進(jìn)一步理清工作思路,科學(xué)制定每日工作計劃

1、進(jìn)一步理清工作思路，科學(xué)制定每日工作計劃xx年3月5日目錄?下一步工作計劃?街道召開黨員干部大會貫徹落實(shí)縣兩會精神?在街道黨員干部大會上五個單位代表發(fā)言中茂工藝品制造有限公司董事長葉桂芝同志的大會發(fā)言南豐經(jīng)濟(jì)合作社黨支部書記董壽平同志的大會發(fā)汪村村委會主任汪廣增同志的大會發(fā)言三角店村黨支部書記顧子文同志的大會發(fā)言后舍村黨支部書記李金委同志的大會發(fā)言下一步工作計劃1、開展安全生產(chǎn)大檢查。2、做好縣重點(diǎn)工程土地政策處理工作。3、做好“創(chuàng)園”前期工作。4、做好計劃生育“三查”工作。5、做好村級xx年創(chuàng)業(yè)承諾啟動工作。6、做好森林防火宣傳及相關(guān)預(yù)防、應(yīng)急準(zhǔn)備工作。7、做好“4050”人員驗(yàn)證、核發(fā)工作

2、8、做好優(yōu)撫對象數(shù)據(jù)庫調(diào)查、邊緣困難群眾調(diào)查、安居工程落實(shí)等工作;9、做好其它日常工作。街道召開黨員干部大會貫徹落實(shí)縣兩會精神2月24日上午，壺山街道在縣人民大會堂召開各村村民小組長以上黨員干部及規(guī)模以上企業(yè)代表參加的大會， 會上著重貫徹了縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)會議及農(nóng)村工作會議精神，布 置了 09年重點(diǎn)工作。09年在工業(yè)方面以企業(yè)服務(wù)年為載體, 重點(diǎn)放在提升服務(wù)，優(yōu)化環(huán)境上，確保平穩(wěn)增長；新農(nóng)村 建設(shè)方面繼續(xù)以發(fā)展高效生態(tài)農(nóng)業(yè)、增加農(nóng)民收入、加強(qiáng) 農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為主；組織建設(shè)方面要深入開展學(xué)習(xí)實(shí) 踐科學(xué)發(fā)展觀活動，開展創(chuàng)業(yè)承諾“回頭看”活動，提高 干部隊(duì)伍執(zhí)政、干事能力和服務(wù)意識；平安壺山建設(shè)方面 要

3、突出重點(diǎn)，發(fā)展社會各項(xiàng)事業(yè)，保民生、保穩(wěn)定；另外 一大塊工作是政策處理工作，由于今年縣里的交給我們街 道的政策處理任務(wù)十分繁重，加上時間要求比較緊迫，因 此對街道和涉及的村壓力很大，街道要求各村務(wù)必要團(tuán)結(jié) 協(xié)作，振奮精神，堅定信心，不折不扣的把上級交給的任 務(wù)按時保質(zhì)完成。為確保以上工作任務(wù)的完成，黨委、辦 事處要求全體黨員干部要具備五種意識：要有大局意識； 要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識；要有自力更生、節(jié)約資源的意識； 要有奮斗創(chuàng)業(yè)的意識；要有優(yōu)患意識。會上中茂公司、南 豐經(jīng)濟(jì)合作社等5個單位作了典型發(fā)言。中茂工藝品制造有限公司董事長葉桂芝同志的大會發(fā)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁、街道黨員干部、同志們：早上好！今

