四風(fēng)問題自查報告范本

1、FSP用范本 | DOCUMENT TEMPLATE四風(fēng)問題自查報告Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and form future countermeasures.姓名：單 位：時 間：編號：FS-DY-20183四風(fēng)問題自查報告說明：本報告資料適用于記錄基本情況、過程中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、發(fā)現(xiàn)存在的問題 i,以及形成今后的應(yīng)對措施。文檔可直接下載或修改，使用時請詳細(xì)閱讀內(nèi)容。J范文一：自我校黨支部開展 除四病 剎四風(fēng)”作風(fēng)集中整治活動 后，本人以飽滿的熱情、積極的態(tài)度，嚴(yán)格按照要求，

2、自覺 主動地投身到學(xué)習(xí)中去，對照十問”，努力查找自身存在的庸、懶、散、奢”四種不良習(xí)氣和 形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)"四種不良風(fēng)氣。現(xiàn)對自己的思想、作風(fēng)、 紀(jì)律、宗旨意識等方面的存在的問題進(jìn)行了深刻的剖析，從 思想上分析存在這些問題的原因，明確今后的努力方向，為 今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。一、存在的問題對照 十問”，通過檢查和剖析，我認(rèn)為首先自己能按時間、按節(jié)點、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成自己的本職工作，在長期 的為師生服務(wù)方面，充分利用 堅持依靠群眾推進(jìn)工作落實長 效機(jī)制”活動深入網(wǎng)格，深入師生中間，了解師生的需求，從 物質(zhì)、精神等方面創(chuàng)造性的開展工作，取得了一定的成效。其次

3、在貫徹落實上級要求方面，我能堅守一名黨員的職責(zé)，恪盡職守，不折不扣的深入落實八項規(guī)定”等上級各項規(guī)章制度，不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，用崇高的共產(chǎn) 主義信仰和偉大的先賢璀璨的人格魅力，不斷激勵自我增強(qiáng) 拒腐防變能力。再次不斷地學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨章、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律 處分條例和中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)問題的決 定等方針政策，提高自己服務(wù)的水平。工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨 紀(jì)國法規(guī)定的各項紀(jì)律，堅持做到兩袖清風(fēng)、一身正氣。同時自身存在的問題主要有以下幾個方面。1、宗旨觀念弱，群眾意識不強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)是 我們黨的宗旨，始終代表人民群眾利益、為最廣大的人民群 眾謀利益不為自己謀利益是對每一個共產(chǎn)黨員

4、的根本要求。對這一宗旨的落實不能停留在口頭上，而是應(yīng)該落實在行動 上，這是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是太好。2、學(xué)習(xí)不夠自覺，思想觀念落后。由于自己認(rèn)識上的偏 差，在日常的工作中有意無意地放松了學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的主動性不強(qiáng)，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，理論水平、素質(zhì)能力不 能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。對理論知識、現(xiàn)代化管理知識和業(yè) 務(wù)知識的學(xué)習(xí)都不夠，有時只停留在學(xué)過、看過層面上。學(xué) 得不深不透，知其然而不知其所以然。3、思想作風(fēng)上不過硬，沒有努力進(jìn)取的精神。自己的精 神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)新形勢的要求，沒有爭當(dāng)先進(jìn)的思 想意識，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想 樹立的不牢固。二、存在

5、問題的主要原因以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主 觀原因造成的。問題由在表面上，根子生在思想上，從更深 層次上分析起來，主要有以下幾點。1、宗旨觀念有點淡化。 認(rèn)為自己工作時間比較長， 有一 定工作經(jīng)驗，致使工作有時不夠深入，創(chuàng)新意識淡化，忽視 了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這樣一來，就造成了工 作的被動。2、放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。表面看來，也在讀書、討論、寫文章、所學(xué)時間也不少，但就是不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系，造成了不良后果。一是只顧工作，不顧政治理論學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)的放松 ；二是理論學(xué)習(xí) 缺乏系統(tǒng)性，或是為了應(yīng)付工作上的需要，因此對政治理論 學(xué)習(xí)缺乏深

6、入了解，對業(yè)務(wù)知識缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)，流于一知半 解，影響了理論水平的提高。三、今后努力方向通過對照檢查，分析評議，我會更加清醒地認(rèn)識到自己 存在的問題，也更增強(qiáng)我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信 心和決心。1、進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，增強(qiáng)宗旨意識。理想信念是人安身之命的根本。我作為一個共產(chǎn)黨員，應(yīng)該時刻 把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之 本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)。在具體工 作中，個人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益，使自己的一言 一行都要從先進(jìn)黨員的良好形象由發(fā)。2、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神， 努力改造主觀和客觀世界。 政 治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，

7、才能有堅 定的政治信念和判別是非的具體標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)理論，要著眼于運用，著眼于實際問題的理論思考， 著眼于新的實踐與發(fā)展， 要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一，在改造主觀世 界的同時，改造客觀世界。3、樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，保持共產(chǎn)黨員的良好形象。我要牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀， 牢固地樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神。要把個人的追求融 入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一，堅持人民的利益第一 要個人利益無條件服從集體利益、國家利益，為黨和人民的 事業(yè)甘愿奉獻(xiàn)畢生精力；要保持思想的純潔性，正確對待權(quán)力、 金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人；要在生活的艱苦樸素、勤儉節(jié)約、

