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1、2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié)范文模版第一篇:2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié)范文模版 轉(zhuǎn)眼間,2021年又過半了,回憶這半年來的工作,你肯定有無數(shù)可以總結(jié)的地方吧?以下是小編精心收集整理的2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié),肯定會(huì)對(duì)你有所幫助的,來閱讀一下吧! 【篇一】2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié) 時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)緊張而又充實(shí)的學(xué)期又過去了。回憶這學(xué)期,忙碌而愉快的工作在我班三位老師的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,取得了較好的成績。本學(xué)期我仔細(xì)做好各項(xiàng)工作,積極完成園里布置的各項(xiàng)任務(wù)。下面我把這學(xué)期的工作做一個(gè)總結(jié)。 一、思想品德 本人能積極參加政治學(xué)習(xí),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,熱愛集體,服
2、從分配,對(duì)班級(jí)工作仔細(xì)負(fù)責(zé),在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及年級(jí)組教研活動(dòng),做好各項(xiàng)工作,積極要求進(jìn)步。愛崗敬業(yè),做到耐心、愛心、公平、尊重的對(duì)待每一個(gè)孩子。 二、本學(xué)期取得的成績 (一)教育工作 在教學(xué)中我深知要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節(jié)課。自己動(dòng)手制作教學(xué)用圖和教學(xué)用具。了解幼兒原有的知識(shí)技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、辦法、習(xí)慣、學(xué)習(xí)新知識(shí)可能遇到的困難,并采取相應(yīng)的措施。關(guān)注全體幼兒,注重個(gè)別教育,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí)激發(fā)幼兒的情感,使幼兒產(chǎn)生愉快的心境,制造良好的課堂氣氛。積極的參加工開課和
3、各種比賽活動(dòng)。多看對(duì)業(yè)務(wù)有幫助的書籍,不斷擴(kuò)寬知識(shí)面,為教學(xué)內(nèi)容注入新的活力。 1、在教育教學(xué)活動(dòng)中,為幼兒創(chuàng)設(shè)良的機(jī)會(huì)與條件,提供充腳的操作材料。依據(jù)班上幼兒的年齡特征,充分調(diào)動(dòng)各種感官感知事物,使之在參加活動(dòng)的過程中,認(rèn)知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動(dòng)中,注意教給幼兒初淺的,簡單的生活知識(shí)經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)幼兒獨(dú)立解決問題的能力。 2、在教育教學(xué)活動(dòng)中仔細(xì)備課,做好課前的物質(zhì)預(yù)備和知識(shí)預(yù)備工作。注意將理論貫通于教學(xué)實(shí)踐中,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),隨時(shí)撰寫教育隨筆,以提高自身能力與寫作能力。 3、在教學(xué)中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導(dǎo)地位,以多種形式引導(dǎo)幼兒有興趣的參與活動(dòng),并主動(dòng)去學(xué)習(xí),更好地因材施
4、教,因人施教,仔細(xì)的領(lǐng)略了新綱要精神。 4、仔細(xì)填寫周、月計(jì)劃及各種表格。 5、仔細(xì)做好特別兒童的個(gè)案記錄,做到有分析、有目標(biāo)、有記錄、有反饋。 6、依據(jù)制定的活動(dòng)目標(biāo),內(nèi)容與要求組織好教育教學(xué)活動(dòng)的各環(huán)節(jié),保證好幼兒每天的游戲活動(dòng)及戶外活動(dòng)時(shí)光,提供幼兒活動(dòng)材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面進(jìn)展能力。 (二)保育工作 在日常生活中引導(dǎo)幼兒了解自己與集體的關(guān)系,讓幼兒知道自己是集體中的一員,并樂于參加集體活動(dòng)。教育幼兒關(guān)懷集體,關(guān)懷同伴,禮貌待人。對(duì)幼兒舉行品德教育,使幼兒養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長緊密聯(lián)系,聽取家長意見,跟據(jù)幼兒在家時(shí)的表現(xiàn),對(duì)幼兒舉行因材施教,因人施教,同家長一起
