工作報告之縣保密工作調(diào)研報告

1、縣保密工作調(diào)研報告【篇一：保密工作調(diào)研情況匯報】辦公室保密工作調(diào)研情況匯報保密工作歷來是黨和國家的一項重要工作，事關(guān)國家的安全和穩(wěn)定大局，責(zé)任重于泰山。辦公室是一個綜合管理部門，是法院的中樞和窗口，是各種信息的交匯點和集散地，辦公室的保密工作是整個保密工作的組成部分，關(guān)系到xxxxx 的全局，也關(guān)系到黨和國家工作的大局。本部門在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行保密工作“積極防范，突出重點”的方針，并制定了xxxxxx 涉密人員管理制度，對保密范圍、保密職責(zé)、泄密處罰等內(nèi)容做了詳細的規(guī)定，使保密工作有了組織和制度保障。對每位涉密人員均簽訂了保密責(zé)任書，明確各部門的保

2、密職責(zé)，把保密工作作為一項經(jīng)常性工作抓緊抓好，做到時時、事事、處處注意保守國家和法院工作的秘密。但是，由于保密工作的長期性和規(guī)范性要求，當(dāng)前xxxx 在保密工作中也存在著一些問題，不容忽視。一、保密工作存在的問題和原因（一）保密意識不強。有的干警對于工作中的哪些事項應(yīng)該作為秘密，哪些不應(yīng)該作為秘密認(rèn)識不足，對于審判公開或復(fù)印案卷資料的尺度把握不準(zhǔn)，導(dǎo)致部分干警存在“自己知道的，別人早就知道了，xxxxxx 無密可?！?、 “資料放在柜子里，丟不了”等模糊認(rèn)識和麻痹思想，從而出現(xiàn)電話中無意識地互通涉密內(nèi)容、辦公室人走不鎖門、辦公桌上隨意擺放密件、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)復(fù)印密件等 “不經(jīng)意 ”卻極容易發(fā)生失泄

3、密問題的現(xiàn)象。凡此種種，都不利于加強法院保密工作，甚至?xí)?dǎo)致失、泄密問題的發(fā)生。（三）保密機構(gòu)不夠健全。由于認(rèn)識和人手的原因，我院在保密人員的配置上，也是兼職的多，專職的少。一般人員從事涉密工作時間不長，沒有接受正規(guī)教育和培訓(xùn)，對保密知識的了解，主要局限于基礎(chǔ)的東西，開展保密工作的方式也較傳統(tǒng)，缺乏系統(tǒng)的、深層次的保密知識和工作方式。對計算機信息系統(tǒng)等安全保密的技術(shù)管理力量薄弱，對新形勢下改善和加強保密工作帶來了不利影響，從而使我院的保密工作陷入困境。（四）保密裝備相對落后。由于xxxxxxxx 限制，在檔案管理、計算機信息網(wǎng)絡(luò)防護、密級文件保管及銷毀、保密要害部門的隔離等，都迫切需要進行大量

4、的物質(zhì)投入，不斷的更新和完善物質(zhì)裝備條件，提高裝備水平，增強保密工作的安全防護能力。產(chǎn)生以上問題的原因是多方面的，新的形勢下，保密工作的外部環(huán)境發(fā)生了變化。在這種情況下，一些涉及保密工作人員對保密規(guī)律性的認(rèn)識沒有隨之深化，對新形勢下的保密工作出現(xiàn)了不適應(yīng)，從而導(dǎo)致了保密工作職責(zé)不明確，措施不落實。二、建議采取的對策（一）強化保密教育，增強干警保密意識。在教育對象上既要突出重點，又要廣泛普及。要加強全員教育。要在日常工作中加強宣傳教育，著力提高全體工作人員的保密意識，改變“無密可?！?、 “有密難保 ”、 “保密無用”、 “與己無關(guān)”等不恰當(dāng)?shù)乃枷?，明確保密工作的重要性。通過教育，讓他們真正重視、

5、關(guān)心保密工作，擔(dān)負起做好法院保密工作的責(zé)任，抓好保密工作。要重視專職保密人員、保密重點崗位的人員的教育工作。要通過集中學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等措施，使他們進一步熟知保密工作的各項規(guī)章制，增強防范能力。（二）完善保密制度，強化保密工作責(zé)任。結(jié)合xxx 工作實際，要重點抓好五項工作機制建設(shè)。一是要健全完善定密工作制度。嚴(yán)格按照保密法和國家秘密及密級具體范圍的規(guī)定，確定xxxx中國家秘密的范圍和密級，做好密級的劃分、調(diào)整和確定工作。二是要健全完善涉密人員管理制度。要加強對內(nèi)部的統(tǒng)計、檔案、機要等保密人員的管理，明確涉密人員的工作職責(zé)、職權(quán)范圍、責(zé)任追究等要求，進一步強化責(zé)任意識。同時，要完善涉密人員上崗、在

