關(guān)于員工俱樂(lè)部建立的通知

1、XXXXXXXXXXXXXXXXXXX 公司文件江蘇分公司 綜字2012 號(hào) 簽發(fā)人：關(guān)于員工俱樂(lè)部建立的通知一、目的1、豐富員 工的業(yè)余生活，營(yíng)造健康的企 業(yè)文化氛 圍；2、實(shí)現(xiàn) “快樂(lè)生活，高效工作”的目標(biāo)，推動(dòng)公司內(nèi)部溝通的 發(fā)展二、具體方案1、組建公司鼓勵(lì) 員工依個(gè)人 興趣及愛好自發(fā)創(chuàng)建員工活動(dòng)俱樂(lè)部，以員 工健身方面 為主，其它方面為次。如登山、羽毛球、乒乓球、籃球、瑜 伽、棋類等。（1）綜合管理部 進(jìn)行前期調(diào)研員工對(duì)設(shè)置好的 項(xiàng)目進(jìn)行自我選擇，并增加“其它”選項(xiàng)，充分了 解員工意愿，詳見附件一員 工俱 樂(lè)部參加意向 調(diào)查表。（2）設(shè)置各 類俱樂(lè)部的隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng) 及助理 通過(guò)調(diào)查，明

2、確各類愛好者中具有 組織能力、有責(zé) 任心的 “積極 分子”，委以俱樂(lè)部隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng) 及助理 職務(wù)（需更換人員時(shí)，可采用 選舉方式產(chǎn)生新的人 員）；隊(duì)長(zhǎng)職責(zé) ：召開俱樂(lè)部常規(guī)會(huì)議、組織 和策劃常 規(guī)活動(dòng)，并將計(jì) 劃提交給綜合管理部報(bào)備審批（詳見附件三活動(dòng)報(bào)備審批表 ）；副隊(duì)長(zhǎng)職責(zé) ：協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)組織活動(dòng)、每次活動(dòng) 素材提供和情況反 饋 等；助理職責(zé)：活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù) 算和申請(qǐng)、活動(dòng)場(chǎng) 地尋找和預(yù)訂、聯(lián)誼 活 動(dòng)等協(xié)助俱樂(lè)部的常 規(guī)活動(dòng)。（3）俱樂(lè)部管理俱樂(lè)部要建立各 項(xiàng)管理制度或章程（可參考附件二： 鵬 博士集 團(tuán) 江蘇分公司 俱樂(lè)部章程及 組建方案），明確俱樂(lè) 部成員的義務(wù) 和權(quán)力；對(duì)俱樂(lè)部的活 動(dòng)、經(jīng)

3、費(fèi)方面進(jìn)行全面管理。制定詳細(xì) 的工作 計(jì)劃，定期向綜合管理部 匯報(bào)工作，不斷擴(kuò)大俱樂(lè)部的影響力和吸引 力。2、報(bào) 名方式以自愿為前提，在每周的周二到 綜合管理部 XX 處報(bào)名，綜合管 理部統(tǒng)計(jì)名單進(jìn)行備案，加入俱樂(lè)部成員應(yīng)遵守各俱 樂(lè)部相關(guān) 規(guī)定。 并且，每個(gè)俱樂(lè)部參加人數(shù)在 10 人以上 時(shí)，才能成立。3、活動(dòng)組織（1）定期開展活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間為 周末或 業(yè)余時(shí)間，可采用活動(dòng)、交 流分享、內(nèi)部比賽、外部聯(lián)誼賽等形式。（2）原則上每季度 組織一次比賽。公司提供球類 運(yùn)動(dòng)的器材、相應(yīng) 的后勤服 務(wù)和經(jīng)費(fèi)。（3）除開展日?；顒?dòng)、組織專門賽 事外，俱樂(lè)部將不定期采取 “請(qǐng) 進(jìn)來(lái)，走出去”的聯(lián)誼方式，促

