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文檔簡介

1、業(yè)務(wù)副院長崗位講明書崗位名稱業(yè)務(wù)副院長崗位編號所在部門崗位定員直接上級院長工資等級直接下級醫(yī)務(wù)部主任、護理部主任、藥學部 主任、體檢中心主任、海虹服務(wù)中 心主任、江北和民航分院院長、各 臨床醫(yī)技科室、藥學部主任薪酬類型所轄人員崗位分析日 期2003年10月本職:協(xié)助院長工作,分管醫(yī)務(wù)部、護理部、藥學部、體檢中心、海虹服 務(wù)中心、江北和民航分院、各臨床醫(yī)技科室的工作職責與工作任務(wù)1職 責職責表述:參與醫(yī)院重大決策工作 任務(wù)參與制疋醫(yī)院進展戰(zhàn)略、規(guī)劃參與制疋醫(yī)院年度經(jīng)營打算和預(yù)算方案參與醫(yī)院重大財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策掌握和了解醫(yī)院內(nèi)外動態(tài),提出有關(guān)決策建議職 責職責表述:領(lǐng)導分管部門制訂治理制

2、度和年度工作打算工作 任務(wù)主持制訂有關(guān)治理制度,領(lǐng)導制訂醫(yī)務(wù)部、護理部、藥學部、體 檢中心、海虹服務(wù)中心、分院、各臨床醫(yī)技科室的年度工作打算組織制訂分管部門重大任務(wù)時期的工作打算職職責表述:領(lǐng)導醫(yī)務(wù)部工作責工作 任 務(wù)組織督導臨床、醫(yī)技、藥學方面學科建設(shè)的實施組織督導醫(yī)療質(zhì)量的操縱和提高組織督導醫(yī)療糾紛的防范與處理組織督導醫(yī)院感染工作組織督導門診工作組織督導突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的組織及應(yīng)急處理職 責 四職責表述:領(lǐng)導護理部工作工作 任務(wù)組織督導護理部的日常工作組織督導護理的科研教學工作組織督導護理人員培訓工作職 責 五職責表述:領(lǐng)導藥學部工作工作 任務(wù)組織督導藥品的調(diào)劑、制劑和藥品質(zhì)量檢驗工作組

3、織督導藥品的采購和供應(yīng)工作組織督導本院的藥品治理工作組織督導臨床藥學工作組織督導藥學教學和科研工作職 責 六職責表述:領(lǐng)導體檢中心工作工作 任務(wù)組織督導體檢工作和體檢后續(xù)工作組織督導體檢市場的開拓工作組織督導社區(qū)醫(yī)療保健工作和健康教育工作職 責 七職責表述:領(lǐng)導海虹服務(wù)中心工作工作 任務(wù)組織督導病人投訴的處理工作組織督導進行病人中意度調(diào)查組織督導病人服務(wù)工作組織督導護工治理工作職職責表述:領(lǐng)導江北和民航分院工作責八工作 任務(wù)組織督導分院建立健全組織體系和工作體系組織督導分院進行質(zhì)量治理組織督導建立良好的溝通渠道組織督導分院日常工作職 責 九職責表述:領(lǐng)導各臨床醫(yī)技科室工作工作 任務(wù)組織督導醫(yī)療工作組織督導教學工作組織督導科研工作組織督導學科建設(shè)和人才培養(yǎng)職 責 十職責表述:具體分管黨務(wù)的青年工作職 責 十職責表述:內(nèi)部組織治理工作 任務(wù)負責分管部門內(nèi)部、分管部門之間、分管部門與醫(yī)院其它部門間 關(guān)系,解決爭議負責分管部門的職員隊伍建設(shè), 提出和審核對下屬各部門的人員 調(diào)配、培訓、考核意見監(jiān)督分管部門的經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況,及時給予指導職 責 十職責表述:完成領(lǐng)導交辦的其他工作權(quán)力:權(quán)限一:醫(yī)院重大決策的建議權(quán)權(quán)限二:分管工作的監(jiān)督檢查權(quán)權(quán)限三:對

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