資產(chǎn)報(bào)表說明5

1、1 1 / / 8 8上海市電力公司市區(qū)供電公司滬北供電分公司資產(chǎn)核算專職行為規(guī)范考評表20042004 年 1010 月2 2 / / 8 8行為規(guī)范（非班員類）評分標(biāo)準(zhǔn)、評分等1 1 分2 2 分3 3 分4 4 分5 5 分級、評分項(xiàng)目工作量正常情況下，3 3 分欄工作正常情況下按時(shí)保質(zhì)完成在做好本職工作的基礎(chǔ)在 3 3 分的基礎(chǔ)上，額外工作量正常情況下，當(dāng)月完成工以下工作：量的 95%95%W當(dāng)月完成工作上，積極參與 ERPERP 的測試作量V3 3 分欄工作量的量V3 3 分欄工作量的1 1、負(fù)責(zé)完成日常的資與試運(yùn)行的工作。累計(jì)達(dá)到 3 3 分工作量的 10%10%95%95% ,

2、同時(shí)造成整體工作100%100% ；產(chǎn)核算工作。以上或者得到上級表彰。被考核人姓名：鄧玉祚部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）崗位：資產(chǎn)核算專職考核人姓名：張雷部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）崗位：財(cái)務(wù)主管考核期限：從 20042004 年 1010 月至 20042004 年 1212 月3 3 / / 8 8進(jìn)程延遲。2 2、做好資產(chǎn)的新增、報(bào)廢、變動工作。3 3、建立和健全各項(xiàng)原始紀(jì)錄。4 4、辦理固定資產(chǎn)的購置、調(diào)撥、盤盈、盤虧、報(bào)廢等會計(jì)手續(xù)，確保固定資產(chǎn)帳、卡、物相符。完成工作及時(shí)性不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成不能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成工能及時(shí)、按時(shí)完成資產(chǎn)在 3 3 分基礎(chǔ)提早天完成在 4 4 分基礎(chǔ)上并完成額

3、外工作工作打算/ /職責(zé)范圍內(nèi)的作打算/ /職責(zé)范圍內(nèi)的任的核算工作，每月7 7 日工作打算/ /職責(zé)范圍內(nèi)的任任務(wù) 1 1 項(xiàng)以上。任務(wù) 2 2 次以上，或發(fā)生 1 1務(wù) 1 1 次，但未造成不良后做好固定資產(chǎn)的報(bào)表，務(wù)。次延誤下道工序并造成不果或阻礙下道工序。能夠使工作及時(shí)流到下良后果。道工序。4 4 / / 8 8工作效果有效性在 3 3 分的基礎(chǔ)上工作有效性下降10%.10%.在 3 3 分的基礎(chǔ)上工作有效性下降 5%-10%.5%-10%.按照會計(jì)工作的要求， 有效地完成各項(xiàng)工作， 提供有效、準(zhǔn)確的會計(jì) 數(shù)據(jù)。在 3 3 分的基礎(chǔ)上工作有效性上升 3%-5%3%-5%。在 3 3 分

4、的基礎(chǔ)上工作有效性上升 5%5%以上。工作態(tài)度工作拖拉，經(jīng)常需督促， 不服從工作安排，拒絕布 置的額外工作。正常情況下，與他人協(xié)作 出現(xiàn)摩擦，阻礙工作 2 2 次。服從工作安排，對工作 富有極大的熱情，及時(shí) 有效的完成崗位工作。在 3 3 分的基礎(chǔ)上，各項(xiàng)工 作完成比較岀色。在 3 3 分的基礎(chǔ)上，各項(xiàng)工作完成得有特色、有創(chuàng)新，工作效 率明顯提高。工作中協(xié)調(diào)配合主動協(xié)調(diào)意識不強(qiáng)，缺乏 與他人的有效溝通，使工 作無法開展。正常情況下，與他人協(xié)作 出現(xiàn)摩擦，阻礙工作 2 2 次。能夠配合本部門其他人 員的工作同時(shí)能夠及時(shí) 和其他部門做好溝通協(xié) 調(diào)工作，為其他部門提 供正確的資產(chǎn)信息。在 3 3 分

