文明單位創(chuàng)建會議記錄

1、市級最佳文明單位創(chuàng)建會議記錄議事時間2014年3月16日地點語文辦公室參加人員全體教職工主持人蔣志輝記錄人汪麗君會議內(nèi)容：研究重新命名市級最佳文明單位標兵爭創(chuàng)工作。蔣志輝：今年我們馴龍小學文明單位創(chuàng)建的目標就是重新申報市級最佳文明單位標兵稱號。卜面我旦讀一下今年的創(chuàng)建計劃，大豕議一議。（略）yr I蔣志剛：我感覺制定的很詳細，從指導思想、創(chuàng)建目標、主要任務，活動載體， 保障措施幾個方面來看，目標明確，載體既經(jīng)典又有創(chuàng)新，符合馴龍小學的實際 情況，需要注意是就是不折不扣的按照這個規(guī)劃來執(zhí)行， 要做到規(guī)定動作不走樣， 這就講這么多吧，余下時間表留給其他領導發(fā)言。蔣志輝：好。其他各位同志還有什么意見

2、要提的？陸琪鳳：沒有梁驥：沒有蔣寧華：沒有張躍先：沒有蔣校長：既然大家都沒什么要補充的，那就散會。市級最佳文明單位創(chuàng)建會議記錄議事時間2014年9月20日地點語文辦公室參加人員全體教職工主持人蔣志輝記錄人汪麗君會議內(nèi)容：創(chuàng)建市級最佳文明單位活動動員會 蔣校長：下面請校長為我們作動員講話，大家歡迎！蔣志剛：（講話全文如下）同志們：經(jīng)局黨組會議研究決定，今天，我們召開全局鞏固市級最佳文明單位標兵稱號工 作動員會，主要任務是：按照資陽市、市文明辦的有關要求，安排部署全局的精 神文明單位創(chuàng)建工作，動員全局上下統(tǒng)一思想、提高認識、迅速行動、齊心協(xié)力， 共同鞏固文明單位創(chuàng)建成果，以文明單位創(chuàng)建取得的實效，

3、為推動我們各項學生 工作，加快現(xiàn)代學生發(fā)展提供強大的精神動力。 下面，我就抓好全局的精神文明 單位創(chuàng)建工作講四點意見：? 一、統(tǒng)一思想，充分認識創(chuàng)建精神文明單位的重要意義。精神文明創(chuàng)建工作是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，直接關到我們每位干部職工素質的提高， 關系到 我們學生部門在社會中的形象，關系到我們的現(xiàn)代學生發(fā)展事業(yè)，開展好精神文 明單位創(chuàng)建，具有重大的意義。因此，我們要充分認識創(chuàng)建文明單位在全局工作 中的重要地位和作用，切實增強創(chuàng)建文明單位的責任感和使命感。？?第一，創(chuàng)建精神文明單位，是推動我市現(xiàn)代學生發(fā)展的需要。在今年市委、政府召開的學生農(nóng)村工作會議上， 對發(fā)展我市學生作了研究部署，這些工

4、作是我 們馴龍小學當前和今后一段時期必須牢牢把握的重點。要完成這些重點工作所定 的目標任務，關鍵靠人，靠我們在座的各個科室、各個站所，靠我們的每一位干 部職工。我們開展文明單位創(chuàng)建，是圍繞中心、服務大局的需要，要通過創(chuàng)建文 明單位，來激勵我們?nèi)稚舷旅恳晃桓刹柯毠じ掠^念、 與時俱進，增強凝聚力、 戰(zhàn)斗力、向心力，匯聚發(fā)展力量，以奮發(fā)有為的良好精神面貌，全面推動各項重 點工作，促進現(xiàn)代學生發(fā)展。？?第二，創(chuàng)建精神文明單位，是提升學生部門整體實力的需要。順應現(xiàn)代學生發(fā)展的需要，馴龍小學的機構改革不斷深化，做到了改革與工作同步推進。改革 后的機構功能增多、工作內(nèi)容復雜，涉及面廣，特別是新的形勢對學

