中小學管理制度

1、成都美德外國語學校49校訓以愛育愛求趣求知校風團結(jié)進取求實創(chuàng)新教風敬業(yè)愛生嚴謹高效學風自主合作活潑多思目錄、乙-刖日4一、行政常規(guī)管理制度5校長辦公會議制度8校長工作目標管理制度校長工作質(zhì)量評估制度校長辦公室工作職責校長深入年級、科室調(diào)查制度校長接待日制度9教導主任工作制度10、行政崗位職責20校長職責20教導主任（副主任）職責21后勤主管職責23團支書、大隊總輔導員工作職責23教研組長職責24辦主室主任及招生力主任崗位職責25德育處主任崗位職責26安全主任崗位職責27班主任職責29圖書館管理員崗位職責31教學儀器保管人員職責32計算機管理人員職責32臨時校衛(wèi)生員崗位職責33文印員職責34門衛(wèi)

2、員職責（門衛(wèi)制度）34美德外國語學校管理制度集、乙刖百美德外國語學校管理制度集的編輯工作，從2010年9月啟動，在中心校學校主要領導和我校工作人員的共同努力，終于成型。學校管理制度集編輯了我校現(xiàn)行的所有規(guī)章制度，包括行政管理常規(guī)、行政崗位職責、學校工作管理常規(guī)、教職工辦公考核辦法、教職工勞動及紀律考核辦法、教職工獎勵辦法等六個部分。本匯編是我校在全面貫徹實施素質(zhì)教育，認真實踐“三個代表”重要思想，依法治校，以德治校，堅持科學發(fā)展觀，不斷推進管理體制改革過程中的產(chǎn)物，是提高我校全體教職員工綜合素質(zhì)，全面加強和提高學校教育教學管理水平，進一步加強師德師風建設的重要材料。強化制度建設是科學管理學校的

3、重要環(huán)節(jié)。近年來，我校各部門在制度建設中不斷加大力度，經(jīng)過精心探索，認真總結(jié)，形成了目標明確，內(nèi)容具體，可操作性強的各類規(guī)章制度，這對提高我校的科學管理水平將發(fā)揮重要作用，將各項良好的管理制度落到實處，才能從整體上提高我?？茖W管理水平，促進我校各項工作全面提高。我們希望全體教職員工，認真學習學校管理制度匯編，自覺遵守崗位職責，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，依法治校，以德治校，科研興校，全面提升教育教學質(zhì)量，為把我校建設成為校風優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)雅、成績優(yōu)異的一流學校而努力工作。、行政常規(guī)管理常規(guī)教職工代表大會制度第一章總則第一條為了發(fā)揚民主，充分發(fā)揮教職工主人翁精神，促進學校管理的民主化和科學化，根據(jù)山東省

4、中小學教職工代表大會暫行條例中規(guī)定，要建立健全以教師為主體的教職工代表大會制度，加強民主管理和民主監(jiān)督的要求，結(jié)合我校實際，制定本制度。第二條教職工代表大會是學校實行民主管理的基本形式，是教職工在學校黨支部領導下行使民主管理和民主監(jiān)督權力的機構(gòu)。第二章教代會的職責和權利第三條教職工代表大會行使下列職權1、教代會要認真貫徹黨的路線、方針、政策、堅持四項基本原則，正確處理國家、學校和教職工個人三者之間的關系，維護教職工的各項民主權利，關心教職工生活，協(xié)調(diào)學校內(nèi)部關系，支持和監(jiān)督學校領導干部工作，調(diào)動廣大教職工的積極性，為全面提高教育教學質(zhì)量，創(chuàng)建省規(guī)范化學校努力工作。2、聽取校長和討論學校的工作報

5、告，討論學校的發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、改革方案、財務預決算，教職工隊伍建設等重大問題，并提出意見和建議。3、討論學校重大方案以及其它有關教職工生活福利的重大事項，并提出意見。4、監(jiān)督學校各級領導，定期民主評議干部。5、收集、審議和討論教職工提案，并請有關部門研究辦理。第四條教職工代表大會要尊重和支持校長行使決策和指揮權，要維護校長的權威。校長要定期向教代會報告工作，要尊重教職工代表大會，行使民主管理的權利，為教代會活動提供條件，并接受教職工代表大會的監(jiān)督。第三章教職工代表第五條凡本校享有政治權利的在校教職工均有選舉權和被選舉權。第六條教職工的代表，以年級組、處、室為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生。第七

6、條教職工代表的選舉要堅持先進性、代表性和廣泛性相結(jié)合的原則，代表中應有教師、領導干部、職工、工人各方面的代表，教師代表不少于代表總數(shù)的60%。第八條在一般情況下，教代會每三年一屆，每年召開一次會議。每次會議必須有三分之二以上代表出席。第九條根據(jù)需要，教職工代表大會可特約退休教師和學生家長列席會議。第十條教職工代表權利1、在教職工代表大會上，有表決權、選舉權和被選舉權。2、在教職工代表大會上，自主地、充分地發(fā)表自己的意見，參加關于學校決策的討論3、有權參加教職工代表大會及其工作機構(gòu)組織的對學校執(zhí)行教代會決議和提案落實的檢查，有權參加評議學校工作和領導干部。第十一條教職工代表的義務1、擁護中國共產(chǎn)

7、黨、堅持黨的基本路線，努力學習黨的方針、政策，不斷提高思想覺悟、業(yè)務水平和參加管理的能力，積極投身于學校教改。2、模范遵守國家的法律法規(guī)和學校的規(guī)章制度，遵守中小學教師職業(yè)首先規(guī)范，積極掃行教職工代表大會決議，做好教職工代表大會交給的各頂工作。第四章組織制度第十二條教職工代表大會選舉主席團主持會議，主席團成員應有黨、政、工、團、教職工代表七至九人組成，其中教師應占多半數(shù)，教職工代表實行屆內(nèi)常任制。第十三條教職工代表大會每三年為屆，每學年召開一次至兩次全體代表大會。每次會議必須由三分之一以上的代表。遇到重要事項，經(jīng)三分之一以上的教職工代表提議，可提高召開臨時會議。第十四條教職工代表大會中心議題的

