電動類工藝工程師

1、工藝工程師職位說明書職位名稱 電動類 工藝工程師 職位編號所在部門 技術工藝部 職位定員職等分類 薪資等級一、職位目的： 對所承擔電動類產(chǎn)品的設計和工藝的正確性負責。做好新產(chǎn)品投產(chǎn)前的工藝溝通和協(xié)調(diào)，并向有關人員做詳細介紹說明。負責工裝夾具的設計制作。深入車間，做好現(xiàn)場服務工作，指導作業(yè)人員嚴格按照工藝規(guī)程進行操作，發(fā)現(xiàn)設計和加工問題及時糾正解決，保證生產(chǎn)順利進行。二、職責與工作任務：負責電動類產(chǎn)品轉入制作，確認新產(chǎn)品試產(chǎn)前的評審以及協(xié)調(diào)試產(chǎn)前的各項準備工作和試產(chǎn)前后跟進職新產(chǎn)品作業(yè)指導書編制作成、完善產(chǎn)品技術文件變更管理責工作新品試產(chǎn)中的問題點發(fā)掘，及試產(chǎn)后問題點跟進一任務新品工裝夾具設計制

2、作新產(chǎn)品新工藝投產(chǎn)前的工藝溝通和協(xié)調(diào)，并向有關人員做培訓負責工裝、夾具、專機的設計、改善, 自動化提升。工裝設備清單制作、移交工作職新產(chǎn)品試產(chǎn)前做工裝夾具清單并進行設計制作對現(xiàn)有產(chǎn)品的工裝夾具進行改善更新設計制作責工作尋找最合理并優(yōu)秀的工裝夾具供應商，做好與供應商協(xié)調(diào)溝通二任務工裝轉交并記錄職 采用新材料、新工藝、新技術、新設備，積極參加工藝的研制與攻關，提高工藝水平責 工作 負責組織各部門，不斷提高、改善工藝流程及生產(chǎn)效率、平衡水平三任務對生產(chǎn)出現(xiàn)的異常進行快速處理（提出短期長期解決對策）職責表述：其他工作負責確認標準工時、生產(chǎn)工藝流程、平面布局、數(shù)據(jù)維護、變更等職監(jiān)督生產(chǎn)線工藝紀律檢查與維

3、護工作責工作深入車間，做好現(xiàn)場服務工作，指導工人嚴格按照工藝規(guī)程進行操作。四任務負責本崗位運行中的環(huán)境因素、危險源所產(chǎn)生的影響并排出完成上級下達的其它工作三、關鍵考核指標：工裝指標： 工裝的使用率及合格率。效率指標： 生產(chǎn)效率的提升及品質(zhì)的優(yōu)化。異常處理指標：對異常分析的速度及解決方案的可行性。文件指標： 各種工藝文件覆蓋率和準確率。四、任職資格教育水平?？埔陨蠈I(yè)工業(yè)設計，機械或機械電子專業(yè)培訓經(jīng)歷受訓過生產(chǎn)線平衡，精益生產(chǎn)工作經(jīng)驗3 年以上（包含 3 年）工作經(jīng)驗能力與素質(zhì)自動化控制的運用，具有較好溝通；熟悉各類工裝夾具、專機、設備的設計、制作、使用；熟悉精益生產(chǎn)及產(chǎn)線現(xiàn)場管理、布局知識熟

4、悉小家電法律法規(guī)、 品控方法、 相關產(chǎn)品國際 / 國家法律法規(guī)要求并具備一定的生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能技巧精通 CAD、 PRO/E、 photoshop 繪圖；熟練運用辦公軟件、SAP系統(tǒng)；五、工作關系圖內(nèi)部協(xié)調(diào)關系模具、開發(fā)、生產(chǎn)、品管、采購、設備、檢測中心外部協(xié)調(diào)關系工裝 &專機制作供應商，產(chǎn)品部件來料供應商工作關系圖：六、工作條件：使用工具設備計算機、計算器，卡尺、螺絲刀等工作環(huán)境公司辦公室、生產(chǎn)車間、公司其他相關部門工作場所，公司來料供應商等工作時間特征在公司制度規(guī)定的正常班時間內(nèi)工作，有時需要加班加點。所需記錄文檔工作周計劃、月總結、半年度、年度總結工裝制作聯(lián)系單及交接清單、工藝文件（作業(yè)指導書及更改單）、技術通知單、工作聯(lián)絡單、月度考試、年度考核等七、備注：制表人簽字趙巍部門審核人力資源審核批準人簽字審核日期實施日期精