4、進(jìn)本公司俱 樂(lè)部成員與外部公司的溝通。（4）綜合管理部有 權(quán)對(duì)員 工俱樂(lè)部的活 動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，有權(quán)根據(jù)參 加人數(shù)，活動(dòng)次數(shù)、效果等情況決定取消俱樂(lè) 部的 資格。4、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)（1）俱樂(lè)部的費(fèi)用采取公司 資助的原 則。（2）經(jīng)公司批準(zhǔn)成立的每個(gè)俱 樂(lè)部將定期 獲得公司 資助元/月，可用于購(gòu)買體育用品、租用場(chǎng) 地或獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng) 牌制作等 費(fèi)用。（3）俱樂(lè)部費(fèi)用采取報(bào)銷方式，經(jīng)俱樂(lè)部隊(duì)長(zhǎng)填寫報(bào)銷單后轉(zhuǎn)交 由綜合管理部 審核后報(bào)公司批準(zhǔn)。（4）遇特殊情況或?qū)ν獾闹卮?賽事可由俱 樂(lè)部提出 預(yù)算及申請(qǐng)， 經(jīng)綜合管理部 審核后報(bào)公司批準(zhǔn)。（5）每季度各俱樂(lè)部提交活 動(dòng)計(jì)劃，經(jīng)綜合管理部 審批后備案；每 次活動(dòng)后，

5、綜合管理部將依據(jù) 實(shí)際情況，如實(shí)報(bào)銷 活動(dòng)費(fèi)用。5、后期宣傳每個(gè)俱 樂(lè)部須積極向綜合管理部反 饋活動(dòng)情況及總結(jié)，綜合管理 部負(fù)責(zé)通過(guò)公司宣 傳渠道（網(wǎng)站、刊物、宣傳欄 ）對(duì)俱樂(lè)部風(fēng)采進(jìn)行展 示。XXXXX 公司 二一二年三月二十二日附件一：?jiǎn)T工俱樂(lè)部參加意向調(diào)查表姓名： 部門： 填寫日期： 年 月第一興趣第二興趣第三興趣其他登山登山登山1、是否參與俱樂(lè)部乒乓球 乒乓球 乒乓球 隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)選？羽毛球 羽毛球 羽毛球 是 否 瑜伽瑜伽瑜伽籃球籃球籃球2、是否服從公司調(diào)棋類棋類棋類配其他俱樂(lè)部？其他其他其他是 否 無(wú)第二興趣 無(wú)第三興趣 附件二：鵬博士集團(tuán)江蘇分公司 俱樂(lè)部章程及組建方案第一章 總則第一

6、條 本俱樂(lè)部名稱為 俱樂(lè)部。第二條 本俱樂(lè)部由公司員工自發(fā)自愿組成，以開展專項(xiàng) 運(yùn)動(dòng)及其相關(guān)活動(dòng)達(dá)到健身、 交流、娛樂(lè)、豐富員工業(yè)余生活的非盈利性群眾體育組織。第二章 會(huì)員第三條 本俱樂(lè)部采取會(huì)員制，會(huì)員定期享受公司資助的活動(dòng)。第四條 會(huì)員無(wú)年齡、性別之限制，只要是熱愛 運(yùn)動(dòng)，擁護(hù)俱樂(lè)部章程，積極且能堅(jiān) 持長(zhǎng)期參加俱樂(lè)部的活動(dòng)，均可成為俱樂(lè)部會(huì)員。第五條 會(huì)員參加活動(dòng)須嚴(yán)格遵循俱樂(lè)部各項(xiàng)規(guī)章制度，半年內(nèi)參加俱樂(lè)部活動(dòng)不得低于兩次。第六條 會(huì)員因故不能參加活動(dòng)需提前一日向隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，無(wú)故缺席俱樂(lè)部活動(dòng)，視為自動(dòng)退會(huì)。第七條 由會(huì)員投票選舉出一名熱心于俱樂(lè)部工作、責(zé)任心較強(qiáng)的代表任隊(duì)長(zhǎng)，全權(quán)負(fù)責(zé)俱

7、樂(lè)部的日常管理。再分別選出副隊(duì)長(zhǎng)及助理，輔助隊(duì)長(zhǎng)工作。第八條 隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)及助理輪流值班，負(fù)責(zé)組織當(dāng)次活動(dòng)。第九條 會(huì)員的權(quán)利（ 1） 俱樂(lè)部?jī)?nèi)的選舉權(quán)和被選舉權(quán)；（2）對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)有監(jiān)督權(quán)、批評(píng)權(quán)和彈劾權(quán)；（3）對(duì)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)工作提出自己的意見和建議；（4）對(duì)俱樂(lè)部各項(xiàng)活動(dòng)，尤其是財(cái)務(wù)支出狀況的知情權(quán)；（ 5） 入會(huì)自愿，退會(huì)自由。第十條 會(huì)員的義務(wù)（1）遵守俱樂(lè)部的章程及各項(xiàng)規(guī)定，自覺維護(hù)俱樂(lè)部聲譽(yù)；（2）尊重隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)的勞動(dòng)，配合他們的工作；（3）按時(shí)參加俱樂(lè)部組織的各項(xiàng)活動(dòng)；（4）提供 技術(shù)幫助（通常指對(duì)水平較低的會(huì)員的指導(dǎo)） ；第三章 活動(dòng)第十一條 俱樂(lè)部原則上每月至少進(jìn)行一次集