8、確定，要遵循“議大事，辦實事”的原則，廣泛聽取教職工的意見，經(jīng)大會主席團的審議后提供大會議論通過。第十五條教職工代表大會進行選舉，表決必須由全體代表過半數(shù)通過并經(jīng)黨組織審批后有效。第十六條教職工代表大會在其職權范圍內(nèi)通過的事項，非經(jīng)教職工代表大會同意不得更改。第十七條教職工代表大會選舉產(chǎn)生學校工會委員會，主持教職工代表大會期間的日常工作。第五章附則第十八條本制度于教職工代表大會通過并報校黨組織批準之日起執(zhí)行，解釋權在教職工代表大會主席團。校長辦公會議制度1、校長辦公會的主要任務是：就學校的發(fā)展建設、中心任務和其他重要行政工作做出決策；討論教育教學、教研、行政、后勤等工作的重問題，并做出相應決定

9、；聽取各職能部門的重要工作匯報，分析學校形勢，檢查總結(jié)工作。2、校長辦公會研究處理的事項主要有：貫徹上級文件精神；學校長遠發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃及主要工作的實施方案；學校教育教學、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及實施辦法；機構(gòu)設置調(diào)整和人員調(diào)配；對教職的獎懲、獎金的分配與審定；重大活動的安排；重要工作計劃執(zhí)行情況和工作總結(jié)；安全保衛(wèi)等重要問題；其他重要工作。3、校長辦公會議，由校長主持、校級干部全部參加，與議題有關的中層領導列席參加。4、校長辦公會一般每周召開一次，特殊情況可隨時組織召開。5、校長辦公會要貫徹民主集中制，研究問題時要充分發(fā)揚民主，讓到會人員充分發(fā)表意見。重大問題要經(jīng)過調(diào)查

10、研究、科學論證，有關部門要提出書面意見，并提交兩個以上的方案，以增強決策的科學性。6、參加會議人員要按時到會，集中精力研究工作。會議期間不辦與會議無關的事情。要嚴格執(zhí)行保密紀律，不準泄漏會議討論情況、會議決定和機密事項。7、對會議決定的問題，必須明確主辦部門和協(xié)辦部門，副校長、書記要協(xié)助校長了解決會議執(zhí)行情況和催辦有關事項，并把辦理情況及時向校長匯報。校長工作管理常規(guī)（一）全面貫徹教育方針，大力實施素質(zhì)教育1、學生具有健康的身體素質(zhì)。2、學生個性特長得到發(fā)展。3、教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。4、使學生思想品德在原有基礎上不斷提高。（二）建設堅強的校領導集體，加強學?？茖W管理1、努力提高學校管理的有效性。

11、2、強化教育教學質(zhì)量觀念。3、建立民主的決策機制。4、建立教育教學評價體系。（三）建設合格的教師隊伍，促進師資隊伍整體素質(zhì)的提高1、使多數(shù)教師能勝任班主任工作。2、教師職業(yè)道德規(guī)范基本達標。3、具有指導課外活動的一般能力。4、提高教師的教學能力。（四）努力改善學校辦學條件，營造良好的育人環(huán)境1、改善實驗室等專用教室條件。2、美化育人環(huán)境。教導處工作常規(guī)為認真搞好教研組建設，促進整體優(yōu)化特定如下制度：（一）會議制度：1 、按規(guī)定每周二為語文、周三為技能科、周五為數(shù)學教研、科組活動時間，部門教導積極組織本組教師堅持每周一次活動，全學期16次，每次活動事前準備充分，會議有記錄，每次活動時間不少于一課

12、時。2 、語數(shù)教研辦公時間為：下午第二節(jié)課后。技能科周三上午第一節(jié)。3、教師應積極參加教研活動，主動承擔教研任務，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，促進集體優(yōu)化。教導主任要準時到位，確實做到督促、檢查、幫助和指導。4、教研組全體成員應準時參加學校、教導處、教研組的一切會議。教師參加會議情況，做為教師考勤和業(yè)務考核的內(nèi)容之一。（二）備課制度：1 、備課要做到“四備”：備課標、備教材、備學生、備教案，要精心設計每節(jié)課，要體現(xiàn)改革創(chuàng)新精神。做到學期備課與單元備課相結(jié)合，單元備課與課時備課相結(jié)合。2 、教導處負責落實三定：定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人要做好充分準備。3、集體備課要圍繞三維目標，充分討論、研究教材的重點、

13、難點內(nèi)容與要求，單元過關題目，考核要求，課時安排（其中難點、習題、作業(yè)可根據(jù)學生不同具體情況有所不同），提出改進教學方法的建議。4、每次集體備課后，由組長和中心發(fā)言人共同填表，妥善保存，待教導處檢查。5、集體備課要以老帶新，以新促老，發(fā)揮集體智慧，提高集體備課水平。6、按課時，按要求寫出教案。教案要規(guī)范，要求超過一周備課，每兩周教研、科組長審批本組教師教案一次，教導處學科主管負責人審批組長教案。（三）聽課制度：1、教師互相聽課，全學期10節(jié)以上。2、教導處主任每學期聽課不少于20節(jié)以上，校長每學期聽課不少于30節(jié)。3、要認真做好聽課記錄，聽課記錄項目齊全，聽課后要及時評課，并與教師交換意見，互

14、相促進，取長補短。4、各任課教師要參加教研、科組和教導處組織的各類型聽課活動。安全主任工作常規(guī)1、創(chuàng)建平安校園實施方案以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十六大精神，牢固樹立和認真落實科學的發(fā)展觀，堅持以人為本，緊密結(jié)合學校實際開展“平安校園”建設，確保廣大師生的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的教育教學秩序，確保學校的安全穩(wěn)定，為學校的改。1、建立以校長為組長的創(chuàng)建“平安校園”工作領導小組，指導、協(xié)調(diào)、檢查“平安校園”建設的各項工作，修改并完善安全目標責任書，根據(jù)學校實際制定安全責任范圍，按照“誰主管誰負責”的原則，進一步落實職責，增強教師安全教育的意識。2、加強安全宣傳工作，

