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壓力與期冀生態(tài)文明視域下企業(yè)綠色技術創(chuàng)新的驅動機制研究 摘要:在環(huán)境保護與區(qū)域經濟發(fā)展矛盾日益激烈的背景下,著眼于生態(tài)文明建設視角,以20132017年我國重污染行業(yè)上市公司為研究樣本,利用條件過程分析方法研究了企業(yè)綠色技術創(chuàng)新的驅動機制。研究結果表明,企業(yè)綠色技術創(chuàng)新的原始驅動力來自于兩方面:一是制度壓力,二是預期收益。制度壓力能夠進一步分解為規(guī)制壓力、規(guī)范壓力和認知壓力,三種壓力和預期收益以高管團隊環(huán)境注意力為中介,協(xié)同作用驅動企業(yè)綠色技術創(chuàng)新。預期收益對企業(yè)綠色技術創(chuàng)新的促進作用被高管團隊斷裂帶強度負向調節(jié),高管團隊環(huán)境注意力以及制度壓力對綠色技術創(chuàng)新的促進作用被企業(yè)創(chuàng)新基礎正向調節(jié),形成了生態(tài)文明視域下的企業(yè)綠色技術創(chuàng)新驅動機制。該驅動機制有利于提升企業(yè)和區(qū)域綠色技術創(chuàng)新能力。關鍵詞:制度壓力;預期收益;綠色技術創(chuàng)新;驅動機制 -全文完-
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