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1、2021年平安生產(chǎn)月年平安生產(chǎn)月平安培訓(xùn)平安培訓(xùn) 2021年平安生產(chǎn)月活動主題年平安生產(chǎn)月活動主題加強平安法治加強平安法治保障平安生產(chǎn)保障平安生產(chǎn)上篇上篇安安 全全 管管 理理 理理 念念 什么叫平安? 無危那么無危那么安、安、 無損無損那么全!那么全!平安是一種信念 平安是個良心活,是積德行善的好事,挽救一個人,有時候就是挽救一個家,漠視平安就是草菅人命!從零 到零平安工作就是從零開始,為零奮斗!平安標準化工作的開展!平安制度的制定!防護用品的采購!平安經(jīng)費的提?。∑桨才嘤?xùn)等等!我們大家所做的一切就為了一個目的,那就是不能有一,我們要用未來考慮當前!平安第一 從真正意義上落實平安第一,決不能
2、流于形式!我們的管理流于形式嗎?生產(chǎn)?生產(chǎn)?質(zhì)量?質(zhì)量?設(shè)備?設(shè)備?本錢?本錢?其他?其他?平安管理與生產(chǎn)沖突嗎?不觸及平安紅線,就能更好更快的開展生產(chǎn)工作保障平安2.無視平安效勞生產(chǎn)制約生產(chǎn)降低事故發(fā)生風(fēng)險度、減少工時缺失、更好更快的開展生產(chǎn)工作違章作業(yè)、帶病運轉(zhuǎn)降低事故發(fā)生風(fēng)險度自己的事 平安要自己做、做自己,做別人的典范,每個人都要考慮雙贏,那就是工作與平安,要變被動為主動!領(lǐng)導(dǎo)在乎什么? 在工作中領(lǐng)導(dǎo)更在乎什么?是平安穩(wěn)妥的完成工作還是更快的完成工作?這非常重要。 作為一名員工來講,更傾向于領(lǐng)導(dǎo)對于工作所持的態(tài)度!領(lǐng)導(dǎo)都認為自己非常重視平安,可是據(jù)我所知,每次在問工作情況的時候都會選用
3、“某個事辦的怎么樣了?而不會選擇問“這項工作中有什么危險嗎?采取的什么平安措施?得到答復(fù)后再問進度,這就說明了領(lǐng)導(dǎo)更在乎什么。平安的金字塔 怕出事、仍然出事,講平安、仍不平安,問題的關(guān)鍵在哪里? 崗位是根底,崗位不達標那么班組不可能達標,班組不能那么車間不能,以次類推!該做什么? 學(xué)習(xí),提高專業(yè)業(yè)務(wù)知識 平安管理制度的擬定推廣情況 監(jiān)督檢查現(xiàn)場運行情況 獎懲制度的起草制定及運行情況 研究新的平安管理方式方法 車間主任就是平安主任、人人都是平安員 事故的調(diào)查、處理、總結(jié)、分享 上級部門下發(fā)新的規(guī)章制度的接收學(xué)習(xí) 外部協(xié)調(diào)、平安方面的證照辦理 一個人的平安叫行為,三個人的平安叫習(xí)慣,100人的平安
4、叫文化。平安文化能表達一個企業(yè)的平安底蘊,是一種每個員工都能參與其中,并把“四不傷害落到實處的一種管理文化。 建立零事故的平安文化,事做100遍不可能出事故,這叫經(jīng)驗。事做100遍仍有可能出現(xiàn)別的風(fēng)險這就是“零事故的平安文化,就是不放松每一天、每一分、每一秒。平安文化的階段 依賴人的本能,以順從為目標,主要依靠平安管理人員的管理,管理層不參與或參與欠缺。紀律約束、雇傭條件、監(jiān)督控制、管理承諾。自 我承諾、自我價值、自我保護和約束。團 隊奉獻、關(guān)注他人、幫助他人遵守 重視集體榮譽,這就是互助本能反響階段依賴階段獨立階段互助階段 悲傷 平安 幸福 平安的意義就是悲傷與幸福,做到平安生產(chǎn)了就是幸福,
5、不把平安放在眼里就是悲傷。改改變 改變會讓人痛苦,但痛苦之后隨之而來的是新的變化,強把一種制度落實下去的初始,會有一種痛苦反響?,F(xiàn) 狀平安生產(chǎn)的現(xiàn)狀就是,現(xiàn)在或許會有局部員工在工作的時候或許會有怨言,“平安、平安,按照你們講的做,就什么活都別干了,“或者是追查原因比較重要啊還是恢復(fù)生產(chǎn)比較重要啊其實不然、平安生產(chǎn)不是不生產(chǎn),是把風(fēng)險控制在可控范圍以內(nèi)的生產(chǎn)工作。危險控制 危險控制主要從以下四點切入 1.危險區(qū)域與場所的管理控制 2.危險設(shè)備設(shè)施的管理控制 3.危險源的管理控制 4.危險操作的管理控制背后的危險 外表的危險雖然同樣危險,但不是最可怕的危險,是可躲避危險,控制隱蔽風(fēng)險才能更好的控制