15、舉行安全知識講座，利用校園網(wǎng)、校園廣播、墻報等宣傳陣地，對學校進行安全知識教育，預防校園侵害，增強學生的安全意識，提高自護自救能力，保障師生生命和財產(chǎn)安全。3、利用班隊課開展安全自救演練活動。使學生學習了解和初步掌握如何避免各類事故及應對突發(fā)事件時逃生知識及應變技能，提高全體師生應對突發(fā)事件的心理承受能力。4、開展“安全隱患大搜索”活動。學校就學生校園生活中的不安全因素進行排查，將學生不安全的行為作為內(nèi)容開展思辨，引導起師生重視，從而將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。5、完善和落實行政值日制，校園安全保衛(wèi)規(guī)章制度。嚴格學校出入登記制度；加強對校門外道路管理，要求學生走人行道，上學放學高峰時段有安全監(jiān)

16、督員執(zhí)崗。6、成立“學校安全小監(jiān)督員”，開展晨會“五分鐘安全教育”等活動。對師生進行交通安全、消防安全、活動安全等多方面教育，增強師生的安全意識。掌握安全知識，提高防范自救能力，減少意外傷亡及其他事件的發(fā)生。7、加強對校舍的安全檢查，消除隱患，確保學生的生命安全。要定期對消防安全進行全面檢查，以容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的重點檢查，要對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好，加強對實驗室和儀器室、廚房等重點場所的人防、物防措施,嚴格劇毒物品、易燃易爆物品的管理。8、嚴防中毒事件的發(fā)生，一旦發(fā)生學生飲食中毒事件，要組織做好醫(yī)療醫(yī)治工作，要請衛(wèi)生防疫部門及時化驗取證。要加強食堂的管理

17、，嚴格杜絕事件的發(fā)生，必要時要請公安部門及時介入和取證。9、加強法制教育，切實提高師生的遵紀安法觀念。加強與有關部門聯(lián)系，加強校園周邊環(huán)境的治理工作，確保校園穩(wěn)定。10、制訂處置重大突發(fā)事件預案，對中毒事件、意外傷亡事件等制訂相應的預案，并根據(jù)情況的不斷變化及時修訂完善。通過及時妥善處理各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)。11、積極開展心理咨詢活動，面向師生進行經(jīng)常性的心理健康指導，開展心理健康教育宣傳活動等措施，著力幫助師生了解心理健康的基本知識，增強師生的心理健康意識，優(yōu)化個性心理品質(zhì)，增強心理調(diào)節(jié)和適應社會生活的能力。對已診斷為抑郁障礙的患者，提供及時有效的心理援助和幫助，嚴重的及

18、時送醫(yī)院治理。12、建立健全督查機制，把建設“平安校園”的成效作為檢驗各部門工作的重要標志，作為衡量成績的重要指標，列入教師年度評優(yōu)重要內(nèi)容。13、開展師生中的安全警示教育和社區(qū)教育，宣講典型的安全，引起師生的醒覺，把安全教育深入到各社區(qū)，重點安全危險區(qū)域設立警示牌，聘請安全監(jiān)督員，引起社會加強對學生安全的關愛和幫助。四、活動措施：1、學校要求班級要提高對活動的認識，積極行動起來，組織全體師生以主人翁精神，自覺參與到活動中來，為安全的教學環(huán)境奉獻自己的聰明才智。2、各班要制定相應措施和方案，細化本班的安全及管理辦法，努力創(chuàng)建“平安班級”3、各活動小組要各負其責，認真落實相關的任務，按要求及時向

19、學校領導匯報工作，及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理，及時匯報及時調(diào)控。4、各班、各活動小組實行“安全零報告制度”，每周星期五下午放學前報告學生安全情況。5、與漁溪交巡警中隊、衛(wèi)生防疫站等部門聯(lián)手建立安全預警網(wǎng)絡，爭取定期對學校的安全工作進行檢查與指導。6、學校根據(jù)“安全工作實施”方案，制定專門的班次價機制和辦法，對在安全工作方面成績突出的教師進行專項獎勵，并評選出安全工作先進個人，平安班級。重大事件報告制度為加強學校安全管理，保障學校財物師生安全，正確、及時、妥善處理學生安全事故，特制定重大事件向上級部門報告制度。1、學校組織外出活動，必須以書面形式向教育局進行報告。包括外出行走路線、活動地點、活動內(nèi)容。

20、2、學生出現(xiàn)人員傷亡，安全事故必須在出現(xiàn)事故之時立即向有關部門報告。3、學校電腦室、圖書室、電教室等要害部門必須安裝警報系統(tǒng)，值班人員交接班時要檢查警報系統(tǒng)，若警報系統(tǒng)發(fā)生故障，立即逐級向上報告。4、夜間警報鳴響，要立即報告校長。5、若學校發(fā)生火災、盜竊事故立即報告。6、若學校食堂、學生餐點發(fā)生損害學生安全的事故，立即向有關部門告。安全工作議事制度遵照上級要求，為做好學校安全工作，制定學校安全工作議事制度如下：1、學校領導班子至少每兩月召開一次安全工作專題會議；2、有必要時要召開班子擴大會議，請教研組長相關人員參加會議并共同議事；3、如遇重大安全工作事件，要經(jīng)過班子研究。安全工作檢查制度1、各

21、位班主任對本班學生及設施負有相應的安全教育、檢查責任。每位任課教師對自己的課堂和組織的相應的活動過程中負有安全教育、檢查責任。2、學校班子成員，在自己的值班日要對全校范圍進行安全檢查，并記錄在案。并隨時對存在于學校中的安全隱患有及時檢查整改的權利和義務3、學校安全工作領導小組，至少每兩月進行一次全校范圍的聯(lián)查，并做好相應的記錄。安全信息報告制度1、每位教職工對校園中任何時間任何地點發(fā)現(xiàn)的安全隱患負有盡力排除并及時上報責任。2、一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患或安全事故，發(fā)現(xiàn)人要立即報告校長和其他安全工作領導小組成員。3、學校接到報告后，要立即對隱患作出整改，發(fā)生事故要立即進行保護現(xiàn)場、搶救人員、并且立即上報教

