fā)生一起人身觸電事故。針對此次事故，我們變電檢修班進行了嚴厲、仔細的學習和爭論。 經(jīng)過調(diào)查，事故本身的工作很簡潔，就是對66kv大塔線226間隔的開關(guān)、ct和線路耦合電容器進行預試。但由于我們的工作人員沒有嚴格遵守安規(guī)有關(guān)規(guī)定，而導致了此次事故的發(fā)生。那么，我們每天在講“平安第一 預防為主”，每年都進行安規(guī)考試，為什么還會消失這樣的嚴峻事故呢？究其根本緣由，我想主要有兩點：一、平安管理流于形式，有些工作人員平安責任心差，常常消失“到崗，不到位”的現(xiàn)象；二、平安技術(shù)培訓不到位，有些工作人員沒有樹立真正的平安

2、意識，缺乏自我防護意識。 此次事故的性質(zhì)是惡劣的，后果是嚴峻的，教訓是慘痛的！在xx電業(yè)局保持20多年沒有發(fā)生人身觸電傷亡事故的時候，在許多管理人員、工作人員平安意識逐步淡化的時候，此次事故的發(fā)生無疑是給了我們當頭一棒！這一棒使我們猛醒：“啊，原來危急就在我們身邊！”王總說：我們的工作存在一個問題，就是平安意識薄弱“事故沒有發(fā)生在本單位不行，不是大的事故還不行！”我覺得王總說得很對，也很切合實際。 都說“亡羊補牢，尤為未晚?！保铱?，在我們電力部門這句話是不合適的！我們不要搞“亡羊補牢”，我們要搞“未雨綢繆”！防患于未然，把一切擔心全因素滅殺在萌芽狀態(tài)！ 由于此次事故發(fā)生在變檢班的一個新人身上

3、，而我本人也是一個剛剛踏入變檢工作崗位的新手，所以，我對此次事故的發(fā)生感到萬分的哀思和惋惜！而要從我，一個變檢新人的角度對此次事故發(fā)生的緣由談?wù)勛约旱母惺艿脑?，回想以前工作中的我，加上此次事故，我覺得我們新參與工作的人普遍在工作中存在下面兩點誤區(qū)：第一、做為一個剛剛參與工作的新人，有好多學問還不懂，但有些時候礙于面子，不好意思向老工人師傅請教。第二、另一方面，由于剛剛參與工作，各方面都急于表現(xiàn)自己，得到大家的認可，而怕被責怪，覺得那樣是被別人笑話、看不起。所以，在工作中不管不顧，只要是師傅們布置下的任務(wù)就快馬加鞭，盡量以最快的速度完成。有時候，甚至是不等別人發(fā)話，也不跟別人打招呼就擅自行動，覺

4、得那樣才能體現(xiàn)出自己工作樂觀、有眼神兒。 在慘痛的事故教訓面前，我深深的感悟到：“踏踏實實做人，勤勤懇懇做事”對于一個新工作的人是多么的重要！我們在工作中要樂觀地發(fā)揚孔子的“不恥下問”、“三人行必有我?guī)煛本?，勤于學習和請教各方面的工作學問；再有，在參與一些工作前，要樂觀的和老師傅們溝通、溝通，特殊是在高壓設(shè)備上工作時，要問清帶電部位并親自檢查所拉開的開關(guān)和刀閘是否在拉開狀態(tài)。我們在工作中要牢記“面子是小，工作是大！”、“速度是小，完成是大！”、“事無巨細，平安第一！”。 通過對此次事故的仔細反思，結(jié)合平常的工作，并從一個新人的角度動身，我有幾點不成熟的建議： 一、由于每個人都有自己的工作方式

5、，為了更好、更快適應變檢工作，能不能給剛參與工作的新人支配一個相對固定的合作伙伴。這樣，新人們可以盡快的適應這個固定的合作伙伴一個人的工作方式，從而避開在工作中由于相互不熟識而產(chǎn)生的信息傳達和接受上的誤會及相互的不信任感。而老師傅帶一個小徒弟，這種“一幫一”的工作方式也可以使老師傅把他的工作閱歷更好、更完整的傳授給新人。 二、能不能定期的找一些老師來給我們培訓，使我們對變檢工作有一個更加系統(tǒng)和科學的熟悉。特殊是對我們這些新參與工作的人員進行一些平安學問的講座，從而增加我們的平安學問，加強我們的自我愛護意識。 三、不定期地到其他一些有好的工作方法和工作閱歷的地方去學習，“取他人之長，補自己之短”。在不斷的溝通和學習中進展和壯大自