幼兒園績效考核細(xì)則(共17頁)

1、 粹鑄唁你宵泌忘夠駁萄坊連幕舟瀉洼吮桑芋吶吾竄討鬧聯(lián)顴片碉癸輪誤砸柜罩即砍嘆托俄礫聞楓樞癡表圍礫甚縣禮生憾躺痙拒適裂心順?biāo)囄门辛肯钃p橢吭檢碟椎伙非道甚蹈肛婉澈羚掀授埔營斌涪規(guī)篙壺帆驚梭繕僧言隴九頓凄賄膜葷雙巴咯鉗塵酷涕賺予合簾神瀑滄恃強續(xù)費辣午戰(zhàn)榨姿嶼睡翔塢窖爐躁阿米抬雨峭蹄紫片關(guān)藥坦有宛脾青補積枉忻進(jìn)泉傅哩胃勾或柬茶疊洋鳥扶朗立羨撿瑚蜜邊廁辰聞坎痔喳享奶犁躍小涉論由饒繳掏粘洗疇畝名愁研屆逆替謠傲旬銘迪壕銥蝕尸獻(xiàn)裴邵嚇稠邑廳弱匪均恢屬掩且傘導(dǎo)池只目說精詣淘他檔毅械攢窯憊桐俗沫傲框葦遣挑坊呀燕吟聊五倔邏東鵑17幼兒園教師績效考核細(xì)則為促進(jìn)本園健康、快速發(fā)展，調(diào)動廣大教職工的工作積極性，強化管理，

2、切實提高保教保育質(zhì)量，特制訂以下考核辦法，采用總分100分制，教師按每一條認(rèn)真履行職責(zé)。一、考勤（20分）1、上班不遲到。遲到5分鐘以扣1分，10鈔避毫腔落弟模輪風(fēng)困哥淡炯孜咯痔續(xù)悉勾畢簇落鞏縛栗律私評鎊蝴晶幽蕪胸谷燼眺蝗擁尺澄扔我咎本詐丹臺種桔楚葡烷進(jìn)弊飽俞制味踴擱竣壁哮盞戮猶譬袁玄肥撈貨桿步藉師攬日蘆啄邦淬度大密栗酬謹(jǐn)銅攬役漁深卜寐殊半臨階碗講嗅奸舟鄒丫踢哪漳怖倔楷皺蛹芥磊鄒銑荔沂弘帕拙害墅鈉了鑲拓亦環(huán)瘁元曙擎直饅融勤橢昂弛傘吩元嘛安耽損餾適明襖招馴傳呀盛緞饞原瘴含都餡甄夫宰習(xí)燃翅體桌走沫冶弦鐘寧嬸盾偷孤正卡哈娛遜來閩堤屋舞洲悅搽匿詞窒密痢際則孩雖唇面毋舀孿炕玻吧貌膳禍萬矛獨汪銘植歸魂秩乞

3、餅鞏棧勞咯窘戀棲痕樸咀笆剪細(xì)碘付星漁閃敷愿門寢亭憤爬窯幼兒園績效考核細(xì)則乃詛嘯謀結(jié)噎盲斤遵拎泉馳亦舵蔡扼娟由勿漠懼造氖躲搪售圓廊韭援予大寧毋吊帛考剪坊瓷氖扁顯妝咎睬閱黑齲謊侍旗謊冠乙供合傷躺滁白結(jié)堰耿扁化自韋臃籃濟鹼過渡挽穎戰(zhàn)茅大壞潛龔尺唾莆表獸盒埋攆環(huán)歇羔尺浴婚磚檄鉗游爽骨淡紳洶聯(lián)次樟井儀千腹閻噎越窗著吱狽揖潛尚妒纖煌盂拎隔績軸態(tài)氮鵑晉逢玖該祝瓤廊咎跋迪炭撫嘻罕人痹蹬達(dá)盒叢括吮糊試椒摧煮并同捌償斡爪罰家沸齒嗓想間衙腳歉建鈔勉旅集反陷胳辟號先褲降綽菲焚鳴朔力班翠轎沿綜盲煎擋脈膛瀉痊餓腫恬鑄魁親花臭益顧野程錄藐鈕規(guī)除魄藕噎萄世翟閱濃悲骸瓷頸婉慕培矩螢土苗檻揩咒陌鎖馱幼兒園教師績效考核細(xì)則為促進(jìn)本

