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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 助學(xué)金貸款承諾書 _學(xué)院:本人_,性別_,身份證號碼:_,學(xué)號_,_系(院、部)_專業(yè)學(xué)生,因家庭經(jīng)濟(jì)困難,在校期間收入不足以支付完成學(xué)業(yè)所需基本費(fèi)用(包括學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)),特申請國家助學(xué)貸款,以幫助本人解決生活和學(xué)習(xí)中的困難,能圓滿完成大學(xué)學(xué)業(yè)。為保證學(xué)校和銀行辦理國家助學(xué)貸款工作的順利進(jìn)行,本人鄭重承諾:1、助學(xué)貸款僅用于完成學(xué)業(yè)所需的學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi),決不將其用于其他消費(fèi);2、畢業(yè)離校前主動通過學(xué)院與銀行制訂還款計劃,簽訂還款協(xié)議;3、畢業(yè)后變更住所、工作單位、通訊地址、聯(lián)系電話、郵政編碼等事項時,保證在變更后五日內(nèi)告知母校;4、畢業(yè)后每半年至少與母校聯(lián)系一次,提供

2、本人最新的就業(yè)信息和聯(lián)系方式;5、誠實守信,若違反合同約定,愿承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任;6、本人在全部還清國家助學(xué)貸款前,自愿將畢業(yè)證、學(xué)位證交由學(xué)院代為保管,待還清國家助學(xué)貸款本息后,返還本人;7、本人從畢業(yè)當(dāng)年的7月1日起自付貸款利息,并保證在還清貸款前的每年12月20日前貸款用銀行卡內(nèi)有足夠金額供銀行扣付當(dāng)年利息;8、若本人貸款違約、逾期六個月或以上,可由學(xué)校在不提前告知本人的情況下在學(xué)校網(wǎng)站或相關(guān)媒體公布本人違約信息。此致!申請人簽名:_所在院(系)(蓋章):_年_月_日_年_月_日聯(lián)系電話:_ 視企業(yè)黨建為第一要務(wù)企業(yè)黨建工作是企業(yè)一項凝心聚力的工程,是企業(yè)賴以發(fā)展壯大的重要法寶。

3、黨建工作搞好了,可以凝聚職工人心、塑造企業(yè)文化、推動公司快速健康發(fā)展。工作中,我始終把指導(dǎo)企業(yè)開展黨建工作,當(dāng)作特派工作的首要職責(zé),竭己所能做好人的工程。當(dāng)前,非公企業(yè)存在著一個通?。簣猿稚a(chǎn)經(jīng)營壓倒一切,忽視人的工作,對企業(yè)黨建工作不怎么感興趣,我到溫氏后,深入到溫氏下屬的種雞場、飼料廠車間、技術(shù)服務(wù)部、銷售部、辦公室等部門,對公司黨建工作狀況進(jìn)行了深入的了解。通過調(diào)查摸底,我發(fā)現(xiàn)溫氏公司共有6名共產(chǎn)黨員,這6名共產(chǎn)黨員思想解放、工作敬業(yè),是公司的工作與業(yè)務(wù)骨干,在各自的崗位上發(fā)揮了比較重要的作用。有了這一手資料,我決定在公司組建黨支部,并將有關(guān)事宜與經(jīng)理龔木榮及蔡子池辦事處積極協(xié)商,得到了

4、他們的贊同。6月15日公司黨支部正式成立,由胡高峰副經(jīng)理任支部書記。公司黨支部的成立,把公司6名黨員團(tuán)結(jié)在一起,成為公司一股新生力量,引領(lǐng)廣大員工為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計出力。作為市委特派員,我積極指導(dǎo)并幫助公司支部開展相關(guān)工作,不斷提高黨支部的凝聚力與向心力。視生產(chǎn)環(huán)境為第一資源我始終認(rèn)為,環(huán)境是企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展最重要的資源,好的環(huán)境能帶來成倍的生產(chǎn)力,反之,惡劣的環(huán)境則會嚴(yán)重阻礙企業(yè)的生存與發(fā)展。身為企業(yè)特派員,工作的出發(fā)點和落腳點首先是優(yōu)化企業(yè)發(fā)展的環(huán)境。進(jìn)駐溫氏集團(tuán)后,我迅速熟悉企業(yè)的基本情況,調(diào)查了解了周邊的環(huán)境,并積極與方圓30公里內(nèi)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,充分利用自己地理熟悉的優(yōu)勢,帶領(lǐng)公司

5、技術(shù)員走村串戶發(fā)展合作養(yǎng)雞戶,調(diào)解相關(guān)矛盾糾紛,接洽協(xié)調(diào)電信、信合、水利、環(huán)保、林業(yè)、財稅等各相關(guān)職能部門工作人員,想方設(shè)法為企業(yè)排憂解難。4月14日,公司種雞場所在地的七嶺村三組,以村民何東根、王佑仁為代表的十余名村民,以書面形式要求與集團(tuán)公司協(xié)調(diào)解決招工、承包基建工程、雞蛋、雞糞銷售等十大問題,同時,堵塞種雞場通往107國道的道路,使場內(nèi)產(chǎn)品、雞苗、雞糞無法運(yùn)出場外,嚴(yán)重影響了公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。接到種雞場的消息,我一面電告蔡子池派出所,安排民警無條件放車通路;一面組織公司、組民代表、村支部三方當(dāng)面協(xié)商。就村民提出的問題協(xié)商處理意見。通過耐心細(xì)致的思想工作,最終說服村民與公司各讓一步,