6、崗、離崗的申報、審查制度，明確制約措施，防止涉密人員離崗后發(fā)生泄密事件。三是要健全計算機信息保密管理制度。要抓好因特網(wǎng)的保密管理工作，完善網(wǎng)絡(luò)站點實行登記備案制、建立上網(wǎng)信息保密審查等制度，控制源頭，確保工作秘密和審判秘密不上網(wǎng)擴散。（三）完善保密機制，強化保密工作責(zé)任。健全保密機構(gòu)，加強保密網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。在保密機構(gòu)的建設(shè)要設(shè)置專門的保密辦公室；保密部門的人員編制要獨立核定，專編專用，人員配備起碼要達到“一專一兼 ” ，有條件的要按照“二專一兼”配備。要注重加強與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通，在各個部門要明確一至二名兼職保密人員，負責(zé)本部門的保密工作及與院保密部門的日常聯(lián)系，把保密工作落實在各職能環(huán)節(jié)上，

7、從而形成組織嚴(yán)密的保密網(wǎng)絡(luò)。（四）加強技術(shù)防護，提高保密工作實效。一是要加強通信秘密管理，在治“漏 ”上下功夫。如涉密文件、資料傳輸不得使用明傳。郵寄屬于秘密的文件、資料、卷宗必須登記并經(jīng)機關(guān)機要部門傳遞。二是要加強辦公計算機保密管理，在治松”上下功夫。辦公計算機的自動化網(wǎng)絡(luò)與社會公眾信息網(wǎng)絡(luò)實行物理隔離。凡屬絕密信息一 律不準(zhǔn)存儲在計算機硬盤內(nèi)。對涉密計算機的數(shù)量、配置、使用人 員及相關(guān)責(zé)任人一一登記在冊，建立信息檔案，跟蹤管理，確保不 泄密。三是要加強涉密內(nèi)部資料保密管理，在治舌一上下功夫。對內(nèi)部刊物、簡報、表格、圖片等根據(jù)國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定確定其密級，整理歸檔， 分類管理，凡

8、需借閱、復(fù)印均需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意。上網(wǎng)信息發(fā)布前 須經(jīng)信息管理部門審核并經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意審批后，才能統(tǒng)一由技術(shù)部 門的計算機專職管理人員或網(wǎng)頁管理員發(fā)送，從而保證上網(wǎng)信息依 法、真實、保密。保守秘密，不是保得越死越好，而要合理、合法、適度。這也是新 時期保密工作 ?！迸c 放”的關(guān)系在訴訟中的反應(yīng)。正確掌握好保與 放的時機，對搞好保密工作，促進工作的開展非常重要。面對新形 勢，我們要多管齊下，綜合治理，從人員、設(shè)備、環(huán)境、制度、法 規(guī)等方面入手，不斷加強學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、完善制度、優(yōu)化設(shè)備、 增強責(zé)任感，踏踏實實的把保密工作做在平時，杜絕失泄密事件的 發(fā)生，為工作的順利開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。【篇二：保密工

9、作調(diào)研報告】篇一：保密工作調(diào)研報告保密工作調(diào)研報告活力，同時，保密工作的難度也比計劃經(jīng)濟時期大多了，因為窗子開大了，蒼蠅蚊子 篇二：保密工作調(diào)研報告保密工作調(diào)研報告保密工作調(diào)研報告近年來，由于部分工作人員網(wǎng)絡(luò)安全意識不強而發(fā)生的保密文件泄 密事件時有發(fā)生，造成了不可估量的損失，部分機關(guān)部門工作人員 因為此類事件而受到處分。雖然我局加大涉密網(wǎng)絡(luò)管理力度，但是 仍然存在一些泄密的安全隱患。一、存在的主要問題一是保密意識淡薄。由于長期處于和平時期，致使局部分涉密人員 特別是有的領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識和敵情觀念淡化，錯誤地認(rèn)為，像四 川大地震這樣大的災(zāi)情情況都向全世界公開了，還有什么密可保。 不可否認(rèn)，隨著

