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文檔簡(jiǎn)介
1、煙草商業(yè)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度研究中文摘要在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代 , 企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越依賴于專利技術(shù)、品牌等知識(shí)產(chǎn)權(quán) 的獲取和利用 , 企業(yè)擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的質(zhì)量和數(shù)量 , 在很大程度上決定了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng) 力的高低。專利技術(shù)、高信譽(yù)品牌等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的開發(fā)與利用 , 離不開企業(yè)知識(shí)產(chǎn) 權(quán)戰(zhàn)略的有效實(shí)施。隨著我國(guó)煙草市場(chǎng)的不斷開放 , 中國(guó)煙草企業(yè)同跨國(guó)煙草公 司之間的競(jìng)爭(zhēng)也日趨激烈??梢灶A(yù)見 , 知識(shí)產(chǎn)權(quán)必將成為下一步煙草行業(yè)市場(chǎng)競(jìng) 爭(zhēng)的焦點(diǎn)。 本文以行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作中存在的問(wèn)題為基礎(chǔ), 結(jié)合行業(yè)只是產(chǎn) 權(quán)以及建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)意義和必要性, 綜合提出了我國(guó)煙草企業(yè)在全球化時(shí)代的知 識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略 , 制定了具有可操
2、作性的煙草企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理策略 , 初步構(gòu)建起比 較完整的煙草企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系。 有利于煙草企業(yè)發(fā)展過(guò)程中知識(shí)產(chǎn)權(quán)策略 的正確選擇 , 并最終有利于中國(guó)煙草業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的提升。關(guān)鍵詞:知識(shí)產(chǎn)權(quán) 煙草 專利 商標(biāo)正 文步入 2012年, 隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái) , 越來(lái)越多的企業(yè)認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)是 參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要戰(zhàn)略性武器。 如何保證行業(yè)改革發(fā)展的正確方向, 如何確定 健康、 持續(xù)的發(fā)展道路, 如何進(jìn)一步增強(qiáng)自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力, 是煙草行業(yè)需要解 決的重大問(wèn)題。在企業(yè)層面上, 實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略, 以提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo), 通過(guò) 不斷提高運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度和能力與水平, 大幅度提高企業(yè)創(chuàng)造、
3、 管理實(shí)施和保 護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的能力與水平, 實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和利益最大化。 主要內(nèi)容:一 是建立企業(yè)內(nèi)部知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度; 二是建立激勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造和實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)的運(yùn) 行機(jī)制; 三是大力創(chuàng)造性人才和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專門人才。 簡(jiǎn)單的說(shuō), 企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn) 略是企業(yè)為獲取與保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì), 運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)手段謀取最佳經(jīng)濟(jì)效益的策 略和方式。一、行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作中存在的問(wèn)題1、行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)較為淡薄溫家寶總理指出 :“保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán) , 不僅是樹立我國(guó)國(guó)際信用、 擴(kuò)大國(guó)際 合作的需要 , 更是激勵(lì)國(guó)內(nèi)自主創(chuàng)新的需要。 保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán) , 就是尊重勞動(dòng)、 尊重 知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造 , 就是鼓勵(lì)科技創(chuàng)新。
