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文檔簡介

1、歡迎大家參加今天的培訓(xùn)培訓(xùn)目的:v1、了解公司環(huán)境管理體系現(xiàn)狀v2、了解ISO14001標(biāo)準(zhǔn)知識v3、熟悉公司環(huán)境管理體系程序要求問題引入v地球變暖、臭氧層被破壞、冰川面積縮減、海洋污染、 淡水危機(jī)、土沙漠化、酸雨時間頻頻發(fā)生、熱帶雨林、 動植物物種逐步減少-一切一切正在惡化我們賴以 生存的-地球保護(hù)地球、社會責(zé)任、強(qiáng)制要求認(rèn)識ISO及ISO14000?vISO-國際標(biāo)準(zhǔn)化組織 v(龐大的技術(shù)機(jī)構(gòu),制定國際標(biāo)準(zhǔn), 下設(shè)有很多技術(shù)委員會,環(huán)境管理委 員會就是其中之一)常用ISO14000標(biāo)準(zhǔn)vISO14001-環(huán)境管理體系 規(guī)范及使用指南vISO14004-環(huán)境管理體系 原則、體系和支持技術(shù)指南

2、vISO14010-環(huán)境審核指南 通用原則vISO14011-環(huán)境審核指南 審核程序 環(huán)境管理體系審核vISO14012-環(huán)境審核指南 環(huán)境審核員資格重要術(shù)語和定義1.環(huán)境環(huán)境 組織運(yùn)行活動的外部存在,包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人,以及他們之間的相互關(guān)系。*從這一意義上,外部存在從組織內(nèi)部延伸到全球系統(tǒng)。2.環(huán)境因素環(huán)境因素 一個組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。*重要環(huán)境要素是指具有或能夠產(chǎn)生重大環(huán)境影響的環(huán)境因素。3.環(huán)境影響環(huán)境影響 全部或部分由組織的環(huán)境因素給環(huán)境造成的任何有害或有意的變化。術(shù)語和定義v4.環(huán)境管理體系環(huán)境管理體系 組織管理體系的一部分

3、,用來制定和實(shí)施其方針,并管理其環(huán)境因素。 *管理體系是用來建立方針和目標(biāo),并進(jìn)而實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的一系列相互關(guān)聯(lián)的要素集合。 *管理體系包括組織結(jié)構(gòu)、策劃活動、職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。v5.環(huán)境目標(biāo)環(huán)境目標(biāo) 組織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定自己所要實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的。v6.環(huán)境績效環(huán)境績效 組織對其環(huán)境因素進(jìn)行管理所取得的可測量結(jié)果。術(shù)語和定義 7.7.環(huán)境方針環(huán)境方針 由最高管理者就組織的環(huán)境績效所正式表述的總體意圖和方向 。 *環(huán)境方針為組織建立環(huán)境目標(biāo)和環(huán)境指標(biāo)以及采取的措施提供了一個框架。v8.8.環(huán)境指標(biāo)環(huán)境指標(biāo) 直接來自環(huán)境目標(biāo),或?yàn)閷?shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所需規(guī)定并滿足的具體環(huán)境績效要求,他們可適

4、用于組織或其局部。術(shù)語和定義v9.相關(guān)方相關(guān)方 關(guān)注組織的環(huán)境績效或受其環(huán)境績效影響的個人或團(tuán)體。v10.內(nèi)部審核內(nèi)部審核 客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價,以判斷組織對其設(shè)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)則滿足程度系統(tǒng)的、獨(dú)立的并形成文件的過程。v11.不符合不符合 未滿足要求。v12.組織組織 具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企事業(yè)單位、行政機(jī)構(gòu)或社團(tuán),或是上述單位的部分或結(jié)合體,無論其是否法人團(tuán)體,公營或私營。術(shù)語和定義13.預(yù)防措施預(yù)防措施 消除潛在不符合的原因所采取的措施。14.污染預(yù)防污染預(yù)防 旨在減少有害的環(huán)境影響而采取(單獨(dú)或綜合采用)過程、慣例、技術(shù)、材料、產(chǎn)品、服務(wù)或能源以

5、避免、減少或控制任何類型的污染物或廢物的產(chǎn)生、排放或廢棄。 *污染預(yù)防可以包括污染源的削減或消除,過程、產(chǎn)品或服務(wù)的更改,資源的有效利用,材料和能源替代,再利用、回收、再循環(huán)、恢復(fù)和處理。15.程序程序 為進(jìn)行某項(xiàng)活動或過程所規(guī)定的途徑。16.記錄記錄 闡明所取得的結(jié)果或提供所完成活動的證據(jù)的文件。ISO14001標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容 4.1總要求總要求 組織應(yīng)組織應(yīng)建立建立本標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境管理體系,本標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境管理體系,形成文件,實(shí)施和形成文件,實(shí)施和保持保持,并,并持續(xù)改進(jìn)持續(xù)改進(jìn)環(huán)環(huán)境管理體系,同時組織應(yīng)確定如何實(shí)現(xiàn)境管理體系,同時組織應(yīng)確定如何實(shí)現(xiàn)這些要求。這些要求。 組織應(yīng)確定其自身的環(huán)境管理體系組織應(yīng)