6、危險?!捌桨驳谝灰院?平安管理制度和獎懲制度要公布于眾,全員進行學(xué)習(xí)。 使員工了解崗位的危險源、危險部位等,采取什么樣的措施防止,一旦發(fā)生了應(yīng)該怎樣補救,等等一系列 的措施來保障“平安第一。大膽管理 平安管理人員一定要敢于管理,不能怕得罪人,更不能用視而不見來維持同事之間的感情和關(guān)系。做做與說 對于平安來說,領(lǐng)導(dǎo)的做比說更為重要,只有領(lǐng)導(dǎo)對待平安嚴謹了,職工才會更嚴謹?shù)淖袷亍?領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不是總經(jīng)理的責(zé)任,不是平安部門的責(zé)任,也不是車間主任的責(zé)任,是每個人的責(zé)任,每個人都應(yīng)該對平安責(zé)任負責(zé)。十種理念 一切事故都可以防治 管理層要抓平安工作,同時對平安負有責(zé)任 所有危害因素都可以控制 平安地工作是雇
7、傭的一個條件 所有員工都必須經(jīng)過平安培訓(xùn) 管理層必須進行平安檢查 所有不良因素都必須馬上糾正 工作之外的平安也很重要 良好的平安創(chuàng)造良好的業(yè)務(wù) 員工是平安工作關(guān)鍵職業(yè)病及防護知識職業(yè)病及防護知識下篇下篇 職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織的勞動者在職業(yè)活動中,經(jīng)濟組織的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。什么是職業(yè)病什么是職業(yè)病一、一、職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病 二、職業(yè)性放射性疾病二、職業(yè)性放射性疾病 三、三、職業(yè)性化學(xué)
8、中毒職業(yè)性化學(xué)中毒 四、物理因素所致職業(yè)病四、物理因素所致職業(yè)病 五、五、職業(yè)性職業(yè)性腫瘤腫瘤 六、職業(yè)性皮膚病六、職業(yè)性皮膚病 七、職業(yè)性眼病七、職業(yè)性眼病 八、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病八、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病 九、九、職業(yè)性傳染病、職業(yè)性傳染病、 十、其他職業(yè)病十、其他職業(yè)病 我國職業(yè)病種類我國職業(yè)病種類10大類大類132種種2021年12月23日,國家衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、平安監(jiān)管總局、全國總工會4部門聯(lián)合印發(fā)?職業(yè)病分類和目錄?。該?分類和目錄?將職業(yè)病分為職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病、職業(yè)性皮膚病、職業(yè)性眼病、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病、職業(yè)性化學(xué)中毒、物理因素所致職業(yè)病、職業(yè)性放
