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文檔簡介
1、 2010 43關于印發(fā)職業(yè)危害防治方案的通知各子公司、部門、礦山、車間: 根據(jù)安全生產(chǎn)法職業(yè)病防治法的要求,公司成立了的職業(yè)衛(wèi)生管理部門,配備兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作,認真結(jié)合自覺遵守法律法規(guī)、預防傷害和疾病、預防財產(chǎn)損失、持續(xù)改進等職業(yè)衛(wèi)生管理現(xiàn)狀,由職業(yè)衛(wèi)生管理領導小組組織制定了職業(yè)危害防治方案,并征求全體員工意見建議,現(xiàn)已公布執(zhí)行,請認真學習貫徹落實。 特此通知職業(yè)病防治實施方案為貫徹落實職業(yè)病防治法,切實提高我公司員工身體健康自我防護意識,加大職業(yè)病防治力度,確保職工身體健康,杜絕職業(yè)病危害。根據(jù)職業(yè)病防治法,提出如下職業(yè)病防治實施方案。一、指導思想以“三個
2、代表”重要思想為指導,全面落實公司“十五”計劃和十年規(guī)劃戰(zhàn)略,為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標和可持續(xù)發(fā)展,與公司職工都有一個強魄、健康的身體是離不開的,以改善工作環(huán)境質(zhì)量、改善防護條件,保障職工身體健康為核心,在公司內(nèi)認真開展職業(yè)病防治活動,促進公司全而發(fā)展和進步。二、基本內(nèi)容l、依據(jù)國家職業(yè)病防治法,提出一定時期,職業(yè)病防治的目標和實施方案。2、建立職工個人健康監(jiān)控檔案、職業(yè)衛(wèi)生檔案;參加工傷社會保險。3、在容易引發(fā)職業(yè)病的崗位制作警示牌,提高職工的自我健康保護意識。4、建立健全職業(yè)病防治管理制度、規(guī)定和工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度。5、建立健全職業(yè)病防治措施,如改善崗位工作環(huán)境和防護條件。6、
3、增強全公司員工職業(yè)病的防護意識。三、總體目標通過開展“職業(yè)病防治”活動,力爭用1年左右的時間,使公司員工增強職業(yè)病自我防護意識。在5年內(nèi)無一例職業(yè)病患者,職工身體健康率人均達到80,至少每年全員進行一次體檢。杜絕職業(yè)病危害,保護職工身體健康。四、工作進度 l、利用l一2個月的時間,建立健全職工個人健康監(jiān)控檔案職業(yè)衛(wèi)生檔案,新進公司職工必須有縣級或縣級以上醫(yī)院的體檢表,此項工作由行政部和企管部協(xié)同完成。2、職業(yè)病防治管理制度和規(guī)定及措施,由醫(yī)務室協(xié)同行政部和企管部在1月時間內(nèi)完成。3、在易發(fā)職業(yè)病的崗位上制作警示牌,由生產(chǎn)部l5個工作日完成。4、職業(yè)病危害性的宣傳工作和預防措施,由醫(yī)務室組織職工
4、舉辦學習班或以圖片、資料的發(fā)放和張貼等形式來完成,普及職業(yè)病防治知識。5、將職業(yè)病防治工作納入各部門,車間及分支機構考核。五、職業(yè)病防治措施l、加強對職業(yè)病防治的組織領導。為確保職業(yè)病防治工作的順利進行,公司成立以分管領導為組長,各有關部門、車間、分支機構主要負責同志為成員的“職業(yè)病防治工作領導小組”。領導小組辦公室設在公司生產(chǎn)部,辦公室主任由生產(chǎn)部部長擔任,副主任由醫(yī)務室醫(yī)師擔任。2、建立職業(yè)病防治工作的長設機構。職業(yè)病防治工作是一項涉及面廣,周期長需要全公司員工廣泛參與的系統(tǒng)工程,各環(huán)節(jié)在職業(yè)病防治工作領導小組的統(tǒng)一領導和協(xié)調(diào)下,認真履行職責,制定和完善職業(yè)病防治的考核辦法和考核細則,把職
5、業(yè)病防治的責任分解到崗位,落實到人,要將職業(yè)病防治職責作為領導干部目標責任制考評的內(nèi)容進行考核。要健全檢查考核制度和責任追究制度,對工作成績突山的環(huán)節(jié)和個人要給予獎勵,對存在問題的環(huán)節(jié)要通報批評,以保證職業(yè)病防治工作順利推進和持續(xù)開展。3、努力捉高職業(yè)病防治工作水平。公司是職業(yè)病防治的主體。職業(yè)病防治關系到職工的身體健康,關系到職工的切身利益,也關系到企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。為此,每年至少安排職工進行一次全面體檢,由公司承擔體檢費,公司鼓勵職工每年至少進行一次體檢,防止埋下隱患,危及生命的事件發(fā)生,關注職工健康,就是關心和愛護職工,有了愛心,才能把企業(yè)做大做強,才能在競爭激勵的市場競爭中立于不敗之地。為此,必須做好職業(yè)病防治的基礎工作,建立職工個人健康監(jiān)控檔案,職業(yè)病防治管理規(guī)定和制度及措施。4、進一步強化職業(yè)病防治的監(jiān)督工作。創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和防護條件和激勵廣大員工積極參與職業(yè)病防治的重要保證。特妹崗位上班期間必須配帶防護用品,不配帶安全防護用品進入崗位工作者,每發(fā)現(xiàn)一次,核扣當日考核分并通報批評,各環(huán)節(jié)按時發(fā)放勞動衛(wèi)生防護用品、用具等,不按公司規(guī)定職業(yè)病防治辦法和制度履行職責者,嚴肅處理和調(diào)離本崗位,造成職業(yè)病危害者,追究環(huán)節(jié)領導的責任,并免職處理。五、營造良好的職業(yè)病防治氛圍。動員全公司員工積極響應和廣泛參與是職業(yè)病防治取
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