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文檔簡介

1、節(jié)能目標責任制一、綜合管理部的職責1、綜合管理部門是企業(yè)各項計劃的計劃部門, 節(jié)約能源計劃是企業(yè)生產(chǎn)計劃的一個重要組成部分 , 在編制企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃時, 應把節(jié)能規(guī)劃和計劃列為主要內(nèi)容 , 應會同企業(yè)技改部門、生產(chǎn)部門共同搞好節(jié)能規(guī)劃和計劃的編制工作。2、編制、檢查、總結(jié)生產(chǎn)計劃時, 負責會同企業(yè)生產(chǎn)部門同時編制、檢查、總結(jié)節(jié)能計劃 ( 包括能源單耗和綜合能耗的定額與考核指標) 。3、堅持貫徹“以節(jié)能為重點的技術(shù)改造”方針, 綜合平衡 , 安排好節(jié)能措措所需資金 , 結(jié)合企業(yè)工藝技術(shù)改造和裝置檢修等其他工程項目的施工, 創(chuàng)造好實施節(jié)能技術(shù)改造條件。4、按照能源使用合理化要求, 合理

2、組織生產(chǎn)調(diào)度 , 及時調(diào)整供熱、供電、供冷、供水、供風和余能回收系統(tǒng)的運行 , 提高生產(chǎn)和全廠用能的均衡性 , 努力降低燃料、動力消耗和損失 , 提高能量回收率和利用率。5、在生產(chǎn)調(diào)度會上及時報告各單位節(jié)能計劃和能耗指標的執(zhí)行情況 , 對浪費能源的現(xiàn)象 , 督促各部門進行整改。6、檢查新裝置和節(jié)能措施試運過程中的能耗情況, 督促其迅速達到設(shè)計能耗指標要求 , 做好調(diào)度銜接和協(xié)調(diào)工作。7、及時總結(jié)企業(yè)生產(chǎn)、輔助生產(chǎn)等系統(tǒng)的合理用能的經(jīng)驗, 并向企業(yè)節(jié)能主管部門提出改進用能管理和采取節(jié)能技術(shù)措施的建議。第1頁共4頁8、負責企業(yè)職工的節(jié)能教育, 提高全體職工的節(jié)能意識、節(jié)能技術(shù)和節(jié)能管理水平。9、制

3、訂普及節(jié)能教育規(guī)劃和年度計劃并組織實施。10、組織節(jié)能專業(yè)技術(shù)培訓, 能源管理短期培訓、結(jié)合企業(yè)能源利用的節(jié)能技術(shù)報告會和交流研討會。11、會同企業(yè)節(jié)能主管部門進行企業(yè)重點耗能設(shè)備操作崗位專業(yè)培訓, 并實施上崗操作考核、發(fā)證工作。二、生產(chǎn)部門的職責1、按照企業(yè)年度節(jié)能技術(shù)改造規(guī)劃或計劃, 編制機動設(shè)備、專用設(shè)備、保溫、保冷、水、電、汽系統(tǒng)節(jié)能技術(shù)改造實施計劃, 并組織實施。2、推動能源使用合理化 , 貫徹能源使用合理化標準, 采取有效措施 , 努力降低燃料、動力消耗和散熱損失, 提高能量傳遞、轉(zhuǎn)換效率, 提高設(shè)備效率 , 提高余熱、余壓、余冷的回收率 , 提高企業(yè)的能源利用率。3、按照國家有關(guān)

4、法律、法規(guī)和技術(shù)標準的規(guī)定, 負責采用節(jié)能設(shè)備和材料, 及時淘汰落后設(shè)備。4、加強各種耗能、能源轉(zhuǎn)換設(shè)備和水、電、汽、制冷系統(tǒng)的管理, 及時制訂、修訂設(shè)備操作規(guī)程、工藝卡片, 搞好經(jīng)濟運行。5、加強工業(yè)鍋爐、工業(yè)窯爐、風機、水泵、供熱供冷管網(wǎng)、蒸汽疏水閥及重大傳動電機等的能源利用監(jiān)測 , 及時采取措施 , 提高設(shè)備能源利用率。6、加強用水和水質(zhì)管理 , 提高水的重復利用 , 改善用水質(zhì)量 , 提高設(shè)備傳熱效率 , 搞好節(jié)約用水。7、組織定期檢查設(shè)備、各類輸送能源的管網(wǎng), 及時發(fā)現(xiàn)并消除浪費能源的現(xiàn)象。8、加強供能用能的綜合管理, 建立健全綜合管理標準, 總結(jié)交流經(jīng)驗 , 做到合理用能 , 使設(shè)

5、備之間功率匹配合理, 能級匹配合理 , 能量逐級有效利用。三、技改部門的職責1、負責企業(yè)能源的計量管理, 貫徹執(zhí)行國家有關(guān)計量、能源計量的法律法規(guī),努力完成企業(yè)能源計量的各項任務2、根據(jù)企業(yè)能源進出、分配和消耗等的實際需要, 按照“用能單位能源計量器具配備和管理導則”的要求, 負責編制并實施能源計量器具配備規(guī)劃。3、組織制訂能源計理的各種技術(shù)標準和管理制度并貫徹實施。4、負責能源計量的監(jiān)督檢查, 會同企業(yè)節(jié)能主管部門規(guī)定能源計量的重點管理項目 , 建立重點監(jiān)測網(wǎng)點和信息傳遞、反饋流程、管理辦法。5、積極推廣應用計量新技術(shù)、新器具, 努力提高企業(yè)能源計量的技術(shù)水平和管理水平。6、仲裁能源計量測試中出現(xiàn)的爭議。7、參加企業(yè)能量平衡的測試工作, 負責解決測試中的計量問題。四、物資部門職責。1、統(tǒng)一管理企業(yè)燃料、成品油及其它載能工質(zhì)、材料的供應、輸送和倉貯工作 , 監(jiān)督其合理使用和防止耗損。2、負責能源的進、銷、存和發(fā)放統(tǒng)計工作, 辦理燃料和油品按定額核銷的報表和計劃申請手續(xù)。3、負責對購入能源的質(zhì)量檢驗工作。4、協(xié)同計量部門健全各類能源進廠、出庫計量器具, 做到按計量表計數(shù)核算。5、對企業(yè)運輸機具進行全面管理,

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