資料文稿成果introducing v

1、算法面試與代碼風(fēng)格Introducing Algorithm Interview & Coding Style課程版本 v4.2講師沖小程序/ 求職資料掃描關(guān)注獲取第第1頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員九章的所有課程均受法律保護(hù)，不與損失一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將被法律責(zé)任和賠償?shù)?頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員講師&助教介紹講師：算法競(jìng)賽曾在2家沖隊(duì)，多年算法教學(xué)經(jīng)驗(yàn)頂尖IT企業(yè)就職，并擔(dān)任面試官國內(nèi)TOP 1名校畢業(yè)國內(nèi)外頂級(jí)Offer 10+個(gè)助教：均獲得過算法競(jìng)賽金獎(jiǎng)刷題超過1000題第3頁賠償

2、 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員課程大綱面試為什么要算法？從一道入門題來看面試中常見的誤區(qū)如何準(zhǔn)備面試算法排列組合模板拿到Offer的四后續(xù)課程安排Q & A寶第4頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員面試為什么要考算法？是因?yàn)閷?shí)際工作的時(shí)候天天要用算法么？第5頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員四大算法能看出你“聰不聰明”實(shí)現(xiàn)一個(gè)算法問題，時(shí)間可以在45分鐘之內(nèi)算法問題無法通過“背”蒙混過關(guān)算法能力強(qiáng)的人“往往”工作能力也強(qiáng)工作能力強(qiáng)的人算法能力“未必”強(qiáng)第6頁賠償 C

3、opyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員面試中常見誤區(qū)做過的題，簡(jiǎn)單的題肯定能過算法想出來了就能過代碼寫出來了就能過第7頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只Implement strStr返回字符串 target 在 字符串 source 中出現(xiàn)的第一個(gè)位置如果不存在，返回 -1第8頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員常見錯(cuò)誤1：我知道一個(gè)算法叫做KMPA同學(xué):上有人說考到了KMP呢！你！第9頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員面試難度取決于1.2.3.4.是

4、否有算法競(jìng)賽背景公司招人多與少應(yīng)聘者多與少New Grad 還是 Experiencea.b.c.d.New Grad 算法面試相對(duì)一些Experience 算法面試相對(duì)更少一些Experience 會(huì)增加如系統(tǒng)設(shè)計(jì)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等面試算法難度上，都差不多第10頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員strStr常見錯(cuò)誤2第11頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員strStr常見錯(cuò)誤3第12頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員獨(dú)孤九劍 總決式你的，就是你的Coding Style最容

5、易工程師的代碼長(zhǎng)什么樣比臉長(zhǎng)什么樣重要第13頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員真問我比O(n2)更好的算法怎么辦？這個(gè)概率只有1%可以學(xué)習(xí)一個(gè)比KMP算法更簡(jiǎn)單的算法: Rabin-Karp(后續(xù)學(xué)員可見)第14頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員換位思考在面試官眼中，你的哪些特質(zhì)比較重要？ 是刷過多少題么？第15頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員面試官眼中的求職者你可能是他未來的同事！你的代碼看起來舒服么？TA需要多少時(shí)間來Review你的代碼？ 程序風(fēng)格 Coding

6、 Style 變量名命名，縮緊，括號(hào)你的Coding習(xí)慣好么？你會(huì)動(dòng)不動(dòng)就搞掛，造成損失？Coding習(xí)慣，Bug Free異常檢測(cè)，邊界處理測(cè)試代碼的意識(shí)（提供測(cè)試數(shù)據(jù)）和你交流舒服么？是不是很難和你合作悶頭就開始寫 VS 每寫一句話就BB半天第16頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員算法，永遠(yuǎn)的痛題做了很多，但就是記不住解法從來就沒有弄明白過動(dòng)態(tài)是怎么回事這題好像見過，不過還是不知道怎么做lintcode, cc150都刷了，新題還是跪網(wǎng)上的解答那么多，到底哪個(gè)是對(duì)的？一定要答出O(n)的方法么？O(nlogn)的可以么？ 到底刷到什么程度去面試才夠