4、 ”但是在目前 , 不僅尊重他人知 識(shí)產(chǎn)權(quán) , 而且能夠保護(hù)自身合法權(quán)益的觀念仍然在企業(yè)中普遍缺乏。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、 技術(shù)人員、經(jīng)營(yíng)管理層人員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)還較為薄弱 , 相當(dāng)一部分企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo) 對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作還不重視 , 未能將這項(xiàng)關(guān)系到提升企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略的工作進(jìn) 行認(rèn)真研究與部署 , 對(duì)國(guó)際規(guī)則的了解也較為貧乏 , 難以很好地運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度來(lái)維護(hù)自身的合法權(quán)益。2、企業(yè)發(fā)揮知識(shí)產(chǎn)權(quán)的功效不高由于參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的準(zhǔn)備及經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重不足 , 具備自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)十 分欠缺 , 因而很多企業(yè)仍沒(méi)有能夠真正成為知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)施的主體。重論文和輕專 利等現(xiàn)象還十分突出 , 即使企業(yè)意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)的財(cái)富
5、價(jià)值以及核心競(jìng)爭(zhēng)力的重 要性 , 但是也無(wú)法很好地利用知識(shí)產(chǎn)權(quán)這一功效。例如 ,2005年我國(guó)的發(fā)明專利 申請(qǐng)量是 9.3萬(wàn)件 , 國(guó)有和民營(yíng)企業(yè)的申請(qǐng)量只有 1萬(wàn)多件。這與我國(guó)幾百萬(wàn)家 企業(yè)的總數(shù)相比就很少了。很多企業(yè)處在有“制造”沒(méi)有“創(chuàng)造” , 有“產(chǎn)權(quán)” 無(wú)“知識(shí)”的狀態(tài)。3、企業(yè)尚未建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系當(dāng)前 , 企業(yè)一般都沒(méi)有建立起知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系 , 而且知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理隊(duì)伍的 建設(shè)較為薄弱。絕大多數(shù)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)工作十分薄弱 , 大量存在管理制度 不夠健全、 工作措施不夠到位、 工作實(shí)效不夠明顯等困難 , 遠(yuǎn)遠(yuǎn)未能形成規(guī)范化、 制度化與全方位的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系。二、行業(yè)只
6、是產(chǎn)權(quán)(一 、行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題的根源分析可以說(shuō), 我國(guó)煙草行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)已經(jīng)面臨著嚴(yán)峻的形勢(shì)。 這主要是有關(guān)市場(chǎng) 制度的不完善造成的。創(chuàng)新體系欠完善。 改革開放前, 我國(guó)長(zhǎng)期處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下和封閉的經(jīng)濟(jì) 環(huán)境中,科研開發(fā)全國(guó)一盤棋,行業(yè)缺乏產(chǎn)權(quán)概念。由于這種歷史原因,我國(guó)煙 草行業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理與經(jīng)濟(jì)、 科技和外貿(mào)等領(lǐng)域嚴(yán)重分離, 沒(méi)有形成專門的知識(shí) 產(chǎn)權(quán)管理體制, 不少煙草企業(yè)往往只汲汲于日常性技術(shù)工作, 很少獨(dú)立開展自主技術(shù)創(chuàng)新工作。 與此同時(shí), 知識(shí)產(chǎn)權(quán)在煙草企業(yè)經(jīng)濟(jì)、 科技活動(dòng)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系中 的比重較小, 有關(guān)部門專利權(quán)歸屬與利益分配的激勵(lì)機(jī)制尚不健全。 在這種不健 全的機(jī)制下,我國(guó)煙草
7、企業(yè)真正用于科技創(chuàng)新的經(jīng)費(fèi)相對(duì)較少。知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)機(jī)制不夠完善。 首先, 在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和運(yùn)用上, 煙草企業(yè)缺 少知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度規(guī)范和宏觀指導(dǎo)。 在我國(guó), 實(shí)用新型、 外觀設(shè)計(jì)這兩種專利不需 要實(shí)質(zhì)審查。 而導(dǎo)致糾紛的絕大部分就是這種沒(méi)有經(jīng)過(guò)新穎性、 創(chuàng)造性審查就授 權(quán)的專利, 有很多優(yōu)秀的煙草企業(yè)正被這些垃圾專利訴訟所困擾。 其次, 煙草企 業(yè)自身缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí), 缺少知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的警覺(jué)性, 沒(méi)有建立起相應(yīng)的技術(shù) 研發(fā)部門和知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。 有些企業(yè)即使設(shè)有技術(shù)創(chuàng)新管理部門, 科研人員 的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)往往也比較淡薄,對(duì)本研究領(lǐng)域的前沿及熱點(diǎn)問(wèn)題把握不 準(zhǔn), 選題立項(xiàng)時(shí)缺少?gòu)男路f性、 創(chuàng)造