6、確定其自身的環(huán)境管理體系的范圍并形成文件。的范圍并形成文件。環(huán)境體系文件結(jié)構(gòu) 環(huán)境手冊程序文件操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書環(huán)境記錄 環(huán)境管理架構(gòu)圖環(huán)境管理代表(環(huán)管會主任委員)環(huán)境管理委員會人力資源部生產(chǎn)總廠銷售部物流部技術(shù)中心品質(zhì)部財務(wù)部總務(wù)部曾總工 4.2環(huán)境方針環(huán)境方針 最高管理者最高管理者應(yīng)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)指定本組織的應(yīng)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)指定本組織的環(huán)境方針并確保它環(huán)境方針并確保它a)適合于)適合于組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)的性質(zhì)組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)的性質(zhì)、規(guī)模與環(huán)境影響;、規(guī)模與環(huán)境影響;b)包括對持續(xù)改進(jìn)和污染預(yù)防的)包括對持續(xù)改進(jìn)和污染預(yù)防的承諾承諾;c)包括對遵守對本組

7、織相關(guān)的環(huán)境因素適用的有關(guān)環(huán)境法律)包括對遵守對本組織相關(guān)的環(huán)境因素適用的有關(guān)環(huán)境法律 法規(guī)和組織遵守的其他要求的法規(guī)和組織遵守的其他要求的承諾承諾;d)提供建立和評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的提供建立和評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的框架框架;e)形成文件形成文件、付諸實(shí)施,予以保持;、付諸實(shí)施,予以保持;f)傳達(dá)傳達(dá)給所有為組織工作或代表組織工作的人員;給所有為組織工作或代表組織工作的人員;g)可為公眾所獲取。)可為公眾所獲取。 陜西生益科技公司環(huán)境方針陜西生益科技公司環(huán)境方針持續(xù)改善環(huán)境,有效節(jié)約資源 4.3策劃策劃4.3.14.3.1環(huán)境因素環(huán)境因素 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個或多個程序;組織應(yīng)建立、實(shí)施并

8、保持一個或多個程序; a a)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)識別可控制的以及預(yù)期)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)識別可控制的以及預(yù)期施加影響的組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)的環(huán)境因素,同時考施加影響的組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)的環(huán)境因素,同時考慮其對已策劃的或新開發(fā)的,新的或改良的活動、產(chǎn)品或慮其對已策劃的或新開發(fā)的,新的或改良的活動、產(chǎn)品或服務(wù)的影響;服務(wù)的影響; b b)確定那些因素對環(huán)境具有重大影響,或可能具有重大)確定那些因素對環(huán)境具有重大影響,或可能具有重大影響;影響; c c)組織應(yīng)形成文件并及時更改這方面的信息;)組織應(yīng)形成文件并及時更改這方面的信息; d d)組織應(yīng)確保在建立、實(shí)施和維持環(huán)境管理體

9、系中考慮)組織應(yīng)確保在建立、實(shí)施和維持環(huán)境管理體系中考慮到重大環(huán)境因素到重大環(huán)境因素vES3101 環(huán)境因素的識別與評價程序環(huán)境因素識別環(huán)境因素評價確定重要環(huán)境因素控制重要環(huán)境因素三種狀態(tài)(正常、異常、緊急)三種時態(tài)(過去、現(xiàn)在、將來)物料平衡法(輸入輸出)制定目標(biāo)、指標(biāo)運(yùn)行控制ES3101 環(huán)境因素的識別與評價程序v1.2環(huán)境影響調(diào)查表v輸入:原材料、輔助材料、能源、消耗品、工具 輔具、包裝材料及其他(如服務(wù)等)v 輸出:相應(yīng)工序的產(chǎn)品、過程產(chǎn)品、排放物、廢棄物、噪聲等v環(huán)境影響主要有:大氣污染、水質(zhì)污染、土壤污染、噪聲、惡臭、廢棄物增加、資源消耗、人體健康、其他v1.3環(huán)境因素評價表vA、

10、按文件中的評價標(biāo)準(zhǔn)對發(fā)生的可能性、可預(yù)報性、結(jié)果重大性分別打分,計算方法(發(fā)生的可能性+可預(yù)報性)x結(jié)果重大性=R分值。當(dāng)R分值8即為重要環(huán)境因素vB、不符合法律法規(guī)的直接判重要環(huán)境因素。vC、對于重要環(huán)境一覽表中的環(huán)境因素要加以控制,通過制定目標(biāo)指標(biāo)或運(yùn)行控制來實(shí)現(xiàn)。 4.3.2法律與其他要求法律與其他要求 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持程序:組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持程序: a)識別和獲得對組織相關(guān)環(huán)境因素適用的法律法規(guī)和其)識別和獲得對組織相關(guān)環(huán)境因素適用的法律法規(guī)和其 他要求;他要求; b)確定這些要求如何應(yīng)用與環(huán)境因素。)確定這些要求如何應(yīng)用與環(huán)境因素。 組織應(yīng)確保在建立、實(shí)施和保持環(huán)境管理體系