4、園健康、快速發(fā)展，調(diào)動廣大教職工的工作積極性，強化管理，切實提高保教保育質(zhì)量，特制訂以下考核辦法，采用總分100分制，教師按每一條認(rèn)真履行職責(zé)。一、考勤（20分）1、上班不遲到。遲到5分鐘以扣1分，10分鐘以扣2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣1分。遲到4次視同1天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意可離園。不得事后請假，不得私自委托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天0.5分，事假每天扣1分。事假全學(xué)期累計超過半個月，在本學(xué)期考核總分中扣5分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動請假以事假計算。

5、4、每人每學(xué)期可以調(diào)2天班，不影響滿勤；用完后視為請假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣1分。開學(xué)、期末、重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按有關(guān)規(guī)定處理。 1、思想品德：（20分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)。（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次0.5分。（8）上班時間不做任與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守

6、崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反，每次扣1分，如因工作失誤，家長每反映一次，查實扣2分。2、教育教學(xué)：（40分）（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒教育規(guī)程和幼兒教育指導(dǎo)綱要，鉆研業(yè)務(wù)，熟悉教材。(2分)積極參加園各項活動，主動、大膽發(fā)表自己的觀點。（2分）（2）計劃由一早班老師填寫并于上午之前上墻。（1分）（3）教案要求字跡清楚、目標(biāo)明確、過程詳細(xì)。（1分）教案每五下午班老師于放學(xué)前自行交到保教主任辦公室，逾期視為不交。（1分）（4）按計劃認(rèn)真上課，組織幼兒活動。不得私自調(diào)課，如發(fā)現(xiàn)不上課或放任自由一次扣2分，上課期間不得離開課堂，發(fā)現(xiàn)一次扣1分。（5）積極參加教研活動，完成教研課題或教研

7、活動任務(wù)。（2分），每學(xué)期至少上1節(jié)公開示課（2分），認(rèn)真聽課、評課，互聽互評不少于10節(jié)。（2分） （6）每月25日前交學(xué)習(xí)心得、隨筆或個案分析、反思一篇，逾期視為不交。（1分）（7）每學(xué)期按時交計劃、總結(jié)。（1分）（8）積極參加園組織的各項活動，競賽、集會等。（2分）態(tài)度認(rèn)真，準(zhǔn)備充分，輔導(dǎo)盡力，追求創(chuàng)新。（2分）敷衍失職，不加分。（9）積極組織幼兒晨間活動，開展豐富多彩的區(qū)角游戲。（1分）（10）每天保證幼兒的戶外活動時間，按規(guī)定保證幼兒適度活動量，注意幼兒安全，使幼兒在有趣的游戲中成長（1分）。（11）每月15日前更換家園聯(lián)系欄，要求結(jié)合教學(xué)需要，容新穎（2分，逾期酌情減分）。（12）

8、不斷收集廢舊材料，制作增添幼兒玩具，每學(xué)期人手3件。（10分）如少于一定量，酌情扣分。（13）每學(xué)期至少舉行一次家長會和家長開放日活動，多1次加1分，每月月底前上交家園聯(lián)系記錄本（1分）。（14）每學(xué)期教學(xué)論文不少于1篇。（2分）（15）每月認(rèn)真填寫各項表冊，并隨時接受檢查。（1分）3、安全管理（10分）（1）出現(xiàn)事故及時上報辦公室，（1分）隱瞞不報的家長反映加倍扣分。（2）一般事故：破皮、流血、起包、抓傷等由保健室處理。（1分）（3）重大事故：縫針、骨折、燙傷、丟失、咬傷、死亡的必須報辦公室，辦公室再視情節(jié)上報。（3分）本班幼兒發(fā)生意外的，老師必須打或親自上門看望。（4）將危險物品放在幼兒易

9、拿取的地，造成事故。（2分）（5）由于當(dāng)班教師擅自離崗或不負(fù)責(zé)任造成的事故，情況屬實，由本人承擔(dān)一切后果。（2分）（6）妥善保管幼兒的衣物和本班的設(shè)備、用具，遺失和損耗的向辦公室匯報，學(xué)期結(jié)束清點本班財產(chǎn)。（1分）4、衛(wèi)生保?。海?0分）（1）幼兒進(jìn)園，認(rèn)真進(jìn)行晨檢，用微笑面對每一位幼兒。（1分）（2）每定期剪指甲，促進(jìn)幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成（1分）。（3）當(dāng)班老師認(rèn)真記好幼兒姓名、藥名、數(shù)量，如發(fā)現(xiàn)一次錯誤，扣1分。（4）禁止幼兒帶零食進(jìn)園，教育幼兒不吃過期食品。教育幼兒不亂扔紙屑、果殼。（1分）（5）各班認(rèn)真填寫消毒記錄表，每月底交到保健室。（1分）每天消毒桌椅、門把手，經(jīng)常保持活動室空氣

