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文檔簡(jiǎn)介

1、第三期二00七年九月七日九月份掘進(jìn)專業(yè)會(huì)議紀(jì)要9月2日下午,副總工程師李振國(guó)在礦建會(huì)議室主持召開了 掘進(jìn)專業(yè)會(huì)議,專業(yè)管理人員及區(qū)隊(duì)“三大員”參加了會(huì)議。會(huì) 上,李總傳達(dá)了黨政聯(lián)席辦公會(huì)議精神,簡(jiǎn)要總結(jié)了八月份工作, 并對(duì)九月份重點(diǎn)工作及確保后四個(gè)月安全生產(chǎn)做了安排?,F(xiàn)紀(jì)要 如下:一.八月份工作總結(jié)1、安全方面專業(yè)和區(qū)隊(duì)認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及我公司一系列安全會(huì) 議精神,堅(jiān)持以人為本、“安全第一,生產(chǎn)第二j堅(jiān)持隱患排查 和自查整改制度,狠抓制度落實(shí)和專業(yè)內(nèi)部考核,杜絕了輕傷以 上事故,實(shí)現(xiàn)了月度安全生產(chǎn)。特別是“8.17”事故發(fā)生后,及 時(shí)在8月18日組織區(qū)隊(duì)職工及專業(yè)管理人員上大課,穩(wěn)定了專

2、業(yè)職工的心態(tài),為“&17"事故以后的生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。2、生產(chǎn)方面八月份計(jì)劃進(jìn)尺1760米,完成正巷進(jìn)尺1850米,超計(jì)劃90 米,其中掘二1個(gè)迎頭、掘三3個(gè)迎頭、綜掘一 1個(gè)迎頭、綜掘二2個(gè)迎頭分別完成形象進(jìn)尺;迎頭過大小斷層9條;搬家7次, 撤安掘進(jìn)機(jī)1臺(tái),安裝溜子2部、皮帶8部;新開門10處,安 全貫通5處。放出9201回采工作面,可采煤量32萬噸。3、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化方面牢固樹立“質(zhì)量就是基礎(chǔ)、質(zhì)量就是安全、質(zhì)量就是效益” 的觀念,以抓工程內(nèi)在質(zhì)量為重點(diǎn),全面落實(shí)精細(xì)化管理工作; 開展皮帶治理會(huì)戰(zhàn)活動(dòng),由調(diào)度室組織相關(guān)部門對(duì)每部皮帶進(jìn)行 檢查、整改、落實(shí);并在上旬組織由副總帶

3、隊(duì)、各區(qū)區(qū)長(zhǎng)參加, 對(duì)照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行巡檢,中旬召開支部書記會(huì),重點(diǎn)抓好文明生 產(chǎn),現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生了較大變化,推動(dòng)了掘進(jìn)整體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的提 高。4、技術(shù)管理工作%1 本月共編制規(guī)程10份、措施40份,嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)審制度, 并抓輔助工程的初始設(shè)計(jì)。%1 優(yōu)化-350水平殲石分離系統(tǒng),減少了溜子道、上山同室、通 風(fēng)道等礦建工程量20米。%1 及時(shí)調(diào)整8407軌道巷施工方案,優(yōu)化系統(tǒng)環(huán)節(jié),既最大 限度的減少煤炭資源浪費(fèi),又有利于現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)。%1 繼續(xù)對(duì)東21510運(yùn)煤巷動(dòng)壓影響進(jìn)行礦壓跟蹤觀測(cè),反饋 信息、及時(shí)采取措施,保證支護(hù)質(zhì)量,確保了現(xiàn)場(chǎng)的施工安全。5、成本管理方面認(rèn)真執(zhí)行材料成本責(zé)任制,完善工區(qū)