11、中考慮到組織應(yīng)確保在建立、實(shí)施和保持環(huán)境管理體系中考慮到這些適用的法律法規(guī)和其他要求。這些適用的法律法規(guī)和其他要求。法規(guī)在環(huán)境管理中的地位4.3.2法規(guī)及其他要求4.6管理評審4.4.2能力與培訓(xùn)4.4.6/7運(yùn)行控制與應(yīng)急4.5.1監(jiān)測與測量4.5.2合規(guī)性評價4.5.5內(nèi)部審核4.2環(huán)境方針4.3.1環(huán)境因素4.3.3目標(biāo)指標(biāo)和方案ES3102新項(xiàng)目環(huán)境影響管理程序v2.1對新建、改建、擴(kuò)建等項(xiàng)目可能造成的環(huán)境影響進(jìn)行控制和管理。v2.2“三同時”制度:項(xiàng)目需要配套的環(huán)保設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)使用。v2.3建設(shè)項(xiàng)目竣工后,在投入試生產(chǎn)之日起3個月內(nèi)向原審批環(huán)保部

12、門申請環(huán)保設(shè)施竣工驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后方可正式投產(chǎn)使用。 4.3.3 目標(biāo)、指標(biāo)和方案目標(biāo)、指標(biāo)和方案 組織應(yīng)針對其內(nèi)部每一有關(guān)職能和層次,建立、實(shí)施和組織應(yīng)針對其內(nèi)部每一有關(guān)職能和層次,建立、實(shí)施和保持環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)形成文件保持環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)形成文件 。 環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)是可測量的,可行的,并與環(huán)境方針環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)是可測量的,可行的,并與環(huán)境方針保持一致。包括污染預(yù)防、遵守適用的法律法規(guī)和其他要求保持一致。包括污染預(yù)防、遵守適用的法律法規(guī)和其他要求以及持續(xù)改進(jìn)的承諾。以及持續(xù)改進(jìn)的承諾。 組織在建立與評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)時,應(yīng)考慮法律和其組織在建立與評審環(huán)境

13、目標(biāo)和指標(biāo)時,應(yīng)考慮法律和其他要求他自身的重要環(huán)境因素、可選技術(shù)方案、財務(wù)、運(yùn)行他要求他自身的重要環(huán)境因素、可選技術(shù)方案、財務(wù)、運(yùn)行和經(jīng)營要求,以及各相關(guān)方的觀點(diǎn)。和經(jīng)營要求,以及各相關(guān)方的觀點(diǎn)。 組織應(yīng)制定、實(shí)施并保持一個或多個旨在實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)組織應(yīng)制定、實(shí)施并保持一個或多個旨在實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的環(huán)境管理方案,方案應(yīng)包括:和指標(biāo)的環(huán)境管理方案,方案應(yīng)包括: a)規(guī)定組織的每一有關(guān)職能和層次實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指)規(guī)定組織的每一有關(guān)職能和層次實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的職責(zé);標(biāo)的職責(zé); b)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的措施和時間表)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的措施和時間表。ES3301環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案管理程序v3.

14、1環(huán)境方針:持續(xù)改進(jìn)環(huán)境、有效節(jié)約資源v方針的制定應(yīng)體現(xiàn):持續(xù)改善、污染預(yù)防、符合法律法規(guī)。v3.2管理方案必須包含有:方法、責(zé)任人和時間進(jìn)度。 4.4 實(shí)施和運(yùn)行實(shí)施和運(yùn)行4.4.1 資源、作用、職責(zé)和權(quán)限資源、作用、職責(zé)和權(quán)限 管理者應(yīng)為環(huán)境管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)提供管理者應(yīng)為環(huán)境管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)提供必要的資源,包括人力資源和轉(zhuǎn)項(xiàng)技能、組織的基礎(chǔ)設(shè)施、必要的資源,包括人力資源和轉(zhuǎn)項(xiàng)技能、組織的基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)以及技術(shù)以及 財務(wù)資源。財務(wù)資源。 為便于環(huán)境管理工作的有效開展,應(yīng)當(dāng)對作用、職責(zé)和權(quán)為便于環(huán)境管理工作的有效開展,應(yīng)當(dāng)對作用、職責(zé)和權(quán)限作出明確規(guī)定、形成文件

15、,并予以傳達(dá)。限作出明確規(guī)定、形成文件,并予以傳達(dá)。 組織的最高管理者應(yīng)指定專門的管理者代表,無論他(們)組織的最高管理者應(yīng)指定專門的管理者代表,無論他(們)是否有其他方面的責(zé)任,應(yīng)明確規(guī)定其作用、職責(zé)和權(quán)限,是否有其他方面的責(zé)任,應(yīng)明確規(guī)定其作用、職責(zé)和權(quán)限,以便:以便: a)確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的要求建立、實(shí)施與保持環(huán)境管理體系)確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的要求建立、實(shí)施與保持環(huán)境管理體系 b)向最高管理者匯報環(huán)境管理體系的業(yè)績以供評審,)向最高管理者匯報環(huán)境管理體系的業(yè)績以供評審,包括改進(jìn)的建議。包括改進(jìn)的建議。 4.4.2 能力、培訓(xùn)和意識能力、培訓(xùn)和意識 組織應(yīng)確保從事可能產(chǎn)生重大環(huán)境影響的工作人員或

