培訓(xùn)動(dòng)員講話

1、培訓(xùn)發(fā)動(dòng)講話各位職工、同志們：在這生機(jī)盎然的季節(jié)里， * 里邊決定舉辦這樣的一個(gè)職 工培訓(xùn)班，目的就在于凝聚人心，鼓足干勁。玉不琢不成器，刀不磨要生銹，人不學(xué)要落后。這次培 訓(xùn)既是進(jìn)一步提高政治思想認(rèn)識(shí)的要求，也是加強(qiáng)我們的干 部職工在日常工作中組織紀(jì)律性、遵章守紀(jì)自覺性培養(yǎng)的需 要，是 * 隊(duì)伍建立的一項(xiàng)重要舉措！除此外，就是考慮 給大家在繁重的工作之余放松下來調(diào)整休養(yǎng)、學(xué)習(xí)加油的時(shí) 機(jī)。我們把培訓(xùn)班安排在這里舉辦的原因，除了相對(duì)完善的 配套設(shè)施外，更多地就是考慮到 * 涼爽的氣候，給我們的廣 闊職工提供一個(gè)舒適的環(huán)境。這次培訓(xùn)的重點(diǎn)就是要通過學(xué)習(xí)，使大家加深對(duì) * 內(nèi)部 各項(xiàng)規(guī)章制度的了解

2、，從思想上認(rèn)識(shí)貫徹這些制度的重要意 義，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，提高工作效率，使工作得到不斷 進(jìn)步。在培訓(xùn)班開場(chǎng)之前，我講幾點(diǎn)意見，是這次培訓(xùn)班開班 典禮的發(fā)動(dòng)，也是我自己在日常中積累的思考和體會(huì)，與同 志們共同探討。一、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)員工遵章守紀(jì)教育的重要意義 我們這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首要內(nèi)容除了傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)繞 ?* 工作紀(jì)律管理方法 ?、 ?* 出差及差旅費(fèi)管理規(guī) 定?等七項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)展。這些制度對(duì)于我們提高工作效能、 確保工作正常有序地進(jìn)展具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義和作用。關(guān)于這次培訓(xùn)，有三大必要。第一，讓大家及時(shí)了解我 *近期發(fā)生的重大事項(xiàng)，進(jìn)一步提高對(duì)我 * 社會(huì)經(jīng)濟(jì)開展的認(rèn) 識(shí)和信心。 特別是對(duì)于

3、我們做媒體的人來說， 顯得更為必要； 第二，通過對(duì)主要規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，是 * 加強(qiáng)組 織紀(jì)律建立，進(jìn)一步提高工作效率的必要；第三，是我們做 人做事的必要。為什么學(xué) ?工作紀(jì)律管理方法 ?？為什么學(xué) ? 車輛使用管理規(guī)定 ?？為什么學(xué) ?* 資料管理方法 ?？我們要 通過這次培訓(xùn)，在思想認(rèn)識(shí)上要有更大的提高。二、態(tài)度上要高度重視這次培訓(xùn)這次 *里邊決定把全 *的干部職工分兩批集中起來培訓(xùn)， 其實(shí)很不容易。大家平時(shí)的工作多、任務(wù)重、壓力大，這一 點(diǎn)我很理解大家。但磨刀不誤砍柴功，學(xué)習(xí)是為了更好地開 展工作，取得事半功倍的效果，所以希望大家充分珍惜這次 培訓(xùn)時(shí)機(jī)，集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)；再一個(gè)，培