4、每周材料分析制度,每 周四專業(yè)例會(huì)上由區(qū)長(zhǎng)分析本區(qū)材料使用管理情況,查找根源, 消除漏洞,提高區(qū)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理水平。6、在-350殲石分離倉(cāng)旋工過程中,專業(yè)涌現(xiàn)出眾多先進(jìn)人物,掘進(jìn)二區(qū)區(qū)長(zhǎng)梁作訓(xùn)、技術(shù)員李建立現(xiàn)場(chǎng)長(zhǎng)時(shí)間盯班,重點(diǎn) 工程靠上抓,刻苦鉆研煤倉(cāng)快速施工工藝,并虛心向前來無私指 導(dǎo)的掘進(jìn)三區(qū)區(qū)長(zhǎng)李天奎、技術(shù)員李梅東、機(jī)電區(qū)長(zhǎng)宗元新學(xué)習(xí), 通過技術(shù)中心張有為、盧玉良、朱聯(lián)合現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo),在時(shí)間緊、 任務(wù)重的情況下積極組織,萬眾一心、群策群力,按時(shí)保質(zhì)保量 完成生產(chǎn)任務(wù),反映了專業(yè)內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、無私奉獻(xiàn)及技術(shù)創(chuàng)新 精神。7、存在問題%1 東21515軌道巷放頂、臥底全部殲石進(jìn)入系統(tǒng),造成煤質(zhì)

5、惡化,影響洗煤質(zhì)量,沒有落實(shí)好煤質(zhì)保證措施。反映出專業(yè)管 理有漏洞、設(shè)計(jì)施工考慮問題片面,認(rèn)為巷道變形不大,修復(fù)量 小,對(duì)放頂、臥底的殲石進(jìn)系統(tǒng)、影響洗煤、增加成本認(rèn)識(shí)不深; 設(shè)計(jì)巷道單方面考慮施工安全、方便,對(duì)煤質(zhì)要求、洗煤等環(huán)節(jié) 缺乏了解。%1 區(qū)隊(duì)對(duì)管理人員及職工月度考試不重視,沒有真正認(rèn)識(shí)到 月度考試的意義及目的,出現(xiàn)了綜掘一區(qū)韓永峰考試作弊、高敏 波、馬洪岳、李廣、竇敬代、牛繼貞、郭洪彪、李萬峰、吳朋、 蘆玉良等人無故不參加考試現(xiàn)象。%1 材料現(xiàn)場(chǎng)管理存在漏洞,班組分工不明確,責(zé)任得不到落 實(shí),出現(xiàn)如樹脂藥卷浪費(fèi)、炮泥隨地散落、沙灰卸不徹底等現(xiàn)象。%1 包頭項(xiàng)目責(zé)任制得不到充分落實(shí),

6、區(qū)長(zhǎng)未將項(xiàng)目責(zé)任制權(quán) 利完全下放到包頭項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,致使副職積極性得不到充分發(fā) 揮。%1 對(duì)“一通三防"管理重視程度不夠,特別是對(duì)注水器的使 用、隔爆水袋水量的要求等細(xì)節(jié)管理缺乏要求和考核,掘進(jìn)一區(qū)、 掘進(jìn)二區(qū)出現(xiàn)多次通防停止作業(yè)及嚴(yán)重“三違"現(xiàn)象。針對(duì)這些情況,專業(yè)組織開展分析,查找思想上、設(shè)計(jì)施工 上、管理上存在的問題,轉(zhuǎn)變思想,以此提高綜合管理水平。二.九月份工作安排九月份專業(yè)要以加強(qiáng)頂板管理、機(jī)電管理、工程質(zhì)量管理為 基礎(chǔ),以量化考核落實(shí)成本目標(biāo)為手段,以爭(zhēng)創(chuàng)“十個(gè)一”活動(dòng) 為抓手,全面提高現(xiàn)場(chǎng)管理。重點(diǎn)抓好21515面、51303補(bǔ)巷. 31106疏水巷、三采上段運(yùn)