16、代組織應(yīng)確保從事可能產(chǎn)生重大環(huán)境影響的工作人員或代表組織工作的人員應(yīng)具備適當(dāng)?shù)慕逃?、培?xùn)和工作經(jīng)驗(yàn),從表組織工作的人員應(yīng)具備適當(dāng)?shù)慕逃⑴嘤?xùn)和工作經(jīng)驗(yàn),從而勝任他所擔(dān)負(fù)的工作,并保持相關(guān)的記錄。而勝任他所擔(dān)負(fù)的工作,并保持相關(guān)的記錄。 組織應(yīng)確保與環(huán)境因素和環(huán)境管理體系相關(guān)的培訓(xùn)需求。組織應(yīng)確保與環(huán)境因素和環(huán)境管理體系相關(guān)的培訓(xùn)需求。應(yīng)提供培訓(xùn)或采取其他措施滿足這些需求,并保持相關(guān)的記應(yīng)提供培訓(xùn)或采取其他措施滿足這些需求,并保持相關(guān)的記錄。錄。 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個或多個程序,使為其工作組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個或多個程序,使為其工作或代表其工作的人員都意識到:或代表其工作的人員都意識到

17、:a)符合環(huán)境方針與程序和符合環(huán)境管理體系要求的重要性;)符合環(huán)境方針與程序和符合環(huán)境管理體系要求的重要性;b)重要環(huán)境因素何在他們工作活動中實(shí)際的或潛在的重大)重要環(huán)境因素何在他們工作活動中實(shí)際的或潛在的重大環(huán)境影響,以及個人工作的改進(jìn)所帶來的環(huán)境效益;環(huán)境影響,以及個人工作的改進(jìn)所帶來的環(huán)境效益; 4.4.3 溝通溝通 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,用于有關(guān)其環(huán)境組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,用于有關(guān)其環(huán)境因素和環(huán)境管理體系的:因素和環(huán)境管理體系的: a)組織各職能和層次間的內(nèi)部溝通;)組織各職能和層次間的內(nèi)部溝通; b)與外部相關(guān)方聯(lián)絡(luò)有關(guān)環(huán)境信息的接收、文件形成和)與外部相關(guān)方聯(lián)絡(luò)

18、有關(guān)環(huán)境信息的接收、文件形成和答復(fù);答復(fù); 組織應(yīng)對涉及重要環(huán)境因素的外部溝通作出決定,并組織應(yīng)對涉及重要環(huán)境因素的外部溝通作出決定,并將其文件化。如果這種決定是用于外部溝通,組織應(yīng)為外將其文件化。如果這種決定是用于外部溝通,組織應(yīng)為外部溝通制定和實(shí)施一種或多種方法。部溝通制定和實(shí)施一種或多種方法。 ES4301環(huán)境溝通管理程序v4.1內(nèi)部溝通vA、正常環(huán)境信息,如方針、目標(biāo)指標(biāo)、監(jiān)控記錄、內(nèi)部審核等vB、不符合事項(xiàng),如內(nèi)審不符合、糾正預(yù)防處理單;緊急環(huán)境信息,如出現(xiàn)火災(zāi)、爆炸等情況下的記錄vC、員工的建議等。v4.2外部溝通vA、外部監(jiān)測站、環(huán)保局、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等信息vB、政策法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境信息,

19、如法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等vC、相關(guān)方反饋,如客戶投訴、工程合同方、供應(yīng)商、廢棄物處理商等。 4.4.4 文件文件環(huán)境體系文件應(yīng)包括:環(huán)境體系文件應(yīng)包括: a)環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo);)環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo); b)環(huán)境管理體系范圍的描述;)環(huán)境管理體系范圍的描述; c)環(huán)境管理體系主要要素及其相互關(guān)系,相環(huán)境管理體系主要要素及其相互關(guān)系,相 關(guān)文件的引用的描述關(guān)文件的引用的描述 ; d)本標(biāo)準(zhǔn)所要求的文件和記錄;)本標(biāo)準(zhǔn)所要求的文件和記錄; e)確保組織有效策劃、運(yùn)作和控制與重大環(huán))確保組織有效策劃、運(yùn)作和控制與重大環(huán) 境因素有關(guān)過程的必須的文件記錄。境因素有關(guān)過程的必須的文件記錄。 4.4.5 文件

20、控制文件控制 應(yīng)對本標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境管理體系所要求的所有文件加以控制。應(yīng)對本標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境管理體系所要求的所有文件加以控制。記錄是一種特殊的文件,應(yīng)按照記錄是一種特殊的文件,應(yīng)按照4.4.4的要求加以控制。的要求加以控制。 組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持一套程序以:組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持一套程序以: a)在文件發(fā)放前審批文件;)在文件發(fā)放前審批文件; b)必要時對文件進(jìn)行評審與更新,并再次批準(zhǔn);)必要時對文件進(jìn)行評審與更新,并再次批準(zhǔn); c)確保文件的更改和現(xiàn)行版本狀態(tài)得到識別;)確保文件的更改和現(xiàn)行版本狀態(tài)得到識別; d)確保在使用處獲得適用文件的有關(guān)版本;)確保在使用處獲得適用文件的有關(guān)版本; e)確保文件

21、保持清晰和易于識別;)確保文件保持清晰和易于識別; f)確保組織對策劃和實(shí)施環(huán)境管理體系所必須的外部文件得)確保組織對策劃和實(shí)施環(huán)境管理體系所必須的外部文件得 到識別并控制其發(fā)放;到識別并控制其發(fā)放; g)防止作廢文件的非預(yù)期使用,)防止作廢文件的非預(yù)期使用, 若因任何原因而保留作廢若因任何原因而保留作廢 文件時,對這些文件作適當(dāng)?shù)臉?biāo)識。文件時,對這些文件作適當(dāng)?shù)臉?biāo)識。 4.4.6 運(yùn)行控制運(yùn)行控制 組織應(yīng)根據(jù)其方針、目標(biāo)和指標(biāo),確定和策劃與識別組織應(yīng)根據(jù)其方針、目標(biāo)和指標(biāo),確定和策劃與識別的重要環(huán)境因素有關(guān)的運(yùn)行與活動。應(yīng)針對這些活動(包的重要環(huán)境因素有關(guān)的運(yùn)行與活動。應(yīng)針對這些活動(包括維

