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文檔簡介
1、天津市專業(yè)技術(shù)人員職稱管理信息系統(tǒng)操作手冊(普通單位用戶)2.3 普通單位用戶操作說明普通單位用戶在本系統(tǒng)中指,除去呈報單位的其他單位賬戶。普通單位賬號由自己的直接 上級單位分配,登錄賬號即可辦理相關(guān)業(yè)務(wù),以下對普通單位用戶的各項(xiàng)功能和操作進(jìn)行 詳細(xì)說明。2.3.1 單位用戶登錄2.3.1.1 功能說明普通單位賬號由自己的直屬上級單位分配,初始密碼為統(tǒng)一默認(rèn)密碼,不能有效保證賬戶 安全,請用戶及時修改。2.3.1.2 操作說明本系統(tǒng)網(wǎng)址為 xx, 推薦使用 IE10及以上版本和谷歌瀏覽器。 單位用戶進(jìn)入本系統(tǒng),點(diǎn)擊“單位業(yè)務(wù)”入口(如圖2.3.01),即可進(jìn)入賬戶登錄頁面(如圖 2.3.02
2、),在本頁依次錄入專技處分配的賬號、密碼,輸入正確的圖片驗(yàn)證碼,點(diǎn)擊“立 即登錄”即可完成登錄。圖 2.3.01單位用戶首次登錄請及時修改密碼。密碼修改操作方式如下:用戶成功登錄后進(jìn)入單位主頁如圖 2.3.03 ,點(diǎn)擊右上角單位名稱(例如:圖中點(diǎn)擊天津中 環(huán)電子信息集團(tuán)有限公司),可彈出如圖2.3.03 標(biāo)示的下拉菜單(在此點(diǎn)擊單位名稱菜單消失),點(diǎn)擊“修改密碼”,可彈出如圖2.3.04 所示修改密碼窗口,用戶在本窗口填寫原密碼,輸入新密碼并確認(rèn)新密碼,點(diǎn)擊“保存”,系統(tǒng)將提示修改密碼成功。圖 2.3.032.3.1.3 注意事項(xiàng)1、用戶首次登錄請自行修改密碼。2、請妥善保存修改后的密碼,若密
3、碼遺失,請聯(lián)系直接上級主管單位重置密碼。2.3.2 單位信息維護(hù)2.3.2.1 功能說明上級單位為單位用戶分派賬號時,僅為單位維護(hù)單位名稱、是否人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等基本 信息,各單位用戶在辦理業(yè)務(wù)之前,需首先完善本單位的詳細(xì)信息。需完善的內(nèi)容包括: 統(tǒng)一社會信用代碼、單位性質(zhì)、單位規(guī)模、單位人數(shù)、專業(yè)技術(shù)人員數(shù)(其中正高級、副 高級、中級、助理級、員級、未取得職稱人員具體人數(shù)需分別根據(jù)實(shí)際情況填寫)、至少 填寫一個聯(lián)系人和聯(lián)系電話。2.3.2.2 操作說明登錄成功的單位用戶,進(jìn)入主頁如圖2.3.05,點(diǎn)擊頁面左側(cè)“專業(yè)技術(shù)”按鈕,系統(tǒng)將彈出圖中灰色部分菜單欄,選擇“職稱管理”,點(diǎn)擊“單位信息維護(hù)
4、”,即可進(jìn)入單位信息維 護(hù)頁面,如圖 2.3.06。圖 2.3.05圖 2.3.06本頁標(biāo)題為紅色的為必錄項(xiàng),用戶依次根據(jù)實(shí)際情況錄入,確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊右下角“保 存”按鈕即可。其中單位名稱、是否人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為上級單位在分配賬號時統(tǒng)一維 護(hù),無需單位用戶填寫,若用戶發(fā)現(xiàn)上述信息有誤,可聯(lián)系直屬上級單位修改。 以上單位詳細(xì)信息發(fā)生變動時,單位用戶應(yīng)及時修改,修改方式同首次維護(hù)方式,進(jìn)入如 圖頁面直接修改,無誤后點(diǎn)擊“保存”按鈕即可。2.3.2.3 注意事項(xiàng)1、單位名稱、是否人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)由上級單位在分配賬號時維護(hù),各單位無法自行修 改,如需修改,則需與直屬上級單位聯(lián)系。2、單位性質(zhì)欄選擇“公
