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1、實效課堂淺析精品文檔實效課堂淺析作者:張麗亞來源:新一代2012 年第 03 期摘 要:所謂 “實效課堂 ”就是指通過課堂教學活動,學生在學業(yè)上有收獲,有提高,有進步。具體表現(xiàn)在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。要實現(xiàn)課堂實效,教師要用個人魅力緊緊吸引學生,還要注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣且實施積極的課堂評價。關(guān)鍵詞:小學教師;課堂教學;實效中圖分類號:G620 文獻標識碼: A 文章編號: 1003-2851 (2012) -03-0157-01當下,建設(shè) “高效課堂 ”得到許多專家、學者的大力提倡,各個學校也紛
2、紛行動起來,努力使是自己的課堂教學變得 “高效 ”起來。但是,許多學校的課堂教學改革受到各種因素的影響還是不盡如人意,尤其是農(nóng)村學校的課堂教學離 “高效 ”還相去甚遠。筆者認為, “高效課堂 ”是一種理想課堂,是 “沒有最好,只有更好 ”的無止境的追求。而目要讓一線無數(shù)的普通教師在課堂上實現(xiàn) “高效 ”,顯然讓教師們力不從心,望而卻步。筆者認為,應(yīng)該降低要求,讓課堂教學先從“實效 ”做起。所謂 “實效 ”就是指通過課堂教學活動,學生在學業(yè)上有收獲,有提高,有進步。具體表現(xiàn)在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。要實現(xiàn)
3、課堂實效,得從以下幾點做起:一、用教師個人魅力緊緊吸引學生怎么樣的課堂才算有魅力?我認為教師個人的魅力至關(guān)重要。這里說的“魅力 ”不僅指教師個人優(yōu)雅的氣質(zhì),幽默的言談,寬容大度的胸懷,更是指教師對學科的熱愛、淵博的知識、敏捷的思維。教師對學科的熱愛及鉆研精神會在潛移默化中給學生以感染,學生也會在教師的引導(dǎo)中感受到學習的樂趣。興趣是最好的老師。二、課堂注重培養(yǎng)學生的習慣學習習慣是在學習過程中經(jīng)過反復(fù)練習形成并發(fā)展,成為一種個體需要的自動化學習行為方式。良好的學習習慣,有利于激發(fā)學生學習的積極性和主動性,有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力,使學生終身受益。如何在課堂上培養(yǎng)學生良好的學習習慣 ,我覺
4、得應(yīng)從以下幾個方面著手:(一)課前預(yù)習的習慣。有效的預(yù)習,能提高學習新知識的目的性和針對性,可以提高學習的質(zhì)量,因此要十分重視學生課前預(yù)習習慣的培養(yǎng)。在教學實際操作中,一開始可以通過布置預(yù)習提綱的方法來進行,以后逐步過渡到只布置預(yù)習內(nèi)容,讓學生自己去讀書、去發(fā)現(xiàn)問題,讓學生課前對新知識有所了解。有些課上沒有條件、沒有時間做的活動,也可以讓學生課前去做。如在學四年級下冊課文一雙手前,就可以讓學生課前觀察各種不同職業(yè),不同年齡的人的手,并想一想他們的手為什么會是這樣的。(二)認真聽課的習慣。這里的聽 “講 ”,應(yīng)包括兩方面的意思:一是說課堂上,精力要集中,不做與學習無關(guān)的動作,要認真傾聽老師的點撥
5、、指導(dǎo),要抓住新知識的生長點,新舊知收集于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán)請聯(lián)系管理員刪除精品文檔識的聯(lián)系,弄清知識的來龍去脈。二是說要認真地聽其他同學的發(fā)言,對他人的觀點、回答能做出評價和必要的補充。(三)積極主動地回答教師提出的問題?;A(chǔ)教育課程改革綱要提出“倡導(dǎo)學生主動參與 ,樂于探究 ,勤于動手 ,培養(yǎng)學生搜集和處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。 ”積極主動地回答問題可以促進思考,加深理解,增強記憶,提高心理素質(zhì),促進創(chuàng)新意識的勃發(fā)。回答問題要主動,起立迅速,聲音宏亮,表述清楚。(四)多思、善問、大膽質(zhì)疑的習慣。 “學而不思則罔,思而不學則貽 ”,還要在學習的過
6、程中,注意發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,有所創(chuàng)造,敢于合理質(zhì)疑已有的結(jié)論、說法,在尊重科學的前提下,敢于挑戰(zhàn)權(quán)威,要做到?jīng)Q不輕易放過任何一個問題。要知道 “最愚蠢的問題是不問問題”,應(yīng)該養(yǎng)成向別人請教的習慣。(五)上課記筆記的習慣。俗話說得好,好記性不如一支爛筆頭.在專心聽講的同時,要動筆做簡單記錄或記號。對重點內(nèi)容、疑難問題、關(guān)鍵語句進行“圈、點、勾、畫”,把一些關(guān)鍵性的詞句記下來。三、課堂改革要從形式走向?qū)嵭Ы虒W的主陣地是在課堂,而課堂的本質(zhì)是教學。近年來,有許多觀摩課又是表演又是唱,精彩的電影片段、精美的圖片、動聽的音樂整堂課形式多樣,花花綠綠,好不熱鬧。課堂的始終被活動和多媒體占據(jù),表面上是以學
7、生為主體教師為主導(dǎo)的教學模式,但這樣的教學用演示代替思考,對于問題的解決學生是 “得來全不費功夫 ”,看似輕松理解,實則淺嘗輒止,學生沒有經(jīng)過深入思考,沒有親身體驗,學習效果肯定是大打折扣了。還有些教師一味地模仿別人的先進教學經(jīng)驗、教學模式,不管是不適合學科特點、適合學校實際,生搬硬套,為模式而模式,致使課堂變成了名副其實的“花架子 ”。類似這樣的課堂只注重形式上的熱鬧,而忽視了學生學習知識、形成能力的規(guī)律,不符合教育規(guī)律 ,當然也不利于學生的發(fā)展。當然,根據(jù)教學需要和學生實際適當選取活動是很有必要的,但活動的本質(zhì)是為了學生更快更好的掌握知識 ,形成技能 ,這樣的活動才是有效的 ,也是實效的。四、評價要多元,著眼于學生能力的提升蘇霍姆林斯基說: “善于鼓舞學生,是教育中最寶貴的經(jīng)驗。 ”在教學中,教師應(yīng)通過簡短、恰當?shù)卦u價,讓學生品嘗成功的歡樂,增強學習的自信心,從而使學生的對話熱情得以延續(xù)。美國著名心理學家加德納的多元智能理論建立了體現(xiàn)新課程理念的多元評價體系,突出評價的激勵與調(diào)控功能,激發(fā)學生的內(nèi)在發(fā)展動力,促使其不斷進步,實現(xiàn)自身價值,課程改革也明確指出不能以學生的成績作為評價學生的唯一標準。所以,教師在教學中要走出以分數(shù)作為評價學生唯一標準的誤區(qū),評價目標要多元化,評價的主體可以是教師,也可以是學生 ,評價的方式可以
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