22、護(hù)工作)指定計劃,確保他們在程序規(guī)定的條件下進(jìn)括維護(hù)工作)指定計劃,確保他們在程序規(guī)定的條件下進(jìn)行。程序的建立應(yīng)符合下述要求:行。程序的建立應(yīng)符合下述要求: a)對于缺乏程序指導(dǎo)可能導(dǎo)致偏離環(huán)境方針和目標(biāo)與指)對于缺乏程序指導(dǎo)可能導(dǎo)致偏離環(huán)境方針和目標(biāo)與指 標(biāo)的運(yùn)行,應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套以文件支持的程序;標(biāo)的運(yùn)行,應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套以文件支持的程序; b)在程序中對運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)予以規(guī)定;)在程序中對運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)予以規(guī)定; c)對于組織所使用的產(chǎn)品和服務(wù)中可標(biāo)識的重要環(huán)境因)對于組織所使用的產(chǎn)品和服務(wù)中可標(biāo)識的重要環(huán)境因 素,應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套管理程序,并將有關(guān)的程素,應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套管

23、理程序,并將有關(guān)的程序與要求通報供方,包括承包方。序與要求通報供方,包括承包方。v5 ES4601廢棄物管理程序v5.1廢棄物分類與項(xiàng)目分類認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目垃圾有害廢棄物以外且無回收利用價值的廢棄物由總務(wù)部負(fù)責(zé)處理可回收廢棄物具有資源回收利用價值的廢棄物由物流部負(fù)責(zé)處理危險廢棄物列入公司危險廢物一覽表有品質(zhì)部負(fù)責(zé)委托合格商處理ES4601廢棄物管理程序v5.2 噪音的管理v本公司位于咸陽市類管制區(qū),噪音標(biāo)準(zhǔn)為:v晝間:60dB 夜間:50dBv車間:員工工作日時量平均音階85dB為噪音作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。ES4602化學(xué)危險品管理程序v6.1化學(xué)品、危險品采購:選擇合格的供應(yīng)商;要求供應(yīng)商提供MSDS。v6

24、.2化學(xué)品、危險品的運(yùn)輸:選擇有資質(zhì)的運(yùn)輸商。v6.3化學(xué)品、危險品的儲存:按照物料MSDS分類儲存,標(biāo)識清楚,并配備相應(yīng)的應(yīng)急設(shè)施。v6.4化學(xué)品、危險品的使用:必須有安全防護(hù)措施和專用工具,PPE保持有效,并定期更新;嚴(yán)禁在儲存場所動火、吸煙和接打手機(jī)。ES4603危險廢棄物管理程序v7.1危險廢棄物:指具有腐蝕性、毒性、易燃性、反應(yīng)性或者感染性,列入國家危險廢棄物名錄的具有危險特性的廢物,見附件危險廢物一覽表ES4603危險廢棄物管理程序v7.2工作程序廢棄物產(chǎn)生由產(chǎn)生部門負(fù)責(zé)收集、標(biāo)識由產(chǎn)生部門將廢棄物交物流部分類儲存、標(biāo)識交有資質(zhì)的處理商處理(危險廢物處置運(yùn)作“五聯(lián)單”)ES4603

25、危險廢棄物管理程序公司危險廢物一覽表廢物類別行業(yè)來源廢物代碼危險廢物危險特性公司廢物名稱產(chǎn)生部門HW08廢礦物油非待定行業(yè)900-249-08生產(chǎn)、銷售、使用產(chǎn)生的廢礦物油T,I廢導(dǎo)熱油、廢機(jī)油生產(chǎn)總廠、物流部HW42廢有機(jī)溶劑非待定行業(yè)900-499-42其他生產(chǎn)、銷售及使用過程中產(chǎn)生的廢有機(jī)溶劑、水洗液、母液、廢水處理污泥 T/C/I/R/In 廢有機(jī)溶劑技術(shù)中心生產(chǎn)總廠注:C-腐蝕性、T-毒性、I-易燃性、R-反應(yīng)性、In-感染性v8 ES4604相關(guān)方環(huán)境影響管理程序v8.1職責(zé)責(zé)任部門管理對象物流部供應(yīng)商(供方)材料、產(chǎn)品運(yùn)輸商、廢棄物處理商總務(wù)部工程合同方(基建)設(shè)備部工程合同方(