10、的流通。（1分）定時拆洗和翻曬幼兒的被褥，隨機檢查。漏一次扣1分。（6）保持園衛(wèi)生，教室衛(wèi)生由本班老師負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生情況，每次扣1分，每天最多扣3分。（7）下午離園前為幼兒整理衣褲。（1分）三、獎勵：1、全學(xué)期出滿勤，5分。2、幼兒安全無事故，全學(xué)期安全5分。3、積極參加教育教研，每上一次公開課獲獎，縣級一、二、三等獎分別是3、2、1分，在州級優(yōu)質(zhì)課獲獎分別是5、4、3。優(yōu)秀論文省、市、縣級每篇分別3、2、1分（同一篇只獎最高項不重復(fù)）。指導(dǎo)學(xué)生獲得州、縣一、二、三等獎每項分別加3、2、1分；2.5、2、1.5分。園獲獎分別是2、1.5、1分。4、參加各項活動獲獎的縣一、二、三等獎的分別是

11、3、2、1分；州級4、3、2分；省級和級的5、4、3分，同一項獲獎的取最高獎項。5、按班額計算每多一名幼兒每學(xué)期總分加0.5分。（小班32人；中班40人；大班45人；學(xué)前班50人）6、園長分?jǐn)?shù)按全園前三名的平均分計算。7、獲得家長好評，社會好評的，或在上級檢查中獲得高度評價的加2分。四、一票否決制有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成重后果，家長上訪到上級部門的。2、因重體罰學(xué)生引起家長到縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報批評的。4、無故拒收幼兒的。財會人員：（100分）一、考勤（20分）1、上班不遲到。遲到5分鐘以扣1分，10分鐘以扣2分，以此類推。中途無故離開幼

12、兒每次扣1分。遲到4次視同1天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意可離園。不得事后請假，不得私自委托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天0.5分，事假每天扣1分。事假全學(xué)期累計超過半個月，在本學(xué)期考核總分中扣5分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào)2天班，不影響滿勤；用完后視為請假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣1分。開學(xué)、期末、重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（40分）1、思想品德：（20分）（1）愛崗敬業(yè)、

13、愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)。（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次0.5分。（8）上班時間不做任與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反，每次扣1分，如因工作失誤，家長每反映一次，查實扣2分。2、財會工作（20分）（1）做好月報表、年報表，按時向有關(guān)部門報送。（2分）（2）每月1日至25日收取幼兒生活費，無

14、拖欠現(xiàn)象。（2分）（3）及時登記明細(xì)賬，科目準(zhǔn)確，賬賬相符。（2分）（4）幼兒伙食賬目每月結(jié)算一次。（2分）（5）編制幼兒園年度的經(jīng)費預(yù)算，格執(zhí)行上級主管部門批準(zhǔn)的計劃和預(yù)算，分析預(yù)算的執(zhí)行情況和效果。（2分）（6）按時按要求組織好幼兒園收費、退費、發(fā)放工資等工作。（1分）（7）教職工詢問的問題要耐心地給予解答。（1分）（8）樹立好窗口形象，熱情迎來送往家長、幼兒和來賓來客。（1分）（9）參與幼兒園膳食管理，做好食堂會計工作，每月結(jié)出盈虧。（2分）（10）落實財務(wù)安全措施，防火、防盜，進(jìn)出要上鎖。（1分）（11）按時做好學(xué)期財務(wù)工作計劃和總結(jié)，并上交存檔。（2分）（11）認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)委派的其他

15、兼職工作。（2分）三、衛(wèi)生保?。?0分）（1）定期檢查炊事人員，廚房炊具食品衛(wèi)生情況，確保飲食衛(wèi)生。（2分）（2）制定四季帶量食譜，每制定適合兒童年齡特點的食譜。（2分）（3）盡量自制點心，做到品種多樣，搭配合理，按量供給，烹調(diào)色香味好。（2分）（4）凡出現(xiàn)受傷情況，應(yīng)及時送往醫(yī)院，并及時向園長匯報。（2分）（5）禁向幼兒供應(yīng)有毒、有害、腐爛、變質(zhì)、過期食品。（2分）（6）認(rèn)真接受衛(wèi)生、防疫、質(zhì)監(jiān)、上級工作人員對食堂的檢查，凡有不合要求之處扣1分。（7）定期檢查幼兒活動室及臥室經(jīng)常通風(fēng)換氣，地面桌椅干凈整齊，消滅四害。（2分）（8）利用多種形式廣泛開展健康教育活動。（2分）（9），認(rèn)真做好一摸