4、天我向大家匯報的題目是：勤抓苦練上臺 階，堅定信心迎 挑戰(zhàn)。過去的xx年，是令人難忘的一年。上半年，人民幣大 幅升值，原材料價格飛漲；下半年，國際金融風(fēng)暴來臨。 就是在這嚴(yán)峻的環(huán)境下，我們中茂公司xx年實(shí)現(xiàn)銷售收入 近1億零500萬，邁上了億元的這一新臺階，取得了較好 的成績。綜合全年，主要在以下幾方面作出了努力：一、積極創(chuàng)新工藝，努力開發(fā)新產(chǎn)品，開拓新市場。公司主要從事的是旅游、休閑產(chǎn)品的制造、銷售。公 司傳統(tǒng)產(chǎn)品是以扶手椅為代表的沙灘椅系列，生產(chǎn)具有季 節(jié)性強(qiáng)、附加值低等特點(diǎn)。為了充分利用公司的各項(xiàng)資源, 使生產(chǎn)做到淡季不淡，公司積極開發(fā)各類躺椅、月亮椅等 室內(nèi)休閑家具產(chǎn)品，不僅滿足了客戶

5、的要求，而且有效的 提高產(chǎn)品附加值，使自己走在了同行競爭的前列?！叭埂?事件，使我們更充分認(rèn)識到產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本。 這一年，我們投入了大量資金，進(jìn)行了噴塑、磷化、質(zhì)檢 方面的設(shè)備改造，強(qiáng)化對產(chǎn)品的質(zhì)量管理。這也是在困難 的xx年，公司仍能接到大量訂單的重要原因。二、加強(qiáng)資源的綜合利用，強(qiáng)化訂單化的精細(xì)生產(chǎn)， 向管理要效益。訂單化的生產(chǎn)，是本行業(yè)的主要特點(diǎn)。以 往，由于市場相對較好，公司實(shí)行的是粗曠的生產(chǎn)模式。 xx年上半年，由于原材料的飛漲，對公司的經(jīng)營提出了新 的要求。我們強(qiáng)調(diào)，以“最短的采購周期、最小的生產(chǎn)消 耗、最快的完工交貨”，使各項(xiàng)資源，包括資金、產(chǎn)能、材 料都得到充分利用

6、，減少各項(xiàng)浪費(fèi)。7、8月份，公司還組 織了中層管理人員到健峰管理學(xué)院進(jìn)行了脫產(chǎn)培訓(xùn)，邀請 了深圳的專業(yè)咨詢公司講師到公司講課，以進(jìn)一步提高公 司的管理水平。三、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)職工的集體凝聚力。一切"以人為本”。這些年來，公司十分注意企業(yè)文化 建設(shè)，強(qiáng)調(diào)“廠興我榮、廠衰我恥、以廠為家”，將公司的 興衰與職工充分聯(lián)系，企業(yè)發(fā)展，職工的福利、待遇也能 得到同步提高。在困難的xx年，我們中茂公司，沒有裁減 一名員工，工資還比上年還提高了近15%o xx年末的“外 來民工年夜飯”和xx年10月舉行的公司“興趣運(yùn)動會”， 就是公司對員工的充分愛護(hù)和中茂公司員工凝聚力的充分 體現(xiàn)。“眾人拾

7、柴火焰高”、“眾人劃槳開大船”，只有充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造 性，中茂的明天才能更好。我相信，在縣委、縣府、壺山街道等上級部門的關(guān)心 和支持下，在我們中茂員工的努力下，xx年我們會更好。 謝謝！南豐經(jīng)濟(jì)合作社黨支部書記董壽平同志的大會發(fā)言 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、黨員干部同志們：新年好！首先感謝街道黨委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)對我們南豐合作社的 信任與支持，感謝街道兄弟合作社、各兄弟村干部領(lǐng)導(dǎo)對 我們南豐合作社工作的關(guān)心與幫助。過去的一年，我們南豐合作社在街道黨委、辦事處正 確領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，抓好兩個文明建設(shè)，發(fā)展社 集體經(jīng)濟(jì)，做了一些工作，取得了一些成績。而這一切都 是與上級黨委政府正確領(lǐng)導(dǎo)、各兄