5、生工作提出 更高的要求，所以，我們必須增強我們的整體實力，才能更好的做好學生工作。從馴龍小學的實際出發(fā)，要想更好的開展好工作服務，就需要我們在創(chuàng)建文明單/ r I腫位的實踐過程中達到自我教育，自我管理，自我培養(yǎng)，不斷提高服務技能和本領， 把干部職工隊伍建設成為環(huán)境衛(wèi)生好、服務質量優(yōu)、行業(yè)風氣正、干部素質高的 學生系統(tǒng)干部隊伍。不然的話，我們將落入平庸，也就談不上有為有位，建功立 業(yè)。所以，我們要不遺余力地爭創(chuàng)文明科（股）室，提升發(fā)展綜合實力，這才是 我們的根本所在。？?第三，創(chuàng)建精神文明單位，是樹立學生部門良好形象的需要。中央到省、市，都把“三農(nóng)”工作作為工作的重中之中，各級領導對學生工作重視

6、程度高，社會 各界對學生工作越來越關注，群眾對我們學生工作者的期望值越來越高。 馴龍小 學作為主管全市學生工作的政府職能部門，負責著貫徹執(zhí)行國家、省有關學生方 面的方針、政策和法律法規(guī)，負責現(xiàn)代學生規(guī)劃、指導、服務等工作，負責著學 生重大項目的組織實施，負責著學生生產(chǎn)中的方方面面。我們這支隊伍的素質高 低，服務水平的優(yōu)劣，自身形象的好壞，不僅直接影響到能否最大限度地贏得社 會各界、廣大群眾對我們工作的信任和支持，而且也影響整個學生的長遠發(fā)展。所以，我們必須通過開展文明單位創(chuàng)建，改進作風，強內(nèi)功、優(yōu)服務、塑形象，才能體現(xiàn)我們學生干部職工的社會價值，才能讓社會認可。？?二、明確要求，始終堅持創(chuàng)建文

7、明單位的正確方向 ？開展創(chuàng)建精神文明單位活動，是當前我們馴龍小學的一項十分重要的工作，為此， 學校黨委研究下發(fā)了馴龍小學重新命名市級文明單位標兵創(chuàng)建工作規(guī)劃，各科室、各單位要明確任務要求，統(tǒng)籌安排，精心組織，突出重點，狠抓落實，扎 扎實實推進精神文明單位創(chuàng)建活動。？?第一，要明確創(chuàng)建工作的指導思想。 要緊緊圍繞中心工作，以學生發(fā)展為主 線，堅持“兩手抓、兩手都要硬”方針，著重加強馴龍小學黨的建設、思想道德!|/I M建設、機關文化建設、行風建設，深入持久地開展好群眾性精神文明創(chuàng)建活動， 全面完成文明單位創(chuàng)建目標的實現(xiàn)，努力提高職工的整體素質和兩個文明建設總 體水平，著力打造一支“政治過硬、廉潔

8、奉公、作風優(yōu)良、文明禮儀、服務規(guī)范、 勤政務實、大膽創(chuàng)新”的高素質隊伍，為我市社會經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻。？?第二，要明確創(chuàng)建工作的具體目標。 按照“領導班子堅強有力、業(yè)務工作實績 顯著、思想道德風尚良好、環(huán)境優(yōu)美環(huán)保達標、治安安全狀況良好、創(chuàng)建工作扎 實有效”創(chuàng)評標準，通過創(chuàng)建，力爭實現(xiàn)七好：領導班子好、單位風氣好、辦公 環(huán)境好、工作業(yè)績好、思想文化建設好、綜合治理好、創(chuàng)建效果好。爭取年內(nèi)達 到市級文明單位標兵標準、鞏固我局市級文明單位標兵地位，為實現(xiàn)“十二五” 規(guī)劃確定的工作目標，提供強有力的思想、作風保證和精神支撐。？?第三，要明確創(chuàng)建工作的具體形式。 要按照“完善一個精神文明建設規(guī)劃、召