5、的基礎(chǔ)上，與相關(guān) 部門有效地溝通協(xié)調(diào)，為 后道工序提供一個(gè)良好的 開端，解決 1 1項(xiàng)工作中的 實(shí)際困難。在 3 3 分的基礎(chǔ)上，主動積極與 相關(guān)部門有效地溝通協(xié)調(diào)，為 后道工序提供一個(gè)良好的開 端，解決 1 1 項(xiàng)工作中的實(shí)際困 難。學(xué)習(xí)與成長盡管參力咯項(xiàng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，但收效甚 微,且無故缺席二次。盡管參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，但攵效不 明顯，且無故缺席一次。積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)活動，態(tài)度認(rèn)真、沒有無故缺席的情況1 1、主動參加咯項(xiàng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，育擁 新知識解決具體業(yè)務(wù)問題,有成 果。1 1、參力吐海電力公司舉辦的“國有資產(chǎn) 監(jiān)督治理”知識競賽,獲得了優(yōu)秀選 手的稱號。5 5 / / 8 82 2、

6、本人還利用工余時(shí)刻接著學(xué)習(xí)，豐富專業(yè)知識。3 3、積極參單位的團(tuán)青活動,不斷提高思想覺悟。被考核人簽名：鄧玉祚考核人簽名：張雷日期：2004.102004.106 6 / / 8 8時(shí)刻：20042004 年 1010 月工作打算時(shí)刻節(jié)點(diǎn)要求工作目標(biāo)實(shí)際完成情況日常工作任務(wù)完成資產(chǎn)信息的整理工作。1212 月底前完成。使資產(chǎn)信息更加清晰， 為ERPERP 上線做資產(chǎn)數(shù)據(jù) 的預(yù)備。每月提供固定資產(chǎn)報(bào)表。每月 7 7 日及時(shí)準(zhǔn)確可靠進(jìn)行資產(chǎn)核算，輸入憑證。1111 月 3030 日完成。及時(shí)準(zhǔn)確、符合會計(jì)制 度要求。做好資產(chǎn)的增減變動的工作。每月月底之前及時(shí)準(zhǔn)確，使財(cái)務(wù)信息 與設(shè)備部門的信息能夠

7、相匹配。校對歷月的資產(chǎn)增減變動情 況。1212 月底前使會計(jì)信息更加準(zhǔn)確可靠。被考核人姓名：鄧玉祚考核人姓名：張雷行為規(guī)范（非班員類）月度工作打算表部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）崗位：資產(chǎn)核算部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）崗位：財(cái)務(wù)主管7 7 / / 8 8本月特定事項(xiàng)辦理固定資產(chǎn)的購 置、調(diào)撥、盤盈、盤虧、 報(bào)廢等會計(jì)手續(xù)，確保 固定資產(chǎn)帳、卡物相 符。做好門收什項(xiàng)的憑證錄入與發(fā) 票治理工作。1111 月底前及時(shí)準(zhǔn)確、符合會計(jì)制 度和部頒固定資產(chǎn)目 錄的規(guī)定。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類任務(wù)。按時(shí)完成。使工作能夠更加順利、 準(zhǔn)確的流向下個(gè)流程。 為其他部門提供準(zhǔn)確的 會計(jì)信息。額外工作事項(xiàng)完成 ERPERP 的權(quán)

8、限測試。1111 月 3030 日之前。為上線財(cái)務(wù)權(quán)限的運(yùn)用 情況做預(yù)備。完成 ERPERP 的培訓(xùn)。1010 月 1818 日至 1010 月 2 25 5日。為明年上線工作做準(zhǔn) 備。參加 ERPERP 式運(yùn)行工作。1111 月 3030 日至 1212 月3131 日為 ERPERP 上線做好流程上 的預(yù)備，做好模擬工作， 為明年上線打卜基礎(chǔ)。參加上海電力公司知識競賽。8 8 月至 1010 月間。學(xué)習(xí)知識的同時(shí)，起到 公司普及國資監(jiān)管的作 用。被考核人簽名：鄧玉祚考核人簽名：張雷 日期：2004.102004.10行為規(guī)范考評表一一部室專職崗位被考核人姓名：鄧玉祚部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）職位：資產(chǎn)專職考評期限：2004.10至2004.12 ;考核人姓名：張雷部門：打算經(jīng)營部（財(cái)務(wù)）職位：財(cái)務(wù)主管指標(biāo)名稱權(quán)重（合計(jì) 100%）績效評分等級（考核期內(nèi)月度小結(jié)表綜合得分）績效積分（=權(quán)重x績效評分等級）績效