8、弟社關(guān)心支持分不開的。xx年我們將繼續(xù)努力，再創(chuàng)新業(yè)，絕不辜負(fù)街道領(lǐng)導(dǎo) 對我們的期望，實(shí)現(xiàn)社集體經(jīng)濟(jì)與社會各項(xiàng)事業(yè)新的發(fā)展。 xx年我們將努力做好以下三方面工作：一是努力做好發(fā)展經(jīng)濟(jì)工作，努力把我們南豐打造成 “活力南豐”。xx年我們南豐社集體收入實(shí)現(xiàn)110萬元，比 上年增長了 20%。xx年我們將繼續(xù)做好開源節(jié)流工作，從 南豐實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步理清發(fā)展經(jīng)濟(jì)思路，進(jìn)一步落實(shí)好 科學(xué)發(fā)展觀，要努力創(chuàng)新業(yè)，爭創(chuàng)新業(yè)績，加強(qiáng)和完善各 項(xiàng)經(jīng)濟(jì)特產(chǎn)的承包工作，爭取和啟動經(jīng)濟(jì)合作社的留用地 項(xiàng)目，將留用土地的發(fā)展規(guī)劃做實(shí)做細(xì)。要充分發(fā)揮好社 全體黨員干部的聰明才智，使我社xx年的集體收入不受金 融危機(jī)影響，

9、確保在08年的經(jīng)濟(jì)收入上再增加20%o二是以陽光政務(wù)工作為抓手，努力打造和諧、穩(wěn)定南 豐。xx年，我們縣在南豐合作社區(qū)域?qū)由辖植疬w安置 和征用土地工作，因此穩(wěn)定村民工作任務(wù)艱巨。09年我們 社黨員干部將從大局出發(fā)，積極配合上級黨委政府部門， 做好拆遷戶思想工作和征用土地工作，力求將拆遷矛盾化 解在基層。為進(jìn)一步打造和諧社會，我們社黨支部、管委 會、監(jiān)委會將繼續(xù)努力做好陽光政務(wù)工作，繼續(xù)做好社務(wù) 公開、黨務(wù)公開，使社干部的所有權(quán)利在陽光下運(yùn)行，爭 取和啟動經(jīng)濟(jì)合作社的建房用地項(xiàng)目，公開公正地做好農(nóng) 戶建房指標(biāo)審批工作，確保政通人和。三是努力做好精神文明建設(shè)工作，努力打造文明南豐。 在上級黨委

10、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們南豐精神文明和物質(zhì)文明 建設(shè)取得了很大進(jìn)展。在xx年，我們將繼續(xù)努力，充分發(fā) 揮老年協(xié)會、老干部、老黨員以及共青團(tuán)、婦女組織的作 用，加大對精神文明建設(shè)和文體活動的投入。我相信，在街道黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們經(jīng)濟(jì)合作 社的全體黨員干部將以飽滿的工作精神，以全新的創(chuàng)業(yè)面 貌，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，確保xx年各項(xiàng)工作能順利實(shí)現(xiàn)。謝謝大家！汪村村委會主任汪廣增同志的大會發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！我們汪村位于城鄉(xiāng)結(jié)合部，本村人口 534人，外來人 口510人，人均耕地面積不足畝。在歷任黨支部和村委會的 努力下，我們村集體收入逐年增加，上一年村集體經(jīng)濟(jì)收 入超過150萬元，村里工業(yè)性的

11、留用地有2萬2千平方，商 住性質(zhì)留用地9千7百平方。村里60歲以上的老人每月發(fā) 放150元的養(yǎng)老金。我們村取得的這些成績，同上級部門、 街道辦事處的支持和關(guān)心是分不開的，再此表示衷心感謝!新的一年里，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，村兩委將緊緊依靠 全體黨員、村民代表切實(shí)做好以下幾方面的工作： 入職工作總結(jié)及xx年工作計劃為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng) 學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法, 現(xiàn)已基本勝任本職工作。xx年已經(jīng)過去，我們滿懷熱情地迎來x x年，新的一 年意味著新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。“今朝花開勝往昔，料得 明日花更紅”，我堅信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明決策下公司的明天 會更好，

