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文檔簡(jiǎn)介
1、 廠區(qū)養(yǎng)護(hù)方案書廠區(qū)養(yǎng)護(hù)方案書 養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容一月 各種落葉灌木進(jìn)行灌水,進(jìn)行冬季修剪整形。對(duì)常綠的喬木、灌木進(jìn)行疏枝,防止苗木整體過密不透風(fēng),過多的消化營(yíng)養(yǎng),并對(duì)影響苗木整體景觀效果的橫枝進(jìn)行修剪。對(duì)喬木、灌木等苗木周圍的土壤進(jìn)行松土,防止病蟲在土壤里越冬,改善土壤的結(jié)構(gòu)。對(duì)部分苗木進(jìn)行冬季施肥。做好防凍防寒工作,防止苗木受凍。對(duì)局部草坪進(jìn)行除草,做到除旱、除小、除好,保持綠地整潔。對(duì)局部苗木做調(diào)整及移栽。三月天氣轉(zhuǎn)暖,全面做好病蟲害的防治。在雜草幼嫩期,以化學(xué)除草為主,不使雜草蔓延,草坪進(jìn)入生長(zhǎng)期,對(duì)草坪進(jìn)行施肥。雨季來臨之前,及時(shí)做好排水措施,防止積水。缺株的苗木在發(fā)芽前及時(shí)補(bǔ)植,苗木規(guī)格
2、近似于原有樹木,翻新凋謝的草花園地。更換原有時(shí)令草花。二月局部地塊的冬季雜草進(jìn)行人工拔草。對(duì)休眠期的喬木、灌木以整形為主, 稍加修剪。對(duì)樹木進(jìn)行施肥,肥料以豆餅為主。修除冬季的雜草,保證草坪的整潔四月清除雜草,保持環(huán)境整潔,適當(dāng)春灌。對(duì)冷季型草坪進(jìn)行追肥,施肥方法可撒施和根外追肥,適當(dāng)春灌,除草、剪草,宜短。做好樹木修剪、剝芽工作,隨時(shí)去除多余的嫩芽和生長(zhǎng)部位不得當(dāng)?shù)闹l,對(duì)綠籬類、球類植物進(jìn)行修剪,促其分枝,保持全株枝葉豐滿對(duì)草坪和灌木等植物防病治蟲一次。五月 加強(qiáng)花壇、花境的養(yǎng)護(hù)管理:及時(shí)清除花壇內(nèi)枯萎的花蒂、黃葉、雜草、垃圾,補(bǔ)種換苗,進(jìn)行花后修剪、更新、施肥。氣溫較高,蟲害大量危害樹木
3、,做好蟲情預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,及時(shí)治蟲治病。內(nèi)部人員的技術(shù)培訓(xùn)并進(jìn)行工具機(jī)械養(yǎng)護(hù)。六月 處于病蟲害高發(fā)期,及時(shí)防治,防止蔓延,使用高效低毒農(nóng)藥。對(duì)草坪、樹木疏剪,增強(qiáng)通風(fēng)透光,適當(dāng)施肥,對(duì)觀花、觀果樹種增施磷、鉀肥。清除雜草,保持環(huán)境整潔,時(shí)至梅雨季節(jié),做好排水防澇工作。氣溫逐漸增高,天氣變熱,晴天做好灌溉工作,雷雨天做好排水抗?jié)彻ぷ鳌8鼡Q時(shí)令草花。 七月高溫久旱天氣,對(duì)苗木進(jìn)行早晚澆灌(避開日照高溫時(shí)段),要一次澆透。在暴雨、臺(tái)風(fēng)潮汛季節(jié),做好排澇、抗臺(tái)防治工作。做好病蟲害防治工作,尤其是天牛、刺蛾等蟲害的防治工作。草坪及時(shí)修剪、灌溉、除雜草、防病蟲、適當(dāng)追肥。苗木生長(zhǎng)季節(jié)的修剪工作,生長(zhǎng)期的修剪
4、以調(diào)整苗勢(shì)為主,宜輕剪。根據(jù)長(zhǎng)勢(shì)適當(dāng)追肥。抓好抗旱、防澇、抗臺(tái)防汛工作,采取防護(hù)措施。對(duì)苗木生長(zhǎng)過密、影響主枝生長(zhǎng)的側(cè)枝抽稀修剪,有利通風(fēng)透光,減少病蟲害,促進(jìn)樹木生長(zhǎng)。九月中耕松土應(yīng)在晴朗或初晴天氣,且土壤不過分潮濕的條件下作業(yè)。增強(qiáng)土壤通透性,使樹木根部土壤疏松并對(duì)喬、灌木周圍的大型野草,結(jié)合中耕進(jìn)行鏟除,并適當(dāng)施肥。抓好防蟲防病工作,尤其是螟類、蚜蟲類。常綠苗木進(jìn)行整形修剪。八月翻除凋謝的草花,平整土地,施基肥,對(duì)土壤進(jìn)行消毒滅菌。對(duì)草坪進(jìn)行切邊,做到有明顯分界線。布置草花花壇。做好病蟲害的防治工作,選擇無(wú)公害藥劑或高效低毒的化學(xué)藥劑消除病蟲害。綠化養(yǎng)護(hù)管理的指導(dǎo)思想及原則綠化養(yǎng)護(hù)管理的