4、訓(xùn)本身要涉及 到一定的費(fèi)用支出。所以大家要珍惜這次時(shí)機(jī)。在培訓(xùn)中大家要認(rèn)真聽講，專心學(xué)習(xí)，方法上要聯(lián)系實(shí) 際。要抑制和防止偷懶懈怠的思想， 靜下心來， 聚精會(huì)神聽， 認(rèn)真做好筆記。在一天半的時(shí)間里，大家要自覺遵守紀(jì)律，邊學(xué)習(xí) 邊對(duì)自己進(jìn)展對(duì)照整改。尤其是共產(chǎn)黨員和中層干部，更要帶頭做出表率。培訓(xùn)期間做到不遲到，不早退，不在課堂上 接、打手機(jī)，交頭接耳，為這次培訓(xùn)營(yíng)造一個(gè)良好的氣氛。 我相信同志們應(yīng)該有這點(diǎn)根本的政治覺悟和思想境界，通過 培訓(xùn)，能學(xué)有所得，學(xué)有所獲。辦公室要做好考勤、統(tǒng)計(jì)工作?？纯锤鞑块T應(yīng)該參加多 少人？實(shí)際參加多少人？無故缺席的有哪些人？到時(shí)候就 按照相關(guān)的規(guī)定，該批評(píng)的批評(píng)，

5、該處分的處分。三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)一步提高干部員工的履職能力 這次培訓(xùn)班雖然只有短短的一天半的時(shí)間，我希望大家 能做到“一學(xué)二聽三思考?！耙粚W(xué)，就是要求大家要對(duì)所學(xué)的各項(xiàng)規(guī)定的要點(diǎn)做 到掌握、了解；“二聽，就是要認(rèn)真聽。 * 領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的負(fù)責(zé)同 志要分別給大家講解這些規(guī)定，大家要把不明白的地方搞明 白，不清楚的地方搞清楚；“三思考，就是我們?cè)趯W(xué)習(xí)中不要簡(jiǎn)單地死記硬背， 關(guān)鍵是在于動(dòng)腦筋，而不是機(jī)械地學(xué)習(xí)、記錄。最后，我祝愿這次培訓(xùn)取得預(yù)期的效果， 培訓(xùn)圓滿成功！ 同時(shí)也祝大家在 * 度過一段愉快的日子！XXX 集團(tuán)子公司領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班發(fā)動(dòng)講話尊敬的李總及各位同仁：大家上午好！ 在集團(tuán)董事會(huì)的

6、指示下， 薪酬提名委員會(huì)、 戰(zhàn)略投資委員會(huì)的精心準(zhǔn)備，本次為期兩天的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn) 班即將開課，在此，我代表集團(tuán)董事會(huì)及參加培訓(xùn)的各位同 事對(duì)他們的辛勤付出表示衷心地感謝！對(duì)XXX集團(tuán)行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝！同時(shí)，也對(duì)所有能 在百忙之中參加培訓(xùn)的、致力于集團(tuán)快速開展、不斷學(xué)習(xí)并 提升個(gè)人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎！這次培訓(xùn)，是遵循董事長(zhǎng)提出的不斷提升經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)決策 能力、拓展經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略眼光、打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略要 求，而精心準(zhǔn)備的一次培訓(xùn)；這次培訓(xùn)，也是順應(yīng)集團(tuán)戰(zhàn)略 轉(zhuǎn)型期的實(shí)際需求，引導(dǎo)大家加快步伐、緊跟集團(tuán)迅速開展 的一次培訓(xùn)。對(duì)于本次培訓(xùn)我有以下一些看法，想要

7、和大家 一起分享。首先，要正確認(rèn)識(shí)本次培訓(xùn)的重要意義。 今天的集團(tuán)，在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后，已經(jīng)步入了快 速開展的軌道。經(jīng)過集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層的運(yùn)籌帷幄和包括大家在內(nèi) 的全體經(jīng)營(yíng)層的拼搏實(shí)干，集團(tuán)正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí) 期！如今的集團(tuán)， 正在從過去的區(qū)域性集團(tuán)公司， 向全國(guó)性、 國(guó)際化集團(tuán)公司轉(zhuǎn)變，正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè)，向 綜合化、多元化經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)變，正在從過去的實(shí)業(yè)集團(tuán)，向產(chǎn)業(yè) 投資集團(tuán)轉(zhuǎn)變！集團(tuán)公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，對(duì)大家而言，既是難得的機(jī)遇， 又是全新的挑戰(zhàn)。集團(tuán)在開展，市場(chǎng)在開展，經(jīng)濟(jì)環(huán)境也在 開展。新的變革，必然要求我們?cè)谒季S上要有新的火花，在 經(jīng)營(yíng)上要有新的調(diào)整，在管理上要有新的突破。在這樣