5、有制企業(yè)”和“非公有制企業(yè)”的單位,需選擇單位規(guī)模,其他性 質(zhì)單位無需選擇單位規(guī)模。3、各單位獲得賬號之后,必須在本單位信息維護(hù)頁面保存單位信息成功之后,才能使用其 他功能。并且只有在本單位信息維護(hù)頁面保存單位信息成功之后,個人用戶才能選擇此單 位,否則此單位對個人用戶不可見。2.3.3 下級單位信息維護(hù)2.3.3.1 功能說明本系統(tǒng)中的單位賬號,除呈報單位賬號由專技處直接分配,其他單位賬號均由自己的直屬上級單位分配。所以此功能目的在于,本單位為自己下屬一級的單位分配賬號。例如:“天津某公司”為主管單位,該公司下屬有“第一分公司”,則“第一分公司”,需由“天津某公司”通過下級單位信息維護(hù)功能為
6、“第一分公司”分配賬號后,“第一分公 司”才能使用本系統(tǒng)。2.3.3.2 操作說明如圖 2.3.07 ,在“專業(yè)技術(shù)”目錄下,選擇“職稱管理菜單”,點(diǎn)擊“下級單位信息維 護(hù)”,即可進(jìn)入下級單位信息維護(hù)頁面,如圖2.3.08。圖 2.3.07圖 2.3.08點(diǎn)擊圖示新增按鈕,可為下級單位分配賬號,彈出如圖2.3.09(1)窗口,單位用戶在此窗口填寫要分配賬號的下級單位全稱,點(diǎn)擊回車鍵,若此單位相關(guān)信息已存在于數(shù)據(jù)庫中,可見 如圖 2.3.09(2) 頁面,點(diǎn)擊選擇,即可將統(tǒng)一社會信用代碼自動填入,若該單位暫未錄入數(shù) 據(jù)庫,且統(tǒng)一社會信用代碼不掌握可不填,由下級單位在其“本單位信息維護(hù)”時自行填寫
7、。此處需根據(jù)實(shí)際情況選擇該下級單位是否為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),錄入賬號、密碼,點(diǎn) 擊保存,即分配賬號成功,此單位便可用此賬號、密碼登錄本系統(tǒng),進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)。此頁 面填寫完成后,一但保存,單位名稱和賬號便不可修改,請單位用戶務(wù)必仔細(xì)填寫。圖 2.3.09(1)圖 2.3.09(2)添加完成的單位顯示如圖2.3.10,若下級單位忘記密碼,本單位可以點(diǎn)擊此頁標(biāo)注的相應(yīng)單位的“修改”按鈕,便可為下級單位修改密碼。圖 2.3.102.3.3.3 注意事項(xiàng)1、下級單位信息維護(hù)功能,僅用于為本單位下屬一級單位分配賬號、密碼,本單位下屬二 級或二級以上單位不由本單位直接分配賬號。各單位申請賬號皆需向自己的直屬主管
8、單位 申請,不可越級申請。呈報單位賬號由專技處直接分配。2、各單位可通過密碼修改功能自行修改密碼,若密碼遺失可聯(lián)系直接主管單位修改。3、下級單位信息維護(hù)功能中,下級單位一但新增保存成功,單位名稱和賬號不可更改,且 每條下級單位賬號不可刪除,請各單位用戶認(rèn)真填寫。4、為下級單位分配賬號和密碼時,下級單位的社會統(tǒng)一信用代碼,若本單位不掌握,可以 不填,下級單位在維護(hù)自己單位基本信息時可自行填寫或修改。2.3.4 本單位人員審核2.3.4.1 功能說明本單位需要網(wǎng)上申報職稱的人員,需在本系統(tǒng)進(jìn)行個人注冊并填寫個人信息,填好個人信 息的人員,將選擇自己所在單位,向單位提交個人申報材料。單位收到本單位人
9、員申報材 料后,需在本單位人員審核功能下對申報人提供的材料進(jìn)行審核,審核內(nèi)容包括人員提交 材料是否全面、完整、規(guī)范,人員是否符合申報標(biāo)準(zhǔn)等。若確認(rèn)以上信息符合規(guī)范,則予 以通過;否則,予以不通過或退回,并注明不通過或退回原因。被退回或不通過的人員需 修改相關(guān)材料和信息,重新提交所在單位審核。2.3.4.2 操作說明如圖 2.3.11,在“專業(yè)技術(shù)”目錄下,選擇“職稱管理”,點(diǎn)擊“本單位人員審核”,即可 進(jìn)入本單位人員審核頁面,如圖2.3.12。圖 2.3.11圖 2.3.12本單位人員審核頁面如圖 2.3.12,上方顯示本單位名稱和統(tǒng)一社會信用代碼。用戶可通過點(diǎn) 擊單位名稱下方的是否通過下拉列
