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1、離職后對領導的感謝信員工即將辭職, 可以給曾經的領導寫一封感謝信。 下面是小編為 大家搜集整理的離職后對領導的感謝信,歡迎閱讀。離職后對領導的感謝信一XXX您好:今天是 3 月 3 日,再有 24 天,我來公司就滿一年了。寫下這封 信的時候,我思緒很亂,但我還是決定要寫。昨天晚上您給我回的短 信讓我淚流滿面。 來深圳近兩年了 ,最苦的時候 ,我沒哭過。當我看到 你的短信的時候,我才意識到您和這個平臺給予我了太多太多, ,我的心情一直無法平靜下來。平心而論,在我們公司,我很滿足。我給 XXX開玩笑似的說過,我從當初的天天吃蘿卜干到現(xiàn)在的兩菜一湯, 我很滿足了。所以,一直以來,我都是懷著報恩的思想

2、來做事,認認 真真的完成每一項工作。當然,這使我收獲也很大,我進步也很快, 我的同事和領導對我評價也很高,也使我無愧于公司。決定離開公司, 對于來說是個困難的選擇。 因為這份工作我付出 了太多感情,和這里的每一個人都建立了深沉的感情。想想一年來, 他們每個人都有恩于我, 每個人都不同程度上以不同的形式幫助過我。一年來,在你的教誨下, 我懂得了更多的課本上學不到的專業(yè)知 識。當然, 在我腦海里也形成了很多悖論。這也使我很苦惱,我有時 候不贊同你的觀念,但也許還是學生腔,沒有能說服你的充分理由。 作為商人,我很佩服你的超前意識。但作為執(zhí)行層的我們,有這樣的 想法,也許是規(guī)律使然。我一直在想,我合適

3、不合適我們公司 ?我應 該做什么?總感覺自己的我現(xiàn)在仿佛在空中飛說得好,我沒 有這個底蘊。我可能會看問習題的高度比別人高一點, 但作為執(zhí)行層, 我沒有執(zhí)行力。因為我還是個學生,我沒有任何基本功,這種基本功 需要我踏踏實實的作些事。當我有 "真金白銀 "和"白字黑字 "的時候, 我相信你的平臺,還會對我開放的。那個時候,才是我發(fā)力的時候, 才是我報答你的時候。XXX,我很敬重你!你所創(chuàng)造的價值不在于物質財富,而是社 會財富,你的平臺成就了很多人。 我們這些年輕人應當喊你一聲教師。 該走了,沒什么送給你的,我給你買了點茶葉,以表我心。XXX,我是一定要走的(

4、還有我個人家庭原因)。再次說聲謝謝, 你多保重身體 ! 相信有那么一天,我還會回到我們公司的,因為我還 年輕。離職后對領導的感謝信二 尊敬的各位領導、各位同事: 謝謝你在今年對我的關心和幫助,謝謝你。尊重董事會主席,記得我只是為了找到你當我說話 ?談話我沒有 忘記,工作時間長,覺得你的談話,而不是老板對員工的談話,但年 長的初級教義。你說新的來到一個公司, 看它是否能夠適應環(huán)境氣氛 ; 你說人們應該遵守專心致志地在任何時間和地點,小事情有大學問。 你必須擅長知道別人最需要的是什么, 這些我記得,覺得很合理。 謝謝你一個學生剛畢業(yè)開始工作給了她的指導, 你說的這些話, 我將 終生。張經理的尊敬,

5、謝謝你總是關心我默默地,像哥哥幫助我,我不 得不把這些感情,辭職給領導的感謝信但我不善于表達,辭職,覺得 很對不起你,也覺得很沒面子,希望你原諒我啊。親愛的同事們,把你們的天我會想起你。 這個工作是我的第一份工作, 后來在路上, 我將永遠在我的工作 在億集團是驕傲的,再次感謝你 !離職后對領導的感謝信三 尊敬的各位領導、各位同事: 感謝你們在這一年多的時間里對我的關心和幫助,謝謝。 尊敬的董事長,還記得我剛來公司的時候你找我進行的談話嗎 那次談話的內容我至今沒忘, 工作時間久了,就越覺得你的那次談話, 不是老板對員工的談話, 而是長輩對晚輩的教導。 你說新來到一個公 司,要看它的環(huán)境氣氛是不是能夠適應 ; 你說人要隨時隨地的用心觀 察,小事情里面有大學問 ; 你說要善于了解其別人最需要什么 這些我都記得, 而且覺得很有道理。 感謝你在一個學生剛畢業(yè)開始工 作的時候給了她指導,你說的這些話,我會終生受用的。尊敬的張經理,感謝你一直默默地關心我,像兄長一樣幫助我, 這些我都感受的得到,只是我不善于表達而已,這次辭職,覺得很對 不

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