8、的情 況下，無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊，還是思維陳舊、固步自 封，都會(huì)拖慢大家的步伐，打亂團(tuán)隊(duì)的步調(diào)，也必然會(huì)讓有 的人跟不上集團(tuán)的開展步伐，最終在競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰。然而，今天我們大家能夠坐在一起，就已經(jīng)說明了大家 都是因?yàn)閷?duì)集團(tuán)的開展充滿信心、對(duì)自己在集團(tuán)的開展充滿 信心，才會(huì)在周末放棄休息來承受培訓(xùn)，才會(huì)堅(jiān)決不移地選 擇集團(tuán)作為自己事業(yè)的平臺(tái)。既然已經(jīng)選擇了作為集團(tuán)這個(gè) 大家庭中的一分子，我們的大家庭也衷心地希望所有人都能 不斷提高自己的管理能力和管理水平，都能同集團(tuán)的戰(zhàn)略步 伐保持高度的一致，這樣，我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同 心同德的隊(duì)伍，把集團(tuán)的事業(yè)推向新的頂峰！這次培訓(xùn)的目 的，正是為了

9、在思路上給大家以啟發(fā)，在管理上給大家以啟 示，在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓(xùn)中拿出以 往在經(jīng)營(yíng)中的韌勁、拼勁、干勁來，認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤于思考， 力爭(zhēng)在兩天的學(xué)習(xí)中取得盡可能多的收獲。下面，正是我想對(duì)所有參加培訓(xùn)的同仁提的幾點(diǎn)要求。第一，要把握時(shí)機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。這次培訓(xùn)的課程設(shè)計(jì)，經(jīng)過了董事會(huì)薪酬提名委員會(huì)、 戰(zhàn)略投資委員會(huì)的認(rèn)真討論和精心設(shè)計(jì)，涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管 理、領(lǐng)導(dǎo)角色管理、團(tuán)隊(duì)管理在內(nèi)的各個(gè)方面，內(nèi)容豐富， 對(duì)平時(shí)已經(jīng)具備了大量實(shí)踐經(jīng)歷的大家而言，是一次不可多 得的提升管理思維的時(shí)機(jī)。希望大家能 夠充分把握住每一個(gè)環(huán)節(jié)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，以飽滿的熱 情參加這次培訓(xùn)。第二，

10、要認(rèn)真思考，聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)提高管理的水平。 課堂上的學(xué)習(xí)，一定要聯(lián)系到實(shí)際的管理中來，這樣才 能使我們的管理水平得到切實(shí)的提升。在培訓(xùn)過程中，希望 大家能夠認(rèn)真思考，密切聯(lián)系實(shí)際，把自己在管理中成功的 經(jīng)歷和失敗的教訓(xùn)，與培訓(xùn)中的理論和案例結(jié)合起來，認(rèn)真 討論、分析，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同進(jìn)步。第三，要注重積累，不斷創(chuàng)新，打造 XXX核心競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)今的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)， 是人才和智力的競(jìng)爭(zhēng)， 集團(tuán)始終堅(jiān)信， 只有具備一支嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效的團(tuán)隊(duì)，才能在市場(chǎng) 的博弈中搶抓機(jī)遇、科學(xué)開展。集團(tuán)過去的成長(zhǎng)經(jīng)歷證明了 這一點(diǎn)，集團(tuán)在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中依然會(huì)奉行這一點(diǎn)！集團(tuán) 的核心競(jìng)爭(zhēng)力，就在于我們?cè)谧氖且恢ё⒅胤e

