業(yè)務(wù)推動(dòng)崗位職責(zé)

1、業(yè)務(wù)推動(dòng)崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)推動(dòng)濟(jì)南康正震宇汽車銷售股份有限公司濟(jì)南康正震宇汽車銷售股份有限公司,康正震宇職責(zé)描述: 1、協(xié)作市場(chǎng)及銷售部門制定業(yè)務(wù)推動(dòng)方案、業(yè)務(wù)競(jìng)賽方案; 2、策劃組織客戶開發(fā)活動(dòng)、客戶增值服務(wù)、沙龍策劃等,完成活動(dòng)宣傳、總結(jié)及效果評(píng)估; 3、客戶服務(wù)體系搭建; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、3年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2、有市場(chǎng)活動(dòng)策劃及客戶活動(dòng)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、有豐富的市場(chǎng)資源進(jìn)行活動(dòng)對(duì)接 4、工作積極、溝通能力強(qiáng)、有責(zé)任心、思路開拓 篇2：業(yè)務(wù)推動(dòng)主管崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)推動(dòng)主管/經(jīng)理海銀財(cái)寶海銀財(cái)寶管理有限公司,海銀財(cái)寶,海銀職位所屬海銀財(cái)寶花都豪利分公司豪利中

2、心周小姐36927566 職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)架構(gòu)搭建,并組織及管理各分公司日常培訓(xùn)工作,建立分公司各區(qū)域培訓(xùn)及培訓(xùn)考核制度,組織開展各種培訓(xùn)團(tuán)建活動(dòng); 2.執(zhí)行總部業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定各分公司入職人員培訓(xùn)及在職人員培訓(xùn),并負(fù)責(zé)做好員工培訓(xùn)各科目考核與驗(yàn)收工作,并做好培訓(xùn)記錄,培訓(xùn)考核的管理。 3.依據(jù)公司的業(yè)務(wù)進(jìn)展,為各分公司制定對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃方案,評(píng)估培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施狀況及訓(xùn)后效果,并撰寫各分公司員工培訓(xùn)考核效果評(píng)估報(bào)告。 4.收集各種產(chǎn)品在銷售一線遇到的問題,準(zhǔn)時(shí)且有針對(duì)性作出q 2.負(fù)責(zé)客戶的溝通與維護(hù),協(xié)助處理相關(guān)事務(wù); 3.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,推動(dòng)產(chǎn)品落地,推進(jìn)業(yè)

3、務(wù)合作; 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)及日常工作; 5.完成公司交辦的其他工作,以保證工作正常有序進(jìn)行。 任職資格/崗位要求 1.本科以上學(xué)歷,保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.三年及以上車險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能嫻熟使用office軟件和制作ppt報(bào)告; 3.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,思維機(jī)敏、行動(dòng)快速; 4.身心健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度溝通工作。 篇4：業(yè)務(wù)推動(dòng)經(jīng)理崗位職責(zé) 業(yè)務(wù)推動(dòng)經(jīng)理民生財(cái)寶民生財(cái)寶投資管理有限公司,民生,民生財(cái)寶,民生崗位職責(zé) 1.協(xié)助部門進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析工作,對(duì)各分支機(jī)構(gòu)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤和考評(píng),對(duì)分公司的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行過程督導(dǎo); 2.協(xié)助部門定期或不定期整理各類數(shù)據(jù),對(duì)業(yè)務(wù)各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行趨勢(shì)性分析,對(duì)于kpi指標(biāo)的改善供應(yīng)合理化建議; 3.各類業(yè)務(wù)政策與相關(guān)制度的參與擬定、修訂與執(zhí)行; 4.各類業(yè)務(wù)推動(dòng)方案及激勵(lì)機(jī)制的制定、實(shí)施與推動(dòng); 5.部門及公司各類重大會(huì)議及活動(dòng)的組織與實(shí)施。 任職資格 1.3年以上業(yè)務(wù)推動(dòng)或銷售支持工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟識(shí)財(cái)寶管理業(yè)務(wù)流程、熟識(shí)日常管理與考核; 3.具備業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和制度管理能力; 4.具有較好的組織觀念、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)以及高度的責(zé)任感; 5.有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守; 6.有公司總部業(yè)務(wù)管