《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》讀書(shū)心得

1、學(xué)習(xí)好資料歡迎下載大道至簡(jiǎn)，大巧不工高效能人士的七個(gè)習(xí)慣讀書(shū)心得第一次接觸這本書(shū)是在大學(xué)的圖書(shū)館，當(dāng)時(shí)的我年輕浮躁，涉世甚淺，一心追求成功的方法、技巧或更直接有效的指導(dǎo)，拿起這本書(shū)淺嘗輒止，未閱而棄；第二次接觸已是畢業(yè)后1 年，在以為朋友的強(qiáng)烈推薦下才買(mǎi)來(lái)閱讀?？赡苁且?yàn)殚啔v增多的原因，靜心讀來(lái)發(fā)現(xiàn)此書(shū)屢屢讓人拍案叫絕。作者以極其平實(shí)的語(yǔ)言，將助于人們成功和幸福的原則、習(xí)慣娓娓道來(lái)，極其深刻和具有啟發(fā)性，書(shū)中很多理念和原則如“效能”思想、平衡理念、個(gè)人原則、積極主動(dòng)、要事第一等都經(jīng)常嘗試運(yùn)用于自己的生活中，確實(shí)對(duì)個(gè)人幫助頗大；此后幾年，時(shí)常也翻閱該書(shū)，但介于公司培訓(xùn)工作對(duì)學(xué)員的課前閱讀要求，又

2、重新拿起該書(shū)系統(tǒng)地閱讀，產(chǎn)生了一些新的感悟和想法：習(xí)慣一：積極主動(dòng)個(gè)人愿景的原則積極主動(dòng)是一個(gè)人由內(nèi)而外改變自己的重要原則，決定一個(gè)人的思維方式和行動(dòng)力。它要求我們?cè)倜鎸?duì)外界環(huán)境和情況時(shí)，能夠運(yùn)用自己的自我意識(shí)、想象力、良知及獨(dú)立意志，選擇自己對(duì)事物的態(tài)度，并為自己的決定負(fù)責(zé)。致力于自己的“影響圈”，積極去把我、思考和解決自己能夠影響和改變的事，接受我們無(wú)法改變的，成為一個(gè)真正積極的處事者。自我約束，目光長(zhǎng)遠(yuǎn)。習(xí)慣二：以終為始自我領(lǐng)導(dǎo)的原則任何事都是兩次創(chuàng)造而成，第一次是在頭腦中，智力上的，第二次是在現(xiàn)實(shí)中，付諸實(shí)踐的行動(dòng)上的。不管是我們的人生、事業(yè)、學(xué)業(yè)或家庭生活，首先在頭腦中問(wèn)清楚自己想要

3、得到的是什么，真正想要達(dá)到的理想之境，都尤為重要。因此便有了書(shū)中提及的人生宣言、家庭宣言、工作奉獻(xiàn)宣言等。也因?yàn)橛辛诵膬x的目標(biāo)和終點(diǎn)，在起始的地學(xué)習(xí)好資料歡迎下載方需要如何規(guī)劃道路便變得清晰。起草個(gè)人原則，以原則為中心去生活，更有利于個(gè)人的判斷和選擇，使人更平衡和從容。習(xí)慣三：要事第一自我管理的原則要事第一的原則不僅是關(guān)于效能的首要原則，也是時(shí)間分配和管理的經(jīng)典方法。書(shū)中提到的“第四代時(shí)間管理理論”很好地依據(jù)個(gè)人原則的重心，配合個(gè)人對(duì)人生目標(biāo)的認(rèn)知，兼顧重要性與急迫性，強(qiáng)調(diào)做人、做事的效能，并著重進(jìn)行第二類事務(wù)的完成。這一方法是個(gè)人實(shí)踐高效能原則和習(xí)慣的很好行動(dòng)途徑和指南。曾經(jīng)還閱讀過(guò)另一本很

4、有啟發(fā)意義的時(shí)間管理書(shū)籍，叫小強(qiáng)升職記，兩者比較，高效能人士的七個(gè)習(xí)慣主要是從目標(biāo)、 原則、效能等角度進(jìn)行時(shí)間管理的，為時(shí)間管理之道； 而小強(qiáng)升職記則主要是從管理時(shí)間的技巧、小方法及工具方面來(lái)論述，為時(shí)間管理之術(shù)。兩者結(jié)合，能使人更能行之有效。習(xí)慣四：雙贏思維人際領(lǐng)導(dǎo)的原則要達(dá)到雙贏的結(jié)果，需要首先擁有雙贏的品德，繼而建立雙贏的關(guān)系，達(dá)成雙贏的協(xié)議，形成雙贏的體系，推進(jìn)雙贏的過(guò)程，才能一步步得以實(shí)現(xiàn)。這是一種可以長(zhǎng)久活力的交往模式。習(xí)慣五：知彼解己移情溝通的原則移情，雖然甚簡(jiǎn)單一詞，真正做到卻實(shí)屬不易。需要真正站在對(duì)方的角度上理解他們的思維模式、感受、愿望及利益相關(guān)，首先理解他，然后讓他理解你

5、。習(xí)慣六：統(tǒng)合綜效創(chuàng)造性合作的原則在互賴關(guān)系中， 綜合效益是對(duì)付阻撓成長(zhǎng)與改變的最有力的途徑。助力通常是積極、合理、自覺(jué)、符合經(jīng)濟(jì)效益的力量；相反地，阻力多半消極、 負(fù)面、不合邏輯、 情緒化、不自覺(jué)。不設(shè)法消除阻力， 只一味增加推力， 就仿佛施力于彈簧上， 終有一天引起反彈。學(xué)習(xí)好資料歡迎下載如果配合雙贏的動(dòng)機(jī)、同理心的溝通技巧與統(tǒng)合綜效的整合功夫，不僅可以破解阻力，甚至可以化阻力為動(dòng)力。習(xí)慣七：不斷更新平衡的自我更新原則人生最值得投資的就是磨練自己，因?yàn)樯钆c服務(wù)人群都得靠自己，這是最珍貴的工具。工作本身并不能帶來(lái)經(jīng)濟(jì)上的安全感，具備良好的思考、 學(xué)習(xí)、創(chuàng)造與適應(yīng)能力，才能立于不敗之地。擁有財(cái)富，并不代表經(jīng)濟(jì)獨(dú)立，擁有創(chuàng)造財(cái)富的能力才真正可靠。高效能人生的七個(gè)習(xí)慣中所闡述的理念和原則，多是為人處世之“道”，拋棄