7、煤上山等地點(diǎn)的施工,確保完成月度 計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。1、強(qiáng)化安全管理,確保月度安全生產(chǎn)抓好隱患排查和自查整改,特別是雨季頂板管理,對(duì)薄弱環(huán) 節(jié)、薄弱地點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,執(zhí)行好四級(jí)隱患排查制度。落實(shí)巷 道接續(xù)地點(diǎn)開門、預(yù)透盯班制度,抓好斷層破碎帶、復(fù)合頂及三 岔門、四岔口的特殊支護(hù),重點(diǎn)加強(qiáng)8407軌道巷沖擊地壓防治 和21515軌道巷沿空送巷的礦壓觀測(cè),確保巷道支護(hù)合格率達(dá)到 100%,同時(shí)抓好秋收及仲秋節(jié)日期間的出勤及安全生產(chǎn)。2、抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,確保三季度達(dá)標(biāo)達(dá)到一級(jí)加大考核力度,嚴(yán)格執(zhí)行精品工程、文明生產(chǎn)和精細(xì)化管理 各項(xiàng)制度,嚴(yán)格考核,推進(jìn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)制更加完善。進(jìn)一步完善安 質(zhì)員考核管理

8、辦法,加強(qiáng)對(duì)輔助工作的考核,促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn) 的提高。月度各區(qū)所有迎頭必須全部達(dá)到文明生產(chǎn)示范迎頭,并 至少創(chuàng)建一個(gè)精品示范點(diǎn)工程,達(dá)標(biāo)檢查前專業(yè)組織召開一次質(zhì) 量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)推動(dòng)會(huì),以良好的面貌迎接集團(tuán)公司三季度達(dá)標(biāo)驗(yàn) 收,確保達(dá)一級(jí)。3、抓好專業(yè)技術(shù)管理%1 提高規(guī)程措施編制質(zhì)量,規(guī)程內(nèi)容該精簡(jiǎn)的就精簡(jiǎn),增強(qiáng) 針對(duì)性和實(shí)用性,對(duì)特殊地點(diǎn)和關(guān)鍵工序,要有合理的的安全技 術(shù)措施,確保施工安全。%1 重點(diǎn)抓好規(guī)程措施的落實(shí)兌現(xiàn)、施工圖牌板、中腰線、各 種巷道標(biāo)注,對(duì)開門、預(yù)透、開片口要現(xiàn)場(chǎng)盯班;現(xiàn)場(chǎng)條件發(fā)生 變化時(shí),確保24小時(shí)內(nèi)提出措施,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)。%1 完善規(guī)程、措施平面圖上避災(zāi)路線的標(biāo)

9、注,并對(duì)施工巷道 提前由專業(yè)副總牽頭,各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行超前設(shè)計(jì)、指導(dǎo), 組織作業(yè)規(guī)程會(huì)審,提高部門負(fù)責(zé)人責(zé)任心;區(qū)隊(duì)要嚴(yán)格按設(shè)計(jì) 施工,避免巷道竣工驗(yàn)收時(shí)出現(xiàn)問題多、尾工多的現(xiàn)象。%1 加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新,做好掘進(jìn)機(jī)在51304運(yùn)煤巷的研究工作, 力爭(zhēng)中旬完成掘進(jìn)機(jī)的安裝,技術(shù)中心專業(yè)人員要現(xiàn)場(chǎng)盯班,獲 取各種技術(shù)參數(shù)。4、抓好員工教育培訓(xùn)和黨建工作以學(xué)習(xí)災(zāi)防預(yù)案為契機(jī)、以爭(zhēng)創(chuàng)“十個(gè)一"為目標(biāo),全面推 進(jìn)區(qū)隊(duì)基礎(chǔ)管理水平的提高;強(qiáng)化員工安全意識(shí),增強(qiáng)自我防范 能力,堅(jiān)持正規(guī)操作,提高自身素質(zhì);受“&17"事故對(duì)礦區(qū)穩(wěn) 定造成的影響,專業(yè)各級(jí)管理人員要站在企業(yè)生存發(fā)展的

