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1、公司業(yè)務(wù)培訓和素質(zhì)拓展訓練的心得體會范文一、茫茫然而自樂 不是第一次參加類似拓展訓練,與同事調(diào)侃而過開始一 天的拓展訓練,而事實上也就當一次放松的時機;學習與訓 練當成許多未開的結(jié)而凝固。從放松身體做的小游戲的嬉鬧到自己有點勉為其難的 當“夢之隊 隊長; 但是所有外界因素不會影響自己的心情: 茫茫然而自樂!“地雷陣開始8分鐘后:說話;越境等一系列違規(guī)屢次發(fā)生、當然懲罰一直延續(xù);效果同違規(guī)成反比,而沒有一 個人利用時間組織意見;是因為每一個人有自己的意見;每 個人認為自己的意見能成功;也就是工作上常見的不協(xié)助。設(shè)想:如果在這個團體里有一個主觀調(diào)配的人;不是要 你集思廣意因為時間、地點、情況不允許

2、卻要努力讓每 個人的團隊意識在潛移默化中鍛煉;如同 1 1 1需要 的 積累。重點不是你個人有多強,而是每個人讓自己的成為每 個 1 旁邊的 ;二、做好不如先愛好 “攀巖時下年輕人蠻喜歡的一項極限運動;從開始到結(jié)束沒有太多的曲折“事故 ;都用自己的方 式去嘗試在緊張過后的樂趣;義無反顧的巖壁上挪動;一挪 一個“手、腳??;后面是相互信任的隊友為自己每一次努 力的喝彩;面對巖壁渴望征服!一份工作如同一次“攀巖 ;應該把工作當做自己生活 的調(diào)味劑;因為它是充當了你時間老大;對它有興趣就不會 讓自己逃走,為自己喜愛的事、物、人,不用任何人要求你 都會力求完善;對于它的把握甚至可用運籌帷幄來形容;假 如

3、以后的工作中有許多人站在你身邊給你支持;加上你對工 作的興趣,那你以后的工作中會少許多 “事故“。三、創(chuàng)新還要“保持 一次教訓可以讓你牢記許多,下午的“過河折橋在規(guī) 劃中進行、方案內(nèi)完成,而看到隊員沒有像“地雷陣成功 后的歡呼,不能用淡定來形容不如會心一笑來得深切; 太多的感慨會有點心虛!啟發(fā):沒有完美的個體, 只有完美的集體, 正如我們 “夢 之隊的隊歌唱的“超越夢想一起飛;你我需求真心面 對。只要大家彼此交心誠摯于人;不管困難有多大;問題是在起點還是在終點,只有在問 題點上有自己的創(chuàng)新,不斷建立自己的工作方式特色;成長 累積適合自己的思維模式。在點上創(chuàng)新,線上延續(xù),會捷足 先登而后快!四、

4、不能讓自己太“傷“巨人梯面前只是坦然而定,開始結(jié)束, 3 分 26 秒我 和伙伴的成績單交不是太滿意后來宣布 9 組成績排后我們 做了老九為自己解釋是因為手上有傷;轉(zhuǎn)頭結(jié)束的時候才 知道是自己能力有“傷對待突發(fā)事故那份“不變 ;要求:當你準備好要面對困難時,你會有能力有時間有方法去處理;但沒有人可以讓自己一直戰(zhàn)斗力全盛等“事故來襲,松懈了,受“傷了,問題來了要處理了;怎么辦? 因為自己傷了可以放縱“事故變本變質(zhì)吧!不可能是因為 自己狀態(tài)不好而放棄;機遇與條件不成正比,要讓自己有準備,有困難可后來 居上!五、從另一層次提升榮幸當這次活動的隊長,從剛開始勉為其難到現(xiàn)在的感 覺一個質(zhì)的變化,開始、安

5、排、要求、努力為后面戰(zhàn)勝對手 準備。要求沉著、協(xié)調(diào)形成一個團結(jié)的整體, 一個有凝集力、 有戰(zhàn)斗力的整體,一個可以克服各種困難的整體。能力有了、方法對了;個人業(yè)務(wù)到達一定高度時必須要 向另一層次開展。管理:合理分配資料人、物,強化人的通力合作意 識和合理分配資源的能力,管理上你應該面對困難時必須冷 靜、理智地分析,全面、聯(lián)系地看待問題,做出正確的規(guī)劃, 同時注意人力資源優(yōu)勢互補,充分發(fā)揮個人特長,高效地解 決問題,圓滿的完成我們共有的任務(wù)。六、超越自己一起飛高空挑戰(zhàn)一一不跨出第一步,就永遠到不了成功的此岸 超越夢想一一不落實每一點,就永遠達不到夢想的天堂“高空飛躍抓單杠從上、下、跳、抓看起來一氣呵

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