8、不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞、不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈 不撓，勇往直前?？傊?，面對新的要求、新的任務(wù)，自己要振奮精神，加 倍努力，由色完成各項工作任務(wù)，力爭多做貢獻(xiàn)。范文二：學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)了除四害、剎四風(fēng)”作風(fēng)集中整治活動，以 十問”為載體，通過學(xué)習(xí)和交流自問自梳，要求全體教師及黨員干部， 深刻剖析，邊學(xué)邊改促提升，按照 照 鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 :以全新的精神面貌，務(wù)實 的作風(fēng)境界，扎實推進(jìn)各項工作順利開展。一問工作狀態(tài)怎么樣 ？學(xué)校大部分教師均能夠踏實工作，干事創(chuàng)業(yè)的熱情還很高，至于個別教師學(xué)校通

9、過工會、教導(dǎo)處等組織對其進(jìn)行了思想開導(dǎo)，也已經(jīng)積極地投入到工作中 來，使學(xué)校各項工作能夠按部就班的積極開展。二問工作成效好不好 ？對照各自負(fù)責(zé)的工作和任務(wù)，緊張有序的開展著，并且不斷的提高工作實效，得到校領(lǐng)導(dǎo)以及同事的認(rèn)可和贊譽(yù)。三問工作作風(fēng)實不實 ？作為農(nóng)村學(xué)校的教師，大家的工作是繁忙的，幾乎都在忙碌著，至于老教師他們盡管計算機(jī) 操作不熟，但仍然在手稿的基礎(chǔ)上找到對口的班主任老師幫 其完成任務(wù)，沒有影響到工作的進(jìn)展。四問師德修養(yǎng)高不高？針對這個問題，我們也不回避，確 實有個別教師在個別情況下又讓學(xué)生站在教室后邊的現(xiàn)象， 為此教導(dǎo)處和主抓安全的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)及時的找到個別老師進(jìn)行了批評和教育，并定期

10、在師生中開展問卷不記名調(diào)查，如 若再發(fā)生此類事件，學(xué)校在績效工資里扣除師德積分，甚至 取消其一年的評先和評優(yōu)資格。五問執(zhí)行紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán) ？學(xué)校一直要求教師相當(dāng)嚴(yán)格，教 師上下班一律簽到，有事向教導(dǎo)處填寫調(diào)課表并按照請假手 續(xù)報校長審批方可執(zhí)行，否則按照曠課處理并通報批評。教 師沒有在上班期間玩游戲、上網(wǎng)聊天、購物等問題的發(fā)生， 一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)校也將對其進(jìn)行扣分、通報批評處理。六問工作落實到位不到位 ？盡管學(xué)校教師比較緊張，但 是老師們對于上級部署的任務(wù)也是不折不扣、保質(zhì)保量的積 極完成，即使因為工作繁忙而忘記也會積極的利用業(yè)余時間 努力完成。即使這樣學(xué)校也要對其進(jìn)行批評教育，如果影響 到學(xué)校的榮譽(yù)，

11、學(xué)校還要在教師月考核中對其扣分，針對問 題的嚴(yán)重程度不一，也將會影響到教師的評優(yōu)評先以及晉級 問題。七問創(chuàng)新意識強(qiáng)不強(qiáng) ？前期個別教師在工作和生活中存 在遇到一點點困難就存在為難情緒，這不會那不行的現(xiàn)狀， 經(jīng)過引導(dǎo)和教育，樹立身邊的月師德先進(jìn)個人等等，正是因為榜樣的正能量傳遞，老師們在困難方面都是積極面對，例 如班級門窗損壞了，正副班主任就會主動到后勤處領(lǐng)取維修 工具進(jìn)行修理，書柜螺絲松動了就會主動修理，學(xué)生之間有 矛盾了，他們就會主動上去做思想工作，沒有人在向工會組 長、大隊輔導(dǎo)員以及個別領(lǐng)導(dǎo)反饋不行的問題。八問業(yè)務(wù)素質(zhì)高不高 ？近兩年，學(xué)校幾乎都是剛剛踏上 工作崗位的新教師，有干勁也有思想，為此我們破格提拔了 一批想干事、能干事的有為青年教師，給他們搭臺子、由點 子，創(chuàng)造外由學(xué)習(xí)的機(jī)會，開闊她們的視野，助推年輕教師 快速成長，向骨干、名師之路邁進(jìn)。九問學(xué)習(xí)氛圍濃不濃 ？學(xué)校組織師生每月至少每人到圖 書館借閱兩次書，每月撰寫一篇讀書體會，每周開展一次集 體教研，每周開展至少 3次集體備課等。十問奢侈享樂思想有沒有 ？學(xué)校人少經(jīng)費相對也比較緊 張，所以學(xué)校每一項小的開支都要爭取班子成員的同意，特 別是大型開支還要召集教師代表參與，后勤經(jīng)常深入班級、 教室寢室、辦公室等場所，抽查師生的用電、用水情況，經(jīng) 常提醒師生節(jié)約用水，保護(hù)好學(xué)校的公共設(shè)施