10、我們國家民主與法制建設(shè)進程的不斷推進，保密的范圍和事項正在逐步減少，但這并不意味著就無密可保。我們面臨的竊密威脅不斷加大，保密形勢更加嚴(yán)峻，保密任務(wù)更加艱巨。對此，我們必須引起高度重視。二是保密設(shè)施不完善。有些保密要害部位連起碼的“三鐵 ”（ 鐵門、鐵窗、保密柜）要求都沒有落實，存在著很大的安全隱患。甚至出現(xiàn)內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)直接相連，沒有真正實現(xiàn)有效的物理隔離。有些同志對上網(wǎng)發(fā)布的信息把關(guān)不嚴(yán)，沒有實行嚴(yán)格的保密審查，造成網(wǎng)絡(luò)泄密。特別是當(dāng)前我們對網(wǎng)絡(luò)的管理，手段還相當(dāng)落后，基本處于不設(shè)防的狀態(tài)。三是涉密載體管理混亂。隨意復(fù)制涉密文件資料，涉密磁介質(zhì)（u 盤、移動硬盤等）也沒有建立嚴(yán)格的管理制度。

11、涉密文件亂擺亂放，有的甚至將涉密文件當(dāng)作廢品賣給個體廢品收購人員，存在著嚴(yán)重的失泄密隱患。四是保密要害部位管理不嚴(yán)。保密要害部位不夠明確。對在涉密崗位工作的涉密人員教育不嚴(yán)、管理不嚴(yán)，沒有按要求落實保密責(zé)任制。由于責(zé)任不明確，導(dǎo)致對有些重要部位的管理失控。二、建議及意見（一）要切實加強領(lǐng)導(dǎo)。要認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，單位一把手對本單位本系統(tǒng)保密工作負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確專人負責(zé)保密工作。要經(jīng)常過問保密工作，及時研究解決保密工作中的具體問題。（二）要開展自查自糾。各級各部門要按照保密要求，迅速對本系統(tǒng)本部門的保密工作情況逐項自查自糾，重點查找保密工作中的薄弱環(huán)節(jié)和薄弱部位。要特別注

12、重做好自糾工作，實行邊查邊糾。自查自糾工作不能搞形式，走過場，整改一定要到位。在自查自糾的過程中有什么問題，要及時報告相應(yīng)的保密部門。（四）明確保密職責(zé)。在新形勢下的網(wǎng)絡(luò)安全及保密組織管理體系中要嚴(yán)格按照“誰上網(wǎng)、誰負責(zé)，誰審批、誰負責(zé)”和 “先審查、后公開 ” 的工作原則，加強對網(wǎng)絡(luò)安全及保密組織的領(lǐng)導(dǎo)，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。篇三：公司保密工作綜合調(diào)研報告xxx 縣 xxx 公司保密工作綜合調(diào)研報告公司保密工作“調(diào)查研究年”活動啟動以來，公司各部門迅速行動，精心籌劃，抓緊部署，各部門“調(diào)查研究年”活動開局良好，推進有序?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：一、 保密工作開展情況1 、高

13、度重視，組織有力。公司各部門把開展“調(diào)查研究年”活動作為進一步提升保密工作水平的有效措施，作為加強和改進公司工作、提高新形勢下安全保密能力的重要抓手，列入年度重點工作，加強組織落實。公司成立由經(jīng)理任組長，副經(jīng)理任副組長，公司領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的調(diào)研小組，為“調(diào)查研究年”活動順利開展提供重要組織保證。2 、學(xué)習(xí)深入，部署迅速。各部門迅速傳達學(xué)習(xí)“調(diào)查研究年”活動要求，結(jié)合公司實際以文件形式印發(fā)了xxx 縣 xxx 公司保密工作“調(diào)查研究年”活動方案，明確重要意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作要求。集中組織人員學(xué)理論、學(xué)法規(guī)、明確工作任務(wù)，為做好調(diào)研工作打下堅實基礎(chǔ)。3 、聯(lián)系實際，注重成效。- 1 -深

14、入學(xué)習(xí)黨和國家保密工作方針政策、法律法規(guī)，學(xué)習(xí)黨的保密工作優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)調(diào)查研究工作的基本原則、要求和方法，進一步明確調(diào)研工作的目標(biāo)方向,不斷提高決策管理的科學(xué)化水平。4 、加強技防措施、確保秘密安全一是嚴(yán)格文件資料管理，做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準(zhǔn)進入檔案室，防止機密外泄。二是公司強化了重點涉密部門和崗位的硬件管理，按照國家保密規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，配足配齊了保密防護設(shè)備，完善了保密防范措施。三是對公司內(nèi)外網(wǎng)實施了完全的物理隔離，同時按照省市公司的要求對內(nèi)網(wǎng)計算機安裝了防病毒