9、 開一個創(chuàng)建動員大會、建立一個文明創(chuàng)建宣傳欄、制作一本文明創(chuàng)建宣傳手冊、 突出一個主題文化建設、開展一次文化整治活動”的“六個一”要求，深化文明單位創(chuàng)建活動，著力提升文明單位創(chuàng)建質量?！傲鶄€一”是創(chuàng)建的痕跡，是創(chuàng)建的檔案，是創(chuàng)建的現(xiàn)場，是迎接資陽市、我市文明辦檢查驗收的重要載體，請局 辦公室負責盡快制定“六個一”要求的實施細則，發(fā)放各科室、各站所，以便操 作實施。?第四，要明確創(chuàng)建活動的方法步驟。已印發(fā)的文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃明確, 市級文明單位標兵創(chuàng)建活動從今年1月份開始，10月底基本完成，共分四個階 段進行：宣傳發(fā)動組織階段，全面實施階段，自查提高階段，總結上報檢查驗收 階段。各科室、各站所

10、單位要根據(jù)規(guī)劃的要求，責任分工，結合實際研究具體落 實措施。特別是要抓好第二、三階段的工作，一件一件抓落實，缺什么補什么，!i / r Iz絕不能影響創(chuàng)建活動的進度，絕不能拖創(chuàng)建工作的后腿。在此，提一項工作要求， 馴龍小學將出臺關于開展文明科（股）室、文明職工創(chuàng)建評比活動意見，制 定文明科室、文明單位考核評比標準、評比辦法，各科室、各站所都要積極組織 文明科室、文明職工創(chuàng)建申報工作，確保馴龍小學內(nèi)部精神文明創(chuàng)建率達100%。?三、突出重點，深入扎實抓好文明單位創(chuàng)建工作要緊緊抓住圍繞中心、服務大局這個目標來開展每一項創(chuàng)建工作， 使創(chuàng)建工作與 主要工作相互促進，相得益彰，才能取得實效；要突出重點，

11、掌握工作方法，注 重創(chuàng)建效果，提高創(chuàng)建質量。在創(chuàng)建過程，必須堅持做到“六個結合”：?第一，要把精神文明創(chuàng)建活動與加強領導班子建設結合起來。精神文明建設要 靠領導班子的堅強領導和模范帶頭作用來推動， 領導班子堅強，廉潔勤政好是精 神文明建設的標準之一。這里所說的領導班子不僅指局領導班子，還包括各科室、 各站所的領導班子，特別是今天來參會的都是科室、 站所負責人，要加強各類時政精神的學習，增強貫徹執(zhí)行各級路線、方針、政策的自覺性，提高政治理論修 養(yǎng)和政策水平，增強工作能力、管理能力、協(xié)調能力，把我們的科室，站所打造 成一個團結奮進、互相信任、互相支持、求真務實、善于開拓創(chuàng)新、富于凝聚力 和戰(zhàn)斗力的

12、堅強集體。要高度重視文明單位創(chuàng)建工作，要通過自身的表率作用讓 干部職工明白，創(chuàng)建精神文明單位活動只有起點，沒有終點，不是為創(chuàng)建而創(chuàng)建， 要把精神文明建設與自身建設結合起來，長期堅持下去。？?第二，要把精神文明創(chuàng)建活動與加強作風建設結合起來。 要通過精神文明建設， 促進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動向縱深開展，在活動中改進作風，不僅要改進在單位工作 的服務態(tài)度，提高工作效率，更要在創(chuàng)先爭優(yōu)、服務群眾中改進作風，要深入一!i/ r I聲線，幫助群眾解決實際困難，回應群眾合理訴求，為群眾送政策、送信息、送技 術，為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾增收多辦實事、多辦好事，為農(nóng)村和諧穩(wěn)定多出點子、 多解難事，努力塑造學生干部勤政、

13、廉潔、高效、熱忱的良好形象。？?第三，要把精神文明創(chuàng)建活動與加強干部職工思想道德建設結合起來。 思想道 德建設是精神文明建設的重要組成部分。 要把學習實踐“八榮八恥”社會主義榮 辱觀，樹立為人民服務的社會主義道德觀念納入精神文明創(chuàng)建活動之中， 切實加 強干部職工的思想道德建設。？?第四，要把精神文明創(chuàng)建活動與黨風廉政建設結合起來。要以精神文明創(chuàng)建活動為載體，進一步加大黨風廉政教育力度，進一步完善人事、財務、招標投標等 制度，堅持用規(guī)章制度來規(guī)范干部職工的行為， 使全體干部職工真正做到廉潔自 律，自重、自省、自警、自勵，從源頭上鏟除各種腐敗現(xiàn)象賴以滋生的土壤。?第五，要把精神文明創(chuàng)建活動同綜合治