22、育局主管部門。大型活動申報制度1、班級或年級組組織大型活動要經(jīng)過相應人員的認真研究，然后報告相應主管部門，由主管部門報告校長。2、學校大型活動，要經(jīng)過班子成員全體研究決定，然后報告教育局等相關上級單位批準。安全工作聯(lián)絡員制度1、學校按需要分年級設立安全工作聯(lián)絡員；2、安全工作聯(lián)絡員負責本年級安全工作有關事宜的上報、申請；3、安全工作聯(lián)絡員，對自己身邊的安全隱患負有發(fā)現(xiàn)并及時上報責任。防火防災制度1、學校制定發(fā)生地震及其他緊急事件疏散預案；2、學校成立防火、防災搶險突擊隊，以應對突發(fā)性災害；3、學校成立防火、防災領導小組。4、一旦發(fā)生火災或其他災害，學校防火、防災領導小組成員要立即到達災害現(xiàn)場，

23、召集防火、防災搶險突擊隊，并指揮、參與搶險救災工作。5、一旦發(fā)生火災或其他災害，學校要立即上報上級主管部門。安全工作責任追究與獎懲制度為做好學校安全工作，認真學習，貫徹教育局安全工作會議精神，全力以赴保障師生的健康安全。團結(jié)和帶領全體教職工，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、上下一致、齊心協(xié)力，努力做好安全工作。結(jié)合學校具體情況，本著“加強管理、完善機制、沉著應時、有效預防、依靠科學、措施果斷”的原則做好安全工作，建立和實施安全工作責任追究與獎懲制度。第一、發(fā)揮黨員領導干部身先士卒的模范帶頭作用。堅持“以人為本、預防為主”的安全工作思路，形成事事講安全、人人抓安全的安全網(wǎng)絡意識。、第二、居安思危、警鐘長鳴，

24、從思想上從分認識安全工作的重要性、緊迫性。發(fā)揚求真務實、嚴抓落實的工作作風，把安全工作當作頭等大事來抓。第三、堅持校長負責制，部門責任首問制，明確責任、完善機構(gòu)、建立應急機制。第四、學校安全工作領導小組成員分工：組長：校長；（負責日常安全工作督促、檢查和指導）組員：梁燕容、高肇波（負責教師和學生的安全教育，組織學習未成年人保護法、校園安全事故處理辦法等相關法律法規(guī)，檢查整改存在于學校的安全隱患、負責安全知識宣傳普及）；陳子寬、韋上、鐘紅星（負責保障設施、設備安全隱患排查和安全使用，督促課堂安全、衛(wèi)生安全）。學校安全工作領導小組在工作中做到“五個必須”即必須宣傳到位。必須強化制度。必須措施到位。

25、必須保證信息的及時交流與暢通。必須認真執(zhí)行上級安全工作精神和學校安全工作各項規(guī)第五、各位教師要與學校簽訂安全工作責任狀，對本組教師學生有安全教育的責任和義務，主動排查隱患，做到下情上通，保障安全。第六、各位班主任對本班學生負有安全教育管理責任義務。每位任課教師對自己的課堂和組織的活動負有安全教育的責任和義務。每位教職工對校園中自己見到或知道的安全事件負有及時處理的責任義務。相應專用教室負責所使用教室的設施和課堂安全。第七、全體教職工必須認真學習和遵循中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、校園安全事故處理辦法、未成年人保護法、義務教育法、教師法等相關法律法規(guī)，二、行政崗位職責校長職責學校實行校長負責制。校長是

26、學校法人代表、行政負責人，在上級主管部門領導下，主持全校的教育教學和行政工作，依法對學校實施科學管理。校長的主要職責是：1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，執(zhí)行教育法律、法規(guī)和教育行政部門的批示、規(guī)定。2、結(jié)合學校實際，制定學校的發(fā)展規(guī)劃和學年學期工作計劃，并認真組織實施。3、依法治校，遵循國家有關法律和政策，制定并實施各項學校管理制度，指導和協(xié)調(diào)各部門開展工作，確保學校各項工作有秩序地開展。4、領導學校教育教學、思想政治和體育衛(wèi)生等工作，以德治校，科研興校，以教育教學為中心，合理安排各項工作，促進提高學校教育教學質(zhì)量。5、領導后勤線工作，切實做到為教育教學服務，為師生生活服務，督促總務后勤人員管

27、好校產(chǎn)及各種財物，加強校舍、設施裝備的建設。6、注重教師隊伍建設，領導和開展好校本培訓和校本教研等項工作，逐步提高教師隊伍的思想、文化和業(yè)務素質(zhì)。7、指導和幫助學校班、隊的工作，關心和支持教育工會小組和其他群眾組織開展活動，注意發(fā)揮這些組織的作用。依靠教職工辦好學校，并依法維護師生合法權益。8、發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致，互相配合，形成良好的育人環(huán)境。9、接受上級主管部門的領導、指導和監(jiān)督。堅持民主集中制，充分發(fā)揮領導班子的集體智慧和力量，并接受教職工代表大會的監(jiān)督。教導主任（副主任）職責教導主任的基本任務是協(xié)助校長組織和領導全部教學和教務日常組織管

28、理工作。（一）計劃學期工作。在校長領導下，組織本處人員貫徹執(zhí)行教育方針，按教育規(guī)律辦學，負責對全處人員的考核。做到每學期有計劃，各項活動有安排，定期有檢查，期末有總結(jié)，保障計劃全面完成。（二）組織和管理教育教學工作1、了解教師的思想、業(yè)務專長和文化狀況，妥善安排教師的教學任務、組織教師的業(yè)務進修，抓好師資培訓工作，努力提高教師的思想政治和業(yè)務水平。2、協(xié)助校長選配好教研、科組長。定期召開教研、科組長會議,推動教研、科組工作的開展。認真組織教師學習教育理論，開展校本教研活動和教學方法改革，組織經(jīng)驗交流。3、審查教研、科組和教師個人的教學計劃，檢查備課、課堂教學、作業(yè)批改、輔導、考核、教研、第二課

29、堂，進行常規(guī)考核。4、做到與各班的學習委員保持聯(lián)系，了解學生的學習情況，作業(yè)負擔，好中差生時間的支配及學生對教師的意見要求。5、組織召開學生大會，表彰先進，參加家長會。（三）領導教導處工作1、認真落實上級教育行政部門和學校制定的各項規(guī)章制度。2、課程表排編合理、科學，做好代課調(diào)課工作，保證正常教學秩序。3、合理安排期中、期末復習，組織好期中、期末和畢業(yè)升學考試，做好命題、制卷、閱卷、評分、總結(jié)等工作。4、領導計算機室、實驗室、圖書室、衛(wèi)生室工作。5、強化教學管理，加強對教師的過程性和終結(jié)性考核，做好教師業(yè)務檔案建設。6、加強自身政治理論和教育理論學習，積極鉆研業(yè)務，不斷提高業(yè)務能力和管理水平，