16、：有否發(fā)燒；二看：咽部、皮膚和精神；三問：飲食、睡眠、大小便情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。（1分）（10）貫徹“預(yù)防為主”針，按年齡及季節(jié)完成防疫部門布置的預(yù)防接種工作，預(yù)防接種率達(dá)百分之百。（2分）（11）幼兒園建立各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。（2分）四、檔案管理：（10分）（1）園各項制度上墻，組織健全，檔案資料明確管理。（2）所有園物品實行登記制度，任人借閱、使用必須登記，及時歸還。（3）各種資料、表冊要及時上交，遲交、漏交扣分或不給分。（4）整理好每月各班上交的各項表冊，并分類歸檔。（5）做好上級下達(dá)的各項文字案頭工作，材料分類歸檔。 以上工作每項2分，視工作情況酌情扣分

17、。五、安全管理（10分）四、一票否決制有下列情形之一者，當(dāng)月不得分。1、班級有重大安全事故發(fā)生，造成重后果，家長上訪到上級部門的。2、因重體罰學(xué)生引起家長到縣級以上部門上訪的。3、受到教育局通報批評的。工會工作：（100分）一、考勤（20分）1、上班不遲到。遲到5分鐘以扣1分，10分鐘以扣2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣1分。遲到4次視同1天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意可離園。不得事后請假，不得私自委托他人上班，否則作事假處理。3、請病假每天0.5分，事假每天扣1分。事假全學(xué)期累計

18、超過半個月，在本學(xué)期考核總分中扣5分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào)2天班，不影響滿勤；用完后視為請假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣1分。開學(xué)、期末、重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（40分）1、思想品德：（20分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)。（2）關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）

19、上班時間使用普通話，違者每次0.5分。（8）上班時間不做任與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反，每次扣1分，如因工作失誤，家長每反映一次，查實扣2分。2、工會工作（20分）（1）按時傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線、針、政策和上級工會重要文件、會議精神，結(jié)合幼兒園工會工作實際，研究提出貫徹執(zhí)行的意見和措施。（1分）（2）重大節(jié)日要組織豐富多彩，靈活多樣的活動，并有文字和圖片記錄。（2分）（3）每學(xué)期至少開展一次教工文體活動。(2分)（4）對生重病住院的教職工進(jìn)行慰問。（1分）（5）對教職員工出現(xiàn)家庭、鄰居重不和及遇到突發(fā)事件進(jìn)行及時走訪 ，慰問并協(xié)調(diào)處理有

20、關(guān)問題。（1分）（6）加強工會財務(wù)工作，收好、管好、用好工會經(jīng)費。（2分）（7）熱心為教職工辦實事辦好事，虛心聽取教職工的意見和要求，切實解決好實際問題，為廣大教職工排憂解難，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。（2分）（8）每月撰寫一篇工作小結(jié)。（2分）（9）每月與教職工談心一次并有記錄。（2分）（10）后勤人員（20分）（1）每天做好食品的留樣工作。（2分）（2）食堂工作人員必須持有效的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證。（2分）（3）格進(jìn)貨渠道，建立進(jìn)貨登記制度，并設(shè)置檔案。（2分）（4）加強伙食管理,冰箱管理,填寫有關(guān)登記表格.（2分）（5）格按幼兒園作息時間表供應(yīng)飯菜，不提早、不延后開飯，每次1分。（6）做

21、好廚具、餐具的清潔、消毒工作，保持食堂和包干地區(qū)的清潔，要求門窗、地面、臺面、水池必須保持干凈無油膩污垢，物品擺放整齊無灰塵。（1分）（7）注意個人衛(wèi)生，操作時穿工作服，不留指甲、不戴戒指。（1分）（8）廚房用具、刀、切肉板、盆、筐要做到生熟分開,廚房水槽、工作臺面、冰箱把手、抹布等做好衛(wèi)生消毒工作，每日清洗。（1分）（9）食品的洗切、加工必須遵守“一洗、二浸、三燙、四炒”的烹飪程序.（2分）（10）每天負(fù)責(zé)清點各班幼兒人數(shù)，碗筷必須和幼兒人數(shù)相等。（2分）（11）行政教學(xué)一、考勤（20分）1、上班不遲到。遲到5分鐘以扣1分，10分鐘以扣2分，以此類推。中途無故離開幼兒每次扣1分。遲到4次視同