15、和桌面終端管理系統(tǒng)等軟件。四是嚴(yán)格落實了“五個嚴(yán)禁”（嚴(yán)禁將涉密計算機與信息內(nèi)網(wǎng)外網(wǎng)連接；嚴(yán)禁在聯(lián)接外網(wǎng)的計算機上處理、存儲涉密信息；嚴(yán)禁計算機在信息內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)交叉使用；嚴(yán)禁普通移動存儲介質(zhì)在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)上交叉使用；嚴(yán)禁掃描儀、打印機等計算機外設(shè)在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)上交叉使用）。二、取得的成果1 、摸清單位底數(shù)，評估保密工作風(fēng)險系數(shù)。根據(jù)通知精神，- 2 -公司分別對制度建設(shè)、責(zé)任制落實、審查制度、定密工作開展、涉密人員管理、涉密載體管理、涉密部門管理、保密宣傳、保密承諾書簽訂等情況進行對照摸底，對每個環(huán)節(jié)進行分析研究，排查每個涉密環(huán)節(jié)中易泄密的細節(jié)，從中找到杜絕泄密事件的切入點，從源頭上防止泄密事件的

16、發(fā)生。2 、提高保密意識，強化保密工作制度建設(shè)。根據(jù)通知要求，公司強化 “ 保密法 ” 再學(xué)習(xí)，增強涉密人員的保密意識和保密技能，特別是通過保密工作摸底，將進一步規(guī)范保密工作制度建設(shè)，從制度上堵住泄密事件的發(fā)生。3 、預(yù)防泄密事件，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)保密管理。公司網(wǎng)絡(luò)的規(guī)模、拓撲結(jié)構(gòu)、使用范圍、信息資源、應(yīng)用系統(tǒng)涉密程度均符合要求，網(wǎng)網(wǎng)之間通過技術(shù)手段或者物理隔離，無交叉使用情況，網(wǎng)絡(luò)終端無違規(guī)外聯(lián)情況。服務(wù)器端設(shè)有不同的用戶名由專人進行管理，均配置有防火墻 ; 網(wǎng)絡(luò)終端均設(shè)有符合要求的開機口令，均設(shè)置有專業(yè)的殺毒軟件。4 、簽訂保密承諾，制定涉密有事必究制度。根據(jù)通知流程，公司以保密工作“調(diào)查研究年”

17、活動為契機，一是組織開展全隊人員保密自查工作，保密承諾書簽訂; 二是制定涉密有事必究制度，明確涉密后果、危害及責(zé)任。三是把開展“調(diào)查研究年”活動作為加強和改進保密工作，提高新形勢下安全保密能力的重要- 3 -舉措。通過上述工作，從基本上消除泄密隱患。三、存在的問題和困難一是個別員工保密對工作的重要性認(rèn)識不足，保密意識還不是很強，還需進一步加強保密工作教育，切實增強員工保密意識。二是計算機、移動存儲介質(zhì)及網(wǎng)絡(luò)管理還需加強技術(shù)防護，完善防護措施，進一步加大監(jiān)督檢查力度。四、典型經(jīng)驗及改進措施加強對領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員保密教育的針對性，將領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育納入到干部培訓(xùn)計劃。對涉密人員進行崗位教育，通

18、過專題教育、會議教育、專題講座、進出涉密崗位培訓(xùn)等形式，使涉密人員真正達到學(xué)法、知法、守法、用法的要求。截止到目前我公司未發(fā)生一起計算機失密、泄密和違規(guī)外鏈?zhǔn)鹿?，確保了公司內(nèi)部信息安全。今后，我們將進一步夯實保密工作基礎(chǔ)，提升保密工作整體水平，加強保密工作教育，切實增強員工保密意識，同時加強對保密工作的技術(shù)防護，完善防護措施，使我公司保密工作再上新臺階。【篇三：保密工作調(diào)研報告3 篇 3 篇】保密工作調(diào)研報告3 篇 3 篇保密工作調(diào)研報告（一）隨著新年的鐘聲，一個嶄新的時代來到了我們面前。這是一個飛速發(fā)展和深刻變化著的世界，和平和發(fā)展依然是時代的主題，世界格局正在向多極化趨勢發(fā)展，經(jīng)濟全球化進