5、糾正幼兒不良的習(xí)慣。 (三)安全工作 安全工作是ZUI重要的工作之一。保障每一個(gè)幼兒的人身安全,是每一個(gè)教師的責(zé)任和職責(zé),為了讓家長放心,讓幼兒能在一個(gè)安全的環(huán)境中生活、成長,我做到了以下幾點(diǎn): 1、教給了幼兒一些安全知識(shí),強(qiáng)化了幼兒的安全意識(shí)和自護(hù)能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發(fā)生驚險(xiǎn)時(shí),會(huì)大聲呼救。 2、嚴(yán)格晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。治理好病兒藥品,幸免幼兒吃錯(cuò)藥。 3、加強(qiáng)一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的治理,加強(qiáng)幼兒日常生活的治理,做到了人到心到,謹(jǐn)防意外事故的發(fā)生。 4、做好交接班工作,仔細(xì)填寫交班內(nèi)容。 (四)家長工作 1、主
6、動(dòng)親切地與家長溝通。我充份利用了晨接和放學(xué)的時(shí)光跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。 2、使用家園聯(lián)系冊(cè)、電話多種形式舉行拜訪。這使我更了解幼兒在家的情況,使我能有針對(duì)性地開展幼兒的教學(xué)工作,而且還能促使我跟家長的相互理解,使關(guān)系更緊密。 3、讓家長參與到我的工作中。在主題教學(xué)活動(dòng)中,我開展了開放日活動(dòng),讓家長來園觀看孩子,和孩子共同完成一項(xiàng)工作,這活動(dòng)不僅能促進(jìn)我與家長的關(guān)系,而且還能讓家長更了解我們的工作。與特別兒童的家長緊密聯(lián)系,使記錄得到較好的結(jié)果,真正的幫助到幼兒。 4、做好多數(shù)幼兒的家訪工作,隨時(shí)了解幼兒的進(jìn)展?fàn)顩r,并制定了適宜的教育措施,并記錄家訪情況。更好地做到家園同步教
7、育。 5、與家長舉行了緊密溝通,向家長宣傳幼兒園保教任務(wù)和科學(xué)育兒知識(shí),提高了家長、社會(huì)對(duì)幼教工作的了解與認(rèn)識(shí),配合幼兒園做好保教工作。 總之本學(xué)期非常忙也非常累,收獲固然也不小。在工作中我享受到收獲的歡躍,也在工作中發(fā)覺一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí),努力提高思想及業(yè)務(wù)素養(yǎng),大膽地創(chuàng)新教學(xué)辦法,學(xué)習(xí)老教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)幼兒加強(qiáng)德育教育,加強(qiáng)幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長緊密聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)家園同步。與配班教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同確定教育活動(dòng)主題。挑選符合幼兒年齡特點(diǎn)的活動(dòng)形式和辦法。在教學(xué)活動(dòng)中因材施教,因人施教,針對(duì)個(gè)別幼兒舉行個(gè)別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素
8、養(yǎng),積極的舉行專題研究,積極的參與各種比賽學(xué)習(xí)活動(dòng),力求把日后的工作做得更好! 【篇二】2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié) 過去的半年,在公司上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)下,做為物業(yè)公司保安部一員,以小區(qū)人、財(cái)、物安全防范為己任,以業(yè)主至上、服務(wù)第一為導(dǎo)向,仔細(xì)做好每一項(xiàng)工作。為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就20x年上半年工作總結(jié)如下: 1、遵章守紀(jì),注重禮貌禮節(jié)。遵章守紀(jì)是合格員工的基本要求,是各項(xiàng)工作順利開展的前提。所以在工作中以遵章守紀(jì)為榮,并付實(shí)際行動(dòng),互相監(jiān)督遵守。服務(wù)行業(yè),禮貌禮節(jié)做得怎樣,是服務(wù)水平的體現(xiàn)。工作中做到勤問好、多敬禮、態(tài)度熱情、行為規(guī)范。 2、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。做為公司一員,服從領(lǐng)導(dǎo)、