30、做好本處考評工作。7、教導處副主任協(xié)助主任分管上述工作。后勤主管職責后勤線為教學、師生的學習和生活等服務。1、負責本線的全面工作。做好各項開支預算并上報校長審核。2、領導本線（財務、衛(wèi)生管理、保管、門衛(wèi)、清潔工等）人員的政治理論學習，提高業(yè)務素質(zhì)，樹立為教學服務的思想。3、每月底進行一次安全檢查，及時向上級反饋并報校方整改，對教師進行安全工作考評。4、布置和檢查本線職工的工作進展情況且及時解決存在的問題。5、以身作則，模范地遵守學校的規(guī)章制度。6、協(xié)助校長管好學校的財產(chǎn)。7、負責全校的公共設施、教學設施的維護和修理。把各項開支報行政研究后執(zhí)行。8、美化學校環(huán)境，搞好綠化清潔衛(wèi)生。9、加強門衛(wèi)、

31、清潔錄化工作的管理，注意防火，防盜并且要有具體的措施。團支書、大隊總輔導員工作職責1、組織建設做好少先隊大隊建設，指導中隊輔導員規(guī)范少先隊中隊、小隊建設，做好組織發(fā)展工作，日常的組織管理工作，指導大隊委員會召開每年一次的學校少先隊代表大會。2、禮儀建設加強少先隊禮儀建設，規(guī)范使用隊旗、紅領巾、隊歌、隊禮、呼號、誓詞、鼓號、隊服、隊干部標志等少先隊特有的禮儀標記，按規(guī)范舉行少先隊大隊和中隊的隊會、入隊儀式、少先隊檢閱式、升旗儀式、列隊儀式、離隊儀式等。3、加強陣地建設建立并使用好少先隊隊室、少先隊陣地以及積極開展團支部的建設活動。4、加強少先隊隊伍建設強化中隊輔導員隊伍管理，強化少先隊干部隊伍管

32、理。5、開展大隊各項活動開展好主題教育活動，節(jié)假日、紀念日活動和紅領巾社團活動。6、指導和協(xié)調(diào)中隊輔導員工作結(jié)合全國和當?shù)厣傧汝牻M織的主題教育活動，通過開展以組織教育、雛鷹爭章、手拉手等為重點內(nèi)容的大隊活動、聯(lián)合中隊會等有效途徑，幫助并促進中隊輔導員落實工作計劃。按照分年級工作內(nèi)容，制定中隊輔導員工作考核標準，每學期末進行考核。每學年結(jié)束時對成績顯著者予以表彰。7、協(xié)助學校行政管理工作教研組長職責1、教研組長是在校長、教導主任領導下，全面主持教研、科組工作，組織本組教師學習有關教育方針政策，貫徹執(zhí)行學校有關教學工作的決議，嚴格學習和執(zhí)行教學計劃、課程標準，對本科教學質(zhì)量全面負責。2、根據(jù)學校工

33、作計劃，制定本組學期工作計劃，并檢查落實情況，期末寫出本組工作總結(jié)，期中、期末組織教師進行命題和審核試卷工作，督促教師做好閱卷、評分、登分和試卷分析工作。3、深入課堂和學生，了解教師教學情況，聽課每學期20節(jié)以上。做到及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，推廣經(jīng)驗。4、有目的、有計劃組織本組教師，開展以改進課堂教學，提高課堂教學效果為重點的教材教法研究活動，確定教學研究課題。積累實驗資料，開展教育理論和教學理論學習和實驗活動，做好集體備課，科學地安排公開課、實驗課、示范課的講授和評議，做到人人教、人人聽、人人評。5、組織開展第二課堂指導工作，督促教師采用多種形式，激發(fā)學生的學習興趣，開拓學生的知識

34、視野，發(fā)展學生的智能。6、組長要以身作則，率先垂范，大膽領導，團結(jié)同志，爭創(chuàng)優(yōu)秀教研、科（備課）組。辦主室主任及招生辦主任崗位職責1、協(xié)助校長處理學校日常工作。2、熱情接待一訪，并及時處理有關工作。3、做好電話接收記錄，并及時向有關人員傳達電話內(nèi)容。4、協(xié)助校長做好學校年度、學期工作計劃、總結(jié)。5、按時填寫上報上級主管部門要求填寫的各項報表，上交各種匯報材料。6、做好全校教職工的出勤記錄、考核工作。7、負責學校會議室的使用和管理，協(xié)助校長組織教職工會議和有關政治學習活動。德育處主任崗位職責1、在主管校長的領導下，負責全校學生思想教育工作和德育活動組織工作。制定和實施學生思想教育工作計劃，檢查并

35、總結(jié)學生思想教育工作。2、加強對班主任工作的指導與監(jiān)督、檢查，指導班主任制定班級工作計劃并檢查其執(zhí)行情況；定期召開班主任會議，布置和檢查班主任工作，有目的、有準備地參加班級教育活動。3、組織班主任學習教育理論、努力探索科學管理方法，總結(jié)交流經(jīng)驗，指導和協(xié)助班主任做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，指導新班主任做好班務工作。了解團隊工作，組織班主任配合團隊工作。4、經(jīng)常了解德育大綱、中小學生守則、小學生日常行為規(guī)范的執(zhí)行和學生的思想品德情況，組織安排學生的體育、藝術、衛(wèi)生工作的管理，抓好校風建設和德育教育科研工作。5、組織安排各項德育活動，并督促檢查，積極開展有益學生身心健康的各項活動。根據(jù)學校德育工作計劃，