5、指導(dǎo)思想及原則1、綠化養(yǎng)護(hù)管理的指導(dǎo)思想隨著城市園林綠化的不斷發(fā)展,公眾對(duì)綠化的要求越來越高,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民知識(shí)水平的綜合提高,人民已逐漸將高質(zhì)量、具有高藝術(shù)含量 的環(huán)境化做為提高生活的質(zhì)量,改善生活大環(huán)境的重要內(nèi)容。近幾年,城市綠化建設(shè)質(zhì)量已有明顯提高,養(yǎng)護(hù)管理指導(dǎo)思想的更新將直接影響?zhàn)B護(hù)管理水平,養(yǎng)護(hù)質(zhì)量的提高。根據(jù)我公司專業(yè)綠化建設(shè)和養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn),針對(duì)一流的建設(shè),我們將提供一流的綠化養(yǎng)護(hù)和管理:(1)管理上要有質(zhì)量觀念。綠化建設(shè)高質(zhì)量的延續(xù)要靠養(yǎng)護(hù),而高質(zhì)量的養(yǎng)護(hù)能彌補(bǔ)、改善和提高綠化建設(shè)質(zhì)量。(2)在管理上要有服務(wù)的觀念。在管理上能夠要有現(xiàn)代科學(xué)、技術(shù)觀念。(3)在管理上要有發(fā)展的觀念。
6、苗木良好的生長(zhǎng)態(tài)勢(shì)、完美的造型,這是物的發(fā)展;養(yǎng)護(hù)管理者、技術(shù)工人素質(zhì)的提高,這是人的發(fā)展。人的發(fā)展將提高養(yǎng)護(hù)水平,養(yǎng)護(hù)質(zhì)量,綠化的藝術(shù)品位。2、養(yǎng)護(hù)管理原則(1)程序化原則。即設(shè)計(jì)管理流程、工作流程,建立管理制度。要將工作計(jì)劃、實(shí)施進(jìn)程、檢查、反饋、改進(jìn)實(shí)施、考核這一過程納入程序化、規(guī)范化管理。(2)標(biāo)準(zhǔn)化原則。管理崗位制定管理標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo),技術(shù)崗位制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo),工人崗位指定操作標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo)。所有崗位都要作到明確任務(wù)、目的,便于完成標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)護(hù)任務(wù),達(dá)到養(yǎng)護(hù)目標(biāo),便于管理考核。(3)規(guī)范化原則。所有崗位必須嚴(yán)格按照管理規(guī)范、技術(shù)規(guī)程工作。(4)一體化原則。每個(gè)崗位分工不同,但不是各自為政,管理者必
7、須遵循一體化原則,指揮各崗位團(tuán)結(jié)協(xié)作、互通有無(wú),以便完成總體養(yǎng)護(hù)任務(wù)。(5)科學(xué)化原則。管理要有計(jì)劃、指揮、控制、執(zhí)行等一列科學(xué)的方法。3、建立日常工作的執(zhí)行與反饋制度項(xiàng)目經(jīng)理每周負(fù)責(zé)召集管理班組成員召開工作例會(huì),聽取各成員的工作匯報(bào),就本周的工作任務(wù)進(jìn)行分解、安排,對(duì)上周存在的問題提出整改意見或改進(jìn)措施,落實(shí)責(zé)任人限時(shí)整改。各班組組長(zhǎng)落實(shí)安排每日的具體工作事項(xiàng),其余管理成員按管理班子結(jié)構(gòu)及各成員職責(zé)進(jìn)行管理工作,下級(jí)服從上級(jí)、逐層管理監(jiān)督,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題如果沒辦法自行解決的也應(yīng)逐層向上匯報(bào),直至問題得以落實(shí)解決。十月防治病蟲害,本月是許多害蟲成蟲成卵時(shí)期,重點(diǎn)消滅成蟲及成卵。對(duì)進(jìn)入休眠期的樹木進(jìn)
