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1、2020 年幼升小面試注意事項一、幼升小面試技巧1、面試心態(tài)最重要幼升小面試,有的時候家長比孩子還要緊張,有的時候看到孩子對面試不上心,家長還會對孩子說:要好好學(xué)習(xí),不然考不上好學(xué)?!被蛘摺安缓煤脤W(xué)習(xí)就沒學(xué)校要你了”等話語“威脅”孩子。其實(shí)大概不必,要是一直嚇唬孩子的話,孩子心里會對面試有所抵觸,更不會配合去完成面試,家長應(yīng)該告訴孩子子是去學(xué)校參觀一下,如果老師問你問題,你有禮貌回答就可以了,面試開始和結(jié)束的時候,要給老師說您好、再見,讓孩子自然地放松的與老師交談, 有利于讓學(xué)生正常發(fā)揮, 取得更好的面試效果。2、孩子面試要注意以下幾個環(huán)節(jié)( 1 ) 基本情況了解: 一般面試一上來, 都會讓孩

2、子自報家門,自己的名字、父母的名字、家長的職業(yè)以及家庭住址,另外可能還會問平時孩子與家長在家都會有哪些活動,有些是一問一答的形式,有些則是讓孩子做開放式的自我介紹。別看只是問及一些基本信息,這里面的信息量其實(shí)還挺大的。問及父母的職業(yè),是考察孩子是否了解自己的父母,家庭活動則是側(cè)面考察孩子以及家長的生活狀態(tài)。( 2)文化課的問題有些家長最擔(dān)心的就是怕老師問及語文、數(shù)學(xué)、英語的問題,生怕自家孩子基礎(chǔ)差,答不出來。其實(shí)老師之所以會問這些問題,也是想通過這次面試的機(jī)會,衡量一下這一屆小朋友整體的知識水平,以便更好地安排課程進(jìn)度。一般來講,涉及到的問題主要有以下這些:a、語文:簡單的拼音、簡單漢字的辨識

3、書寫自己的名字(這個過程中有可能會觀察孩子的握筆姿勢或者坐姿等)看圖說話或者開放式表達(dá)(介紹自己或者說說自己的興趣、生活中一件有趣的事情) :這些主要是考察孩子的語言表達(dá)能力、在陌生環(huán)境里是否有怯場的現(xiàn)象,同時也能觀察到孩子的性格是內(nèi)向還是外向。b、數(shù)學(xué):是否會數(shù)數(shù)簡單的算數(shù)加減法圖形的辨識。c 、 英語: 26 個英文字母是否會按順序背出, 單獨(dú)字母是否能認(rèn)得并有準(zhǔn)確發(fā)音。3、 運(yùn)動能力可以獲得額外加分操作題主要考察孩子的手腦協(xié)調(diào)性、對日常生活中的一些基本概念是否有一定的認(rèn)識和理解、孩子的觀察能力如何。操作題有可能會讓孩子獨(dú)立完成一件事,比如拼圖形或者搭積木,給幾幅圖讓孩子按照正確的順序排列

4、或者是跳繩等簡單的體育運(yùn)動。綜上所述,幼升小面試只是孩子進(jìn)入小學(xué)的第一關(guān),家長也不要“如臨大敵” ,叫孩子以一個輕松的心態(tài)去參加面試,才會提高面試的成功率,希望這邊秘籍可以幫到您,也祝今年面試的小朋友都可以面試成功!二、歷年幼升小面試易考題型匯編1、感統(tǒng)類感統(tǒng)是指大腦和身體相互協(xié)調(diào)的學(xué)習(xí)過程。就是讓孩子在固定環(huán)境內(nèi)有效利用自己的感官, 以不同的感覺通路 (視、 聽、 味、嗅、觸覺等)從環(huán)境中獲得信息輸入大腦,大腦再對其信息進(jìn)行加工處理,并作出適應(yīng)性反應(yīng)的能力。每年感統(tǒng)類的題目在幼升小面試總體分值上大概占到 5-8 分,稍加訓(xùn)練就能拿到,一定不能放過。例如:小朋友頭頂沙包,在規(guī)定時間內(nèi)沿直線走路