8、性和實(shí)用性角度進(jìn)行的綜合論證, 容易造成 人力、物力的浪費(fèi),并很可能導(dǎo)致各類侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為的發(fā)生。企業(yè)沒(méi)有完全成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主體。 煙草企業(yè)面臨全球性的競(jìng)爭(zhēng), 但是我國(guó) 煙草企業(yè)還沒(méi)有完全成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主體, 很多企業(yè)還不會(huì)運(yùn)用國(guó)際規(guī)則參與市 場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng), 不會(huì)按照市場(chǎng)規(guī)則配置創(chuàng)新資源, 也就不能成為創(chuàng)新決策的主體、 科技 研發(fā)投入的主體、創(chuàng)新活動(dòng)組織的主體、創(chuàng)新成果 -自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利和利益 獲取與分配的主體。 而沒(méi)有完全成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體, 正是企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理意識(shí) 薄弱的原因之一。(二 、行業(yè)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的途徑煙草企業(yè)若要在市場(chǎng)中, 尤其是國(guó)際市場(chǎng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì), 必須在制度上鼓 勵(lì)知
9、識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、保障知識(shí)產(chǎn)權(quán)的安全。建設(shè)創(chuàng)新體系。 建設(shè)創(chuàng)新體系, 實(shí)際上就是要建設(shè)一個(gè)鼓勵(lì)創(chuàng)新的制度框架。在這個(gè)過(guò)程中, 首先是要把煙草企業(yè)人事干部管理政策與市場(chǎng)規(guī)則結(jié)合起來(lái)。 這 就要求必須將科技創(chuàng)新納入煙草企業(yè)及其干部職工的績(jī)效考核之中, 把知識(shí)產(chǎn)權(quán) 的數(shù)量、 質(zhì)量以及技術(shù)創(chuàng)新能力作為相關(guān)人員評(píng)定職稱、 獲取資金支持的重要指 標(biāo)。 其次, 要設(shè)置專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門和崗位。 可以設(shè)想在整個(gè)煙草行業(yè)成 立一個(gè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu),對(duì)煙草行業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展戰(zhàn)略及其實(shí)施進(jìn)行指導(dǎo); 各個(gè)煙草企業(yè)也成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門, 對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行具體管理。 再次, 應(yīng)該 建立相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度框架, 制定基本
10、的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范和流程, 設(shè)立鼓 勵(lì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新的煙草專項(xiàng)基金, 建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)有償使用機(jī)制以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息 檢索平臺(tái)。完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度。 煙草企業(yè)要實(shí)現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有效管理, 必須構(gòu)建一 種完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保障體制, 制定正確的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)戰(zhàn)略、 任務(wù)和策略, 加快 專利網(wǎng)絡(luò)布局。 在知識(shí)產(chǎn)權(quán)前期檢索、 中期規(guī)避或后期申請(qǐng)等各個(gè)環(huán)節(jié), 在技術(shù) 的轉(zhuǎn)移、 擴(kuò)散和技術(shù)的互相轉(zhuǎn)換等各個(gè)方面, 都應(yīng)對(duì)卷煙品牌在海外市場(chǎng)的生存 和發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃, 努力推進(jìn)專利的申請(qǐng), 依靠強(qiáng)有力的法律武器維護(hù)和拓展企業(yè) 的合法權(quán)益。三、建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)意義和必要性(一 、建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略在行業(yè)發(fā)展過(guò)程中的意義1、從戰(zhàn)略角度