11、累、不斷創(chuàng) 新的人才隊(duì)伍！希望大家能夠繼續(xù)秉承這一優(yōu)秀的品質(zhì)，把 這次培訓(xùn)當(dāng)成一個(gè)新的充電站，在培訓(xùn)中不斷汲取新的營(yíng) 養(yǎng)?？偠灾?，這次的培訓(xùn)，在集團(tuán)提升管理水平、打造精 英管理團(tuán)隊(duì)的過程中僅僅是一個(gè)開場(chǎng)，也是我們邁向集團(tuán) 化、國(guó)際化、現(xiàn)代化過程中的一個(gè)開場(chǎng)。集團(tuán)未來的開展， 還有賴于在座各位的共同努力、共同進(jìn)步、共同推進(jìn)，希望 這次培訓(xùn)能夠成為大家工作生涯中的一個(gè)新起點(diǎn)、新坐標(biāo)， 希望大家通過學(xué)習(xí)，能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā)，能 夠在未來的工作中緊跟集團(tuán)的開展步伐，能夠在推動(dòng)集團(tuán)更 好、更快向前開展的過程中，更好地實(shí)現(xiàn)自我、更好地表達(dá) 人生的價(jià)值！最后，預(yù)祝本次培訓(xùn)取得圓滿的成功，也祝大

12、家學(xué) 有所獲、學(xué)有所悟、不虛此行！謝謝大家！提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度、遵章守紀(jì)、樹立形象努力鍛造新型職工隊(duì)伍同志們：大家好！從今天開場(chǎng)，我們公司與中通客運(yùn)公司共同舉辦的培訓(xùn) 班就開場(chǎng)了。這次培訓(xùn)旨在轉(zhuǎn)變觀念、 鼓足干勁，提高技能 為了使我們每一位職工干有技巧，學(xué)有指導(dǎo)，這次培訓(xùn)在力 所能及的范圍內(nèi)搜集了大量的學(xué)習(xí)信息，準(zhǔn)備采取多樣化的 教學(xué)方式，使職工教育變得切實(shí)可行，喜聞樂見，讓廣闊職 工在干中學(xué)。為使這次培訓(xùn)工作收到最正確效果，就此次培 訓(xùn)講幾點(diǎn)意見：一、明確指導(dǎo)思想，提高思想認(rèn)識(shí)這次培訓(xùn)要緊緊圍繞員工安置就業(yè)這個(gè)目標(biāo)，教育職工 樹立“終身學(xué)習(xí)、“全員學(xué)習(xí)、“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、“系統(tǒng)思 考的理念，增強(qiáng)職

13、工的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力， 提高職工的綜合素質(zhì)。作為員工，要職工樹立五種理念：一 是學(xué)習(xí)是前進(jìn)的根底，即“學(xué)習(xí)為本的理念；二是時(shí)時(shí)處 處學(xué)習(xí)。終身承受教育，即“終身學(xué)習(xí)的理念；三是學(xué)習(xí) 與工作密不可分，即“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化的理念； 四是相互學(xué)習(xí)交流，即“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的理念；五是學(xué)習(xí)重在 創(chuàng)新，改進(jìn)思維方式和習(xí)慣行為，即“創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的理念。培訓(xùn)人員中有我們的干部，還有我們職工，要通過 多層次、多形式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，建立一支政治素質(zhì)高，具 有現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，富有開拓創(chuàng)新精神的干部隊(duì)伍；建立 一支愛崗敬業(yè)，文化素質(zhì)高，掌握先進(jìn)技術(shù)，擁有較強(qiáng)操作 技能的職工隊(duì)伍。二、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高知識(shí)