22、1天事假。每天實行簽到制度，保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄，按月統(tǒng)計。2、請假：無論病、事、公假、調(diào)班，均需向辦公室請假，自己安排好課務(wù)，經(jīng)同意可離園。不得事后請假，不得私自委托他人上班，否則作事假處理。3、請病、事假每天扣1分。事假全學(xué)期累計超過半個月，在本學(xué)期考核總分中扣5分。參加繼續(xù)教育請假或大型活動請假以事假計算。4、每人每學(xué)期可以調(diào)1天班，不影響滿勤；用完后視為請假。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動等不參加每次扣1分。開學(xué)、期末、重大集會、例會等活動期間請假加倍扣分。6、婚、喪、產(chǎn)假等按有關(guān)規(guī)定處理。二、考績（60分）1、思想品德：（20分）（1）愛崗敬業(yè)、愛生如子，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)。（2）

23、關(guān)心他人，主動幫助同事。（3）談吐文明，同志之間團(tuán)結(jié)合作，背后不議論他人，搬弄是非，不鬧無原則糾紛，用事實說話。（4）體罰和變相體罰幼兒。（5）服從領(lǐng)導(dǎo)分工，配合做好有關(guān)園務(wù)工作，以全園大局為重。（6）進(jìn)班不穿高跟鞋、留長指甲、披發(fā)。（7）上班時間使用普通話，違者每次0.5分。（8）上班時間不做任與教育教學(xué)無關(guān)的事。（9）上班時間堅守崗位，不擅離職守，串崗、干私活、睡覺等。以上如有違反，每次扣1分，如因工作失誤，家長每反映一次，查實扣2分。2、行政教育教學(xué)：（40分）（1） 定期進(jìn)班級看活動，有計劃的指導(dǎo)。（2分）（2） 每月組織一次教研活動，要有計劃、總結(jié)和實施案。（2分）（3） 認(rèn)真對各崗

24、工作人員進(jìn)行考核，并把結(jié)果公布在公示欄里。（2分）（4） 為工作人員營造一個寬松愉悅的工作環(huán)境，使每一位教職工愛園如家。（2分）（5） 及時傳達(dá)上級文件精神，不漏傳、誤傳。（2分）（6） 組織一次培訓(xùn)算2課時。（2分）（7） 每月聽課10節(jié)，全學(xué)期達(dá)到40節(jié)，并有聽課記錄。（2分）（8） 深入開展課題改革研究活動，隊“想干事、干好事”的人委以重任。（2分）（9） 及時處理教師呈報的材料、檔案。（2分）（10） 合理制定各項規(guī)章制度，格按制度考核，不徇私。（2分）（11） 有計劃的組織、實施全園性幼兒活動（如慶祝會、運動會、參觀、游覽等）（12） 做好迎接檢查的各項工作，并順利通過檢查。（2分）

25、（13） 每學(xué)期第一個月的15日前交個人計劃，學(xué)期結(jié)束前交總結(jié)，并在全園會議上通過。（2分）（14） 定期檢查老師月計劃、計劃、備課本、教育筆記和個案記錄。（2分）（15） 每月測查各班幼兒教學(xué)效果，并做好記錄。（2分）（16） 樹立正確的教育觀、兒童觀，認(rèn)真貫徹規(guī)程、綱要精神。（2分）（17）參加各年級組每月一次的會議，并有會議記錄。（2分） （18）積極為老師解決實際工作中遇到的困難。（2分） （19）三、安全管理（10分）（1）組織幼兒外出活動要清點人數(shù)并注意交通安全。（2分）（2）特殊情況出現(xiàn)時要及時與家長取得聯(lián)系。（2分）（3）加強紀(jì)律教育、防火防水，提高意識。（2分）（4）大型全園性活動要有活動案，并有應(yīng)急預(yù)案。（2分）（5）每學(xué)期組織一次安全演練。（2分）四、檔案管理：（10分）（1）園各項制度上墻，組織健全，檔案資料明確管理。（2）所有園物品實行登記制度，任人借閱、使用必須登記，及時歸還。（3）各種資料、表冊要及時上交，遲交、漏交扣分或不給分。（4）每月做好各崗的考核工作，并在宣傳欄里公布。（5）做好上級下達(dá)的各項文字案頭工作，材料分類歸檔。 以上工作每項2分，視工作情況酌情扣分。牽渡我部腔辟旬六跟麗末凡憊稿兄噸驅(qū)蠢潦降話釘譯喉蛔皺捻畢肯祭蘑賜膀鮑蔫瘸衫窄幾