11、來(lái)說(shuō),在行業(yè)改革發(fā)展的進(jìn)程中建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是符合當(dāng) 今國(guó)情, 是順應(yīng)全社會(huì)改革發(fā)展的趨勢(shì)。 繼黨的十四屆三中全會(huì)提出企業(yè)要建立 現(xiàn)代企業(yè)制度后, 黨的十六屆三中全會(huì)又提出 “建立健全現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度 (包括物 權(quán)、債權(quán)、股權(quán)、和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等各類財(cái)產(chǎn)權(quán)是完善基本經(jīng)濟(jì)制度的內(nèi)在要求, 是構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)制度的重要基礎(chǔ)。 建立現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度要依法保護(hù)各類產(chǎn)權(quán), 健全產(chǎn)權(quán)交易規(guī)則和監(jiān)管制度, 推動(dòng)產(chǎn)權(quán)有序流轉(zhuǎn), 保障所有市場(chǎng)主體的平等地位和 發(fā)展權(quán)利。 ”現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)(包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度理論的提出是總結(jié)了我國(guó)現(xiàn)代化建 設(shè)特別是改革開放以后的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn), 是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)理論和當(dāng)代中國(guó)實(shí)踐相結(jié) 合的產(chǎn)物, 為煙草企業(yè)進(jìn)一
12、步深化改革指明了發(fā)展方向。 所以, 建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn) 略必定能促進(jìn)煙草工、 商業(yè)企業(yè)發(fā)展的勃勃生機(jī), 是具有深刻變革管理理念的意 義。2、從經(jīng)濟(jì)角度來(lái)說(shuō),在行業(yè)改革發(fā)展的進(jìn)程中建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是適應(yīng)我 國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。 我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步完善, 需 要通過(guò)包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)在內(nèi)的法律、 經(jīng)濟(jì)等方式, 建立起比較規(guī)范的市場(chǎng)秩序和誠(chéng) 實(shí)守信的社會(huì)信用體系。以“歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢”為主 要特征的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度是與社會(huì)化大生產(chǎn)和現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的產(chǎn)權(quán)制度。 因 為企業(yè)依法認(rèn)定各類財(cái)產(chǎn)權(quán)的歸屬, 并規(guī)范具體產(chǎn)權(quán)的交易過(guò)程, 有利于各類資 本的流動(dòng)和重組, 有利于增
13、強(qiáng)企業(yè)和公眾的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動(dòng)力, 從而形成良好的信用 基礎(chǔ)和市場(chǎng)秩序;企業(yè)嚴(yán)格保護(hù)各種產(chǎn)權(quán),依法在市場(chǎng)上自由流動(dòng)、有效運(yùn)營(yíng), 有利于優(yōu)化市場(chǎng)資源配置, 有利于提高各類資本的利用律和效率, 從而實(shí)現(xiàn)企業(yè) 謀求利益的最大化。 包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)在內(nèi)的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度不僅影響著企業(yè)的資源整 合、管理模式和創(chuàng)新含量,還影響著企業(yè)今后的發(fā)展?jié)摿头较?。所?建立知 識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略必定能進(jìn)一步提高企業(yè)的管理理念和水平, 提高整個(gè)行業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng) 力。(二 、建立行業(yè)性的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略管理機(jī)制的必要性商標(biāo)、 專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)是作為私權(quán)來(lái)保護(hù), 這在全球范圍內(nèi)是一個(gè)不爭(zhēng)的事 實(shí)。 在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中, 商標(biāo)、 專利這樣的私權(quán)權(quán)利作為一
