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文檔簡介

1、勤工部個人工作計劃篇一:勤工助學部工作計劃學生會勤工助學部XX-XX學年度第一學期工作計劃工作計劃憶過去,所有的工作歷程歷歷在目,展望眼,新學期的 工作我們依然熱情不減。上學期的工作已經結束了,這其中 盈滿了溫馨笑語,也有汗水惆悵,而疲憊更加升華了我們的 工作激情。在過去的一學期,我部成員通力合作,取得了一 定成績;新的學期,我們會再接再厲,使本部工作更上一層 樓。勤工助學部經過上學期的歷練,日常工作已經逐漸步入 軌道,我們部內的所有成員也都在一步步成長,個人能力也 都有不同程度的提升。每個人都在用汗水和辛勤書寫著勤工 助學部的精彩歷程,每個人都在細心呵護文學院這個大家庭, 為她更燦爛的明天而

2、不懈努力。開學伊始,各部工作也將逐 步開展起來,為了更好的開展這學期的工作,現(xiàn)計劃如下:一、勤工助學崗位工作的安排這學期我們將繼續(xù)發(fā)揚上一個學期的優(yōu)良作風,完成上 一學期沒有完成的工作。1、崗位分配。由于在勤工助學崗位上的同學有一些小 的變動,需要我們及時調整。這就需要我部人員在充分了解 各參崗候選人的情況下,合理審慎的安排,使真正貧困的學 子得到及時的幫助。在崗位安排上,我們要開展一個崗位上 崗的面試,在面試中我們要選擇有責任心和工作熱情的人員 上崗。2、崗上監(jiān)督。部門人員要保持優(yōu)良傳統(tǒng),定期對本院 崗位工作情況進行檢查,確保我們能掌握衛(wèi)生情況的一手資 料,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,樹立我院一

3、貫優(yōu)良作風及辦 事效率。根據(jù)檢查情況,不定期給上崗同學開會,讓他們能 及時的了解自己的工作情況,發(fā)現(xiàn)自己的不足并積極向表現(xiàn) 優(yōu)秀者學習。3、加強部員培訓。作為部長,要加強與委員的溝通和 交流,了解他們的思想, 調動他們的積極性, 使其愿意工作、 樂于工作。同時,合理分配委員的各項工作,并對其工作進 行必要的監(jiān)督和指導。擅于發(fā)現(xiàn)委員的優(yōu)點,充分挖掘其潛 力,為部門發(fā)展建設培養(yǎng)新生力量。二、貸款工作安排這個學期我們要協(xié)助老師處理國家高校助學貸款相關 工作。統(tǒng)計文學院新貸款和續(xù)貸款人員名單, 下達各項通知, 審核貸款所需材料,指導并輔助貸款學生填寫審批表、簽訂 貸款合同等。三、貧困生評選工作的安排這

4、個學期我們還要協(xié)助老師評選學院各年級貧困生并評定其貧困等級。下達各項通知,統(tǒng)計、整理并錄入相關材 料,盡自己最大的努力為學院貧困生提供相對好的學習、生 活環(huán)境。四、其他1、發(fā)展自己的涉外人員,在保證同學們人身安全的前 提下,去校外各大商場和超市等盡量為家庭經濟困難的同學 們爭取到勤工助學的機會??梢酝ㄟ^信息臺將招聘信息以信 息形式發(fā)給同學,為同學們提供更多的兼職機會。2、積極配合校勤工助學中心舉辦的各項活動,并且在 院里也積極配合其他部門的各項工作,要做到當其他部門需 要我們部門幫忙時,我們絕不推脫。3、安全的防范。 在做兼職的同學, 尤其是校外的同學, 會面臨安全的問題,我們一定要做好安全防