14、技能對(duì)參加培訓(xùn)的職工來講，大家文化程度上下不一，專業(yè) 知識(shí)參差不齊。今后的崗位安置也不一樣，但是，不管將來 是什么崗位，什么工種，都要有一個(gè)認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度。有的 職工以前都是和機(jī)器打交道，現(xiàn)在我們要和筆、紙打交道， 大家就要抑制很多的不適應(yīng)。 所在大家要能坐的住、 學(xué)的進(jìn)。 這樣才能把學(xué)習(xí)的知識(shí)轉(zhuǎn)成工作熱情，為企業(yè)的持續(xù)、安康、快速地開展提供動(dòng)力要努力掌握各種根本技能，這是本次培訓(xùn)的重中之重， 也是關(guān)乎培訓(xùn)成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們培訓(xùn)要分到不同 的工作崗位上學(xué)習(xí)不同的崗位技能。因此大家要把握這次學(xué) 習(xí)的時(shí)機(jī)，要嚴(yán)格要求自己，認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)，勤勤懇懇地 鉆研，熟練地掌握操作技能，為將來順利走上

15、工作崗位，創(chuàng) 造性地開展工作，為今后的工作打下良好的根底。要強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，樹立公司形象。企業(yè)就像一臺(tái)完整的 設(shè)備，我們的各個(gè)崗位和崗位上的員工就像這臺(tái)設(shè)備上的配 件，缺少了哪一個(gè)，這臺(tái)設(shè)備都是不完整的，哪個(gè)配件出了 問題，都會(huì)影響這臺(tái)設(shè)備的正常運(yùn)行，所以存在設(shè)備配件的 完整性和有效性問題，這也就是我們這個(gè)團(tuán)體的分工負(fù)責(zé)、 協(xié)調(diào)配合問題，通過這次培訓(xùn)，我希望大家要有團(tuán)結(jié)的意識(shí)，把我們天力 艱辛奮斗、拼搏進(jìn)取的精神表達(dá)出來。大家這次到中通客運(yùn) 公司培訓(xùn)，不但表達(dá)個(gè)人的素質(zhì)，也代表了公司的形象。三、服從管理、嚴(yán)守紀(jì)律1 、要嚴(yán)守紀(jì)律、樹立良好形象。這次培訓(xùn)要求一律不 準(zhǔn)請(qǐng)假， 培訓(xùn)情況將列入年度考評(píng)

16、。 大家心里要有充分準(zhǔn)備， 不能缺席，不能懶散，不能紀(jì)律松弛。黨員、干部和班組長(zhǎng) 一定要發(fā)揮帶頭作用，帶頭遵守紀(jì)律，并且組織管理好培訓(xùn) 的職工，每次上課及各類活動(dòng)，要清點(diǎn)人數(shù)，及時(shí)通報(bào)，保證我們培訓(xùn)工作高效進(jìn)展。2 、要珍惜時(shí)機(jī)，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。大家要抱著學(xué)理論、 學(xué)方法、學(xué)先進(jìn)的目的，認(rèn)真做好筆記，認(rèn)真細(xì)致觀摩，認(rèn) 真學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，充分認(rèn)識(shí)自身缺乏，要 通過培訓(xùn)，掌握工作的根本方法技能。3 、要學(xué)以致用，創(chuàng)新開展工作。大家在培訓(xùn)后期要結(jié) 合工作實(shí)際，把學(xué)到的東西更好地運(yùn)用到工作中去，把知識(shí) 轉(zhuǎn)化為能力，不斷更新思想觀念，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作 機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，打造工作亮點(diǎn)。

17、這次培訓(xùn)， 中通客運(yùn)公司高度重視， 投入了很大的精力， 在培訓(xùn)方式、課程內(nèi)容等方面做了精心安排，努力為參訓(xùn)學(xué) 員創(chuàng)造一個(gè)集中學(xué)習(xí)、交流經(jīng)歷、增長(zhǎng)知識(shí)的平臺(tái)。希望大 家以此次培訓(xùn)為契機(jī)，加強(qiáng)交流，相互學(xué)習(xí)，共同提高，使 我們這次培訓(xùn)工作圓滿成功，到達(dá)預(yù)期的目的。 最后預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功，祝大家培訓(xùn)期間心情愉快、 身體安康，學(xué)習(xí)有收獲。謝謝大家！二0四年六月十八日員工培訓(xùn)發(fā)動(dòng)大會(huì)講話稿同志們：大家好！今天我們借用員工培訓(xùn)的珍貴時(shí)間召開這個(gè)會(huì)議，原因很簡(jiǎn)單，因?yàn)樵蹅冞@次培訓(xùn)至關(guān)重要，這關(guān)系到公司開展規(guī)劃中生產(chǎn)方案這一重要環(huán)節(jié)的實(shí)施，是公司投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵步驟，所以有幾件事情我必須提醒大家，以便大家明確