36、按時組織召開各項德育活動，活動前準備充分，設計周密，活動有序進行，并做好安全預案,做到活動前有計劃，活動時有記錄，活動后有總結(jié)，過程性材料完整。6、協(xié)助校長搞好家長學校，指導家庭教育，使社會、學校和家庭教育三結(jié)合，共同教育好學生。不失時機地對學生進行安全教育、法制教育和文明禮貌教育，避免發(fā)生學生安全事故，提高學生自我保護能力和法制觀念，繼承和發(fā)揚中華傳統(tǒng)美德。7、認真貫徹學校獎懲條例，負責班風建設和評定優(yōu)秀，樹立榜樣，做好“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀值周生”、“最佳勞動實踐能手”的評比工作，對違紀學生進行教育，提出處理意見。8、貫徹執(zhí)行學校紀律、衛(wèi)生工作的相關規(guī)定，管理好紀律衛(wèi)生工作

37、，從低、小、細、實入手，抓出規(guī)范，養(yǎng)成良好的紀律衛(wèi)生習慣。組織并管理好值周工作，加強對值周教師的指導和對值周學生的管理。9、組織開展好“二課”活動，抓出成效，抓出效果。承辦好校長和主管領導交給的其他工作。安全主任崗位職責安全主任是學校安全工作的具體領導者，負有分管領導責任，其職責如下：1 、要牢固樹立安全第一的思想和法制觀念，將安全工作作為一件大事來抓，自覺遵守國家的各項安全法律、法規(guī)。2 、協(xié)助校長做好安全工作，具體實施安全工作計劃，領導教職工做好安全工作，制定安全制度、方案。3、組織全體師生學習、貫徹執(zhí)行上級安全工作指示精神，對全體師生進行安全方面的教育。4 、參加上級組織的安全工作會議及

38、學習培訓，定期組織召開安全工作會議，布置安全工作。5 、定期檢查學校安全工作，及時了解安全情況，并負責向校長匯報，熟悉組織學校大型活動安全措施和審批權限，指導安全工作6、協(xié)調(diào)安全工作，將各項安全制度落到實處。7 、主持召開安全工作會議，及時傳達貫徹上級有關部門和學校的重要指示精神和要求，部署學校安全工作的任務。8 、安排和實施學校安全教育活動，加強學校安全工作的監(jiān)督管理和檢查指導。9 、落實學校有關安全工作資料，落實各類人員工作責任，組織簽訂安全工作目標責任書，完善各類安全工作預案。10、加強檢查督促工作。對學校安全工作落實情況進行定期和不定期的檢查、及時排查、掌握各種不安全隱患。發(fā)現(xiàn)問題即采

39、取嚴密的防范措施，并迅速進行整改和處理。11、把安全教育納入學校教育教學工作，按要求保證必要課時，積極改進教育教學方法，提高安全教育的實效性，對師生進行安全教育培訓工作，增強師生的安全意識和防范能力。12 、對校園偶發(fā)安全事件進行協(xié)調(diào)和處理。13 、及時上報有關安全工作的材料。班主任職責一、任務：班主任的基本任務是按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求，開展班級工作，全面教育、管理、指導學生，使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律、體魄健康的公民。二、職責：1、向?qū)W生進行思想政治教育和道德教育，保護學生身心健康，教育學生熱愛社會主義祖國、逐步樹立為人民服務的思想和為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗的志

40、向，培養(yǎng)社會主義道德品質(zhì)和良好的心理品質(zhì)；遵守小學生守則和小學生日常行為規(guī)范以及課堂常規(guī)等。2、教育學生努力完成學習任務，會同各科教師教育、幫助學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，掌握正確的學習方法，提高學習成績。3、教育、指導學生參加學校規(guī)定的各種勞動，協(xié)助學校貫徹實施體育工作條例，教育學生堅持體育鍛煉，養(yǎng)成良好的勞動習慣，生活習慣和衛(wèi)生習慣。4、關心學生課外生活。指導學生參加各種有益于身心健康的科技、文娛和社會實踐活動。鼓勵學生發(fā)展正當興趣和特長。5、進行班級的日常管理，建立班級常規(guī)、培養(yǎng)學生干部，提高學生的自理能力，把班級建設成為奮發(fā)向上，團結(jié)友受的集體。6、負責聯(lián)系和組織科任教師商討本班的

41、教育工作，互通情況，協(xié)調(diào)各種活動和課業(yè)負擔。7、做好本班學生思想品質(zhì)評定和有關獎懲的工作。8、聯(lián)系本班學生家長，爭取家長和社會有關方面配合，共同做好學生教育工作?？迫谓處熉氊熤艺\于黨和人民的教育事業(yè)，忠于職守，熱愛本職，不怕辛苦，不計得失，嚴于律己，無私奉獻。2、面向全體學生，熱愛、尊重學生，了解和信任學生，嚴格要求，耐心開導，循循善誘，不體罰或變相體罰學生，不歧視、轟攆學生，諷刺挖苦學生。3、嚴格按照教學五認真組織教學，積極探索教育教學規(guī)律，提高教育教學教研水平和課堂教學效率。不違背課程計劃，不隨意增減課量，不上無準備的課，不搞有償家教，不擅自補課。4、積極爭取家長配合，搞好家訪，不借學生的

42、錯誤訓斥、指責家長，不讓學生家長為自己辦私事，謀私利。5、認真執(zhí)行國家收費政策，嚴格收費標準，不亂收費，亂罰款。6、模范遵守國家法律法規(guī)和勞動紀律；服從學校工作安排，不在工作期間干與本職工作無關的事，不參與賭博和變相賭博。7、關心學校的發(fā)展，維護集體利益，謙虛謹慎，尊重每個同事，團結(jié)協(xié)作，形成教育合力。8、儀表樸素端莊，和氣、文雅、謙遜。不說有損教師形象的話，不做有損教師形象的事，在有學生的集體場合不抽煙。圖書館管理員崗位職責一、認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度。積極主動為教育教學和學生成長提供服務，嚴格按照有關規(guī)定完成書刊資料的采集、分編、上架和借閱工作。二、努力學習和熟練掌握圖書管理業(yè)務

43、，按照中國圖書館圖書分類法做好圖書的分類、編目，新書要及時上架，投入使用，努力提高圖書的利用率和周轉(zhuǎn)率。三、做好館藏書刊的驗收、登記、造冊工作，保管好各類報紙、期刊、雜志，定期裝訂成冊并編目歸檔。保持資料完整無損，便于讀者查找。四、做好破舊圖書和有重要價值資料的修補、裝裱工作，提出館藏的注銷、剔除意見。五、負責圖書排架、整架，做好各類統(tǒng)計、清點與記錄的計算機管理工作，圖書書標、卡片、登錄號、索書號、帳目要清楚、齊鰭，做到書賬相符。六、幫助和指導學生借閱圖書和查找資料，嚴格借閱手續(xù)，教育學生愛護圖書，歸還時做到不污損，不丟失，不無故延期。七、做好圖書館、閱覽室的清潔衛(wèi)生，防火、防盜、防塵、防曬、