26、設(shè)備安裝)品質(zhì)部環(huán)保部門供應(yīng)商(供方)ES4604相關(guān)方環(huán)境影響管理程序v8.3原材料供應(yīng)商的控制:首先選擇通過ISO14001認(rèn)證的企業(yè),要求供應(yīng)商提供“供方產(chǎn)品不含環(huán)境管理物質(zhì)證明”、“未使用環(huán)境管理物質(zhì)證明”、v產(chǎn)品的第三方檢測報告、MSDS;危險化學(xué)供應(yīng)商另外需提供“危險化學(xué)品生產(chǎn)(經(jīng)營)許可證”;第三方相關(guān)檢測報告一年更新一次。v8.4運(yùn)輸商的控制:危險化學(xué)品運(yùn)輸公司需提供“道路運(yùn)輸經(jīng)營許可證”;v危險化學(xué)品運(yùn)輸車輛需提供“運(yùn)輸危險品資質(zhì)”、“車輛資質(zhì)年檢記錄”;v危險品貨運(yùn)司機(jī)必須有“危險品運(yùn)輸資質(zhì)證明”、押運(yùn)員必須有“道路危險貨物運(yùn)輸操作證”。ES4604相關(guān)方環(huán)境影響管理程序v

27、8.5工程承包商的控制:總務(wù)部等相關(guān)部門在與承包商簽訂施工合同時,要包括他們在本公司內(nèi)排放廢氣、廢水、固體廢棄物和噪聲,動火作業(yè)、用電安全和施工安全必須符合相關(guān)法律法規(guī)的要求,對可能產(chǎn)生環(huán)境影響和安全風(fēng)險的施工必須責(zé)成施工單位提出應(yīng)對措施.ES4604相關(guān)方環(huán)境影響管理程序ES4605能源管理程序v9.1用水管理:生產(chǎn)用水必須保持用水設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),防止滴、漏現(xiàn)象。v9.2用電管理:設(shè)備人員應(yīng)嚴(yán)格按照“設(shè)備操作規(guī)程”操作設(shè)備,設(shè)備人員應(yīng)進(jìn)行安全用電培訓(xùn),生活用電,做到人走燈滅,及時關(guān)掉不用的電器設(shè)備電源。v9.3天然氣管理:嚴(yán)禁在天然氣輸配、儲存設(shè)施的安全保護(hù)區(qū)內(nèi)擅自動用明火,確需動用明火時,

28、辦理動火申請手續(xù);生產(chǎn)部應(yīng)對用氣計劃用氣、安全用氣、節(jié)約用氣、合理用氣工作。ES 4606辦公廢棄物回收管理規(guī)定v10.1職責(zé):物流部負(fù)責(zé)對廢棄物的統(tǒng)一收集、處置;各部門負(fù)責(zé)本部門廢棄物分類回收管理。v10.2辦公廢棄物的分類:v廢紙類:辦公廢紙、廢紙屑、廢報紙等;v廢塑料類:塑料筆桿、筆芯、塑料制品等;v垃圾類:無回收利用價值且對環(huán)境無污染物品;v廢污染物類:廢電池、廢復(fù)印機(jī)、打印機(jī)粉倉。 ES4607油類控制管理程序 11.1油類的發(fā)放:車輛加油時必須熄火,人員不得吸煙,嚴(yán)禁在工作現(xiàn)場接打手機(jī)、動明火。v11.2油類的使用:使用部門領(lǐng)取油類后,應(yīng)將其保存在室內(nèi)指定點(diǎn),并明確標(biāo)識,應(yīng)防止?jié)B漏

29、雨淋,油桶應(yīng)蓋好;檢修時,應(yīng)提前準(zhǔn)備接油盤,對有廢油產(chǎn)生的設(shè)備應(yīng)用接油盤將廢油接好,并集中存放統(tǒng)一處理。ES4702防火安全及器材管理制度v13.1 防火區(qū)域劃分:vA、所有廠房外部、庫房外部20米范圍內(nèi)均為防火區(qū);vB、所有廠房、庫房內(nèi)部、公用通道均為禁火區(qū);vC、公司化工庫、溶劑庫、汽油庫、材料及成品庫房、混膠、上膠生產(chǎn)線、存放易燃、易爆品地點(diǎn)等外圍20米內(nèi)均為重點(diǎn)禁火區(qū)。v13.2 吸煙區(qū)劃分及規(guī)定:vA、公司各會議室內(nèi)為允許吸煙處,但煙頭、火柴梗等必須熄滅放入煙灰缸,不得隨意丟棄;vB、辦公樓接待室有訪客時,允許吸煙,但禁止無關(guān)人員入內(nèi)吸煙;vC、各會議室、接待室、洗手間為允許吸煙處。

30、各公共辦公室內(nèi)不允許吸煙(公共是指經(jīng)理級以下人員的公用辦公室);vD、公司鼓勵各部室建立無煙辦公室。ES4702防火安全及器材管理制度v13.3 消防器材的管理vA、總務(wù)部負(fù)責(zé)消防器材的專業(yè)保養(yǎng),各部門制定人員負(fù)責(zé)日常保養(yǎng);vB、公司各處的消防器材、主要通道、消防安全標(biāo)志、任何單位不得以任何理由壓、占、圈、堵塞,不得隨意改動和拆除。vC、總務(wù)部每月對公司消防設(shè)施至少進(jìn)行一次檢查。ES4702防火安全及器材管理制度ES4708溶劑庫、化工庫管理規(guī)定v14.1 灌裝溶劑的入庫:vA、每次卸料前,卸料人員負(fù)責(zé)在規(guī)定卸料區(qū)域放置“卸料嚴(yán)禁通行”標(biāo)識牌,嚴(yán)禁無關(guān)人員及車輛通行;檢查運(yùn)輸大罐車是否關(guān)停發(fā)動