14、理和優(yōu)化工作環(huán)境結合起來。要按照“整 齊、干凈、美觀”的標準和要求，動員全體干部職工積極行動起來，營造清潔、 衛(wèi)生、舒適、優(yōu)雅的辦公和生活環(huán)境。要強化治安保衛(wèi)工作，切實加強水電、車 輛、辦公設施的規(guī)范化管理，嚴禁黃、賭、毒現(xiàn)象，杜絕治安案件和各種事故發(fā) 生。？?第六，要把精神文明創(chuàng)建活動與豐富干部群眾文化娛樂生活、開展健康向上的 文體活動結合起來。創(chuàng)建文明單位需要借助各種載體去實施， 需要通過廣泛開展 的基礎創(chuàng)建工作來覆蓋，需要大量的扎扎實實的具體工作來體現(xiàn)。前段時間開展 的“學雷鋒，真情服務人民”、“科技志愿者服務”活動，就是一個很好的載體， 內(nèi)容很具體，目標很明確，效果很明顯。市、區(qū)文明辦

15、在考評文明單位時，不但 要看我們的工作做的怎樣，更要看我們各單位的基礎創(chuàng)建工作開展的怎樣。 因此，!|/I Z各單位要結合各自的工作實際，設計和開展一些生動活潑，健康向上的活動，通 過健康向上的文體活動，以此推動創(chuàng)建工作廣泛深入地開展下去。？?四、加強組織，確保創(chuàng)建文明單位取得實效開展精神文明單位創(chuàng)建活動，不是一個人、一個科室和一個站所的事情。因此， 各科室、各站所要按創(chuàng)建活動規(guī)劃確定的主要任務， 做好相關工作，要發(fā)動每位 干部職工認真履行崗位職責，做好每一件事情，形成合力，整體推進，確保創(chuàng)建 工作取得實實在在的效果。？?第一，要加強領導，周密組織。為切實加強對創(chuàng)建活動的組織領導，學校黨委 成

16、立由校長任組長，各黨組成員、副校長任副組長，各科室、局屬各單位主要負 責人為成員的精神文明建設領導小組， 創(chuàng)建辦公室設在局辦公室，具體負責創(chuàng)建 活動的日常工作。辦公室要根據(jù)學校黨委的統(tǒng)一安排，認真制定總體規(guī)劃和各項 工作的具體實施方案，扎實負責地開展創(chuàng)建工作；要分階段、分步驟抓好各項工 作的檢查落實，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的困難和問題， 確保創(chuàng)建工作有序推進。各科室、各單位要認真履行本科室、本單位創(chuàng)建工作職責，一定要正確處理 文明創(chuàng)建與業(yè)務工作的關系，做到創(chuàng)建與業(yè)務工作同部署、同檢查，使二者有機 結合，相互促進。各黨支部要切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，每個黨員要在創(chuàng)建活動中 體現(xiàn)先進性，爭做創(chuàng)建活動

17、的積極推動者和模范實踐者，共同推進創(chuàng)建活動。?第二，要完善制度，規(guī)范運行。 推進創(chuàng)建活動順利開展，需要以制度為保障、 以制度作后盾，促進創(chuàng)建活動規(guī)范化、制度化。一是建立局創(chuàng)建文明單位領導小 組和創(chuàng)建辦公室例會制度。原則上每季度召開一次領導小組例會， 聽取創(chuàng)建工作 匯報，研究落實具體的創(chuàng)建工作。二是建立工作報告制度。各科室、各站所每季 度向辦公室書面報告創(chuàng)建活動開展情況，創(chuàng)建辦公室將情況匯總后向領導小組報/I腫告。?第三，要強化宣傳，營造氛圍。要從多個渠道加強宣傳教育，要以各單位為單 元，建立主題宣傳活動園地；要積極借助馴龍小學校園網(wǎng)馴龍小學版塊宣傳文明 單位創(chuàng)建活動，為創(chuàng)建活動提供有力的輿論支