19、程進一步擴大，科技進步一日千里，綜合國力的競爭日益激烈。作為一個關(guān)系國家安全和利益的戰(zhàn)略問題，保密工作的重要性顯得更加突出?；厥讱v史，保密工作為我黨的建立發(fā)展，為社會主義建設(shè)的順利進行做出了巨大貢獻。在新的歷史時期，各級海關(guān)認(rèn)真貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定，先后制定了多項規(guī)章制度，全員保密意識不斷提高，保密工作走向經(jīng)常化、法制化，取得了較好的成績，對海關(guān)的各項工作發(fā)揮了重要的保障作用。我國即將加入世貿(mào)組織，對外開放的廣度和深度將進一步擴大，現(xiàn)代通訊技術(shù)、信息傳播方式將在海關(guān)廣泛運用，這就給海關(guān)保密工作提出了新的任務(wù)，保密工作面臨著新的機遇，新的挑戰(zhàn)，如何才能適應(yīng)新形勢，

20、再創(chuàng)新輝煌，這是每一個海關(guān)工作人員都極為關(guān)心的問題。我認(rèn)為，新時期海關(guān)保密工作面臨的挑戰(zhàn)突出表現(xiàn)在以下幾點：一、隨著改革開放的深入進行和社會主義市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展，尤其是我國即將加入wto 使海關(guān)保密工作的環(huán)境更加復(fù)雜，難度明顯加大。改革開放給我國的經(jīng)濟和社會發(fā)展注入了巨大的活力，同時，保密工作的難度也比計劃經(jīng)濟時期大多了，因為窗子開大了，蒼蠅蚊子也會乘虛而入，所以保密與竊密的斗爭更為尖銳復(fù)雜。而海關(guān)作為進出境管理機關(guān)，肩負著維護進出口秩序，打擊走私，對進出境人員、物品實施監(jiān)管等重任，是國家防范經(jīng)濟入侵，保護民族工業(yè)，抵御資產(chǎn)階級腐朽思想侵襲的第一道防線，海關(guān)工作涉及和產(chǎn)生大量的國家秘密，比

21、如內(nèi)部掌握的價格資料，監(jiān)管信息，又比如打私情報、行動方案，這些往往都極易成為不法分子的目標(biāo)，如果泄露，將給國家?guī)聿豢晒懒康膿p失。然而我們中的一些人，往往容易放松警惕，極少數(shù)意志薄弱者甚至經(jīng)不起誘惑，被竊密分子，出賣國家秘密。所以說，海關(guān)保密工作面臨嚴(yán)重威脅。二、加入wto 會對海關(guān)保密范圍、保密重點產(chǎn)生重大影響。按照傳統(tǒng)的定密規(guī)定、原則，有關(guān)稅收、價格資料在海關(guān)保密范圍中占有重要地位，這是由我國長期實行的高稅率關(guān)稅政策決定的。然而，加入 wto 以后，關(guān)稅水平將逐步降低，貿(mào)易將更為自由，相應(yīng)的，有關(guān)稅收、價格資料的密級亦會有所降低。隨著海關(guān)監(jiān)管重點轉(zhuǎn)向打擊盜版、查禁毒品等方面，隨著商業(yè)秘密的

22、保護問題不斷突出，與之相關(guān)的工作、信息的重要程度將不斷上升，所以，如何因應(yīng)入世給海關(guān)職能帶來的轉(zhuǎn)變，適時調(diào)整定密范圍、定密重點，是海關(guān)保密工作迫切需要解決的問題。三、科技的迅猛發(fā)展，尤其是現(xiàn)代信息傳播手段在海關(guān)的廣泛運用，使得海關(guān)保密工作突破傳統(tǒng)的概念，走向嶄新的領(lǐng)域，傳統(tǒng)的保密觀念、保密防范手段將面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。高科技的發(fā)展和運用給經(jīng)濟和社會生活帶來了巨大的變革，近年來，中國海關(guān)也加快了新技術(shù)的應(yīng)用步伐，edi 遠程報關(guān)系統(tǒng)、口岸電子執(zhí)法系統(tǒng)的建成給海關(guān)工作帶來了革命性的轉(zhuǎn)變。未來幾年，海關(guān)將逐步建立政務(wù)信息系統(tǒng)，引入電子手冊，實現(xiàn)真正的電子口岸，這些都建筑在電子計算機和信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的基礎(chǔ)上，