7、？第17頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員面試算法，其實(shí)很簡(jiǎn)單某位轉(zhuǎn)行的小伙伴在我們的幫助下花了30天從0基礎(chǔ)算法搞定常見算法等一流公司Offer最后拿到主要經(jīng)驗(yàn)在刷題時(shí)，總結(jié)、歸類相似題目找出適合同一類題目的模板程序第18頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員休息小程序/ 求職資料掃描關(guān)注獲取第第19頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員上課須知課程錯(cuò)過不補(bǔ)課，也不提供任何不你你你把在兩個(gè)小時(shí)內(nèi)集中精力，全神貫注把學(xué)習(xí)放在第一位，而不是先 LoL 一把，先逛個(gè)街，先和朋友吃個(gè)

8、飯獲得最佳的課程體驗(yàn)良苦用心希望同學(xué)們理解建私群（包括，群）在中私下組群的將被踢群并不再提供答疑服務(wù)LintCode 需要單獨(dú)先一個(gè)賬戶，不要使用九章的賬號(hào)去登陸課的作業(yè)LintCode 階梯訓(xùn)練必須先完成上一節(jié)課的作業(yè)，才能做課程各類服務(wù)的有效期為一年LintCode階梯訓(xùn)練答疑QA答疑 課件知識(shí)點(diǎn)小權(quán)限第20頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員新學(xué)員問題新學(xué)員必讀常見問題解答第一節(jié)課錯(cuò)過了怎么辦？ 報(bào)名下一期的九章算法班第一節(jié)課試聽即可學(xué)員是什么？怎么加？官網(wǎng)在課程中查看號(hào)九章的賬戶綁定到LintCode之后可以解除綁定么？不可以因此不要的九章賬戶給

9、別人使用一些老學(xué)員的 LintCode 賬號(hào)綁定了其他人的九章賬戶是因?yàn)槟阋郧鞍奄~號(hào)共享給了其他人你可以申請(qǐng)新的 LintCode 賬戶和你現(xiàn)在的賬戶進(jìn)行綁定第21頁與，否則將追求法律責(zé)任和賠償師兄手把手寫代碼之全子集問題第22頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員Subsets第23頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員Subsets II與Subsets有關(guān)，先背下Subsets的模板既然要求Unique的，就想辦法排除掉重復(fù)的，選擇一個(gè)“代表” 思考哪些情況會(huì)重復(fù)？如1, 2(1), 2(2)，規(guī)定1, 2(1)

10、和1, 2(2)重復(fù)觀察規(guī)律，得出：我們只關(guān)心取多少個(gè)2，不關(guān)心取哪幾個(gè)。規(guī)定必須從第一個(gè)2開始連續(xù)?。ㄗ鳛橹貜?fù)集合中的代表） 如必須是1, 2(1)不能是1, 22)將這個(gè)邏輯轉(zhuǎn)換為程序語言去第24頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員Subsets II第25頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員你 Subsets II更詳細(xì)的手把（后續(xù)學(xué)員可見）第26頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員排列組合模板總結(jié)適用范圍 幾乎搜有的搜索問題需要做的改動(dòng) 什么時(shí)候輸出 哪些情況要跳過P

11、ermutationsUnique Permutations Combination SumLetter Combination of a Phone Number Palindrome PartitioningRestore IP Address第27頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員拿到Offer的四別做難題是面試而不是理解而不是背誦刀要用在刀刃上寶第28頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員1. 別做難題不要花時(shí)間攻關(guān)難題把時(shí)間花在如何做到 BUG FREE和如何提高編程速度上多做 LintCode 上 Me