10、高度, 堅(jiān)決做到對(duì)礦區(qū)不利的話不說、不利的事不做,教育職工正確對(duì) 待當(dāng)前形式,不聽謠、不傳謠、不議論、不滋事,維護(hù)礦區(qū)的穩(wěn) 定;要積極開展“百日安全承諾”活動(dòng),以濃厚的安全宣傳教育 氣氛,確保后四個(gè)月安全生產(chǎn)。5、抓好經(jīng)營(yíng)和材料管理執(zhí)行好材料預(yù)算、周統(tǒng)計(jì)、分析和匯報(bào)等成本控制措施制度, 以規(guī)程措施為依據(jù),抓好材料審批和使用關(guān);嚴(yán)格執(zhí)行掘進(jìn)專 業(yè)內(nèi)部皮帶管理辦法,明確責(zé)任,杜絕一切浪費(fèi)現(xiàn)象。6、抓好機(jī)電設(shè)備管理強(qiáng)化掘進(jìn)機(jī)、皮帶及溜子的管理,為保證設(shè)備安裝的完好性, 由專業(yè)委派調(diào)度室牽頭,組織相關(guān)部門進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)查出的問題 限期整改,對(duì)到期不整改且無正當(dāng)理由的進(jìn)行處罰,問題嚴(yán)重的 責(zé)令停頭整改,以

11、此促進(jìn)區(qū)隊(duì)對(duì)機(jī)電管理的重視;區(qū)隊(duì)管理人員 要認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)械設(shè)備的原理及安裝、完好標(biāo)準(zhǔn),為逐步執(zhí)行設(shè)備 的獨(dú)立安裝、自我管理打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),促進(jìn)設(shè)備管理水平上臺(tái)階。7、抓好“一通三防”管理重點(diǎn)抓好掘進(jìn)機(jī)在十三層施工時(shí)防塵管理,加強(qiáng)內(nèi)外噴霧、 振旋式除塵風(fēng)機(jī)、煤層注水、三道噴霧正常使用及各轉(zhuǎn)載點(diǎn)(電 磁)噴霧的管理力度,確保靈敏可靠;嚴(yán)格執(zhí)行好8407軌道巷 防沖制度,確保落到實(shí)處;執(zhí)行好放炮前后灑水滅塵、全巷道日 常防塵、風(fēng)筒、隔爆水袋及通防設(shè)施的管理等制度;以研究周邊 眼裝藥結(jié)構(gòu)入手,通過試用4塊水炮泥,力爭(zhēng)達(dá)到眼痕率要求, 確保巷道成型。8、抓好進(jìn)尺,完成計(jì)劃九月份計(jì)劃進(jìn)尺1860米 力爭(zhēng)200

12、0米,確保完成季度計(jì)劃。重點(diǎn)安排:掘一:確保完成計(jì)劃380米。51303運(yùn)煤巷積極組織高掘, 確保接續(xù)。(2)掘二:確保完成計(jì)劃270米。重點(diǎn)確保9月10日前完成 31105軌道巷工程量,同時(shí)積極準(zhǔn)備西31104軌道巷和東21515 軌運(yùn)石門的清理安頭工作。(3) 掘三:確保完成計(jì)劃190米。重點(diǎn)做好8407軌道巷的防 沖及深部巷道支護(hù)研究工作,組織好四采十三層軌道下山皮帶運(yùn) 輸新工藝的實(shí)施及過斷層期間的施工安全。(4) 綜掘一:確保完成計(jì)劃400米。東21515軌道巷小煤柱 送巷受動(dòng)壓影響,確保支護(hù)強(qiáng)度和效果;重點(diǎn)做好九采復(fù)合頂?shù)?管理工作。(5) 綜掘二:確保完成計(jì)劃620米。重點(diǎn)做好51

13、 304運(yùn)煤巷 掘進(jìn)機(jī)施工的設(shè)計(jì)與研究工作,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)十三層掘進(jìn)工藝改革的 新突破;同時(shí)繼續(xù)對(duì)東21510運(yùn)煤巷受采動(dòng)壓力影響,造成巷道 頂板局部開裂、下幫移近、底鼓等現(xiàn)象進(jìn)行24小時(shí)礦壓觀測(cè), 及時(shí)反饋信息、采取措施,確保支護(hù)強(qiáng)度達(dá)到安全要求。組織好 31106疏水巷施工,確保不影響31106面投產(chǎn)。9、抓好專業(yè)管理、責(zé)任分工及考核(1) 專業(yè)管理重點(diǎn)項(xiàng)目抓好自查整改、安裝撤除、重點(diǎn)頭組織、進(jìn)尺完成、下井指 標(biāo)、內(nèi)部“三違”指標(biāo)、輕傷嚴(yán)違停止作業(yè)、隱患排查、隱患整 改率、材料考核、質(zhì)量驗(yàn)收.巷道交接、工序交接、量化考核、 工具配備、達(dá)標(biāo)資料、技術(shù)考核、例會(huì)制度、工作落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)記 錄等工作,同時(shí)