12、作為公司的一份子，在明年的工作當(dāng)中我將一如 既往，全心全意的為公司的不斷發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份 微薄之力。三個月來，我更是體會到，工作時，用心、專心、細(xì) 心、耐心四者同時具備是多么的重要。在工作過程中，我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身 素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí)，堅持每天擠出一定的時 間不斷充實(shí)自己，端正態(tài)度，改進(jìn)方法，廣泛汲取各種 “營養(yǎng)”；二是向周圍的同事學(xué)習(xí)，工作中我始終保持謙虛 謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實(shí)的 工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知 識運(yùn)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識，查找不足, 提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。x

13、x年即將過去，我來公司已有六個多月，這是我從學(xué) 校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝 公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí), 不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^去的 六個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我 懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)和師傅xx以及同事表示 最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手, 也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。1努力學(xué)習(xí)，全面提升自身素質(zhì)。作為一名剛走上工 作崗位的新員工，知識和經(jīng)驗(yàn)的欠缺，是我致命的缺點(diǎn)， 而且檢驗(yàn)員工作也是一個特殊的崗位，它要求永無止境的 更新知識和提高技能?？傊膽B(tài)決

14、定狀態(tài)，狀態(tài)決定成 ?。疽胸?zé)任心，對社會要有愛心，對工作要有恒 心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！ 以上就是我對六個多月公司工作的總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正, 希望我能迅速成長，明年能給公司作出更大的貢獻(xiàn)！這一年來，我雖然努力完成一些工作，但距離公司領(lǐng) 導(dǎo)的要求還有不小差距，如專業(yè)水平、工作能力上還有待 進(jìn)一步提高，對工作崗位的全方位認(rèn)識還不夠等等，這些 問題，我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決，使自 己更好地做好本職工作，服務(wù)公司。針對以上存在的不足和問題，在新的一年中我打算做 好以下三點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足：一、加強(qiáng)對人力資源專 業(yè)知識的學(xué)習(xí)，參加人力資源相關(guān)培訓(xùn)和資格

15、考試，做到 全面深入的掌握本職工作的專業(yè)知識，以便結(jié)合實(shí)際更好 的開展工作。二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能 力。在注重學(xué)習(xí)的同時也需要抓實(shí)踐，在實(shí)踐中利用所學(xué) 知識用知識指導(dǎo)實(shí)踐全方位的提高自己的工作能力和工作 水平。三、針對工作中進(jìn)展不順利的問題，需要濾清思路 重新整理，對工作中不足進(jìn)行改進(jìn)，養(yǎng)成做事細(xì)致，全方 面考慮問題的好習(xí)慣。在此我要感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們， 感謝領(lǐng)導(dǎo)熱忱的接納我和指導(dǎo)我，感謝同事誠懇地對待 我。今后我一定會努力工作，繼續(xù)奮斗。決心再接再厲， 更上一層樓。根據(jù)公司的實(shí)際需要，人事部有針對性地、合理地進(jìn)行了員工招聘工作。回想起以往的求職經(jīng)歷，我認(rèn)為自己 有義務(wù)尊重每

16、一位求職者，以公司的利益和需要為出發(fā)點(diǎn), 以公開、公平、公正為選拔原則，把好公司引進(jìn)人才、擇 優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進(jìn)行 認(rèn)真的篩選，對每一位有機(jī)會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待,為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。根據(jù)勞動法要求按時為新入職員工辦理勞動合同等協(xié) 議的簽訂工作，保障公司及個人的合法權(quán)益，同時掉正花 名冊相關(guān)員工信息，保障數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，具體工作匯總?cè)?下：1、為新入職員工準(zhǔn)備相關(guān)手續(xù)所需手續(xù)，報批總經(jīng)理 審批。2、為新員工辦理入職，通知新員工將公司所需員工 提交信息在一周之內(nèi)交齊。3、自用工之日起一個月內(nèi)，與 其簽訂勞動合同等相關(guān)協(xié)議。4、即