8、行施肥。對(duì)常綠樹木的整枝修剪,使之生長(zhǎng)發(fā)育趨向合理,樹姿外形得到改善。草坪修剪、灌溉、除雜草、防病蟲。對(duì)缺株苗木進(jìn)行補(bǔ)植。十一月清除雜草,修剪草坪樹木冬季修剪并對(duì)花后樹木進(jìn)行修剪、整枝(為第二年樹木長(zhǎng)勢(shì)方向定位)。翻除凋零的草花,平整土地,施肥以及布置新花壇。防治病蟲害,部分樹種石灰涂白,以及進(jìn)行每年一次的預(yù)防噴藥。員工操作技能培訓(xùn)。十二月全面清理、清除雜草、殘枝落葉并對(duì)樹木全面整枝、修剪。草坪低洼地覆沙培土,施冬肥同時(shí)對(duì)長(zhǎng)勢(shì)不良的草地進(jìn)行更新、播種。園林機(jī)械開始年底保養(yǎng)(清洗機(jī)器、內(nèi)部零件加油)。員工技能知識(shí)的培訓(xùn)。根據(jù)本年度養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行年終總結(jié)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),汲取教訓(xùn)。綠地面積共 3000
9、0 平方米。專職養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍成員4名:領(lǐng)班1名,綠化工3名;綠化養(yǎng)護(hù)費(fèi)用明細(xì)表綠化養(yǎng)護(hù)費(fèi)用明細(xì)表序號(hào)名稱表達(dá)式金額1其中人工費(fèi)人員工資160000.00餐費(fèi)14400.00服裝費(fèi)2000.00突擊加班費(fèi)6000.002其中材料費(fèi)材料費(fèi)3000.003其中機(jī)械費(fèi)機(jī)械費(fèi)、維護(hù)費(fèi)10000.004其中苗木費(fèi)用草籽10000.005農(nóng)藥化肥5500.006安全防護(hù)、文明施工措施費(fèi)3000.007技術(shù)服務(wù)費(fèi)技術(shù)人員費(fèi)用及管理人員費(fèi)用30000.008小計(jì)243900.009稅金17073.0010管理費(fèi)52194.60總計(jì)總計(jì)313167.00313167.00對(duì)于廠區(qū)綠化養(yǎng)護(hù),病蟲的防治是至關(guān)重要的。根據(jù)
10、病蟲害發(fā)生的規(guī)律及時(shí)進(jìn)行防治。根據(jù)廠區(qū)內(nèi)多見的樹種,常見的病蟲害防治如下:病蟲名稱樹種防治時(shí)期藥劑名稱蚜蟲類紅楓、蠟梅3-6月一遍凈、除蟲精蠟蚧類黃楊、羅漢松等6月7月融殺蚧蟥、殺螟松、合理修剪紅蜘蛛十大功勞、桂花等5-10月殺螨菊脂、菊樂合肥等梨網(wǎng)蝽海棠等4-9月殺螟松、亞胺硫磷小地老虎銀杏、香樟等3-6月成蟲殺螨菊脂或人工捕捉、呋喃丹(地施)蟑葉蜂香樟等4-6月殺螨松等天牛類女貞、海棠、桃等3-11月人工捕捉、殺螟松日本菟絲子女貞、海洞5-11月魯保一號(hào)菌粉炭疽病紅楓、紅葉等4-7月代森鋅、托布津、百菌清雜草類草坪類生長(zhǎng)季節(jié)殺蟲藥劑、人工拔除金針蟲麥冬、草坪等8-11月呋喃丹(地施)、除蟲
11、精刺蛾類紅葉李、櫻花、白楊等幼蟲期、蛹?xì)Ⅱ罩热~黃化桅子花等植物生長(zhǎng)季節(jié)硫酸亞鐵流膠病桃樹冬季樹桿刷白、波美石硫合劑消毒葉仲病杜鵑春末夏初、秋末冬初波爾多液白粉病月季、紫薇春、夏、秋波爾多液、石硫合劑費(fèi)用表 工程名稱: 編制單位: 名稱 表達(dá)式 金額 1 直接費(fèi)合計(jì) 直接費(fèi)+苗木費(fèi)用 2 其中人工費(fèi) 人工費(fèi) 47,760 3 其中材料費(fèi) 材料費(fèi) 3,000 4 其中機(jī)械費(fèi) 機(jī)械費(fèi) 5,000 5 其中苗木費(fèi)用 苗木費(fèi)用 6 綜合費(fèi)用 250% 7 安全防護(hù)、文明施工措施費(fèi) 8 施工措施費(fèi) 施工措施費(fèi) 9 小計(jì) 1+6+7+8 55,760 10 工料機(jī)價(jià)差 結(jié)算價(jià)差 11 工程排污費(fèi) 90.
