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文檔簡介
1、.團委部上學(xué)期工作總結(jié)2019年上半年,院團委部貫徹并執(zhí)行了院團委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體方案,半年以來,院團委部從起步走向了成熟和穩(wěn)健。各項活動使部在工作中得到更多的和諧,在學(xué)習(xí)中得到更多鼓勵。以下是院團委部在09年上半年的工作回憶與總結(jié): 一、常規(guī)工作 部承擔的團內(nèi)工作任務(wù)較為常規(guī),周期性較強且一般的任務(wù)量較大。在上半學(xué)期的工作中起步較為困難。過程顯得混亂,09年上半年部在困難的條件下探究經(jīng)歷。在組織系統(tǒng)注入“新穎血液后又制定了團支部的工作流程表和團組織關(guān)系轉(zhuǎn)入,整理及轉(zhuǎn)出的詳細操作步驟,安排詳細成員承擔一定的工作,形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任制,部的常規(guī)工作大有改觀。 部在工作中找到了一條“
2、流水線式的工作方法用以完成團內(nèi)的常規(guī)工作,這種工作方法將貫穿以后工作的始終。 二、大型活動 在本學(xué)期舉行的社團文化藝術(shù)節(jié),例如:主持人大賽,籃球比賽,征文,等等活動中都可以看到部成員的身影。 在參與活動的同時,我們既展現(xiàn)了自我,又培養(yǎng)了自身的工作興趣,始終能以一個學(xué)生干部的目光審視自己。 三、新干部的培養(yǎng) 隨著大二年級學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)加緊,大一年級的干部擔當了大量工作的實際操作部分。大一的部干部培養(yǎng)越來越顯得重要了。內(nèi)因是事物開展的決定性力量,所以,大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深化與他們進展交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)歷進展集中討論,并又在其它
3、干部中進展推廣,這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準那么。 原那么性是部干部的優(yōu)秀品質(zhì),所以我們要對原那么性這一重要工作準那么在新干部中強調(diào),新干部必將在今后的工作中成為院團委的中堅力量,所以我們對新干部的培養(yǎng)非??粗亍?四、總體回憶 半年的工作時間不算很長,部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲。 面對剛剛接手部時的困難,我們一起探究工作經(jīng)歷,在合力解決一個個任務(wù)后,我們對自己的工作有了重新的認識。在看到部走向成熟露出笑臉的同時,我們有了學(xué)生干部自我意識;在成熟的部向穩(wěn)健的部邁進的今天,我們更加展望將來,立志要發(fā)揮出部的創(chuàng)新才能和理論才能,在院團
4、委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。 新學(xué)期,新開展,新挑戰(zhàn)。繼上學(xué)期年的工作經(jīng)歷,我院團委部將以一個比較成熟的目光踏上新的征程。部的工作關(guān)系到學(xué)院團委乃至學(xué)院的開展。正所謂“凡事預(yù)那么立,不預(yù)那么廢,總結(jié)上學(xué)期的缺乏和工作經(jīng)歷,在本學(xué)期我部將主要活動安排如下: 一、為了加強學(xué)生內(nèi)部建立,提升我部形象,進步我院大學(xué)生干部及各部門的工作積極性、主動性及創(chuàng)造性;為了使團委各項工作的開展有可靠的組織、制度保障,我部將起草、完善并予以試行施行“石家莊計算機職業(yè)學(xué)院院團委學(xué)生干部考評制度。 二、繼“xxxx學(xué)院院團委學(xué)生干部考評制度的起草,我部將于十月底申請、制定“院團委學(xué)生干部獎懲表,使院團委的管理走向正規(guī)化。 三,在上學(xué)期工作根底之上,部在工作中找到了一條“流水線式的工作方法用以完成團內(nèi)的常規(guī)工作,這種工作方法將貫穿以后工作的始終。 四、下一步,部方案將工作責(zé)任公開化,用來監(jiān)視部員的工作以及供別的部門參考交流學(xué)習(xí)。 五、十月份,在開展“xxxx學(xué)院團代會后,我部將作出新的團委工作展望。另外,我部將配合其他各部認真開展以后的工作。 “過程是堅實的,結(jié)果肯定美麗。我部全體成員將不遺余力地去把方案作好,有考慮、有選擇的搞活動,豐富大學(xué)課余生活,展現(xiàn)我xxxx學(xué)院的精神活
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