18、這次培訓(xùn)的目的、任務(wù)和目標(biāo)，很重視地組織、參與這次培訓(xùn)， 使培訓(xùn)工作收到最正確效果，為公司按方案投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)奠定根 底。下面我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子就此次培訓(xùn)講幾點(diǎn)意見： 先是這次培訓(xùn)的組織實(shí)施問題，這次培訓(xùn)由公司人力資源部 組織實(shí)施，由副總經(jīng)理 * 全權(quán)負(fù)責(zé)，由于培訓(xùn)關(guān)系到企業(yè)的建立、投產(chǎn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)開展，所以組織部門首先要有一個(gè) 清醒的認(rèn)識(shí)，引起高度的重視。如果培訓(xùn)工作不能到達(dá)預(yù)期 目標(biāo)，將直接影響企業(yè)的如期投產(chǎn)，給企業(yè)帶來財(cái)力物力的 浪費(fèi)，造成不應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)損失，對(duì)外還將影響企業(yè)的形象。 這是培訓(xùn)的組織者必須認(rèn)識(shí)到的，也是每個(gè)參加培訓(xùn)的員工 必須認(rèn)識(shí)到的。所以請(qǐng)大家認(rèn)真對(duì)待這次培訓(xùn)。從咱們?nèi)肆Y源部來說，

19、培訓(xùn)工作要本著對(duì)公司負(fù)責(zé)、 對(duì)員工負(fù)責(zé)的原那么進(jìn)展，要有方案、有步驟、有目標(biāo)、有 考核，按部就班地進(jìn)展，踏踏實(shí)實(shí)地工作。培訓(xùn)內(nèi)容要全面， 要考慮到試車投產(chǎn)以及正式運(yùn)行的方方面面，正常運(yùn)行怎么 操作，出現(xiàn)故障如何排除，緊急狀況又怎樣應(yīng)對(duì)，這些都要 涉及到，都要盡可能想周全。根本原理、操作規(guī)程、平安防 范、管理制度就更不用說，每個(gè)員工必須要熟練掌握、全面 領(lǐng)會(huì)，絕不能有絲毫模糊。這是硬指標(biāo)，要納入員工的業(yè)績(jī) 考核體系，歸入員工個(gè)人檔案， 與員工的錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)資、 收益直接掛鉤。對(duì)參加培訓(xùn)的員工來講，必須要掌握三個(gè)方面的內(nèi)容： 一是學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)，了解主要設(shè)備構(gòu)成，掌握產(chǎn) 品的生產(chǎn)工藝和技

20、術(shù)流程。這是公司生產(chǎn)的根本原理，也是 產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)的技術(shù)根底，這是每個(gè)公司員工必須要了解 和掌握的東西。在學(xué)習(xí)過程中要做到理論聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合本 部門、本崗位工作實(shí)際，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得，實(shí)現(xiàn)共 同促進(jìn)、共同提高。我們屬于新建企業(yè)，人員構(gòu)造復(fù)雜，文化程度上下不一， 專業(yè)知識(shí)參差不齊。就以后的崗位安置也不一樣，但是，不 管將來是什么崗位，什么工種，這一方面的內(nèi)容都必須全面 掌握。也只有這樣，我們的員工才能了解自己的企業(yè)，認(rèn)識(shí) 企業(yè)的產(chǎn)品，才能從內(nèi)心世界感知企業(yè)在同行業(yè)的地位，才 能理解企業(yè)在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中的實(shí)力，才能真真正正地產(chǎn)生對(duì)企 業(yè)的熱愛。才能激發(fā)工作熱情，把成就個(gè)人理想與推動(dòng)企業(yè) 長(zhǎng)遠(yuǎn)開