23、所以，對海關(guān)而言，保密與竊密的斗爭愈來愈有高技術(shù)抗衡的特點。過去，國家秘密公務(wù)員之家主要以紙介質(zhì)的形式存在，用三鐵一柜就鎖住了，而現(xiàn)在，越來越多的秘密信息儲存在磁介質(zhì)里，傳輸在網(wǎng)絡(luò)和各種通訊設(shè)施上。海關(guān)如何在應(yīng)用高新技術(shù)的同時，確保計算機、網(wǎng)絡(luò)的保密安全，需進一步深入研究。面臨著上述挑戰(zhàn)，我認(rèn)為，海關(guān)保密工作必須進一步解放思想，更新觀念，突破傳統(tǒng)的工作思路和方法，研究新情況，解決新問題，不斷改革創(chuàng)新。從當(dāng)前情況看，我認(rèn)為應(yīng)在夯實基礎(chǔ)的同時，努力實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變：一、抓好保密基礎(chǔ)工作。繼續(xù)貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定和江總書記關(guān)于保密工作的重要批示精神，緊緊圍繞中央和海關(guān)的中

24、心工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，密切聯(lián)系實際，深入開展保密宣傳教育，強化保密管理，加強保密檢查，認(rèn)真做好建章立制工作，抓緊研究制定急需的規(guī)章制度，使工作有法可依，有章可循，有條不紊，同時加強涉密人員特別是重點涉密人員的教育和管理，從多方面提高他們的待遇，穩(wěn)定保密工作隊伍。扎實的保密工作基礎(chǔ)是保密工作能適應(yīng)新形勢的前提條件，目前，海關(guān)保密基礎(chǔ)工作方面尤需注意兩點，一是加強對機要人員、兼職保密員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高廣大保密干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)；二是加大檢查力度，搞好重點監(jiān)控，力促各項規(guī)定落到實處。二、保密工作的思路要從單純的保轉(zhuǎn)到保放結(jié)合，確保重點上來。這突出表現(xiàn)在定密工作上，海關(guān)傳統(tǒng)的定密工作主要在保上作文章，定

25、密范圍過寬過泛，對放的問題考慮不夠，致使有些該放的沒放開，該保的也沒保住。目前，海關(guān)正大力推進政務(wù)公開，陽光作業(yè)，這就要求保密工作既要研究保，還要研究放，不要把保密工作神秘化，海關(guān)工作要加大透明度，要擴大企業(yè)的知情范圍，勇于接受各界監(jiān)督。保的過多、過死，既影響信息的交流利用，與社會發(fā)背道而馳，也不利于保密工作職能的發(fā)揮。同時，加入wto 也要求海關(guān)定密方向隨之而調(diào)整，只有把握重點，把該保的堅決保住，該交流的充分交流，才能真正體現(xiàn)縮小范圍，縮短戰(zhàn)線；突出重點的指導(dǎo)思想，更好的為海關(guān)各項工作服務(wù)。三、保密工作的重點要逐步從抓常規(guī)載體保密管理轉(zhuǎn)抓信息安全保密上來。當(dāng)前，以計算機網(wǎng)絡(luò)為重點的信息系統(tǒng)已

26、廣泛應(yīng)用于海關(guān)工作各個方面，信息化建設(shè)的發(fā)展要求我們加快發(fā)展保密技術(shù)，盡快改變保密技術(shù)手段薄弱的狀況，要求我們要重點加強計算機信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理，把信息安全保密作為保密工作的重點。當(dāng)然，這并不是說傳統(tǒng)的紙質(zhì)載體不重要了，傳統(tǒng)載體的保密工作仍需加強，但要把更多的精力放到信息安全保密上來，這是大勢所趨?！颈Ｃ芄ぷ髡{(diào)研報告3 篇 3 篇】保密工作調(diào)研報告3 篇 3 篇。我認(rèn)為，現(xiàn)階段海關(guān)急需做好兩件工作，一是加強學(xué)習(xí)研究，更新設(shè)備，采用先進技術(shù)手段，提高技術(shù)防范能力；二是要抓緊研究制定適合本單位實際的計算機、信息網(wǎng)使用管理規(guī)定。只有一手抓技術(shù)、一手抓管理，才能建立安全可靠的保密防護體系。江澤民

27、同志指出，革命戰(zhàn)爭年代，保密就是生存，保勝利；和平建設(shè)時期，保密就是保安全，保發(fā)展。海關(guān)保密工作作為國家保密網(wǎng)的重要組成部分，與我國國家利益、與社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的成敗息息相關(guān)，對新時期海關(guān)保密工作作一粗淺分析，旨在拋磚引玉。我相信，只要我們以對黨和人民負責(zé)的態(tài)度，不斷加大理論研究力度，銳意進取，大膽創(chuàng)新，我們就一定能把海關(guān)保密工作推向新的輝煌！保密工作調(diào)研報告（二）保密工作是一項政治性、政策性很強的工作，歷來是黨和國家的一項重要工作。保密法頒布20 周年來，對國家工作人員增強保密責(zé)任感，強化保密觀念、紀(jì)律觀念、法制觀念，有效保守國家秘密發(fā)揮了重要作用。近年來，我局積極貫徹實施保密法，認(rèn)真執(zhí)行