10、表,選擇“是”、“否”或“未審核”,然后點(diǎn)擊藍(lán)色 “查詢”按鈕,便于按已審批和未審批查看人員列表。用戶在下方“本單位人員信息”列表中可查看本單位申報人員的基本信息,點(diǎn)擊人員紅色 身份證號碼,可以查看此人詳細(xì)材料,如圖2.3.13。圖 2.3.13個人詳細(xì)信息供分為人員基本信息、學(xué)歷信息、資歷信息、社會團(tuán)體任職情況、專業(yè)技術(shù) 工作經(jīng)歷、繼續(xù)教育情況、業(yè)績成果情況、論文情況、著作情況、專利情況、獲獎情況、 考核信息等十二頁,可通過點(diǎn)擊圖中標(biāo)示按鈕切換信息頁。以下針對每頁依次說明: 個人基本信息: 本頁顯示申報人員填寫的個人基本信息,單位用戶可逐項(xiàng)核查。此頁最下 方如圖 2.3.14 所示位置,有三
11、個按鈕,點(diǎn)擊“身份證附件查看”彈出附件查看窗口,可在 此查看或下載申報人員上傳的身份證附件,如圖2.3.15,點(diǎn)擊“預(yù)覽”可預(yù)覽圖片,點(diǎn)擊“下載”下載附件到本地;點(diǎn)擊“打印審報專業(yè)技術(shù)資格情況簡表”可實(shí)現(xiàn)申報人員簡表 預(yù)覽,如圖 2.3.16,點(diǎn)擊右上角標(biāo)示的按鈕,可將簡表導(dǎo)出為Excel 或 PDF 格式,自行打印即可 ,簡表打印需 A3 紙;點(diǎn)擊“打印專業(yè)技術(shù)資格評審表”可預(yù)覽申報人員評審表,功能 與預(yù)覽簡表相同,可通過相同方式打印,此處不再單獨(dú)描述,用戶參照簡表的預(yù)覽打印即 可。圖 2.3.14圖 2.3.15圖 2.3.16學(xué)歷信息: 學(xué)歷信息頁顯示申報人員填寫的學(xué)歷信息,如圖2.3.
12、17,點(diǎn)擊“詳細(xì)”按鈕彈出對應(yīng)一條學(xué)歷信息的詳情窗口,點(diǎn)擊“查看附件”可以查看申報人員上傳的此條學(xué)歷 信息相關(guān)證明材料,操作方式同基本信息頁的身份證附件查看。圖 2.3.17資歷信息: 本頁顯示申報人員填寫的資歷信息,資歷信息采集方式為單條錄入,所 以進(jìn)入資歷信息頁即可直接查看人員資歷信息詳情,點(diǎn)擊如圖 2.3.18 右下角“查看附件” 可查看申報人員上傳的相關(guān)附件,操作方式同基本信息頁“身份證附件查看”。圖 2.3.18社會團(tuán)體任職情況: 此頁顯示申報人員填寫的社會團(tuán)體任職情況,采集方式為多條 錄入,操作方式與學(xué)歷信息頁相似,可通過點(diǎn)擊如圖 2.3.19 標(biāo)示“詳情”按鈕,查看單挑 信息詳情
13、,本頁不要求申報人員上傳附件,故無查看附件功能。圖 2.3.19專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷: 本頁采集申報人員的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷,采集方式為任現(xiàn)職前 后各一條,每條為最多 700 字的文字內(nèi)容,可通過點(diǎn)擊如圖 2.3.20 標(biāo)示的“詳情”按鈕查 看單條信息詳情,本頁不要求申報人員上傳相關(guān)附件,故無附件查看功能。15002.3.23圖 2.3.20繼續(xù)教育情況: 本頁采集申報人員的繼續(xù)教育情況,采集形式為多條錄入。用戶可 通過點(diǎn)擊如圖 2.3.21 標(biāo)示的“詳情”按鈕查看單條信息詳情,通過點(diǎn)擊“查看附件”可預(yù) 覽或下載相關(guān)附件,操作方式與人員基本信息頁“身份證附件查看”相同。圖 2.3.21業(yè)績成果情況:
14、 本頁采集申報人員業(yè)績成果情況,采集方式為單條文字描述, 以內(nèi),頁面如圖 2.3.22,本頁要求申報人員上傳相關(guān)附件,單位用戶可通過點(diǎn)擊如圖 頁面底端的藍(lán)色“查看附件”按鈕查看。圖 2.3.22圖 2.3.23論文情況、著作情況、專利情況、獲獎情況: 這四個信息頁分別采集申報人員的論 文、著作、專利、獲獎情況,采集方式為多條錄入,要求申報人員上傳相關(guān)附件。單位用 戶可通過點(diǎn)擊如圖 2.3.24 標(biāo)示的“詳細(xì)”按鈕查看單條信息詳情,點(diǎn)擊“查看附件”按鈕 預(yù)覽或打印對應(yīng)信息附件,操作方式同人員基本信息頁“查看身份證附件”。圖 2.3.24考核信息: 本頁采集申報人員年度考核信息,采集方式為多條錄入