5、。如果中途沙包掉了,要原地蹲下,頂起沙包繼續(xù)走。2、常識類在近年的面試中,出現(xiàn)了許多側(cè)重于了解孩子對生活中事物認(rèn)識和思考的問題,同時也有一些開放性的問題,通過這樣的問題來了解孩子對常識的積累和思維特點(diǎn)。例如問前些天剛過過什么傳統(tǒng)節(jié)日呀?有哪些習(xí)俗?以端午節(jié)為例,可能會有貼對聯(lián)、貼福字、月餅這些干擾項,小朋友大概講出艾草、粽子、鴨蛋和龍舟即可。3、記憶力近幾年的幼升小面試中, “短時記憶”是很多小學(xué)都會考察的一項很重要的能力。短時記憶能力之所以如此被看重,不僅是考察到孩子的記憶力,更是為了綜合考察過程中孩子的專注力、觀察力、信息提取能力等。例如,老師讓孩子看一些圖片,然后關(guān)掉,問孩子都看到了哪些

6、小動物, 孩子根據(jù)回憶, 迅速識別動物類別, 有哪些小動物。4、語言表達(dá)語言表達(dá)方面,主要涉及聽說讀畫、閱讀理解、情景應(yīng)對、生活習(xí)慣等四大板塊。老師一般會給孩子看幾幅圖, 讓孩子用自己的語言講個故事,描述一下自己看到了什么,有哪些人物,特點(diǎn)是什么,甚至?xí)婕暗筋伾螤畹葍?nèi)容。不僅考察了孩子的語言表達(dá)能力,觀察能力,注意力,同時想象力也在考察范圍內(nèi)。5、邏輯能力邏輯思維能力是指正確、合理思考的能力。即對事物進(jìn)行觀察、比較、分析、綜合、抽象、概括、判斷、推理的能力,采用科學(xué)的邏輯方法,準(zhǔn)確而有條理地表達(dá)自己思維過程的能力。邏輯思維能力是認(rèn)知發(fā)展的重要方面,是孩子智力發(fā)展的起點(diǎn)也是核心。例如給孩子一

7、張紙,問孩子能做成什么樣的風(fēng)箏?是題目給出選項的哪一個呢?用什么辦法能讓風(fēng)車轉(zhuǎn)起來等等。幼升小是孩子求學(xué)路中第一次真正意義上的考試,家長一定要理智對待,切勿著急上火,給孩子造成壓力。三、幼升小面試自我介紹常見問題及建議(一)幼升小面試自我介紹常見問題語言表達(dá)能力和理解能力在幼升小的時候是老師最關(guān)注的素質(zhì)之一, 能否在幼升小面試中給老師留下深刻的印象, 孩子出色的自我介紹顯得尤其重要。 那么呢 ?下面我為大家分析幼升小面試試題中的自我介紹類題目 , 家長可以根據(jù)考點(diǎn)在日常生活中對孩子自我介紹的表現(xiàn)力進(jìn)行培養(yǎng)。1、 小朋友, 今天老師與你交朋友, 你告訴我你家的情況好嗎?2、你姓什么?叫什么名字?你今年幾歲了?3、你家住在哪里?你家有幾口人?4、 你爸爸叫什么名字?干什么的?你媽媽叫什么名字?干什么的?你長大了想做什么?5、你把家里的情況連起來對老師說一遍,怎么說呢?6、問姓名,父母姓名,工作單位,住址;7、聊天:姓名,父母在哪里上班,小時候上什么幼兒園;考察語言表達(dá)能力。(二)建議自我介紹,就是用簡短的語言,呈現(xiàn)給大家一個充滿自信的自己。自我介紹切記不要像背戶口,背簡歷那樣,聽起來非常的乏味,無法給人留下深刻的印象。精煉的自我介紹

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