8、體活動(dòng)?；顒?dòng)地點(diǎn)和時(shí)間以隊(duì)長(zhǎng)及綜合管 理部通知為準(zhǔn)；第十二條 每次活動(dòng)前，需去俱樂(lè)部隊(duì)長(zhǎng)處報(bào)名，統(tǒng)計(jì)參加活動(dòng)人數(shù)。第十三條 根據(jù)需要，聘請(qǐng)專業(yè)教練對(duì)俱樂(lè)部會(huì)員長(zhǎng)期指導(dǎo)。第十四條 定期組織俱樂(lè)部?jī)?nèi)部聯(lián)賽、排名賽。第十五條 不定期組織與其它公司的交流活動(dòng)，宗旨始終是：友誼第一、比賽第二。第十六條 無(wú)論是平時(shí)活動(dòng)中，還是交流比賽中，所有會(huì)員均應(yīng)遵守體育場(chǎng)館和俱樂(lè)部 的有關(guān)規(guī)定，注意禮節(jié)，相互尊重，服從裁判，杜絕不文明言行。第十七條 不定期組織其它聚會(huì)活動(dòng)。第四章 組織機(jī)構(gòu)設(shè)置第十八條 俱樂(lè)部的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員大會(huì)，會(huì)員大會(huì)每半年舉行一次（如遇特殊情 況，也可臨時(shí)舉行） ，由隊(duì)長(zhǎng)召集，須由三分之二以

9、上的會(huì)員出席方能召開，其決 議須經(jīng)入會(huì)會(huì)員半數(shù)以上表決通過(guò)方能生效。第十九條 會(huì)員大會(huì)的舉行方式可靈活，可以是真實(shí)會(huì)議或網(wǎng)絡(luò)討論室或虛擬會(huì)議。第二十條 如俱樂(lè)部隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)因其他事物不能兼顧俱樂(lè)部時(shí)，由隊(duì)長(zhǎng)任命其他會(huì)員， 領(lǐng)導(dǎo)俱樂(lè)部日常工作，具體如下：（1） 組織俱樂(lè)部一切活動(dòng)，含場(chǎng)館聯(lián)系、器材的選購(gòu)、對(duì)外交流等；（2） 俱樂(lè)部財(cái)務(wù)管理；（ 3） 對(duì)會(huì)員大會(huì)負(fù)責(zé)，定期提交工作報(bào)告；（4） 與會(huì)員保持溝通和聯(lián)絡(luò)，及時(shí)研究會(huì)員提出的意見和建議；（ 5） 吸納新會(huì)員。第二十一條 隊(duì)長(zhǎng)按月不定期召開例會(huì)，商討俱樂(lè)部有關(guān)事宜。第二十二條 隊(duì)長(zhǎng)每半年改選一次，可連任。第二十三條 俱樂(lè)部設(shè)財(cái)務(wù)委員一名，負(fù)責(zé)

10、俱樂(lè)部財(cái)務(wù)收支登記和管理，可定期輪崗。第五章 資金來(lái)源、管理和使用第二十四條 俱樂(lè)部資金來(lái)源（1） 公司資助；（2） 其他合法收入。第二十五條 財(cái)務(wù)委員根據(jù)俱樂(lè)部資金收入、活動(dòng)需支出以及固定會(huì)員人數(shù)情況估算會(huì)員 月費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)；并根據(jù)公司資助費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)定期報(bào)銷。第二十六條 教練費(fèi)用另算，一般由參與訓(xùn)練者及公司共同承擔(dān)。第二十七條 為尊重組織者的辛勤工作，隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)及助理發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)金。第六章 附則第二十八條 對(duì)俱樂(lè)部章程的修改，須經(jīng)會(huì)員大會(huì)表決通過(guò)、報(bào)會(huì)員大會(huì)審議。第二十九條 本章程的解釋權(quán)屬公司綜合管理部。附加三：活動(dòng)報(bào)備審批表活動(dòng)時(shí)間： 年 月 日俱樂(lè)部隊(duì)長(zhǎng)：1、費(fèi)用預(yù)算俱樂(lè)部名稱：本次活動(dòng)總預(yù)