5、范的宣傳,力保 每一位兼職同學的人身安全,使同學,合理掙錢平安回校的 方針。五、總結 新的學期,新的開始。我們衷心地希望勤工助學部的工 作能夠更進一步,穩(wěn)步前進。本學期我們將認真總結不足, 積極汲取工作經驗,同時加強對部員進行業(yè)務素質和業(yè)務能 力的進一步培養(yǎng)和提高,使他們能夠順利的接手下一學期的 工作。我相信通過我們的努力,我們的工作會做的更好。揚帆遠航,展翅高飛,一起努力、共同進步,相信勤工助學部 的明天會更美好。XX勤工助學部年 8月 24日篇二:勤工部學期工作計劃遼寧工程技術大學 營銷管理學院學生會1011 學年第二學期勤工部XX年1月25日工作計劃目錄作開作重點八、2.12. 勤 工

6、助工作 3 3 33 具 體 時 間 安 排 44 本 學 期 勤 工 部 整 體 目 標 及 預 期 效 果 4附 : 51 本學期勤工部工作開展方向 時光飛逝之快,轉眼間我們到了 XX 年,新的學期,新 的期望。作為一個主要面向貧困生的部門,在這一學期,我們將努力把工 作做得更加完善,讓更多的學生受益?;叵肷蠈W期,勤工部經過了忙碌而又緊張的工作之后可 謂是碩果累累:在校舉行的學生手冊知識競賽中獲得第一名;家教宣傳獲得 明顯收效;而且上學期我們共介紹了份工作,共計元。因此本學期我們將繼續(xù)完善勤工部的工作,根據(jù)本部門 的特點將工作中心集中在兩個方面,一是加強部門建設,傳承部門文化,對 部員進行

7、培訓指導;二是完善勤工助學管理體系,通過我們的不斷完善,努力幫 助更多需要勤工助學的學生,從而形成勤工助學的良好風氣。2 本學期勤工部工作重點明細2.1 部門建設 本學期勤工部仍繼續(xù)堅持“緩解學生經濟困難,服務 學生生活學習”的宗旨,將輕松、和諧與有組織,有紀律完美的結合在一起。形 成中心獨具特色的部門文化。進而推向整個中心。作為部長要加強與部員之間的 溝通與交流,了解他們的思想,進而調動部員的積極性,使其愿意工作,樂于工 作,形成輕松和諧的部門風氣。同時部長還要及時帶領部員學習學生會的文化核 心以及學生會的考核制度滲透好部門文化,從而端正部員態(tài) 度,培養(yǎng)出優(yōu)秀的部員,推動部門一屆又一屆不斷向

8、前發(fā)展。加強成員培訓,也是本學期的重點工作。首先,通過學 生會進行的部員培訓掌握最基本的禮儀知識,這樣有助于今后部員與商家 的溝通。其次,讓他們盡快適應工作、端正工作態(tài)度。作為部長不時帶領部員進 行商家走訪,讓他們多參加部門活動,多與商家聯(lián)系,開拓部員們的眼界和知識 面,為以后工作打下基礎。同時,時刻關注部員的學習動態(tài),時刻督促并幫助部員 學習,在臨近期末的時候還要帶領部員上自習。只有品學兼優(yōu)的學生,才能成為 一名優(yōu)秀的學生干部。在部門建設上,首先我們將以大規(guī)模走訪的形式為主, 以平時查看廣告單為輔。其次,為了宣傳我們勤工部的家教工作,我們將進 行一次以興城各中小學為目標的宣傳工作,大規(guī)模的發(fā)

9、宣傳單,擴大我們勤工部 的宣傳范圍。同時,我們部計劃建立一個網(wǎng)站,以網(wǎng)站的方式,管理貧困生學籍 信息,及時公布勤工助學情況,以及工作信息。通過建立網(wǎng)站宣傳了我們部門,也可以以此為媒介,擴大 我們中心,甚至我們學生會的知名度。2.2 勤工助學工作管理我們將在學期初進行勤工部的再次納新,在原來的基礎 上繼續(xù)接受同學的報名登記,并且擴大充實人才庫,尤其是針對專業(yè)性比較 強、社會各界需求量比較大且家庭經濟貧困的同學進行專門補充。 同時整理貧 困生材料,了解學生的基本信息,對曾經通過我們介紹而工 作過的學生的信息進行登記 , 以此為商家做參考,也為學生 步入工作做工作經驗的證明。拓展服務范圍,提高服務質

