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文檔簡介
1、編號:大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議甲方:乙方:簽訂日期:甲方實(shí)習(xí)基地:地址:經(jīng)濟(jì)類型:法定代表人:乙方實(shí)習(xí)生:學(xué)歷:所屬畢業(yè)院校:專業(yè):畢業(yè)時(shí)間:聯(lián)系 :身份證號:現(xiàn)地址第一條為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原那么,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議.第二條 乙方自愿到甲方實(shí)習(xí),并承諾實(shí)習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲 方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的日常治理.第三條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際需要,并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)間.日起第四條 乙方在甲方的實(shí)習(xí)時(shí)間為個(gè)月,即自年 月至 年 月 日止.甲方安排乙方到
2、部門,從事工作.第五條實(shí)習(xí)期待遇:1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評價(jià),乙方根據(jù)實(shí)習(xí)方案或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助.2、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)?勞動(dòng)合同?和甲方規(guī)章制度所享受的福利 待遇.第六條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:1、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及治理制度,根據(jù)甲方的安排開展實(shí)習(xí)期的工作;2、服從甲方對其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的安排,尊重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日 常治理,努力學(xué)習(xí);3、與甲方員工融洽相處,保護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密;4、如因乙方個(gè)人的過錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技
3、術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給甲方造 成技術(shù)和商業(yè)利益損害,那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任.第七條 實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:1、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行勞動(dòng)平安培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、平安責(zé)任、工作注意事 項(xiàng)等.并為乙方提供國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身平安,因乙方 的原因造成的平安事故責(zé)任由乙方承擔(dān).如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行 承擔(dān).2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個(gè)人水平和身體原 因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度, 甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議.3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常治
4、理,并結(jié)合實(shí)際情況,為 乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)機(jī),并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo).4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定.第八條協(xié)議解除:1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除.如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接前方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同,否那么,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失.2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議.3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議.4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議.給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任.5、實(shí)習(xí)期滿,實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,那么應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動(dòng)合同.6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的.第九條其它事項(xiàng):1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系.2、實(shí)習(xí)期間,乙方在履行工作責(zé)任中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有.3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任.4、
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