17、將試用期滿的員工，通 知其所在部門主管等所在部門主管意見，合格者為其辦理 轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格者為其辦理離職手續(xù)。行政方面工作總結(jié)：行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、 掃描、傳真、訂餐、租花、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、辦公文 件的保管、簡單的計算機(jī)維護(hù)，大到結(jié)算、房租、水費(fèi)、 車費(fèi)、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)為員工 捐款、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案?每一項(xiàng)工 作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)，如何化繁為簡 而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效 率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求 了，對行政工作人員也同時適用。作為行政人事部的工作人員，我充分認(rèn) 識到自己既是一

18、個管理者，更是一個執(zhí)行者。正所謂“天 下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團(tuán)隊(duì)每 一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展，首先要抱以 一個正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級交派的 工作；其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和 成長的機(jī)會，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與 工作有關(guān)的新事物新知識；最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所 長，為公司分擔(dān)更多力所能及的工作。1、我的專業(yè)知識有待提高，須積極學(xué)習(xí)有關(guān)專業(yè)知識, 豐富工作經(jīng)驗(yàn)。積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)勞動法規(guī)以及當(dāng)?shù)卣摺?、 綜合xx年的入職人數(shù)以及離職人數(shù)，可見xx年員工流動 性較大。因xx年公司不斷擴(kuò)大，因此招聘工作任務(wù)較大，所

19、以更 應(yīng)配合經(jīng)理開發(fā)多種招聘渠道，控制招聘成本，努力提高 招聘效率。3、培訓(xùn)方式簡單，缺少員工間的互動交流，培 訓(xùn)工作基礎(chǔ)較薄弱，相關(guān)培訓(xùn)教材、考核試題等資料需完 善并且沒有對各部門的培訓(xùn)進(jìn)程進(jìn)行跟蹤。在實(shí)踐中，我們通過對崗位業(yè)績、員工素質(zhì)、工作態(tài) 度和領(lǐng)導(dǎo)能力多方面的調(diào)查，制定了考核的關(guān)鍵指標(biāo)，不 斷加強(qiáng)過程控制，希望能夠通過此舉強(qiáng)化了公司獎優(yōu)罰劣、 重在激勵的分配制度，并成為激勵人才成長的重要手段和 管理方式。進(jìn)入公司以來，員工流動比較頻繁，入職、離職手續(xù) 的辦理也相對頻繁。對于即將離職的員工，尤其是對公司 貢獻(xiàn)較大的員工，努力通過各種方法對其進(jìn)行勸說，以期 其繼續(xù)為公司效力；對于離職員工

20、，努力使其在離職后保 持一份好的心態(tài)，肯定其為公司付出的努力；對于新入職 員工，人力資源部通過努力協(xié)調(diào)各部門對其進(jìn)行入職培訓(xùn), 使其能快速熟悉公司的管理制度和管理流程，使其能快速 適應(yīng)崗位職責(zé)。1、招聘按照公司的年度規(guī)劃，配合部門經(jīng)理進(jìn)行人才選拔。 選拔的主要渠道是網(wǎng)絡(luò)招聘，分別與三大主力招聘網(wǎng)站合 作進(jìn)行人才招聘，主要招聘崗位有：銷售經(jīng)理、媒介執(zhí)行, 活動執(zhí)行等崗位。另外與兩家網(wǎng)站進(jìn)行協(xié)作招聘，偏重于 選拔對執(zhí)行力有較強(qiáng)要求的崗位。隨著公司的擴(kuò)張，目前 公司人才缺口仍比較大，需要在今后工作中加大招聘力 度，爭取從更多的渠道為公司選拔優(yōu)秀的員工。2、培訓(xùn)對于新入職的員工，有的對傳媒行業(yè)并不了解