10、量。與更多更好的企業(yè)建立 聯(lián)系。提供適合我們大學生的兼職崗位。并保證商家的可靠性,維護學生的 權益。把握資源,了解商家信息,做好本部門本職工作,與商家建立起良好的長 期合作關系。1、現(xiàn)已是長期合作的商家,要把握資源,穩(wěn)定關系, 為以后能夠一直長期合作 奠定堅實的基礎。 2、剛開始合作的商家和企業(yè),要進一步加強交流與溝 通,樹立我們勤工助學的 良好形象。爭取建立長期合作關系。到了年底學期末,相應的工作量會增加,這時的資料整 理會比較困難繁瑣。首先,整理一個學期的工作記錄,管理好每一年 級的貧困生資料。其次,根據(jù)考核體系,完成部門評優(yōu)工作;最后,制定 下學期部門工作計劃。3 具體時間安排(1) 9

11、 月上旬,進行勤工部的納新工作,同時制定本學 期工作計劃;(2) 9 月下旬,進行部員培訓,同時都校內外商家進行 大規(guī)模的走訪,了解商家的詳細情況;(3) 進行貧困生資料整理并上報;(4) 11 月上旬,再次進行大規(guī)模的走訪;(5) 參加校舉行的活動;(6) 12 月中旬,做好本學期勤工助學工作數(shù)據(jù)整理;(7) 12 月下旬,做好本學期部門工作總結;(8) 每周六晚,召開部門會議,了解部員動態(tài);4 本學期勤工部整體目標及預期效果 勤工部將繼續(xù)堅持“緩解學生經濟困難,服務學生生活 學習”的宗旨,秉承主席提出的制度合理、管理人性、工作 高效、成本節(jié)約的工作原則,努力在工作中不斷完善部門體 系,不斷

12、繼承創(chuàng)新,使勤工部成為中心優(yōu)秀部門,學院組織 中部門的典范。篇三:勤工助學部工作計劃時光如白駒過隙,新的學期又到來了。我們勤工助學部也迎來了新的開始。新的學期新的氣象,勤工助學部兼著 以人為本,以身作則,以關心服務每一位貧困學子的宗旨, 承載著老師、同學們的信任與支持,踏踏實實做事,點點滴 滴付出。我們的責任依然存在,任重才能道遠,我們將用實 際行動打造一個新的學期,相信我們會迎來新的突破,為此 我們對本學期的規(guī)劃如下:一、貧困生檔案的建立 在新生入學后對新生家庭情況進行簡單調查摸底 , 再以 班級為單位選出貧困學生 , 然后對這這些學生的情況細致調 查, 整理資料歸檔 ,建立 12級貧困生檔

13、案 . 為接下來的崗位安 排開展提供依據(jù) , 確保崗位扎扎實實分配到每一個貧困生 , 幫助其更好更輕松的完成學業(yè)。同時,建立檔案的制度,為 需要工作的同學建立檔案,方便有需要工作的同學及時取得 合適的工作。在以后與校勤工助學中心取得聯(lián)系后,會有很 多家教來需要同學們做,我們建立檔案,一旦接到兼職,便 立刻聯(lián)系合適的人,盡最大的努力,為同學提供一些良好的 兼職。2 為配合學校更好了解本院貧困生情況 , 本部門將對院 內所有貧困生的基本資料進行整理 , 以班為單位填寫貧困生 家庭經濟調查表和認定表 , 并將資料 匯總其中包括 : 貧困 大學生所在的年級 , 貧困程度 , 家庭住址 , 貧困的基本原