31、機(jī),防靜電裝置是否完好接地。vB、如果室外氣溫超過30時,須事先對運(yùn)輸大罐進(jìn)行淋水降溫15-20分鐘后進(jìn)行卸料。vC、氣溫超過36的酷熱天氣,溶劑庫從上午11點(diǎn)至下午16點(diǎn)停止卸料。vD、物流部倉庫管理人員負(fù)責(zé)(每天一次)檢查化工庫安全。vE、嚴(yán)禁任何人員帶火種進(jìn)入溶劑庫和化工庫,嚴(yán)禁在溶劑庫和化工庫內(nèi)接打手機(jī)。ES4708溶劑庫、化工庫管理規(guī)定v14.2化工材料的倉儲 v1、化學(xué)危險物品應(yīng)當(dāng)分類分項(xiàng)存放,堆垛之間的主要通道應(yīng)當(dāng)有安全距離,不得超量儲存;v2、遇火、遇潮容易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的化學(xué)危險物品,不得在露天、潮濕、漏雨和低洼容易積水的地點(diǎn)存放;v3、受陽光照射容易燃燒、爆炸或產(chǎn)

32、生有毒氣體的化學(xué)危險物品和桶裝、罐裝等易燃液體、氣體應(yīng)當(dāng)在陰涼通風(fēng)地點(diǎn)存放;ES4708溶劑庫、化工庫管理規(guī)定v4、化學(xué)性質(zhì)或防護(hù)、滅火方法相互抵觸的化學(xué)危險物品,不得在同一倉庫或同一儲存室內(nèi)存放。v5、當(dāng)化工庫、丙酮庫溫度高于(含)35時,運(yùn)行班倉庫管理人員開啟噴淋進(jìn)行降溫。在天氣炎熱季節(jié),當(dāng)天值班領(lǐng)班、倉管人員須對化工庫、丙酮庫加強(qiáng)巡查,可適當(dāng)增加噴淋次數(shù),確保化工庫、丙酮庫的降溫。ES4708溶劑庫、化工庫管理規(guī)定ES4708溶劑庫、化工庫管理規(guī)定v6、溶劑庫、化工庫電器設(shè)施必須為安全防爆型,不準(zhǔn)使用碘鎢燈和超過六十瓦以上的白熾燈等高溫照明燈具。v7、對易燃、易爆、有毒等化工材料要作到分

33、類放置并做醒目標(biāo)識如“危險品”、“防火”及“有毒”等。v8、 每批材料入庫擺放時要與其它材料中間間隔40-50公分距離,桶裝材料限放三層。每層之間用木/紙墊板隔離,防止桶間碰撞。 4.4.7 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng) 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,以確保對環(huán)境影組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,以確保對環(huán)境影響的潛在的事故或緊急情況,以及如何作出響應(yīng)。響的潛在的事故或緊急情況,以及如何作出響應(yīng)。 組織應(yīng)對實(shí)際的應(yīng)急情況和事故作出響應(yīng),并預(yù)防或組織應(yīng)對實(shí)際的應(yīng)急情況和事故作出響應(yīng),并預(yù)防或減少可能伴隨的環(huán)境影響。減少可能伴隨的環(huán)境影響。 必要時,特別是在事故或緊急發(fā)生后,組織應(yīng)定期對必要時,

34、特別是在事故或緊急發(fā)生后,組織應(yīng)定期對其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的程序予以評審修訂。其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的程序予以評審修訂。 可行時,組織還應(yīng)定期演練上述程序可行時,組織還應(yīng)定期演練上述程序。12 ES4701應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序v12.1應(yīng)急小組總指揮:總經(jīng)理副總指揮:總務(wù)部經(jīng)理 現(xiàn)場安全責(zé)任小組:組長:各部門經(jīng)理、副經(jīng)理、廠長助理組長:現(xiàn)場主管、領(lǐng)班、工段長組員:現(xiàn)場當(dāng)班員工 4.5 檢查檢查4.5.1 監(jiān)測和測量監(jiān)測和測量 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套以文件支持的序,對可組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套以文件支持的序,對可能具有重大環(huán)境影響的運(yùn)行與活動的關(guān)鍵特性例行監(jiān)測能具有重大環(huán)境影響的運(yùn)行與活動的關(guān)鍵特性例

35、行監(jiān)測和測量。程序應(yīng)包括對環(huán)境表現(xiàn)、有關(guān)的運(yùn)行控制、對和測量。程序應(yīng)包括對環(huán)境表現(xiàn)、有關(guān)的運(yùn)行控制、對組織環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)符合情況的跟蹤信息進(jìn)行記錄。組織環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)符合情況的跟蹤信息進(jìn)行記錄。 組織應(yīng)確保對所使用的監(jiān)測和測量設(shè)備予以校準(zhǔn)或檢組織應(yīng)確保對所使用的監(jiān)測和測量設(shè)備予以校準(zhǔn)或檢定,并妥善維護(hù)。相關(guān)的記錄應(yīng)予以保持。定,并妥善維護(hù)。相關(guān)的記錄應(yīng)予以保持。ES5101環(huán)境監(jiān)測與測量控制程序vA、總務(wù)部:負(fù)責(zé)消防安全設(shè)施的檢查和監(jiān)督,每月一次;負(fù)責(zé)消防安全設(shè)施(天燃?xì)庑孤秷缶瘍x、防雷電裝置)的對外周期檢測。vB、設(shè)備部:負(fù)責(zé)特種設(shè)備(鍋爐、壓力容器等)的管理以及日常保養(yǎng)維護(hù);負(fù)責(zé)公司水電氣

