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文檔簡介

1、班級目標(biāo)量化綜合考核辦法(2014年6月第二次修訂)為了加強(qiáng)班級管理,科學(xué)、準(zhǔn)確、全面評價班級工作,充分調(diào)動班主任工 作積極性,特制定本辦法。一、班紀(jì)班風(fēng)考核(100分)以學(xué)校三處一組全面考核結(jié)果為準(zhǔn),周平均分為班紀(jì)班風(fēng)考核得分。二、班務(wù)工作考核(100分)(一) 班級日常管理(40分)(1 )班主任及學(xué)生干部能夠積極參加學(xué)?;蚋魈幨艺匍_的各種會議。否則, 每遲到、早退一次扣1分,曠會一次扣3分。(2) 班主任日常管理不到崗每次扣2分。(3) 積極主持召開班會,安全工作會議,記錄詳細(xì),資料齊全。若遲到、 早退、每次扣1分,曠課扣2分。(4) 能積極上交材料,例如總結(jié)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、相關(guān)表冊等。否則

2、每失誤一 次扣1分。(5) 班務(wù)工作記錄詳實(shí)且班主任能夠按時批閱。否則每失誤一次扣1分。(二) 班集體建設(shè)(20分)k班組建設(shè)(5分)(6) 班委會、團(tuán)支部機(jī)構(gòu)健全,分工明確,職能作用發(fā)揮好。否則扣1-3 分。(7) 班干部會議正常召開,記錄詳細(xì)。否則,扣3-6分。(8) 班干部工作能力強(qiáng),能夠起到模范帶頭作用,能夠大膽開展工作,無 重大違紀(jì)。否則扣1-2分。2、制度建設(shè)(5分)(9) 學(xué)校下發(fā)班級各項(xiàng)制度,表冊保存完好,存放整齊。否則扣05-1分。(10) 班級各項(xiàng)制度健全,措施得力,操作性強(qiáng)。否則扣1-2分。(11) 班級公物設(shè)施愛護(hù)責(zé)任到人,保護(hù)完好。否則除賠償外扣1-2分。(12) 有

3、班級精細(xì)化管理責(zé)任分工表,優(yōu)秀班集體建設(shè)計劃書且填寫到位, 計劃可行且執(zhí)行正常。否則扣1-5分。3、文化建設(shè)(5分)(13) 有班規(guī)、班訓(xùn)、班級奮斗目標(biāo)。否則扣1-2分。(14 )每期班級文化活動和健康有益的社會實(shí)踐活動不少于三次。每少一次 扣1分。(15) 班級文化粉飾有創(chuàng)新,學(xué)生充分展示個人才華,教室布置有特色。否 則扣1-3分。(16) 班級文化氛圍好,班徽、宣傳標(biāo)語等保護(hù)好。否則扣1-2分。4、學(xué)風(fēng)建設(shè)(5分)(17) 圍繞學(xué)校三風(fēng)建設(shè),班級有學(xué)風(fēng)建設(shè)具體內(nèi)容。否則扣1-2分。(18) 遵守考風(fēng)考紀(jì),無抄襲作業(yè)和考試作弊現(xiàn)象發(fā)生。否則每人每次扣1-2 分。(19) 學(xué)風(fēng)濃厚,有正確的輿

4、論導(dǎo)向。否則扣1-2分。(三) 班級德育管理(20分)(20) 德育考核制度健全。否則扣2分。(21 )班級有德育考核簿,德育考核獎懲分明,過程考核落實(shí)到位真實(shí),記 載詳細(xì),有總結(jié),班主任審查簽字。否則扣1-3分。(22) 能夠按標(biāo)準(zhǔn)評級定等,德育考核結(jié)果上墻且按周公布。否則扣1-2分。(23) 班級德育工作成績顯著,無重大違紀(jì)事件發(fā)生。否則扣1-5分。(四) 安全工作(20分)(24) 安全工作正常開展,無安全事故發(fā)生。否則扣5-10分。(25) 安全班會正常召開,有教案,有記錄。否則扣1-5分。(26 )安全工作制度健全,措施得力。否則扣1-5分。三、學(xué)生鞏固率(5分)(27)每流失一名學(xué)

5、生扣0.5分四、學(xué)習(xí)質(zhì)量評價(100分)(28)初中部班級學(xué)習(xí)成績以教導(dǎo)處統(tǒng)計的學(xué)期綜合成績?yōu)闇?zhǔn)。(29)(小學(xué)部班級學(xué)習(xí)成績=60 x (班級英語人均成績聯(lián)考校最高英語人均成績)三聯(lián)考科目數(shù)班級語文人均成績聯(lián)考校最高語文人均成績班級數(shù)學(xué)人均成績聯(lián)考校最高數(shù)學(xué)人均成績五、加分項(xiàng)(30)各項(xiàng)活動獲國家、省、市、縣、校級一等獎分別加0.7、0.6、0.5、0.4. 0.3分;獲二等獎的分別加06、0.5、0.4、0.3、0. 2分;獲得三等獎的分別加0.5、0.4. 0.3、0.2. 01分(名次獎加分與等次獎相同)。(31 )班級管理有創(chuàng)新,亮點(diǎn)多,特色顯明分別加01 07分。六、班級考核綜合成

6、績計算辦法(32)初中部班級目標(biāo)量化綜合考核成績=班紀(jì)班風(fēng)考核(15%) +班務(wù)工作考核(20%) +學(xué)習(xí)質(zhì)量評價(60%) +鞏固率得分+加分項(xiàng)。(33)小學(xué)部班級目標(biāo)量化綜合考核成績=班紀(jì)班風(fēng)考核(15%) +班務(wù)工 作考核(20%) +學(xué)習(xí)質(zhì)量評價得分+學(xué)生鞏固率+加分項(xiàng)。(34) 小學(xué)部按低(1 3)、高(4-6)年級排名;初中部按級排名。(35) 班級綜合考核每期分期中、期末兩次,全期考核成績=期中考核成績 (40%) +期末考核成績(60%)。說明:1、依據(jù)學(xué)期工作實(shí)際情況,對本條例沒有涉及到的其他方面做出突出成績 的班級,由校務(wù)會決定后,給予適當(dāng)加分。2、以上班級綜合考核結(jié)果作為評選先進(jìn)班集體、模范班主任、班主任加分 的依據(jù)。3、若學(xué)生鞏固率居全級倒數(shù)第一名、學(xué)業(yè)成績居后者、九年級升學(xué)率、畢

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