21、。這需 要公司對新員工進(jìn)行培訓(xùn)工作，使他們遲快熟悉公司的業(yè)務(wù)。為此，人力資源部多次組織本部門 和其他部門對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)。通過人力資源部的培 訓(xùn)，使其能熟悉公司的規(guī)章制度，熟悉公司的工作流程， 熟悉公司的企業(yè)文化；通過其他部門的培訓(xùn)，使其能快速 熟悉在工作中的崗位職責(zé)，提高業(yè)務(wù)能力。3、社保、福利管理為響應(yīng)政府號召，公司規(guī)定，員工轉(zhuǎn)正后必須繳納社 保，以免除他們的后顧之憂。同時，為了體現(xiàn)人文關(guān)懷， 完善福利制度，公司都會及時為每個過生日的員工送上生 日祝福。凜冽的寒冬如期而至，時光飛逝我在公司工作已經(jīng)一 個多月了。這段時間對我來說非常重要，我非常感謝公司 領(lǐng)導(dǎo)、同事的栽培與幫助。下面我對入

22、職以來的工作內(nèi)容 做出總結(jié)：一、浦發(fā)銀行大堂助理人員情況1、浦發(fā)銀行大堂助理目前在職人數(shù)39人，我接手工 作以來，通過前程無憂、智聯(lián)招聘、大連在線、校園現(xiàn)場 招聘等渠道進(jìn)行人員招聘?，F(xiàn)入職三批、人數(shù)為8人次，2、 參與部分派遣崗前培訓(xùn)課程的講授。3、參照考核辦法對派 遣員工進(jìn)行考核打分，并在網(wǎng)站公示4、溝通企業(yè)郵箱和網(wǎng) 站的續(xù)費(fèi)具體方案并續(xù)費(fèi)。5、辦理入職人員報道存檔6、 營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)大堂助理巡檢考核7、組織召開月度例會二、參加高校洽談會11月份有幸參加大連海事大學(xué)、東北財經(jīng)大學(xué)的兩場 xx屆畢業(yè)生供需洽談會，感觸良多。在海事大學(xué)的洽談會 是我第一次以招聘者身份參加，去之前只準(zhǔn)備了一些公司 的介紹

23、手冊，到現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)會場準(zhǔn)備的展板只能填寫公司名 稱與所招聘職位，所以每個面試者來咨詢的時候，都得重 復(fù)的介紹公司、介紹公司與浦發(fā)銀行的關(guān)聯(lián)，介紹崗位職 責(zé)、未來崗位發(fā)展等問題。既浪費(fèi)時間，又容易錯失路過 有意向的面試者。所以在東北財經(jīng)大學(xué)招聘會時，吸取了 之前經(jīng)驗(yàn)特意帶去了公司的介紹條幅，果然吸引了不少同 學(xué)的關(guān)注，投遞的簡歷數(shù)量有所增加。三、成長內(nèi)容1、我在之前的公司工作偏社保、公積金辦理等事務(wù)性 方向，并沒有機(jī)會過多接觸培訓(xùn)及制度派遣人員工資，到 公司也是首次接觸了這些內(nèi)容，既新鮮又忐忑?，F(xiàn)也做過 兩個月的人員工資，深知做工資時需要仔細(xì)，避免錯算。 在每個月末分享的影響世界的i 00個經(jīng)典管

24、理定律中，我 向大家分享的是倒金字塔管理。倒金字塔管理的法則是賦 予員工權(quán)利?！暗菇鹱铀芾矸ā蹦芗ぐl(fā)員工的工作熱情。 員工一旦受到新人與重視，就會為企業(yè)發(fā)展提出好的建議, 就會使自己甚至使整個企業(yè)的工作效率大大提高。四、下一階段工作計劃1、浦發(fā)銀行陸續(xù)開多家支行及社區(qū)，與浦發(fā)人事加強(qiáng) 聯(lián)系溝通。2、與多家高校就業(yè)辦老師保持良好關(guān)系，拓展招聘渠 道，促使xx年招聘順利。3、及時把握派遣員工的思想動向，解決其在職業(yè)成長 過程中所遇到的實(shí)際問題4、xx年*學(xué)院學(xué)生工作思路xx年*學(xué)院學(xué)生工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹落實(shí)社會 主義核心價值觀，緊緊圍繞學(xué)校黨政工作中心，以全面提高 學(xué)生素質(zhì)為目的，堅持“