18、持；要借助各類學生工作會議的召 開，廣泛宣傳文明單位創(chuàng)建活動，使全體干部的思想和行動統(tǒng)一到創(chuàng)建工作上來， 達到人人關心創(chuàng)建，人人支持創(chuàng)建，人人參與創(chuàng)建的良好氛圍。要認真總結各階 段工作、各項活動的基本經(jīng)驗，注意挖掘先進典型，及時推廣先進經(jīng)驗，以先進 的示范作用推動創(chuàng)建工作深入開展。？?第四，要夯實基礎，注重積累。所謂基礎性工作，既包括思想認識、總體要求、 目標任務，也包括必要的內(nèi)容和形式方面的工作。 各科室、各站所要高度重視精 神文明創(chuàng)建和業(yè)務工作的資料積累，加強文檔整理，做好內(nèi)部管理和其它工作。 在創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)和活動中認真總結，注意收集、形成、妥善保管創(chuàng)建工作的文 件、照片和音像等原始資料

19、，及時加以整理裝訂，確保各種資料內(nèi)容完整、分類規(guī)范、管理有序，迎接市、區(qū)文明辦的檢查驗收。？同志們，文明單位創(chuàng)建是一項全局性的工作， 搞好精神文明創(chuàng)建，統(tǒng)一思想是前 提，明確任務是重點，把握方法是基礎，加強領導是保證。這次動員會后，我們的每一個科室、每一個站所都要迅速行動起來，扎扎實實做好各項創(chuàng)建工作。我 堅信，在學校黨委的正確領導下，通過大家的齊心協(xié)力，我們一定能順利實現(xiàn)鞏 固市級文明單位標兵的目標，為構建和諧單位、推動現(xiàn)代學生發(fā)展作出積極的貢 獻蔣校長：大家還有沒有什么要補充的蔣志剛：沒有梁驥：沒有蔣校長：散會市級最佳文明單位創(chuàng)建會議記錄議事時間L2015年3月10日地點語文辦公室參加人員

20、全體教職工主持人蔣志輝記錄人汪麗君會議內(nèi)容：研究總結上季度創(chuàng)建情況及下季度安排部署蔣志輝：今天我們主要對上季度創(chuàng)建工作進行歸納總結， 并對下季度 創(chuàng)建工作提出意見和建議，下面大家分別發(fā)表意見。蔣志剛：前一段我們的創(chuàng)建各項工作總體很好，尤其是創(chuàng)建工作材料 收集整理有了明顯的改觀，基礎工作得到加強。今年的創(chuàng)建目標已經(jīng) 明確，辦公室要根據(jù)具體措施和計劃，多搞些有意義的活動，豐富創(chuàng) 建載體，增強員工創(chuàng)建積極性。張躍先：保持和鞏固我們馴龍小學市級文明單位標兵稱號是今后兩年 的重點工作，今年要夯實基礎，要完善臺帳，確保完成預期目標。. . 、/ / /蔣志剛：同意。梁驥：同意。陸琪鳳：同意。市級最佳文明單

21、位創(chuàng)建會議記錄議事時間L2015年9月15日地點語文辦公室參加人員全體教職工主持人蔣志輝記錄人汪麗君會議內(nèi)容：研究總結上季度創(chuàng)建情況及下季度安排部署蔣志輝：上季度創(chuàng)建工作總體開展良好，下面請校長做具體的總結發(fā)言。蔣志剛：前一段的創(chuàng)建工作開展的不錯，進展順利。第一，各科室都能引起高度重視大部分職工都能使用文明用語， 注意搞好單位的公共衛(wèi)生。第二，服務工作 日趨規(guī)范。各單位都能根據(jù)自身的業(yè)務特點， 開展針對性服務三農(nóng)活動，局里也 制發(fā)了具體的服務三農(nóng)措施。第三，文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法也成為執(zhí)法習慣。第四, 信息宣傳工作明顯加強，尤其是辦公室的信息工作做得很好。但是還存在一些問題：（一）服務的主動性不夠，不注意服務效果。/ F I曲（二）辦公秩序有待加強，尤其是下午上班情況不太好，有些人可能下鄉(xiāng)檢查工 作，但有些人就無從查證了，大家要養(yǎng)成良好的習慣，按時上下班。（三）上班時間上網(wǎng)打撲克、玩游戲現(xiàn)象還偶有發(fā)生。這些都需要在今后的工作中加以杜絕。下面就