6、達(dá)成了共識。9月26日上午,集團(tuán)公司從當(dāng)?shù)仄刚埖膬膳_運(yùn)雞車,因公司車隊出車安排不合理,引發(fā)糾紛,兩臺車一橫一豎堵住了公司銷售部大門。公司電告后,我立即趕到現(xiàn)場,了解情況、協(xié)調(diào)處理,當(dāng)場對兩位車主的不良行為進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評教育,并責(zé)成其到辦公室寫好保證。同時,請公司出面組織16臺車車主開會,簽訂協(xié)議,對公司出車情況進(jìn)行了合理的安排。駐企業(yè)期間,我還充分利自己的人際關(guān)系,就環(huán)保排污、地下取水、林業(yè)植被恢復(fù)費(fèi)收取、以租代征國土、成雞檢疫、耕地占用稅等問題,幫助企業(yè)理順與相關(guān)職能部門的關(guān)系,為企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展?fàn)I造了一個良好環(huán)境。視公司發(fā)展為第一需求作為市委特派員,入駐企業(yè)的時間雖然只有短短的兩年,駐企業(yè)時

7、間一到,免不了卷鋪蓋走人。但在集團(tuán)公司期間,我始終沒有做客他鄉(xiāng)的感覺,而是將自己融入到養(yǎng)戶和公司之中,堅持以企業(yè)為家,爭取養(yǎng)戶和公司的信任,積極為企業(yè)老總當(dāng)好參謀、獻(xiàn)計出力。溫氏公司剛剛進(jìn)入時,發(fā)展速度比較緩慢,對此,老總憂心忡忡,對公司的前景有點懷疑。我在廣泛調(diào)查的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)主要原因在于合作農(nóng)戶啟動資金缺乏。于是,多次與公司協(xié)商,向市委、政府主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,并邀請信用聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)調(diào)研,爭取信用社給予政策支持。針對當(dāng)前貸款手續(xù)復(fù)雜、時間長、取款及還貸管理不方便等問題,建議集中到三架信用社“辦、發(fā)、還”,全面實施“專人專管專辦”,為合作農(nóng)戶辦理貸款手續(xù)提供了極大的方便,有效推動了企業(yè)的發(fā)展。去年

8、7月,我入戶走訪時發(fā)現(xiàn),少數(shù)養(yǎng)殖戶由于不懂技術(shù),連續(xù)幾批雞出現(xiàn)虧本現(xiàn)象,同時,公司雞苗、飼料、技術(shù)人員供不應(yīng)求。我及時與公司龔經(jīng)理、胡經(jīng)理溝通協(xié)調(diào),建議舉辦兩期后進(jìn)虧本戶技術(shù)學(xué)習(xí)班,增加技術(shù)人員和飼料生產(chǎn)工人,加速種雞場二期工程建設(shè)。公司一一采納了我的建議,公司的合作養(yǎng)殖戶成倍增加。開展任何一項工作,領(lǐng)導(dǎo)重視、政策傾斜是最好的環(huán)境。為此,我總想方設(shè)法,建議與幫助公司管理層加強(qiáng)與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào),爭取領(lǐng)導(dǎo)重視,創(chuàng)優(yōu)政策環(huán)境。期間,關(guān)于印發(fā)市畜牧業(yè)“雙萬”工程實施細(xì)則的通知和關(guān)于印發(fā)加快發(fā)展溫氏合作養(yǎng)雞產(chǎn)業(yè),推進(jìn)“雙萬”工程的實施方案的通知兩個文件相繼出臺;市委、市政府分別組織合作養(yǎng)雞大戶、養(yǎng)殖小區(qū)

9、負(fù)責(zé)人及16個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長共100余人到廣東新興縣溫氏總部參觀學(xué)習(xí);從起,市政府每年拿出專項資金,獎勵養(yǎng)雞大戶。不僅于此,市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)還親自辦點示范,帶動了我市養(yǎng)雞事業(yè)的發(fā)展。 一、公司概況縣博發(fā)礦冶有限公司成立于1997年7月,地處縣草壩鎮(zhèn),是一家以回收廢舊為原料加工、生產(chǎn)粗錫的社會福利企業(yè)。現(xiàn)有職工189人,其中,殘疾職工63人,占全體職工人數(shù)的33.3%。建廠十年來,共利廢7萬噸,生產(chǎn)粗錫4萬多噸,回收銀40余噸,除政策退稅外,上繳各種稅金7000多萬元,屬縣納稅大戶之一,為的經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。二、扶殘助殘主要事跡(一)長期支持殘疾人工作,積極維護(hù)殘疾人合法權(quán)益(