25、以人為本、關(guān)愛學(xué)生、激勵學(xué)生” 的工作理念，開拓“以育人為根本，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主體， 以素質(zhì)拓展為手段，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的學(xué)生工作思路, 扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，努力 開創(chuàng)學(xué)生工作的新局面，努力構(gòu)建和諧、平安、文明的校 園。一、以人為本，德育為先，不斷加強(qiáng)學(xué)生思想政治教 育工作1.堅持把德育和思想政治工作放在首位的指導(dǎo)思想, 樹立“學(xué)校教育、育人為本，德智體美、德育為先”的思 想觀念，不斷增強(qiáng)廣大青年學(xué)生的責(zé)任感和使命感。2大力開展黨員教育活動，以規(guī)范化的黨支部為依托, 進(jìn)一步健全和完善黨員教育管理機(jī)制、民主監(jiān)督機(jī)制、考 核激勵機(jī)制，發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，進(jìn)一步提高

26、 黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。3以誠實(shí)守信為重點(diǎn)，大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠 信、團(tuán)結(jié)友善、勤奮自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范和 行為準(zhǔn)則，積極開展豐富多彩，靈活多樣的道德教育和實(shí) 踐活動。4. 在全體學(xué)生中繼續(xù)開展社會主義核心價值觀教育， 結(jié)合實(shí)際、把德育教育回歸現(xiàn)實(shí)生活，回歸校園生活。5. 進(jìn)一步加強(qiáng)法制教育活動，增強(qiáng)法制教育的系統(tǒng)性、 實(shí)踐性和持久性。一是加強(qiáng)宣傳教育力度，拓寬學(xué)生的法 律法規(guī)知識面。二是充分發(fā)揮社會力量，開展全方位的教 育活動。三是教育學(xué)生知法、懂法、守法、用法，提高學(xué) 生的法律意識。6加強(qiáng)心理健康教育，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。發(fā)揮 教師在心理健康知識普及和學(xué)生心理健康教育中的重

27、要作 用，依托學(xué)校心理咨詢室，開展豐富多彩的咨詢活動，把 心理疏導(dǎo)和思想教育結(jié)合起來，提高學(xué)生工作的實(shí)效性， 健全心理危機(jī)預(yù)警機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)潛在的問題，采取有效 措施，減少危機(jī)發(fā)生的突發(fā)性和意外性。二、突出中心，注重實(shí)效，大力加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作1加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè)。從班主任工作、學(xué)生干部培養(yǎng)、班 集體凝聚力、文明班級、先進(jìn)團(tuán)支部考評等方面入手加強(qiáng) 班風(fēng)建設(shè)。2以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為切入點(diǎn)，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積 極性。3認(rèn)真做好評獎評優(yōu)工作，充分發(fā)揮獎學(xué)金、助學(xué)金 的導(dǎo)向作用。4. 加強(qiáng)與教學(xué)部門、任課教師的聯(lián)系與交流，協(xié)同工 作，及時溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況，共同提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。5 .加大對學(xué)生的服務(wù)力度，盡最

28、大可能幫助學(xué)生克服 在學(xué)習(xí)中遇到的各種困難和障礙。三、進(jìn)一步加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高班主任工 作能力，努力構(gòu)建一支高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍1. 圍繞“班主任工作”、“后進(jìn)生轉(zhuǎn)化”主題等開展班 主任培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高班主任的業(yè)務(wù)能力。2進(jìn)一步加強(qiáng)與班主任的溝通，在班主任中開展有效 的思想教育，以增強(qiáng)其責(zé)任感和使命感。3進(jìn)一步完善班主任工作評價體系，客觀公正的評價 班主任工作，充分調(diào)動每一位班主任的工作積極性，激勵 其最大限度的發(fā)揮個人潛能。4.進(jìn)一步優(yōu)化班主任隊(duì)伍，構(gòu)建一支老、中、青結(jié)合, 年齡、結(jié)構(gòu)、比例合理的班主任隊(duì)伍。5繼續(xù)選拔優(yōu)秀學(xué)生干部擔(dān)任“助理班主任”，協(xié)助新 生班主任開展工作。四、

