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文檔簡介

1、有限空間安全教育培訓制度第一條為加強和規(guī)范公司安全培訓教育工作,提高從業(yè)人員 安全意識和素質(zhì),防范傷亡事故,減輕職業(yè)危害,根據(jù)安全生產(chǎn) 法和有關(guān)法律、行政法規(guī),制定本規(guī)定。第二條公司從業(yè)人員的安全培訓教育,適用本規(guī)定。第三條公司安全辦公室具體負責本單位從業(yè)人員安全培訓工 作,人事部門負責安全培訓的登錄工作。按照安全生產(chǎn)法和有關(guān) 法律、行政法規(guī)和本規(guī)定,建立健全安全培訓工作制度。第四條公司應當進行安全培訓的從業(yè)人員包括主要負責人、 安全生產(chǎn)管理人員、有限空間作業(yè)人員、特種作業(yè)人員和其他從 業(yè)人員。公司有限空間作業(yè)人員應當接受安全培訓,熟悉有限空間作 業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要

2、的安全生產(chǎn) 知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故、控制職業(yè)危 害和應急處理的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。有限空間作業(yè)人員及其他從業(yè)人員的安全培訓第五條公司必須對新上崗的員工進行強制性安全培訓,保證 其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技 能后,方能安排上崗作業(yè)。第六條其他從業(yè)人員,在上崗前必須經(jīng)過廠、車間(工段)班組三級安全培訓教育。公司可以根據(jù)工作性質(zhì)對其他從業(yè)人員進行安全培訓,保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。第七條公司新上崗的從業(yè)人員,崗前培訓時間不得少于 24學時。車間操作員公司規(guī)定崗前培訓時間為40小時。第八條廠級崗前安

3、全培訓內(nèi)容應當包括:(一)本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識;(二)本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律;(三)從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務;(四)有關(guān)事故案例等。第九條車間級崗前安全培訓內(nèi)容應當包括:(一)工作環(huán)境及危險因素;(二)所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;(三)所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準;(四)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理;(五)安全設備設施、個人防護用品的使用和維護;(六)本工段安全生產(chǎn)狀況及單位內(nèi)規(guī)章制度;(七)預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項;(八)有關(guān)事故案例;(九)其他需要培訓的內(nèi)容。第十條班組級崗前安全培訓內(nèi)容應當包括:(一)

4、崗位安全操作規(guī)程;(二)崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項;(三)有關(guān)事故案例;(四)其他需要培訓的內(nèi)容。第十一條從業(yè)人員在本公司內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上 重新上崗時,應當重新接受班組級的安全培訓。公司實施新工藝、新技術(shù)或者使用新設備、新材料時,應當 對有關(guān)從業(yè)人員重新進行有針對性的安全培訓。第十二條公司的特種作業(yè)人員,必須按照國家有關(guān)法律、法 規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓,經(jīng)考核合格,取得特種作業(yè)操作 資格證書后,方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員的范圍和培訓考核管理辦法,另行規(guī)定。年度和平時安全教育培訓第十三條公司在年度生產(chǎn)淡季,由生產(chǎn)單位或安全生產(chǎn)管理 部門進行全員相關(guān)的崗位安全培訓,培

5、訓內(nèi)容參照員工入廠時的 廠級和車間級培訓內(nèi)容,參見第十一條、十二條。第十四條公司在消防方面的安全教育培訓、消防演習在消防 管理制度中另行規(guī)定。第十五條公司各單位在班前會或班后會或部門、車間集合會 議時,在布置生產(chǎn)任務、檢討質(zhì)量等問題的同時,要講安全預防 工作。第十六條在發(fā)生事故調(diào)查處理時,要公布調(diào)查處理的事故原 因、預防措施、責任人處分等情況,以教育全體人員。第十七條可以采取各種教育培訓方式,比如張貼標語、漫畫,放映相關(guān)影視等。安全培訓的組織實施第十八條公司除主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、有限空間 作業(yè)人員、特種作業(yè)人員以外的從業(yè)人員的安全培訓工作,由公司組織實施。第十九條公司應當以自主培訓為

6、主;可以委托具有相應資質(zhì) 的安全培訓機構(gòu),對從業(yè)人員進行安全培訓。第二十條公司應當將安全培訓工作納入本單位年度工作計劃 保證本單位安全培訓工作所需資金。第二一條公司應建立健全從業(yè)人員安全培訓檔案,詳細、準 確記錄培訓考核情況。第二十二條公司安排從業(yè)人員進行安全培訓期間,應當支付 工資和必要的費用。第六章監(jiān)督管理第二十三條公司安全管理部門對各單位安全培訓及其持證上 崗的情況進行監(jiān)督檢查,主要包括以下內(nèi)容:(一)安全培訓制度、計劃的制定及其實施的情況;(二)公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員培訓的情況;(三)特種作業(yè)人員操作資格證持證上崗的情況;(四)建立安全培訓檔案的情況;(五)其他需要檢查的內(nèi)容。第七章附則第二十四條公司主要負責人是指本公司的最高管理人員即駐 地最高主管。公司安全生產(chǎn)管理人員是指公司分管安全生產(chǎn)的負責人即管 理部主管、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)負責人及其安全管理人員。公司其他從業(yè)人員是指除主要負

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