36、的日常管理。vC、物流部:負(fù)責(zé)對廢棄物進(jìn)行合理的處理。vD、品質(zhì)部:對危險廢棄物處理商進(jìn)行控制;負(fù)責(zé)聯(lián)系地方環(huán)境監(jiān)測部門對公司三廢進(jìn)行監(jiān)測。(每年一次檢測) 4.5.2 符合性評價符合性評價 4.5.2.1 與組織的符合性承諾相一致,組織應(yīng)建立、與組織的符合性承諾相一致,組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持一套程序?qū)m用的法律法規(guī)的符合性進(jìn)行定實(shí)施和保持一套程序?qū)m用的法律法規(guī)的符合性進(jìn)行定期評估。期評估。 組織應(yīng)保持定期評估的記錄。組織應(yīng)保持定期評估的記錄。 4.5.2.2 組織應(yīng)評估與其他要求的符合性。組織可以組織應(yīng)評估與其他要求的符合性。組織可以參照參照4.5.2.1的規(guī)定將此項(xiàng)要求與法律法規(guī)符合性評

37、估結(jié)的規(guī)定將此項(xiàng)要求與法律法規(guī)符合性評估結(jié)合進(jìn)行,也可以建立一個獨(dú)立的程序進(jìn)行評估。合進(jìn)行,也可以建立一個獨(dú)立的程序進(jìn)行評估。 組織應(yīng)保持定期評估的記錄。組織應(yīng)保持定期評估的記錄。 ES 5201合規(guī)性評價v16.1 體系室根據(jù)要求,保證每年至少一次對識別的法律法規(guī)進(jìn)行全面的階段性評價v16.2 合規(guī)性評價前,應(yīng)編制合規(guī)性評價檢查清單,以確保評價的完整性和有效性。 4.5.3 不符合、糾正與預(yù)防措施不符合、糾正與預(yù)防措施 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,以規(guī)定對已存在的組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,以規(guī)定對已存在的潛在的不符合進(jìn)行處理,以及采取的糾正和預(yù)防措施。程潛在的不符合進(jìn)行處理,以及采

38、取的糾正和預(yù)防措施。程序應(yīng)定義以下要求:序應(yīng)定義以下要求: a)識別和糾正不符合,采取措施減少由此產(chǎn)生的環(huán)境影)識別和糾正不符合,采取措施減少由此產(chǎn)生的環(huán)境影 響;響; b)對不符合進(jìn)行調(diào)查,以確定其產(chǎn)生的原因,并采取措)對不符合進(jìn)行調(diào)查,以確定其產(chǎn)生的原因,并采取措 施避免其再次發(fā)生;施避免其再次發(fā)生; c)評估預(yù)防不符合的措施需求,實(shí)施適合的措施方案以)評估預(yù)防不符合的措施需求,實(shí)施適合的措施方案以 避免不符合的發(fā)生;避免不符合的發(fā)生; d)記錄所采取的糾正措施和預(yù)防措施的有效性;)記錄所采取的糾正措施和預(yù)防措施的有效性; 4.5.3 不符合、糾正與預(yù)防措施不符合、糾正與預(yù)防措施 e)評審

39、所采取的糾正措施和預(yù)防措施的有)評審所采取的糾正措施和預(yù)防措施的有效性。效性。 任何采取的措施,應(yīng)與該問題的嚴(yán)重性任何采取的措施,應(yīng)與該問題的嚴(yán)重性和伴隨的環(huán)境影響相適應(yīng)。和伴隨的環(huán)境影響相適應(yīng)。 組織應(yīng)確保因糾正措施和預(yù)防措施的實(shí)組織應(yīng)確保因糾正措施和預(yù)防措施的實(shí)施引起的環(huán)境管理體系文件的變更。施引起的環(huán)境管理體系文件的變更。 4.5.4 記錄控制記錄控制 必要時,組織應(yīng)建立和保持記錄,以證實(shí)其必要時,組織應(yīng)建立和保持記錄,以證實(shí)其環(huán)境體系符合標(biāo)準(zhǔn)的要求以及所達(dá)到的結(jié)果。環(huán)境體系符合標(biāo)準(zhǔn)的要求以及所達(dá)到的結(jié)果。 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,用來規(guī)組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一套程序,用來規(guī)定記錄的標(biāo)識、保存、保護(hù)、恢復(fù)、保留與處置。定記錄的標(biāo)識、保存、保護(hù)、恢復(fù)、保留與處置。 記錄應(yīng)字跡清楚,標(biāo)識明確,并具有可追溯記錄應(yīng)字跡清楚,標(biāo)識明確,并具有可追溯性。性。 4.5.5 內(nèi)部審核內(nèi)部審核 組織應(yīng)確保環(huán)境管理體系的內(nèi)部審核按策劃的時間間隔組織應(yīng)確保環(huán)境管理體系的內(nèi)部審核按策劃的時間間隔進(jìn)行并得到管理,以確保:進(jìn)行并得到管理,以確保: a)確保環(huán)境管理體系:)確保環(huán)境管理體系: 1)是否符合環(huán)境管理策劃的安排,包括本標(biāo)準(zhǔn)的要求;)是否符合環(huán)境管理策劃的安排,包括本標(biāo)準(zhǔn)的要求; 2)是否得到有效的

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