29、不斷健全和完善學(xué)生管理制度，認(rèn)真貫徹落實(shí)各 項(xiàng)管理制度，全面提高管理效能1 進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的紀(jì)律教育，全面落實(shí)各項(xiàng)有效的 管理措施。嚴(yán)格執(zhí)行麗水學(xué)院學(xué)生手冊和*學(xué)院學(xué)生 工作制度匯編中的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對學(xué)生日常行為規(guī)范 的教育和管理。2認(rèn)真抓好校園安全穩(wěn)定工作，建立暢通的學(xué)生工作 信息渠道，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，化解不穩(wěn)定因素； 認(rèn)真做好突發(fā)性、群體性事件的應(yīng)急處置準(zhǔn)備工作，維護(hù) 校園安全穩(wěn)定3.進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生公寓管理，積極開展“星級文明寢 室”創(chuàng)建活動。切實(shí)做好公寓黨團(tuán)建設(shè)，探索黨團(tuán)工作與 公寓管理相結(jié)合的新思路，認(rèn)真做到黨團(tuán)組織進(jìn)公寓，校 園文化進(jìn)公寓，開展豐富多彩的宿舍文化活動。4修訂

30、和完善班團(tuán)考核制度，使考核工作更加科學(xué)、 有效。5引導(dǎo)各班、各團(tuán)支部積極開展“文明班級”、“文明 寢室”、“先進(jìn)團(tuán)支部”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”的 創(chuàng)建活動。努力營造一個綠色、環(huán)保、安全、和諧的文明 校園。6. 完善學(xué)生資助體制，幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生順利完 成學(xué)業(yè)，繼續(xù)探索貧困生發(fā)展性資助工作的新思路。7. 進(jìn)一步加強(qiáng)對分團(tuán)委、學(xué)生會工作的指導(dǎo)，增強(qiáng)學(xué) 生的自我管理、自我教育、自我服務(wù)的能力。8 發(fā)揮黨校和團(tuán)校作用，全面培訓(xùn)團(tuán)學(xué)干部和班干部, 提高學(xué)生干部的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。積極培養(yǎng)和教育入 黨積極分子，發(fā)揮入黨積極分子的先鋒模范作用。五、以促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)拓展為主線，以實(shí)踐活動為載體,

31、 切實(shí)做好我院共青團(tuán)工作。加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，積極探索團(tuán)建工作的新思路1深入開展主題團(tuán)日活動，結(jié)合專業(yè)特色和參與對象 需求，選擇具有思想性、教育性、時代性，符合廣大青年 團(tuán)員的素質(zhì)培養(yǎng)需求和自身成才愿望的主題，提高團(tuán)組織 生活的針對性和有效性，發(fā)揮團(tuán)組織生活的育人功能，切 實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的影響力、凝聚 力和戰(zhàn)斗力。2. 加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍的建設(shè)工作，做好新學(xué)期學(xué)生組織的招新和干部換屆工作，做好對基層團(tuán)干部的培訓(xùn)和考察 工作，進(jìn)一步提高全體團(tuán)員、團(tuán)干的工作素質(zhì)和能力。認(rèn) 真做好新生團(tuán)支書、班長的培訓(xùn)工作，使之盡快理清工作 思路，掌握基本的工作方法，提高實(shí)際工作水平。3 .以增強(qiáng)共青團(tuán)員意識教育為主線，繼續(xù)深入開展主 題團(tuán)日教育活動，增強(qiáng)同學(xué)們對黨和團(tuán)的精神的重視，豐 富和完善新形勢下的團(tuán)組織生活制度，做好團(tuán)員教育評議 和團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作。做好本年度主題團(tuán)日成果展、先進(jìn)分團(tuán) 委評比申報工作、先進(jìn)團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的 評比表彰工作。4.堅持“成熟一個發(fā)展一個”的原則，嚴(yán)格按照“推 優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)和程序，做好“推優(yōu)入黨”工作，積極為黨組