14、 因, 是否參加勤工助學 , 是否申請助學貸款等 .全面整理好 對貧困生進行分析 , 達到深入了解的目的。二、勤工助學崗位工作的安排1. 崗位分配 . 隨著貧困新生的加入 , 原本有限的崗位越 發(fā)捉襟見肘 , 難以 滿足同學們的需要 . 這就需要我部人員 在充分了解申請勤工助學崗位的貧困生的 情況下 , 合理審 慎的安排 , 使真正貧困的學子得到及時的幫助 . 在崗位安排 上 , 我們針對寫了申請的同學中家庭特別貧困的一些人舉 行了一個崗位上崗的面試 , 在面試中我們選擇了一些有責 任心和工作熱情的人員上崗 .2崗位發(fā)布:我們會利用新生閑暇時間為需要的同學 招開發(fā)布會,以前對向主要面向大一。我

15、們這回發(fā)布不會忽 略大二大三的特困生同學,尤其是像大三課少需要打工的同 學,我們都會一視同仁。對需要的同學并做好記錄,并安排 崗前培訓、崗上監(jiān)督等環(huán)節(jié)。3崗上監(jiān)督 . 部門人員要定期對本院崗位工作情況進行 檢查, 確保我們能掌握工作情況的一手資料 , 及時發(fā)現(xiàn)問題 并解決問題 , 樹立我院一貫優(yōu)良作風及辦事效率. 根據(jù)檢查情況, 不定期給上崗人員開會 , 讓他們能及時的了解自己的 工作情況 , 發(fā)現(xiàn)自己的不足并積極向表現(xiàn)優(yōu)秀者學習。4, 崗后聯(lián)誼 . 可不定期組織新 ,老崗位人員聯(lián)誼 , 交流工 作體會,鼓勵貧困學子們積極參加院 , 系舉辦的活動 .5崗位擴展 . 因我院貧困生居多 ,所以校內

16、安排的勤工 助學崗位遠不能滿足貧困生的需要 , 我部門人員除了完成 日常的工作外還會多方面聯(lián)系一些額外的工作提供給貧困生, 讓他們在鍛煉自己的同時更好的完成學業(yè)。三、與校勤工助學中心的聯(lián)系與溝通 首先一個部門有良好的發(fā)展是與溝通是聯(lián)系不開的,所 以把校勤工助學中心這條路打開是一個很重要的選擇。在校 勤工助學中心中,有很多兼職信息,可是由于種種原因,無 法完全傳達到每個同學手中,如果我們部能加強與校里的合 作,一同開展其他的業(yè)務,那么會有很多良好的信息傳達在 我們的手中,那樣的話,我們的同學也會得到更多的信息, 為那些勤工儉學的同學們提供一個更優(yōu)秀的渠道,利用少量的時間便可獲得一些報酬。而且校勤

17、工助學中心也有一些企業(yè)與之合作,定期提供一些崗位,如果我們通過溝通把這些 崗位爭取來,也會大大提高我們部乃至我們學院的知名度。其次,我們學院自己的學生會也需要一些也校里加強合 作的渠道,而校勤工助學中心更是個很好的方法,利用我們 勤工助學部與校里有關單位保持緊密聯(lián)系,那么無論有什么 信息我們學院都不會落后,可以為我們同學創(chuàng)造更多的福利。再次,校勤工助學中心每周都會有固定的例會,而且每 一學期都會有很多的活動,如果恢復了溝通,我們就可以讓 更多的同學去參加,去了解,同時為同學們的自身需要提供 一些幫助。1 積極配合校勤工助學部舉辦的各項活動 , 如: 義捐義賣 等,使大家的經驗得到大的推廣。2 安全的防范。在做兼職的同學,尤其是校外的同學,會面臨安全的問題,我們一定要做好安全防范的宣傳,力保 每一位兼職同學的人身安全,使同學,合理掙錢平安回校的 方針。四、針對系崗本部門計劃采取一切有效措施,具體措 施如下:1. 讓系崗同學了解到任務的重要性及其重要意義。2. 列出系崗需要打掃的具體細節(jié),需要達到的標準,爭 取讓老師同學都滿意。3. 加強對系崗的檢查力度,做到不包庇,爭取創(chuàng)造更清 潔的實驗環(huán)境。4. 采取措施,

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