28、黨的保密工作方針、政策，在做好保密工作方面進行了積極探索和有益嘗試。結(jié)合財政保密工作實際，筆者就工作中遇到的保密方面的問題及個人對新時期加強機關(guān)保密工作談一點個人看法。一、基本現(xiàn)狀近年來，圍繞保密法的宣傳普及，我們不斷加大保密宣傳工作力度，廣大干部職工的保密意識和觀念不斷增強，保密管理法制化水平明顯提高，保密宣傳教育取得了明顯成效。1 、全系統(tǒng)干部職工保密意識不斷增強。近年來，我們不斷加強對全系統(tǒng)干部職工包括保密知識在內(nèi)的政治業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實際，有計劃、分層次、多形式的組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，強化系統(tǒng)干部的保密意識。成立了工作機構(gòu)，抓好各項保密工作的落實。結(jié)合財政工作實際，對局機關(guān)各科室、

29、局屬各單位內(nèi)勤進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并熟悉公文特別是“三密 ”文件處理保管規(guī)定及內(nèi)務(wù)等工作要求，組織學(xué)習(xí)了基層單位內(nèi)勤崗位職責(zé)，提高對保密工作重要性和緊迫性的認(rèn)識，牢固樹立“必須十分注意保守秘密”的思想，進一步規(guī)范管理，保證保密工作的順利開展。2 、保密工作水平不斷提高，各項保密規(guī)章制度全面落實。近年來，我局對保密工作認(rèn)真組織安排，局保密領(lǐng)導(dǎo)小組積極籌劃，全面落實市委保密局有關(guān)保密工作措施。一是嚴(yán)格規(guī)范涉密文件管理。認(rèn)真做好文件收發(fā)管理過程中的收、發(fā)、保管等環(huán)節(jié)，做到發(fā)文有審批、收文有登記、閱處有簽收，不隨意復(fù)印、翻印涉密文件，做到專人保管，專柜存放，杜絕失密和泄密事件的發(fā)生，確保涉密文件絕對安

30、全。二是提高計算機保密維護。定期對計算機操作人員進行網(wǎng)絡(luò)安全保密知識培訓(xùn)，提高對涉密計算機上互聯(lián)網(wǎng)嚴(yán)重危害性的認(rèn)識，嚴(yán)格執(zhí)行單位內(nèi)部業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)與互聯(lián)網(wǎng)的物理隔離措施。并向局各科室、下屬單位印發(fā)了網(wǎng)絡(luò)安全管理的通知，嚴(yán)禁涉密機算機上網(wǎng)，并對于涉密計算機，統(tǒng)一采取口令設(shè)置，避免造成秘密資料和業(yè)務(wù)資料泄密。三是完善保密制度。重新修訂了財政局保密工作制度、密碼傳真工作制度等。對保密工作的的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求、工作程序作了明確規(guī)定，做到事事有章可循、有據(jù)可查。工作中，明確具體承辦人，嚴(yán)格按照程序辦事。三、強化宣傳教育，增強主動防范意識。針對財政工作特點，結(jié)合“五五 ”普法教育，加強干部職工保密意識宣傳。一

31、是利用周五政治學(xué)習(xí)時間，加強對保密知識的學(xué)習(xí)，并為領(lǐng)導(dǎo)干部及每個科室購置了保密知識百問保密制度書籍，進一步加強全局干部職工對保密工作的認(rèn)識。邀請了省保密局宣教處副處長肖學(xué)來我局作了一場新形勢下保密知識培訓(xùn)，肖處長精彩的講座在羸得大家一陣陣掌聲的同時，也讓大家豐富了保密知識，對保密在日常工作中的重要性有了一個全新的認(rèn)識，對本局全體干部職工進行了一次全面深入的教育；二是與局機關(guān)全體人員簽訂了安全保密承諾書，極大地增強了干部職工的安全意識、保密意識和規(guī)范意識，提高了遵守涉密文件、信息安全管理各項規(guī)定的自覺性，進一步提高了保密工作的質(zhì)量和水平，為我局整體工作的順利開展提供了有力保證。三是嚴(yán)格遵守國家秘