14、認(rèn)真組織管理人員學(xué)習(xí)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo) 準(zhǔn),并進(jìn)行考試,將成績(jī)與工資掛鉤考核,提升精品工程、文明 生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)意項(xiàng)目。(2) 責(zé)任分工技術(shù)管理、達(dá)標(biāo)資料、質(zhì)量驗(yàn)收、專業(yè)紀(jì)要材料組織及各類 考核由技術(shù)中心主任副主任劉剛負(fù)責(zé)落實(shí);生產(chǎn)接續(xù)、內(nèi)部交接、 委托書落實(shí)、平衡組織溜子及皮帶的安裝與驗(yàn)收工作由調(diào)度室副 主任尹作桐負(fù)責(zé);碰頭會(huì)、專業(yè)例會(huì)組織、生產(chǎn)情況匯總及掘進(jìn) 專業(yè)內(nèi)部皮帶管理由調(diào)度室宗振坤負(fù)責(zé);技術(shù)中心要樹立“即負(fù) 責(zé)技術(shù)又抓質(zhì)量”的思想,每旬對(duì)精細(xì)化及文明生產(chǎn)情況進(jìn)行通 報(bào);根據(jù)生產(chǎn)接續(xù)及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,提前仔細(xì)考慮施工方案,確定后及時(shí)通知工區(qū)編制作業(yè)規(guī)程及措施;深入現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合礦壓觀

15、測(cè)數(shù) 據(jù),制定合理的支護(hù)參數(shù),指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),確?;夭晒ぷ髅娴恼?常接續(xù);同時(shí)組織落實(shí)好月度管理人員考試。(3)專業(yè)考核規(guī)定:凡出現(xiàn)輕傷事故的,對(duì)區(qū)隊(duì)正職及跟班副職各罰款 200元,其它執(zhí)行公司規(guī)定。九月份區(qū)隊(duì)“三大員"及專業(yè)管 理人員每人增加2個(gè)下井指標(biāo),每少1個(gè)罰款50元。凡完成 公司規(guī)定任務(wù)(形象目標(biāo))的迎頭,除執(zhí)行相關(guān)文件獎(jiǎng)勵(lì)外,專 業(yè)對(duì)正職各獎(jiǎng)勵(lì)600元、包頭副職獎(jiǎng)400元,每有1個(gè)迎頭完不 成,各罰款200元,協(xié)包副職按80%進(jìn)行獎(jiǎng)罰。區(qū)隊(duì)文明生產(chǎn) 由支部書記負(fù)責(zé),所有迎頭達(dá)到要求,獎(jiǎng)支部書記300元、區(qū)長(zhǎng) 200元,每有1個(gè)達(dá)不到罰支部書記200元、區(qū)長(zhǎng)100元,包頭 副

16、職按200元對(duì)等獎(jiǎng)罰,其他副職按支部書記的60%進(jìn)行獎(jiǎng)罰。 每區(qū)規(guī)劃一個(gè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化迎頭,9月8日前必須初見成效,8 月20日后專業(yè)組織進(jìn)行驗(yàn)收,達(dá)到的對(duì)正職和包頭副職各獎(jiǎng)勵(lì) 800元、機(jī)電區(qū)長(zhǎng)及技術(shù)員各獎(jiǎng)600元、其他副職各獎(jiǎng)400元, 否則對(duì)等處罰,但因出現(xiàn)不按規(guī)程措施施工的取消資格,并對(duì)區(qū) 隊(duì)正職及技術(shù)員罰款200元/次,其余迎頭達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求, 同樣進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。專業(yè)每月20日前對(duì)區(qū)隊(duì)上報(bào)技術(shù)創(chuàng)新或亮點(diǎn) 工程項(xiàng)目(掘進(jìn)一區(qū)在51304軌道巷采用移動(dòng)式開關(guān)架,將開關(guān) 架固定到幫錨桿上,安全牢固;掘進(jìn)二區(qū)在31104軌道巷采用新 式皮帶自動(dòng)卸料裝置;掘進(jìn)三區(qū)在四采十三層軌道下山托頂煤采用縮小