12、dium 難度的題第29頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員2. 是面試不是和面試官愉快交流，一起合作解決面試問題證明牛逼，但別去證明面試官第30頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員3. 理解而不是單純的背誦在課程中主要學(xué)習(xí)的是思維方式和分析技巧而不是某個(gè)題的解法第31頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員4. 刀要用在刀刃上不要把時(shí)間浪費(fèi)在那些基本考你又很心虛的內(nèi)容比如KMP，紅黑樹，AVL，ACM競(jìng)賽題第32頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只

13、提供給學(xué)員大綱&上課時(shí)間（看清楚時(shí)間，特別是，錯(cuò)過不補(bǔ)）第33頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員v4 版本的更新大幅度對(duì)課程大綱進(jìn)行調(diào)整動(dòng)態(tài)減小到一節(jié)課，因?yàn)槠渌惴ǔ霈F(xiàn)的比重越來越大，動(dòng)態(tài)的學(xué)習(xí)成本很高希望更全面的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)的同學(xué)，請(qǐng)報(bào)名九章算法強(qiáng)化班搜索類問題在面試中頻率增加，將搜索拆分為兩節(jié)課，寬度優(yōu)先搜索和深度優(yōu)先搜索將鏈表與部分?jǐn)?shù)組的內(nèi)容合并為一節(jié)課從數(shù)組這節(jié)課中單獨(dú)拿出兩根指針這一類問題單獨(dú)作為一節(jié)課LintCode 階梯訓(xùn)練大幅度調(diào)整根據(jù)課程大綱進(jìn)行調(diào)整收錄 20+ 最新面試題將每一階梯的題目分為三個(gè)類別Required - 必做題

14、，不做完這些無法課的題Optional - 選做題，也是重要的題目，通常是最新面試題或者高頻面試題Related - 相關(guān)題，與課程內(nèi)容相關(guān)的其他精選鞏固練習(xí)，優(yōu)先做 Required + Optional 再來做 Related增加知識(shí)點(diǎn)小將一些重要的知識(shí)點(diǎn)錄制成小將一些有難度但是沒有太多通用性知識(shí)點(diǎn)的題錄制成小第34頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員課程目標(biāo)100%簡(jiǎn)單題80%中等題20%高難題+第35頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員什么人適合上這門課 有一定的語言基礎(chǔ)（C+/Java/Python） 但

15、沒有算法基礎(chǔ)，或算法能力薄弱及國內(nèi)IT公司的面試流程、錄用標(biāo)準(zhǔn)、 希望了解偏好等信息 任何你希望可以被解答的求職疑問第36頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員為什么要報(bào)名上課？?jī)?nèi)容總是最新 結(jié)合實(shí)時(shí)面試趨勢(shì) 講解實(shí)時(shí)熱門每周定時(shí)定量，起到督促作用 克服懶惰心里學(xué)習(xí)積極性更高 往期課程上座率超過 95%講師助教實(shí)時(shí)答疑 及時(shí)清掃第37頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員你可以獲得哪些學(xué)員權(quán)限？LintCode專屬階梯訓(xùn)練題180 道精選題50+ 私有練習(xí)題九章QA發(fā)問權(quán)限100%回答助教九章QA課程與內(nèi)推板塊瀏覽權(quán)限最新最熱面試題面經(jīng)實(shí)時(shí)讓九章老學(xué)員幫你內(nèi)推各大公司九章課程與同學(xué)們實(shí)時(shí)交流學(xué)習(xí)問題隨時(shí) 認(rèn)識(shí)助教 答疑解惑志同道合的朋友，一起打雞血學(xué)員線下活動(dòng)（自行組織）第38頁賠償 Copyright ©與，否則將法律責(zé)任和課件只提供給學(xué)員其他課程第39頁與錄付款方式？九章官網(wǎng)登陸 課程之后即可開啟 LintCode 階梯訓(xùn)練權(quán)限，有效期一年使用支付寶的同學(xué)請(qǐng)至少提前1小時(shí)付款，否則可能耽誤上課第40頁