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1、企業(yè)文化與班組團(tuán)隊(duì)管理制度(新)企業(yè)文化與班組團(tuán)隊(duì)管理( ( 新) )2 2- - 日期:C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .
2、C iv il a ir d e fe n se w o rk 一、判斷題 1.學(xué)習(xí)力是班組長(zhǎng)一個(gè)人的主要工作。 答案:錯(cuò)誤 您的答案:錯(cuò)誤 題目分?jǐn)?shù):22.顧客是重要的創(chuàng)新的來(lái)。答案:正確 您的答案:正確 題目分?jǐn)?shù):23.企業(yè)愿景是企業(yè)開(kāi)展的將來(lái)藍(lán)圖,是企業(yè)高層指導(dǎo)制訂的,與基層員工關(guān)系不大。 答案:錯(cuò)誤 您的答案:錯(cuò)誤 題目分?jǐn)?shù):44.班組的創(chuàng)新力建立可有可無(wú)。 答案:錯(cuò)誤 您的答案:錯(cuò)誤 題目分?jǐn)?shù):25.班組管理必須結(jié)合企業(yè)文化進(jìn)展。答案:正確 您的答案:正確 題目分?jǐn)?shù):26.班組長(zhǎng)要終生學(xué)習(xí),要懂管理的根本原理,要掌握工作反思總結(jié)的技巧與策略。 C o u n ty co n tin
3、u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk答案:正確 您的答案:正確 題目分?jǐn)?shù):47.團(tuán)隊(duì)動(dòng)亂期需要高效的團(tuán)隊(duì)
4、指導(dǎo)行為是指揮型。 答案:錯(cuò)誤 您的答案:錯(cuò)誤 題目分?jǐn)?shù):28.流程創(chuàng)造價(jià)值。答案:正確 您的答案:正確 題目分?jǐn)?shù):29.企業(yè)文化是高層關(guān)注的內(nèi)容。答案:錯(cuò)誤 您的答案:錯(cuò)誤 題目分?jǐn)?shù):210.核心價(jià)值觀是塑造員工行為的根本理念。 答案:正確 您的答案:正確 題目分?jǐn)?shù):4 多項(xiàng)選擇題 1.目的管理的主要內(nèi)容?B.量化 C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a
5、 rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk答案:A,B,C,D,E 您的答案:A,B,C,D,E 題目分?jǐn)?shù):32.學(xué)習(xí)型組織的修煉是?答案:A,B,C,D,E 您的答案:A,B,C,D,E 題目分?jǐn)?shù):33.科學(xué)籌劃要解決?答案:A,B,C,D,F 您的答案:A,B,C,D,F 題目分?jǐn)?shù):34.以下說(shuō)法屬于創(chuàng)新范疇的是?A.消費(fèi)出一種新的產(chǎn)品; B.
6、采用一種新的消費(fèi)方法; C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rkC.
7、開(kāi)拓一個(gè)新的市場(chǎng); D.獲得一種原料或半成品的新的供給來(lái); E.實(shí)行一種新的企業(yè)組織形式。答案:A,B,C,D,E 您的答案:A,B,C,D,E 題目分?jǐn)?shù):35.團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的主要階段有?答案:A,B,C,D 您的答案:A,B,C,D 題目分?jǐn)?shù):36.班組管理的根底工作?答案:A,B,C,D,E,F 您的答案:A,B,C,D,E,F 題目分?jǐn)?shù):37.企業(yè)員工如何認(rèn)同企業(yè)文化 C.于己無(wú)關(guān),漠不關(guān)心 C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp iri
8、t, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk答案:A,B,D 您的答案:A,B,D 題目分?jǐn)?shù):48.影響部屬執(zhí)行力的因素是?答案:A,C 您的答案:A,C 題目分?jǐn)?shù):39.以下關(guān)于班組團(tuán)隊(duì)文化塑造策略的說(shuō)法,正確的選項(xiàng)是 B.班組長(zhǎng)要進(jìn)步自己的指導(dǎo)才能,加強(qiáng)班組的凝聚力C.