9、射性疾病、職業(yè)性傳染病、職業(yè)性腫瘤、其他職業(yè)病10類132種。?職業(yè)病分類和目錄?自印發(fā)之日起施行。2002年4月18日原衛(wèi)生部和原勞動保障部聯(lián)合印發(fā)的?職業(yè)病目錄?予以廢止。構(gòu)成職業(yè)病必須具備四個條件 患病主體必須是企業(yè)、事業(yè)單位或者個體經(jīng)濟組織的勞動者 必須是在從事職業(yè)活動的過程中產(chǎn)生的 必須是因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等職業(yè)病危害因素而引起的 必須是國家公布的職業(yè)病分類和目錄所列的職業(yè)病水泥生產(chǎn)的一般工藝個人危害的識別原材原材料(石灰石,粘土,配料)破破碎碎破碎破碎/混合混合/預(yù)均化預(yù)均化烘干烘干生料磨粉生料磨粉預(yù)熱器預(yù)熱預(yù)熱器預(yù)熱 熟料倉庫分解爐/回轉(zhuǎn)窯煅燒煅燒煤磨磨粉
10、粉石膏、混合材料混合磨細混合磨細成品包裝成品包裝粉粉塵塵噪噪聲聲高高溫溫粉粉塵塵噪噪聲聲粉粉塵塵噪噪聲聲高高溫溫粉粉塵塵氣氣體體粉粉塵塵粉粉塵塵粉粉塵塵噪噪聲聲張海超職業(yè)病實例塵肺病:一個人不能正常呼吸是什么滋味? 36顆粒物在空氣中會停留多久?顆粒物的空氣動力學(xué)直徑不同,在空氣中停留的時間會有非常大的差異一般不同尺寸的液滴沉降速度一般不同尺寸的液滴沉降速度 自自1.5m的高度沉降的高度沉降20m10m5m2m1m這說這說明,呼吸危害即使在完成工作后的很明,呼吸危害即使在完成工作后的很長長一段一段時間時間都持都持續(xù)續(xù)存在著存在著3.6 分分鐘鐘8.3 分分鐘鐘35.7 分分鐘鐘2.8 小小時時
11、 12 小小時時Source: HSE 0.5m41.7 小小時時37鼻毛鼻毛(幫助捕捉較大的顆粒物)纖毛(呼吸道壁上排列整齊的纖毛細胞可以幫助將粘液向上排出,保持呼吸道的清潔)咳嗽(幫助加速呼吸道清潔的速度)打噴嚏(幫助保持鼻腔清潔)粘液(呼吸道壁上濃稠的粘液可以幫助捕捉較小的顆粒物)呼吸防御系統(tǒng)人體對抗空氣傳播性顆粒物危害的防御機理防御細胞(幫助清理到達肺臟的顆粒物)生產(chǎn)性粉塵引起的職業(yè)病-塵肺 生產(chǎn)性粉塵引起的職業(yè)病中以塵肺為最嚴重。據(jù)不完全統(tǒng)計塵肺病例約占職業(yè)病患病總?cè)藬?shù)的三分之二。 塵肺是生產(chǎn)過程中長期吸入生產(chǎn)性粉塵引起的,以肺組織纖維化病變?yōu)橹鞯募膊 ?我國按病因?qū)m肺分為矽肺、煤
12、工塵肺、石墨塵肺、碳黑塵肺、石棉肺、滑石塵肺、水泥塵肺、云母塵肺、陶工塵肺、鋁塵肺、電焊工塵肺、鑄工塵肺和其它塵肺等13種。塵 肺 塵肺:生產(chǎn)過程中長期吸入粉塵所引起的以肺組織彌漫性纖維化為主的全身性疾病。 塵肺發(fā)病緩慢,發(fā)病工齡一般在10年以上; 臨床病癥:咳嗽、咳痰、胸悶、氣短等,并逐漸加重; X線胸片表現(xiàn):塵肺病在X線胸片上可出現(xiàn)“圓形小陰影或網(wǎng)壯陰影等特征性的改變,作為診斷的重要參考依據(jù);生產(chǎn)性噪聲及噪聲聾 噪聲定義:生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的聲音頻率和強度沒有規(guī)律,聽起來使人感到厭煩,稱為生產(chǎn)性噪聲。暫時性聽閾位移 聽覺適應(yīng): 指短時間暴露在強烈噪聲環(huán)境中,感覺聲音刺耳、不適,停止接觸后,聽覺
13、器官敏感性下降,脫離接觸后對外界的聲音有“小或“遠的感覺,聽力檢查聽閾可提高10dB(A)15dB(A),離開噪聲環(huán)境1分鐘之內(nèi)可以恢復(fù)。聽覺疲勞 指較長時間停留在強烈噪聲環(huán)境中,引起聽力明顯下降,離開噪聲環(huán)境后,聽閾提高超過15dB(A)30dB(A),需要數(shù)小時甚至數(shù)十小時聽力才能恢復(fù)。 永久性聽閾位移 聽力損傷 聽力曲線在3000Hz6000Hz出現(xiàn)“V型下陷。此時患者主觀無耳聾感覺,交談和社交活動能夠正常進行。噪聲性耳聾: 是人們在工作過程中,由于長期接觸噪聲而發(fā)生的一種進行性的感音性聽覺損傷。隨著損傷程度加重,高頻聽力下降明顯,同時語言頻率500Hz2000Hz的聽力也受到影響,語言