32、密載體銷毀管理規(guī)定，并要求全體干部職工要充分認(rèn)識加強涉密載體清理、清退和銷毀工作的重要性，深刻理解把好涉密載體最后一道關(guān)口的重大意義，確保國家秘密的絕對安全。二、存在問題一是對保密工作重要性的認(rèn)識有待進一步提高。隨著我國改革開放的進一步擴大、市場經(jīng)濟的深入發(fā)展、信息化進程不斷加快和民主法制建設(shè)穩(wěn)步推進，涉密人員、涉密活動、涉密載體等不斷發(fā)生新的改變，使保密管理的對象、領(lǐng)域、方式和環(huán)境發(fā)生了深刻變化，保守國家秘密的難度加大，泄密渠道增多，保密工作在觀念、制度、手段等方面與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的問題日益突出?！颈Ｃ芄ぷ髡{(diào)研報告 3 篇 3 篇】保密法制宣傳教育的重要性，要根據(jù)形勢的變化及時更新保密法制

33、宣傳教育內(nèi)容，普及保密法律知識，增強廣大公民保密意識。二是保密宣傳教育形式有待進一步創(chuàng)新。盡管近年來全市開展了一系列有關(guān)保密法制宣傳教育的活動，但總體看，多是發(fā)發(fā)傳單、辦辦宣傳欄，內(nèi)容上沒有很好的貼近干部職工工作實際，形式上沒有采取干部職工喜聞樂見、便于參與好的形式，使得干部群眾參與熱情不高，效果不很理想。三是保密宣傳教育規(guī)劃執(zhí)行力度有待進一步加強。目前，保密法制宣傳教育“五五 ”規(guī)劃已經(jīng)制定下發(fā)，各單位的各項保密工作機制也都已經(jīng)建立，規(guī)章制度比較健全，但卻存在執(zhí)行不力、落實不到位的現(xiàn)象，規(guī)劃和制度與執(zhí)行“兩張皮 ”成了一紙空文，形同虛設(shè)。三、幾點建議1 、豐富保密宣傳形式，增強宣傳教育效果。

34、一是進一步充分發(fā)揮保密委員會的牽頭抓總作用，制定完善保密法制宣傳教育年度計劃，明確對不同對象的教育任務(wù)，將每年的宣教任務(wù)責(zé)任化，建立起有領(lǐng)導(dǎo)分管、有部門負責(zé)、有專人組織實施的網(wǎng)絡(luò)體系，實現(xiàn)“人人肩上有指標(biāo)，保密重擔(dān)人人挑”，做到 “年度有計劃、階段有安排、工作有重點二是要著眼于普遍存在的地域廣、人員少、保密工作經(jīng)費相對緊缺的實際，把普法教育工作經(jīng)費列入單位年度經(jīng)費預(yù)算，為保密宣傳教育提供經(jīng)費保障，并做到?？顚Ｓ?。三是定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報保密宣傳教育工作情況，及時協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，為開展保密法制宣傳教育工作創(chuàng)造條件。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在“學(xué)法、用法活動中的模范帶頭作用，從而為保密法制宣傳教

35、育工作開展形成堅強的領(lǐng)導(dǎo)保證。2 、切實增強保密宣傳教育的針對性。一是要突出領(lǐng)導(dǎo)干部的宣傳教育。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)保密法規(guī)制度。集中學(xué)習(xí)中央、省、市關(guān)于加強保密工作的指示精神，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉有關(guān)規(guī)定和要求；將保密責(zé)任制落實情況作為重要內(nèi)容，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合思想和工作實際，對照檢查保密意識、保密工作責(zé)任制和責(zé)任追究制落實情況。二是要突出涉密人員的宣傳教育。加強對涉密人員的上崗、在崗和離崗培訓(xùn)，舉辦各類保密工作培訓(xùn)班，組織涉密人員參加省、市保密培訓(xùn)，使涉密人員掌握必要的保密法律知識、保密技術(shù)防范要求和知識，自覺履行保密責(zé)任和義務(wù)。三是要突出干部職工的宣傳教育。加強與組織、人事部門的協(xié)調(diào)配合，把保密教育納入干部職工培訓(xùn)和管理工作中，抓好黨政機關(guān)新錄用人員的保密教育培訓(xùn)，加強公務(wù)員保密法制教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，把保密教育納入各單位年度學(xué)習(xí)計劃之中，可有組織地學(xué)習(xí)國家保密法、保密法實施辦法和有關(guān)保密工作法律法規(guī)，組織觀看關(guān)于保密工作的錄像片和專題片，開展警示教育。四是要突出保密干部的宣傳教育。加強對保密干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期組織開展保密教育學(xué)習(xí)，及時學(xué)習(xí)貫徹落實上級業(yè)務(wù)部門的各類文件精神。對專職保密干