12、1% 12 社會(huì)保障費(fèi) 人工費(fèi)31.81% 13 住房公積金 21.59% 14 河道管理費(fèi) (9+10+11+12+13)0.03% 15 規(guī)費(fèi)合計(jì) 11+12+13+14 16 稅前補(bǔ)差 稅前補(bǔ)差 17 稅金 (9+10+11+12+13+16)3.48% 18 稅后補(bǔ)差 稅后補(bǔ)差 19 甲供材料 -甲供材料 20 工程施工費(fèi) 9+10+15+16+17+18+19 21 稅金 3,095 22 管理費(fèi) 7,063 合計(jì)合計(jì) 65917.24 綠化養(yǎng)護(hù)期間需要施加的肥料包括:有機(jī)肥料、化肥、氮、磷、鉀肥、復(fù)合肥、各種微量元素(N、P、K、Fe、Cu、Zn、Mn、Mo)、以及專用于草坪的保水
13、劑、溫潤(rùn)劑、調(diào)節(jié)劑等等。樹木,以有機(jī)肥為主,化學(xué)肥料為輔;基肥為主,追肥為輔?;试谇锾旎虼禾煸缡?,結(jié)合化學(xué)肥料,氮、磷、鉀的比例:樹齡13年的幼樹為532,樹齡大于3年的為321。草坪常用13%尿素?fù)剿┯茫裱跋『鬂獾脑瓌t。在返青前施有機(jī)肥,每平方米50200克。冷季型草坪施肥一般在九十月份,施氮肥為主,避免高溫施肥。 為提高工作效率和服務(wù)水準(zhǔn),特制定以下工作規(guī)程,以便對(duì)今后養(yǎng)護(hù)工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。為使養(yǎng)護(hù)綠地內(nèi)有一個(gè)良好的工作效率和養(yǎng)護(hù)水準(zhǔn),養(yǎng)護(hù)單位會(huì)同甲方綠化養(yǎng)護(hù)主管,對(duì)養(yǎng)護(hù)區(qū)域每月進(jìn)行1-2次巡查工作,同時(shí)對(duì)廠區(qū)內(nèi)養(yǎng)護(hù)存在的問題予以指出,及時(shí)解決。養(yǎng)護(hù)單位每年組織專職技術(shù)人員對(duì)養(yǎng)護(hù)人員進(jìn)行1-2次的技術(shù)培訓(xùn),全面提高養(yǎng)護(hù)人員的職業(yè)素質(zhì)。對(duì)養(yǎng)護(hù)人員合理配置,確保養(yǎng)護(hù)質(zhì)量不受影響的情況下,保證充足的人員出勤配備(雨天除外),并不定時(shí)派專職技術(shù)隊(duì)伍進(jìn)行突出管理,如:大范圍的修剪、整形、病蟲害高發(fā)季節(jié)的預(yù)防及防治,大范圍的施肥管理等。養(yǎng)護(hù)人員及時(shí)登記區(qū)域內(nèi)綠化狀況,做好植物的長(zhǎng)勢(shì)記錄。養(yǎng)護(hù)單位每月對(duì)養(yǎng)護(hù)人員的工作情況進(jìn)行考核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正,實(shí)行崗
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