44、防蟲、防潮等工作。教學儀器保管人員職責1、樹立為教學服務，為師生服務的思想，認真做好儀器、教具的管理使用工作。2、管理好儀器、教具，要做到分類陳列，總帳和分帳完備，要帳、卡、物相符。3、保持儀器、教具的完好、整潔、及時做好破損儀器、教具的修復工作。4、按照教材和授課教師要求，準備好儀器、教具，協(xié)助任課教師做好工作。5、儀器、教具如有缺損，應填寫“儀器、教具缺損登記”并報教導處，酌情處理。計算機管理人員職責1、要根據(jù)學校工作計劃和計算機的教學計劃，制定學期上機實習計劃。2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。掌握常用的計算機硬件和軟件知識，對有關設備應經(jīng)常進行檢查維護，保證計算機設備的正常使用。3、刻苦鉆研業(yè)

45、務，熟悉教材及其要求的全部實習內(nèi)容，對學生實習中提出的問題應給予正確解答。4、上機實習時要積極協(xié)助任課教師，保證實習課的正常進行。要求學生認真填寫計算機使用記錄冊。5、注意培養(yǎng)學生良好的上機實習習慣，要求學生認真遵守學生上機實習守則和計算機操作規(guī)程。6、注意提高自身素質(zhì)，不斷學習和更新計算機軟、硬件知識，以適應計算機教學不斷發(fā)展的需要。7、認真做好計算機室設備的清點和帳目管理工作。定期進行計算機病毒的消除和重要文件備份工作。8、積極開展實習教學研究活動，不斷改進實習方法，努力提高實習效率。積極向?qū)W校提出計算機室建設和設備更新等方面的意見。9、做好計算機室衛(wèi)生、安全防范和財產(chǎn)保護工作，熟悉防火器

46、材的使用，經(jīng)常檢查安全措施的落實情況。10、調(diào)入或調(diào)出計算機室工作，應及時辦好交接手續(xù)，做到實物清點，帳目清楚，以保證計算機室工作的正常進行。臨時校衛(wèi)生員崗位職責1、負責制定學校醫(yī)療衛(wèi)生保健計劃并定期進行檢查和督導。2、經(jīng)常對師生進行衛(wèi)生保健的宣傳教育，聯(lián)系南莊衛(wèi)生院按時組織好各種預防、接種工作。協(xié)助南莊衛(wèi)生院做好學生的衛(wèi)生保健、體質(zhì)檢查、衛(wèi)生宣傳、衛(wèi)生檢查等工作。3、保存建立學生健康卡片，進行健康分析，制定保健措施。4、重視近視眼病的預防與治療，制定學生視力保護計劃。5、負責對學生突發(fā)病、意外傷害事故的緊急護送醫(yī)院救護，并監(jiān)護病情變化。6、配合學校各項活動，做好防病救護工作。文印員職責1、建

47、立為教學第一線服務的思想，積極主動、任勞任怨。2、努力鉆研業(yè)務，要有熟練的操作技能。3、嚴格遵守保密制度，對保密材料要妥善保存，及時處理，不得外傳，泄露機密要根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。4、搞好衛(wèi)生，紙張要整齊，桌面要整潔，設備要定期清洗，廢紙要隨時處理。5、主動征求教師意見和要求，不斷提高印刷質(zhì)量。6、要注意學習新技術，提高工作效率。門衛(wèi)員職責（門衛(wèi)制度）為加強學校管理，保障學生安全，維持正常的教育教學秩序，現(xiàn)特對學校門衛(wèi)管理做如下規(guī)定：1、按學校規(guī)定時間開關大門。2、做好收發(fā)工作，按時分發(fā)當日報刊（雜志、郵件、信函），做好登記，不得丟失、損壞；及時做好學校電話傳呼。3、對攜帶學校公共物品出校人員

48、要詢問情由，經(jīng)請示許可方可放行，保證學校財產(chǎn)安全。如有丟失，追查門衛(wèi)責任。4、對傳達室周圍的環(huán)境區(qū)負責“三包”，做到清潔、衛(wèi)生、有序。5、做好來人來客的登記工作，相關記錄如實登記在來客登記本6、隨時做好校園內(nèi)的巡視工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向?qū)W校有關領導報告。巡視中發(fā)現(xiàn)教室、辦公室未關好的門窗應及時關好，負責樓內(nèi)外照明電源的開、關。7、學校電話不得外借，學生未經(jīng)允許不得使用，不準留外人、車在校內(nèi)過夜。8、及時制止校內(nèi)外人員在校內(nèi)騎自行車或不聽勸阻亂停亂放自行車。9、未經(jīng)學校許可，任何人不準進入校園，不準機動車輛進入校園。10、放學前半小時關閉學校大門，禁止接送孩子的家長進入校園。做好學校門前的治

49、安工作。11、不得擅自離崗，隨時檢查報警器是否正常工作。12、上班期間不能飲酒。13、門衛(wèi)對學生在校期間臨時出校學生要問明事因，經(jīng)班主任許可方可出校。教職工常規(guī)工作管理制度安全工作制度創(chuàng)建平安校園實施方案一、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十六大精神，牢固樹立和認真落實科學的發(fā)展觀，堅持以人為本,緊密結(jié)合學校實際開展“平安校園”建設，確保廣大師生的生命和財產(chǎn)安全，確保正常的教育教學秩序，確保學校的安全穩(wěn)定，為學校的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。二、組織與領導：安全工作是學校的首要工作，是重中之重，是一個全員參與的系統(tǒng)工程，全體師生員工要共同配合與共同努力。建立立體