14、種特殊的資源被資本化, 逐漸形成可以為企業(yè)創(chuàng)造更多財(cái)富的經(jīng)營(yíng)資本。 同時(shí), 經(jīng)濟(jì)作為法律產(chǎn)生的 基礎(chǔ), 在某種程度上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)也是法治經(jīng)濟(jì), 即任何一種經(jīng)濟(jì)行為既要遵循市場(chǎng) 經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律, 又要遵守相關(guān)的法律法規(guī)。 這樣經(jīng)濟(jì)行為在市場(chǎng)中的產(chǎn)生和發(fā) 展就有了強(qiáng)有力的保障, 各種經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)的方式就可以得到法律的許可和約束。 企 業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中同樣遵循這樣的準(zhǔn)則。 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)匯 聚著人類智慧的結(jié)晶, 是私有財(cái)產(chǎn)的象征, 是企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的重要組成部分, 也 是企業(yè)不斷發(fā)展的智力經(jīng)營(yíng)資源。 從海信和西門子商標(biāo)糾紛中許多國(guó)內(nèi)的知識(shí)產(chǎn) 權(quán)專家和業(yè)內(nèi)管理者深刻體會(huì)到:知識(shí)產(chǎn)權(quán)已逐漸成為國(guó)
15、外企業(yè)阻止國(guó)內(nèi)企業(yè)開 拓國(guó)際市場(chǎng)的新型貿(mào)易壁壘。 所以, 建立務(wù)實(shí)、 可操作性強(qiáng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略管理 機(jī)制是推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展的必然。1、建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略管理機(jī)制是提高企業(yè)資產(chǎn)管理水平的需要。據(jù)調(diào)查, 在菲律賓你只能看見“美的”和“海爾”的家電產(chǎn)品,國(guó)內(nèi)其他的家電品牌不能 立足的原因是:國(guó)內(nèi)企業(yè)沒(méi)有在菲律賓注冊(cè)商標(biāo), 而這些商標(biāo)卻被當(dāng)?shù)厝藫屪⒃?先。由于很難證明這樣的“搶注”行為是惡意的、無(wú)效的,國(guó)內(nèi)企業(yè)自己創(chuàng)造的 無(wú)形資產(chǎn)在這里變得一文不值。目前,煙草行業(yè)中的 8個(gè)馳名商標(biāo)中“中華” “紅塔山”等都存在著嚴(yán)重的 假冒商標(biāo)侵權(quán)問(wèn)題, “紅河” “七匹狼” “壹枝筆”等商標(biāo)也存在不同程度的知識(shí) 產(chǎn)權(quán)
16、糾紛。以上都表明:在我國(guó),煙草企業(yè)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面還比較薄弱,特 別是商標(biāo)意識(shí)較為淡薄, 將會(huì)導(dǎo)致企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的極大損失, 給企業(yè)開拓國(guó)外市 場(chǎng)帶來(lái)困難。所以, 盡快建立行業(yè)性的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略管理機(jī)制, 提高行業(yè)的資產(chǎn)管理特別 是無(wú)形資產(chǎn)的管理水平十分迫切和必要。2、建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略管理機(jī)制是集中社會(huì)和企業(yè)的智力經(jīng)營(yíng)資源的需要。 據(jù)調(diào)查, 目前在我國(guó)設(shè)立專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)課程的高校僅限于北大、 人大等幾 所院校,整個(gè)社會(huì)受過(guò)正規(guī)教育的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人僅才有 2020人左右,而北大知識(shí) 產(chǎn)權(quán)學(xué)院設(shè)立 10年來(lái),僅為社會(huì)輸送了 375位畢業(yè)生,這些畢業(yè)生大部分均留 在高校執(zhí)教并沒(méi)有在社會(huì)上從事具體的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作; 在西方發(fā)達(dá)國(guó)家, 如美國(guó) 在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的專業(yè)人才隊(duì)伍已經(jīng)達(dá)到 5萬(wàn)人, 德國(guó)也有 3萬(wàn)人。 這說(shuō)明:我 國(guó)現(xiàn)有的有限知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才資源是嚴(yán)重制約企業(yè)管理水平和競(jìng)爭(zhēng)力提高的因素 之一?!笆澜缥磥?lái)的競(jìng)爭(zhēng)就是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的競(jìng)爭(zhēng), 集中表現(xiàn)在一流的技術(shù)、 一流的產(chǎn) 品” 這是溫家寶總理在考察海爾、 海信等集團(tuán)企業(yè)時(shí)的科學(xué)論斷, 也是我國(guó)頂尖 集團(tuán)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的切膚之痛。 我們的煙草企業(yè)不斷提升競(jìng)爭(zhēng)力, 需要一流的 技術(shù)、一流的產(chǎn)品,更需要一流的人才。否則,缺乏足夠智力支持的企業(yè)根本不 可能適應(yīng)國(guó)際貿(mào)易規(guī)則, 突破國(guó)際貿(mào)易中的技術(shù)壁壘, 參與激烈的國(guó)際貿(mào)易競(jìng)
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