21、展的目標(biāo)融為一體，為企業(yè)的持續(xù)、安康、快速地開 展提供動(dòng)力。二是掌握各種根本技能，這是本次培訓(xùn)的重中之重， 也是關(guān)乎培訓(xùn)成功與否的決定性環(huán)節(jié)。我們擁有國(guó)內(nèi)最先進(jìn) 的設(shè)備，還有一流的生產(chǎn)工藝和技術(shù)，有最好的硬件根底。 這是企業(yè)為你們提供的最正確平臺(tái)，將給你們帶來展示個(gè)人 才能的時(shí)機(jī)。這是一個(gè)很好的舞臺(tái)，是一個(gè)國(guó)內(nèi)一流的舞臺(tái)， 但作為經(jīng)營(yíng)者，我們也希望走上這個(gè)舞臺(tái)的是一支一流的隊(duì) 伍，一流的演員。通過雙向選擇，我們相互選擇了對(duì)方，作 為公司的第一批創(chuàng)業(yè)者，我希望每位“電投人都能很好地 把握這次時(shí)機(jī)，認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)，勤勤懇懇地鉆研，熟練地 掌握操作技能，為將來順利走上工作崗位，創(chuàng)造性地開展工 作，實(shí)

22、現(xiàn)人生價(jià)值打下良好的根底。三是強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，樹立公司形象，建立企業(yè)文化。公 司自創(chuàng)立至今，陸續(xù)吸收了來自不同行業(yè)，不同層次的員工 三百多人，這些新員工的到來，會(huì)聚成了企業(yè)的新鮮血液， 在企業(yè)的前期建立中展現(xiàn)出了蓬勃的生機(jī)與活力，為企業(yè)建 立做出了很大的奉獻(xiàn)。 與此同時(shí)，隨著員工數(shù)量的不斷增加， 企業(yè)員工在分工協(xié)作、協(xié)調(diào)配合、團(tuán)隊(duì)意識(shí)方面存在的問題 也暴露了出來。這也是我們這次培訓(xùn)必須要解決的一個(gè)重要 問題。企業(yè)就像一臺(tái)完整的設(shè)備，我們的各個(gè)崗位和崗位上 的員工就像這臺(tái)設(shè)備上的配件，缺少了哪一個(gè)，這臺(tái)設(shè)備都 是不完整的，哪個(gè)配件出了問題，都會(huì)影響這臺(tái)設(shè)備的正常 運(yùn)行，所以存在設(shè)備配件的完整性和有

23、效性問題，這也就是 我們這個(gè)團(tuán)體的分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)配合問題，通過這次培訓(xùn)， 我希望能解決好這個(gè)問題。這次培訓(xùn)是全員參加的培訓(xùn)，涉及面廣，涵蓋范圍 大，這不僅是一次增長(zhǎng)知識(shí)、提高技能的時(shí)機(jī)，也是一次增 進(jìn)了解，促進(jìn)交流、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)的良好時(shí)機(jī)。 有了良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，我們的員工中才能形成凝聚力，齊心 協(xié)力、眾志成城，我們的企業(yè)才會(huì)有開展的動(dòng)力，有美好的 前景。這次培訓(xùn)還將涉及到公司的企業(yè)文化建立問題，是一個(gè) 需要經(jīng)過長(zhǎng)期不懈地努力，需要全方位各層次協(xié)同配合，是 一個(gè)不斷積累、逐步積淀的過程。企業(yè)文化是企業(yè)開展的不 竭動(dòng)力，只有優(yōu)秀的企業(yè)文化才能推動(dòng)企業(yè)的永續(xù)開展。企 業(yè)文化教育對(duì)于增強(qiáng)員工