14、交談能力出現(xiàn)障礙。爆震性耳聾 :因強烈爆炸所產(chǎn)生的振動波造成急性聽覺系統(tǒng)的嚴重外傷,引起聽力喪失,稱為爆震性耳聾。根據(jù)損傷程度不同可出現(xiàn)鼓膜破裂,聽骨破壞,內(nèi)耳組織出血,甚至同時伴有腦震蕩。患者主訴耳鳴、耳痛、惡心、嘔吐、眩暈,聽力檢查嚴重障礙或完全喪失。職業(yè)病危害控制 職業(yè)危害控制防護:對作業(yè)場所存在的職業(yè)危害因素的類型、分布、濃強度等情況,采用多種措施加以控制,使之消除或者降到容許接受的范圍之內(nèi),以保護作業(yè)人員的身體健康和生命平安。包括: 衛(wèi)生工程防護技術(shù)措施:防塵、防毒、防噪聲振動防暑降溫、防潮、防寒、防非電離輻射高頻、微波、視頻、防電離輻射 、防生物危害 、人機工效學(xué)等; 個體防護措施
15、: 組織管理措施:職業(yè)衛(wèi)生管理措施組織機構(gòu)人員、制度和操作規(guī)程、培訓(xùn) 、警示標示、應(yīng)急救援設(shè)施措施等; 其他:建筑衛(wèi)生學(xué)、輔助用室、選址、平面布局、生產(chǎn)工藝與設(shè)備布局、經(jīng)費概算等44生產(chǎn)性粉塵控制技術(shù) 我國在總結(jié)粉塵危害控制經(jīng)驗的根底上,提出“革、水、密、風(fēng)、護、管、教、查八字方針。革:技術(shù)革新水:即濕式作業(yè)密:密閉塵源風(fēng):通風(fēng)除塵護:個體防護管:加強管理教:宣傳教育查:工人健康檢查作業(yè)環(huán)境檢測政府監(jiān)督檢查職業(yè)病危害防治的原那么職業(yè)病危害防治的原那么 一級預(yù)防:病因預(yù)防群體一級預(yù)防:病因預(yù)防群體 控制危害源頭,消除職業(yè)危害控制危害源頭,消除職業(yè)危害 二級預(yù)防:早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期控制群二級
16、預(yù)防:早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期控制群體體 工作場所定期職業(yè)危害評價工作場所定期職業(yè)危害評價 健康監(jiān)護制度健康監(jiān)護制度 三級預(yù)防:控制疾病惡化,挽救殘存功能個體三級預(yù)防:控制疾病惡化,挽救殘存功能個體 職業(yè)病人的治療與康復(fù)職業(yè)病人的治療與康復(fù)5、個體防護措施 防塵口罩:自吸過濾式防塵口罩、電動送風(fēng)過濾式防塵口罩 防塵平安帽: 隔絕式壓風(fēng)呼吸器 防塵服 護膚霜和皮膚清洗液 防塵眼鏡 防塵鞋噪聲的控制原那么和措施控制噪聲源:采用低噪聲材料減振合金、復(fù)合材料采用低噪聲設(shè)備齒輪轉(zhuǎn)動皮帶轉(zhuǎn)動采用低噪聲工藝無聲液壓鍛壓;焊接鉚接;有梭紡織無梭紡織改進加工精度和裝配精度,盡量減少機器部件的撞擊和摩擦,減少振動
17、噪聲的控制原那么和措施控制噪聲的傳播吸聲措施:采用吸聲材料裝飾車間內(nèi)外表多孔吸聲、薄板共振,懸掛吸聲體等;隔聲措施:隔聲室、隔音罩;消聲措施:主要用于降低動力性噪聲,如風(fēng)道、排氣管等,有阻性消聲器、抗性消聲器;阻尼減振措施:建筑施工中將機器或振動體的根底與地板、墻壁的連接處設(shè)隔振或減振裝置。其它措施:工作場所設(shè)計時,合理配置聲源,綠色降噪,利用地形降噪等。噪聲的控制原那么和措施續(xù)個體防護:耳塞、耳罩、防護頭盔等管理措施:u 制訂工業(yè)企業(yè)衛(wèi)生標準:作業(yè)場所操作人員每天連續(xù)接觸噪聲8小時,噪聲聲級衛(wèi)生限值為85dB(A);接觸時間減半,衛(wèi)生限值增加3dB(A),但最高限值不得超過115dB(A);非噪聲工作地點噪聲聲級的衛(wèi)生限值,按不同的地點分別在6075dB(A)。u健康監(jiān)護:崗前、在崗查體u合理安排勞動和休息50 * 大家來找錯誤:大家來找錯誤:51 * 使用防塵、防毒過濾面罩所最常見的錯誤使用泄漏的面罩! 產(chǎn)品選擇不當 不正確的佩戴方法私自改裝濾毒盒! 任何改裝可能造成泄漏 私裝材料沒有經(jīng)過認證 * 選擇護聽器選擇護聽器/ /護耳器護
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