勞動合同模板精選doc

1、勞動合同模板精選本文是為大家整理的關(guān)于勞動合同模板精選的文章，希 望大家能夠喜歡！ 勞動合同模板精選甲方： 乙方：名稱： 姓名：法定代表人： 身份證號碼：戶籍地址：通訊地址：通訊地址：經(jīng)濟(jì)類型：聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：根據(jù)中華人民共和國勞動法 、中華人民共和國勞動合同 法和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平 等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。一、勞動合同期限合同期雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：1固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。2無固定期限：從 年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。3以完成一定工作任務(wù)為期限：從起至工作任務(wù)完成時止。該工作任務(wù)完成的標(biāo)志為

2、 。試用期雙方同意按以下第 種方式確定試用期：1無試用期。2試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作內(nèi)容和工作地點乙方的工作部門為 ，崗位為 ，職務(wù)為 。乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是。乙方的工作地點為 。甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工 作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點、單位工作的， 應(yīng)協(xié)商一致并按變更本合同辦理，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議書作 為本合同的附件。三、工作時間和休息休假甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間：1標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，即每日工作小時，每周工作 天，每周至少休息一天。2不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。3綜合計算工

3、時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所 在崗位實行以 為周期，總工時 小時的綜合計算工時工作制。 甲方因生產(chǎn)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。 除勞動法第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過 一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超 過三十六小時。甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、 年休假、 婚假、喪假、 探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期，并應(yīng)按本合同約定的工 資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。四、勞動報酬乙方正常工作時間的工資按下列第 種形式執(zhí)行，并不得低 于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。1計時工資：乙方正常工作時間工資按 執(zhí)行，初始工資額為 元/ 月或 元 / 時；乙方試用期工資為 元/ 月；2計

4、件工資：計件單價 ；勞動定額 ；3其他形式：4甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、物價水平和政府頒布 的工資增長指導(dǎo)線等情況，依法確定本單位的工資分配制度。 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商或者以集體協(xié)商的形式，依法確定工資正常 增長的具體辦法和幅度。乙方的績效薪酬或獎金的計發(fā)辦法為： 。 乙方的津貼、補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦法為：。工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣 支付。甲方每月 日發(fā)放 工資。如遇法定休假日或休息日，則提前 到最近的工作日支付。甲方依法安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日 加班的，應(yīng)按勞動法 、廣東省工資支付條例的規(guī)定支 付加班工資，但乙方休息日加班被安排補(bǔ)休的除外。五、社會保險和福利待遇 合同期內(nèi)，甲方應(yīng)按國家、省和本地區(qū)的有關(guān)規(guī)定，依法為 乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的 手續(xù)，按規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例繳納應(yīng)由甲方承擔(dān)的社 會保險費(fèi)，并按規(guī)定從乙方的工資中代為扣繳應(yīng)由個人承擔(dān) 的社會保險費(fèi)。甲方應(yīng)將為乙方辦理參加社會保險手續(xù)和扣 繳社會保險費(fèi)的情況如實告知乙方。乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)