9、班組長(zhǎng)要及時(shí)修正班組不良文化,引導(dǎo)班組安康開(kāi)展D.重塑班組成員的責(zé)任心,事業(yè)心,激發(fā)員工上進(jìn)答案:A,B,C,D 您的答案:A,B,C,D 題目分?jǐn)?shù):410.班組標(biāo)準(zhǔn)化管理的內(nèi)容?答案:A,B,C,D,E 您的答案:A,B,C,D,E 題目分?jǐn)?shù):3 C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a l
10、re a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk單項(xiàng)選擇題 1.企業(yè)文化不是管理方法,是形成管理方法的?答案:C 您的答案:C 題目分?jǐn)?shù):22.小張剛剛負(fù)責(zé)班組管理工作,有一天,他問(wèn)自己:“企業(yè)文化與班組管理有關(guān)系嗎”?答案:B 您的答案:B 題目分?jǐn)?shù):23.企業(yè)文化的核心是?答案:B 您的答案:B 題目分?jǐn)?shù):24.什么創(chuàng)造價(jià)值?B.環(huán)境 C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h
11、 a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk答案:C 您的答案:C 題目分?jǐn)?shù):25.班組愿景是?答案:A 您的答案:A 題目分?jǐn)?shù):26.成功企業(yè)績(jī)效增長(zhǎng)與企
12、業(yè)文化的關(guān)系是?答案:A 您的答案:A 題目分?jǐn)?shù):27.這個(gè)世界上最有執(zhí)行力的是哪些人?答案:A 您的答案:A 題目分?jǐn)?shù):28.什么是創(chuàng)新的重要來(lái)?C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p
13、h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk答案:C 您的答案:C 題目分?jǐn)?shù):2 試題第1題 溫班長(zhǎng)經(jīng)常組織班組學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)班組的學(xué)習(xí)和開(kāi)展進(jìn)展合理的管理,他這樣做的好處不包括。A.促進(jìn)班組成員的開(kāi)展 B.在班長(zhǎng)與成員、成員與成員之間建立良好關(guān)系 C.進(jìn)步班組整體實(shí)力 D.增加班組員工之間的競(jìng)爭(zhēng) 答案:D 您的答案:D 題目分?jǐn)?shù):20 此題得分:20.0 批注:第2題 李經(jīng)理原先所在的單位把工作放在首位,客戶受到尊重,員工通常愿意加班。后來(lái),他進(jìn)入另外一家公司, 但該公司的管理制度卻相反,李經(jīng)理覺(jué)得在新企業(yè)中的工作很難
14、開(kāi)展。這說(shuō)明 。A.企業(yè)文化能影響企業(yè)成員的行為 B.企業(yè)文化和基層員工關(guān)系不大 C.李經(jīng)理所在的新公司的企業(yè)文化比前一個(gè)公司的好 D.李經(jīng)理所在的前一個(gè)公司的企業(yè)文化比新公司的好 答案:A 您的答案:A 題目分?jǐn)?shù):20 此題得分:20.0 批注:第3題 班組長(zhǎng)如何對(duì)待企業(yè)使命 A.無(wú)條件承受 C o u n ty co n tin u a tio n re co rd s h a s e a m in e d a n d a p p ro v e d th e d ra ft, sp irit, b e lie v e , p re h e n siv e Y e a rb o o k o f zh u a n g la n g a lre a d y p re p a re d d ra ft, e n te re d th e p h a se o f e v a lu a tio n .C iv il a ir d e fe n se w o rk B.事不關(guān)己,高高掛起 C.不僅自己充分理解,還要把它傳遞給員工 D.自己一個(gè)人承當(dāng) 答案:C 您的答案:C 題目分?jǐn)?shù):20 此題得分:20.0 批注:第4題 企業(yè)文化不是管理方法,是形成管理方法的?
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