15、,不要求申報人 員上傳附件,故無附件查看功能,點(diǎn)擊如圖 2.3.25 標(biāo)示“詳情”按鈕可查看單條信息詳 情。圖 2.3.25逐頁查看申報人員提交的各項(xiàng)信息后,單位用戶可對本單位人員進(jìn)行審核。如圖所 示,若此申報人員提交材料有誤或不符合申報資格,可點(diǎn)擊“退回”按鈕,在彈出的窗口 中填寫退回原因,點(diǎn)擊如圖 2.3.26 綠色“保存”按鈕將此人申報信息退回,圖 2.3.26點(diǎn)擊“審核”按鈕,彈出如圖 2.3.27 審核窗口。首先需單位用戶根據(jù)實(shí)際情況選擇 該申報人員是否有“崗位空額”要求,若選擇“是”,需上傳空崗表,并填寫公示情況。 點(diǎn)擊如圖標(biāo)示藍(lán)色“上傳”按鈕,彈出附件上傳窗口如圖,點(diǎn)擊“瀏覽”按
16、鈕,在彈出本 地窗口選擇要上傳的本地文件,然后點(diǎn)擊“上傳”按鈕,即可完成上傳。此處每條人員信 息可上傳一個空崗表附件,格式為jpg,大小不超過 500K。本系統(tǒng)上傳功能需支持 Flash 插件,若如圖 2.3.28 標(biāo)示位置無“瀏覽”按鈕,則需用戶確保瀏覽器 Flash 插件為最新版本且 處于未禁用狀態(tài)。點(diǎn)擊“查看”可預(yù)覽或下載上傳成功的空崗表附件,操作方式同個人基 本信息頁的“身份證附件查看”。圖 2.3.27“申報類別”為必選項(xiàng),需單位用戶為該申報人員選擇申報類別。若申報類別選擇 “學(xué)歷破格申報”或“資歷破格申報”,則需填寫如圖標(biāo)示的破格原因。頁面右下角“是否在編人員”項(xiàng),若該申報人員不是
17、本單位在編人員,需選擇 “否”,并填寫如圖標(biāo)示的存檔部門,存檔部門項(xiàng)支持人力資源機(jī)構(gòu)名稱的關(guān)鍵字查詢, 例如,用戶需在此項(xiàng)查找“中國北方人才市場”,則可在輸入框填寫“北方”并按回車 鍵,即可在查詢列表選擇需要的單位名稱。將各項(xiàng)填寫無誤后,需根據(jù)實(shí)際情況確定是否給予該申報人員通過資格。若選擇 “不通過”,需填寫不通過原因,點(diǎn)擊綠色“保存”按鈕后,不通過人員將需要修改資料 后重新提交。若選擇通過,該申報人員將被上報到上級單位審核。2.3.4.3 注意事項(xiàng)1、審批時,若有“崗位空額”要求,需要上傳空崗表附件并填寫公示情況。2、若申報類別選擇“學(xué)歷破格申報”和“資歷破格申報”,需填寫破格原因。3、若該
18、申報人員不是本單位在編人員,需填寫存檔部門。存檔部門欄有查詢功能。4、本系統(tǒng)上傳功能需支持Flash 插件,若上傳頁面無“瀏覽”按鈕,則需用戶確保瀏覽器Flash插件為最新版本且處于未禁用狀態(tài)。2.3.5 下級單位人員審核2.3.5.1 功能說明本系統(tǒng)中申報人員信息需逐層級上報,由單位逐層級審批,各單位上報的人員需上報至自 己的主管單位,由各主管單位審批,不可越級申報。各單位若有下級單位,除需審核本單 位上報人員,還需審核下屬單位上報的人員信息,此類下屬單位人員,單位用戶在下級單 位人員審核中進(jìn)行審批操作。例如“天津某公司”為主管單位,張三為“天津某公司”正 式員工,張三需進(jìn)行職稱網(wǎng)上申報,則“天津某公司”在“本單位人員審核”中進(jìn)行審 核,若通過,則報由上級單位審核;若“天津某公司”有直接下屬單位“第一分公司”, 李四為“第一分公司”正式員工,需網(wǎng)上申報職稱,并且“第一分公司”通過審核并遞交 主管單位“天津某公司”,則“天津某公司”需在“下級單位人員審核”中對李四進(jìn)行審 批,若通過,則報由上級單位審核。2.3.5.2 操作說明如圖 2.3.29,在“
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