50、化網(wǎng)絡管理體系，是確保安全工作順利進行的有關機制，為此學校成立學校安全工作領導小組及相關的工作小組。1、安全工作領導小組：組長：關建流副組長：陳麗諫、陳月娥組員：陳子寬、韋上、梁燕容、鐘紅星、高肇波2、安全工作小組：組長：韋上組員：各班班主任3、學校安全檢查小組：組長：韋上組員：陳子寬、鐘紅星、梁燕容、高肇波4、班級安全工作小組:組長：班主任副組長：各班班長組員：科任教師、少先隊干部、班干部三、工作重點：1、建立以校長為組長的創(chuàng)建“平安校園”工作領導小組，指導、協(xié)調(diào)、檢查“平安校園”建設的各項工作，修改并完善安全目標責任書，根據(jù)學校實際制定安全責任范圍，按照“誰主管誰負責”的原則，進一步落實職

51、責，增強教師安全教育的意識；2、加強安全宣傳工作，舉行安全知識講座，利用校園網(wǎng)、校園廣播、墻報等宣傳陣地，對學校進行安全知識教育，預防校園侵害，增強學生的安全意識，提高自護自救能力，保障師生生命和財產(chǎn)安全。3、利用班隊課開展安全自救演練活動。使學生學習了解和初步掌握如何避免各類事故及應對突發(fā)事件時逃生知識及應變技能，提高全體師生應對突發(fā)事件的心理承受能力；4、開展“安全隱患大搜索”活動。學校就學生校園生活中的不安全因素進行排查，將學生不安全的行為作為內(nèi)容開展思辨，引導起師生重視，從而將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)；5、完善和落實行政值日制，校園安全保衛(wèi)規(guī)章制度。嚴格學校出入登記制度；加強對校門外道

52、路管理，要求學生走人行道，上學放學高峰時段有安全監(jiān)督員執(zhí)崗；6、成立“學校安全小監(jiān)督員”，開展晨會“五分鐘安全教育”等活動。對師生進行交通安全、消防安全、活動安全等多方面教育，增強師生的安全意識。掌握安全知識，提高防范自救能力，減少意外傷亡及其他事件的發(fā)生。7、加強對校舍的安全檢查，消除隱患，確保學生的生命安全。要定期對消防安全進行全面檢查，以容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的重點檢查，要對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好，加強對實驗室和儀器室、廚房等重點場所的人防、物防措施,嚴格劇毒物品、易燃易爆物品的管理。8、嚴防中毒事件的發(fā)生，一旦發(fā)生學生飲食中毒事件，要組織做好醫(yī)療醫(yī)治工

53、作，要請衛(wèi)生防疫部門及時化驗取證。要加強食堂的管理，嚴格杜絕事件的發(fā)生，必要時要請公安部門及時介入和取證。9、加強法制教育，切實提高師生的遵紀安法觀念。加強與有關部門聯(lián)系，加強校園周邊環(huán)境的治理工作，確保校園穩(wěn)定。10、制訂處置重大突發(fā)事件預案，對中毒事件、意外傷亡事件等制訂相應的預案，并根據(jù)情況的不斷變化及時修訂完善。通過及時妥善處理各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)。11、積極開展心理咨詢活動，面向師生進行經(jīng)常性的心理健康指導，開展心理健康教育宣傳活動等措施，著力幫助師生了解心理健康的基本知識，增強師生的心理健康意識，優(yōu)化個性心理品質(zhì)，增強心理調(diào)節(jié)和適應社會生活的能力。對已診斷為抑郁

54、障礙的患者，提供及時有效的心理援助和幫助，嚴重的及時送醫(yī)院治理。12、建立健全督查機制，把建設“平安校園”的成效作為檢驗各部門工作的重要標志，作為衡量成績的重要指標，列入教師年度評優(yōu)重要內(nèi)容。13、開展師生中的安全警示教育和社區(qū)教育，宣講典型的安全，引起師生的醒覺，把安全教育深入到各社區(qū)，重點安全危險區(qū)域設立警示牌，聘請安全監(jiān)督員，引起社會加強對學生安全的關愛和幫助。四、活動措施：1、學校要求班級要提高對活動的認識，積極行動起來，組織全體師生以主人翁精神，自覺參與到活動中來，為安全的教學環(huán)境奉獻自己的聰明才智。2、各班要制定相應措施和方案，細化本班的安全及管理辦法，努力創(chuàng)建“平安班級”。3、各

55、活動小組要各負其責，認真落實相關的任務，按要求及時向?qū)W校領導匯報工作，及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理，及時匯報及時調(diào)控。4、各班、各活動小組實行“安全零報告制度”，每周星期五下午放學前報告學生安全情況5、與漁溪交巡警中隊、衛(wèi)生防疫站等部門聯(lián)手建立安全預警網(wǎng)絡，爭取定期對學校的安全工作進行檢查與指導。6、學校根據(jù)“安全工作實施”方案，制定專門的班次價機制和辦法，對在安全工作方面成績突出的教師進行專項獎勵，并評選出安全工作先進個人，平安班級。重大事件報告制度為加強學校安全管理，保障學校財物師生安全，正確、及時、妥善處理學生安全事故，特制定重大事件向上級部門報告制度。1、學校組織外出活動，必須以書面形式向教育

56、局進行報告。包括外出行走路線、活動地點、活動內(nèi)容。2、學生出現(xiàn)人員傷亡，安全事故必須在出現(xiàn)事故之時立即向有關部門報告。3、學校電腦室、圖書室、電教室等要害部門必須安裝警報系統(tǒng)，值班人員交接班時要檢查警報系統(tǒng)，若警報系統(tǒng)發(fā)生故障，立即逐級向上報告。4、夜間警報鳴響，要立即報告校長。5、若學校發(fā)生火災、盜竊事故立即報告。6、若學校食堂、學生餐點發(fā)生損害學生安全的事故，立即向有關部門告。安全工作議事制度遵照上級要求，為做好學校安全工作，制定學校安全工作議事制度如下：1、學校領導班子至少每兩月召開一次安全工作專題會議；2、有必要時要召開班子擴大會議，請教研組長相關人員參加會議并共同議事；3、如遇重大安全工作事件，要經(jīng)過班子研究。安全工作檢查制度1、各位班主任對本班學生及設施負有相應的安全教育、檢查責任。每位任課教師對自己的課堂和組織的相應的活動過程中負有安全教育、檢查責任。2、學校班子成員，在自己的值班日要對全校范圍進行安全檢查，并記錄在案。并隨時對存在于學校中的安全隱患有及時