24、的責(zé)任意識(shí)和主開工作、積極創(chuàng)新 意識(shí)，對(duì)于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力，培養(yǎng)和提高員工的 主人翁精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)， 對(duì)于打造一支思想過硬、 作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、 技術(shù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍都具有重要的作用。因 此，大家必須清醒地認(rèn)識(shí)到，千里之行始于足下，我們的企 業(yè)文化建立是與企業(yè)的硬件建立是同步的，根底建立的起點(diǎn) 就是我們企業(yè)文化建立的起點(diǎn)，所以，我們必須要從現(xiàn)在開 場(chǎng)，從大處著眼，從小處著手，積極參與企業(yè)文化建立，要 建立一支好的隊(duì)伍，讓這支隊(duì)伍在企業(yè)扎根，更要讓企業(yè)文 化在每一個(gè)員工的心里扎根，并且要推而廣之，讓我們的企 業(yè)文化在社會(huì)上傳播，在公共心中扎根。使我們的企業(yè)具備 持續(xù)、快速、安康開展的

25、源動(dòng)力，把公司建立成為業(yè)界一顆 耀眼的明星。這次培訓(xùn)工作完畢后，我們的培訓(xùn)組織部門還要做好考核和總結(jié)兩方面的工作。通過考核，把筆試成績(jī)與日 常表現(xiàn)綜合打分，考評(píng)結(jié)論與工資收益直接掛鉤，并將相關(guān) 結(jié)論歸入員工個(gè)人檔案，作為以后轉(zhuǎn)正定級(jí)、升級(jí)考核的根 底資料。另一方面，培訓(xùn)組織部門也要做好總結(jié)，總結(jié)成功 經(jīng)歷，查找缺陷與缺乏，作為以后培訓(xùn)工作的借鑒。同時(shí)還 要把這項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行。同志們：“知識(shí)改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)成就未來，希望這次 培訓(xùn)，能起到拋磚引玉的作用，激發(fā)出大家的學(xué)習(xí)熱情，掀 起一股學(xué)知識(shí)、比技能、講奉獻(xiàn)的熱潮，做一個(gè)愛崗敬業(yè)、 求精務(wù)實(shí)、拼搏創(chuàng)新的“甘投人，為我公司順利投產(chǎn)

26、運(yùn)營(yíng) 創(chuàng)造條件，讓我們攜起手來，開拓前進(jìn)，共同創(chuàng)造 * 美 好的明天！最后預(yù)祝此次培訓(xùn)工作獲得圓滿成功！2021 員工培訓(xùn)發(fā)動(dòng)講話稿尊敬的各位員工： 大家好！首先我代表公司對(duì)參加本次培訓(xùn)的所有員工表 示熱烈的歡迎和衷心的感謝!為充分調(diào)發(fā)開工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性，為進(jìn)一步 全面提升管理效勞水平，以嶄新的面貌、全新的姿態(tài)效勞， 公司組織廣闊員工進(jìn)展培訓(xùn)。作為一線效勞型企業(yè)工作者， 自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高至關(guān)重要；我們面對(duì)的是一個(gè)日新月異 的時(shí)代，如何提升效勞，如何始終跟上時(shí)代步伐，保持與時(shí) 俱進(jìn)的品質(zhì)，如何應(yīng)對(duì)層出不窮的新情況、新問題，這是擺 在我們?nèi)w物業(yè)效勞工作人員面前的重要課題，同時(shí)也給我 們提出了不斷學(xué)習(xí)的要求，所以這次培訓(xùn)是非常及時(shí)和必要 的。公司文化建立和員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程， 需要我們上上下下常抓不懈、 共同努力才能實(shí)現(xiàn)。實(shí)踐證明: 員工素質(zhì)的提高和培養(yǎng)是公司開展的不竭動(dòng)力，只有優(yōu)秀的 公司文化才能推動(dòng)公司的永續(xù)開展。教育培訓(xùn)對(duì)于增強(qiáng)員工 的責(zé)任意識(shí)和主開工作意識(shí)，對(duì)于打造一支思想過硬、作風(fēng) 精良、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊(duì)伍具有重要的作用。 希望大家在學(xué)習(xí)、理解、熟