17、錨桿間排距加鋼筋網(wǎng)支護(hù)工藝,代替?zhèn)鹘y(tǒng)梯子梁支護(hù),安 全可靠、操作方便;綜掘一區(qū)在9201補(bǔ)運(yùn)煤巷皮帶機(jī)頭安裝框 防偏式皮帶小跑車,即延長(zhǎng)皮帶壽命又增強(qiáng)運(yùn)輸能力;并在51304 運(yùn)煤巷橋式扒裝機(jī)上安設(shè)固定式照明,提高了扒裝效果)進(jìn)行驗(yàn) 收考核,要求必須有正式書面材料、現(xiàn)場(chǎng)正常應(yīng)用、效果良好, 獎(jiǎng)區(qū)長(zhǎng)、技術(shù)員及創(chuàng)新人員(不得超過2人)各200元,否則罰 區(qū)長(zhǎng)及技術(shù)員各200元。三季度達(dá)標(biāo)驗(yàn)收取得一級(jí),對(duì)區(qū)隊(duì)正 職及技術(shù)員每人獎(jiǎng)勵(lì)600-800元,副職每人獎(jiǎng)勵(lì)300-400元,對(duì)架式噴霧裝置,提高了防塵效果;綜掘二區(qū)在31107疏水巷使用專業(yè)其他人員進(jìn)行適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。會(huì)議強(qiáng)調(diào),專業(yè)要深入開展“抓細(xì)節(jié)、強(qiáng)

18、管理、嚴(yán)考核.重 獎(jiǎng)罰”活動(dòng),以嚴(yán)細(xì)的管理,為確保后四個(gè)月安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí) 基礎(chǔ);特別要加強(qiáng)頂板、機(jī)電設(shè)備及現(xiàn)場(chǎng)隱患管理,專業(yè)管理人 員下井必須帶質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)量具進(jìn)行全面檢查,同時(shí)重點(diǎn) 抓好機(jī)電維修和保養(yǎng),執(zhí)行好設(shè)備點(diǎn)檢制,杜絕機(jī)電事故。加強(qiáng) 材料驗(yàn)收和使用管理,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。努力克服現(xiàn)場(chǎng)條件不利因 素,完成形象目標(biāo),凡因工區(qū)主觀管理出現(xiàn)問題,造成工作被動(dòng) 的專業(yè)一律不進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),情節(jié)嚴(yán)重的進(jìn)行處罰。附:1、各工區(qū)生產(chǎn)計(jì)劃及責(zé)任分工明細(xì)表2、專業(yè)管理分工明細(xì)表3、八月份專業(yè)管理人員下井統(tǒng)計(jì)表主題詞:專業(yè)會(huì)議紀(jì)要發(fā):董事長(zhǎng)、董事、經(jīng)理、副經(jīng)理.總工程師.安監(jiān)處長(zhǎng)、副總師、 各有關(guān)單位,存檔。(共印70份。山東良莊礦業(yè)有限公司辦公室-0 0七年九月七日印打字:韓冬霞校對(duì):劉 剛附表1:各工區(qū)生產(chǎn)計(jì)劃及責(zé)任分工明細(xì)表:巷道名稱計(jì)劃指標(biāo)(米)平均日進(jìn)(米)包頭人協(xié)包人輔助 管理包班人掘*一隊(duì):二采十三層軌道上山(清 理)30010李廣高敏波王慶喜早班:李明 新中班:張 軍田夜班:李廣二隊(duì):51304軌道巷2006. 67李明新田琪三隊(duì):51303運(yùn)煤巷1806.0張軍田馬洪月一隊(duì):31105軌道巷、31104軌 道巷1404. 67吳興友李榮恩李二戰(zhàn)早班:施煥 江中班:吳 興友夜班:竇敬 代二隊(duì):1采十五層下山.三采軌 道上山702. 33竇敬代梁作訓(xùn)三隊(duì):東21515軌道石門

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