10、二)關(guān)心、幫助殘疾人,為殘疾人家庭排憂解難多年來,公司一直把殘疾職工的冷暖安危掛在心上,始終把實施“送溫暖工程”和“五走訪”作為本公司扶殘助殘的一項重要工作來抓。“五走訪”即殘疾職工家庭有困難要走訪、職工生病要走訪、逢年過節(jié)要走訪、殘疾職工子女考起學(xué)校要走訪、結(jié)婚生育要走訪。每年,公司都要組織殘疾職工做身體健康檢查,對個別困難、喪偶、災(zāi)難殘疾職工,公司及時組織人員進(jìn)行探訪慰問,把溫暖送到殘疾職工心坎上,得到全體職工的好評。由于殘疾人身體上的原因,導(dǎo)致他們心理和生理上的負(fù)擔(dān)都比常人沉重。針對殘疾人心理普遍比較自閉的情況,公司在生活上結(jié)合殘疾職工的不同特點,用不同的方式與殘疾職工進(jìn)行溝通和交流,教

11、育他們樹立“自尊、自信、自強(qiáng)和自立”的精神;針對殘疾人身體上的不便,在工作分配方面,公司始終堅持以人為本,根據(jù)殘疾職工自身的狀況和能力給予勞動技能簡單、勞動強(qiáng)度小的特殊安排和照顧。在公司,殘疾職工一般從事的都是綠化、衛(wèi)生及配料等簡易工作。雖然簡易,但是他們的薪金并不低于健全職工,月薪都在900元左右,在黨支部的關(guān)愛下,公司還不定期對職工進(jìn)行獎金獎勵。近年來,受全球市場經(jīng)濟(jì)疲軟的影響,公司的收益有所下滑,在效益不好的情況下,公司仍從財務(wù)拿出20多萬元資金幫助殘疾人家庭建房:為紅河州人民政府確定的村企業(yè)幫扶點屏邊縣玉屏鎮(zhèn)新寨村修建人畜飲水工程投資4萬余元;為縣草壩鎮(zhèn)假邑村新農(nóng)村建設(shè)捐款40多萬元。

12、草壩鎮(zhèn)的楊開,不僅自己身體三級殘廢,而且妻子智力上也有障礙。在知道了楊開的情況后,公司領(lǐng)導(dǎo)親自趕往草壩灰土地,將兩萬塊還帶著體溫的人民幣親手交到楊開手中,楊開感動得熱淚盈眶。其次是慰問生病職工及其子女。對患病的殘疾人職工,公司領(lǐng)導(dǎo)都親自前往看望,并給以一定的經(jīng)濟(jì)援助。僅看望生病住院職工,和專訪慰問殘疾困難職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,就達(dá)3萬多元。職工馮有華的女兒正讀六年級,本是天真爛漫的年齡,卻不幸被檢查出患了白血病。這一驚天事實頓時將馮有華本來就拮據(jù)的家庭推入了絕境。公司知道了馮有華女兒的情況后,先是由公司財務(wù)拿出了近萬元資金,接著又動員職工為馮有華女兒湊了7000多手術(shù)費(fèi)。目前,馮有華女兒已順利住院并

13、等待康復(fù)。這種關(guān)心殘疾人家庭下一代的優(yōu)秀品質(zhì),還表現(xiàn)在捐資助學(xué),為殘疾人家庭排憂解難方面。近年來,公司為殘疾子女捐資助學(xué)10萬余元,大大為殘疾人家庭減輕了經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。另外對符合結(jié)婚條件的殘疾職工,公司都給予一定的援助特別是經(jīng)濟(jì)援助。博發(fā)礦冶有限公司的幫助殘疾人家庭的行為,受到了各級政府和群眾的高度評價。(三)豐富殘疾職工文體娛樂活動多年來,博發(fā)礦冶有限公司因地制宜,投入大量資金建起了會議室、閱覽室、臺球室、電視機(jī)室和籃球場,購買了羽毛球、乒乓球等娛樂和體育器材,訂購了價值20多萬元的報紙雜志,大大豐富了殘疾職工的業(yè)余文化生活。每年全國助殘日和傳統(tǒng)節(jié)日,公司都要為殘疾人開展系列活動,發(fā)給殘疾職工慰問金及慰問品,特別是每年“五一”,公司都要舉行文藝活動,以做到群起群樂。三、取得的主要成績縣博發(fā)礦冶有限公司在紅河州委、州政府和縣委、縣政府各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下,通過全體員工、特別是殘疾員工的共同努力,克服各種經(jīng)濟(jì)困難,保持企業(yè)持續(xù)發(fā)展,較好地完成了各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。十年來,共完成生產(chǎn)粗錫15649噸,銷售收入達(dá)萬元,工業(yè)增加值3715萬元。創(chuàng)造了縣三個第一,既:殘疾職工就業(yè)安置率第一;人均繳稅第一;人均創(chuàng)產(chǎn)值第一,為縣乃至紅河州經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。至連續(xù)四年被紅河州政府評為“守合同重信用”企業(yè), ,公司被云南省政府評為“百強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)企業(yè)5

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