9、顧全大局,才干使團(tuán)體團(tuán)隊(duì)發(fā)揮的能量。 3、迎接挑戰(zhàn)、履行職責(zé)。自年初,在上級(jí)部門信任與支持下,安排本人在保安部,這對(duì)于我來說是新的挑戰(zhàn)。為適應(yīng)新的工作要求,在熟悉掌握工作職責(zé)、要求的同時(shí),虛心向部門及領(lǐng)班請(qǐng)教,并在實(shí)踐中不斷領(lǐng)略。工作辦法從嚴(yán)肅、說教向靈便、談心、關(guān)愛轉(zhuǎn)變,對(duì)工作中浮現(xiàn)的問題和差錯(cuò),不隱瞞、及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理、有錯(cuò)必糾、有錯(cuò)必改、分析原因、改善工作。 同時(shí)貫徹上級(jí)部門的各項(xiàng)工作指示。如停車場治理應(yīng)及時(shí)檢查發(fā)覺車輛存在問題車身刮痕,異常是新痕,車窗未關(guān)等,及時(shí)通報(bào)車主或x等處理方式,讓車主感受到小區(qū)保安員工作負(fù)責(zé)、到位.在上級(jí)部門督導(dǎo)下,各領(lǐng)班及班員的幫忙、支持下,使工作順利舉行
10、,較好地行了工作職責(zé)。 4、正確樹立服務(wù)意識(shí)。目前,社會(huì)上部分人對(duì)保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,所以,保安員僅有正確樹立為業(yè)主供給安全、優(yōu)質(zhì)、高效、服務(wù)的服務(wù)意識(shí),為小區(qū)安全防范盡己之責(zé),才干將本職工作做好。 5、不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,提高業(yè)務(wù)水平。部門每日例會(huì):對(duì)存在的問題、解決辦法及案例分析等是直接、有效的學(xué)習(xí);物業(yè)治理從業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),收獲之一,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到:掌握、了解并運(yùn)用有關(guān)法律法規(guī),是供給有效服務(wù)的保障;利用業(yè)余時(shí)光,上網(wǎng)了解、學(xué)習(xí)相關(guān)物業(yè)治理知識(shí)。經(jīng)過各種方式的學(xué)習(xí)充實(shí)自我,使工作本領(lǐng)有所提高。 本人工作中還存在不少不腳之處,如溝通、協(xié)調(diào)本領(lǐng)還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加
11、強(qiáng)等。 半年以來,在公司“尊重他人、進(jìn)取溝通、盡職盡責(zé)、不斷創(chuàng)新”的治理理念及“專心治理、用情服務(wù)、不斷為業(yè)主制造價(jià)值”的服務(wù)理念下,將為小區(qū)安全防范而繼續(xù)努力工作。 【篇三】2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié) 正是荊條開花的季節(jié),我們結(jié)束了上半年的工作,這半年我們遇到了無數(shù)新問題,正是由于這些問題的浮現(xiàn),促使公司不斷的改進(jìn),對(duì)各部門治理工作都提出了更高的要求。這半年來,財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在其他部門的有效配合下,以企業(yè)效益為中心,環(huán)繞部門年度工作目標(biāo)和重要任務(wù),全體財(cái)務(wù)人員共同努力,力求做到及時(shí)準(zhǔn)確完成核算工作,為公司經(jīng)營進(jìn)展做好監(jiān)督服務(wù);真實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)
12、營決策提供根據(jù)。現(xiàn)就上半年度實(shí)際工作總結(jié)匯報(bào)如下: 一、財(cái)務(wù)部向來人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)賬、記賬工作。這是財(cái)務(wù)部ZUI尋常ZUI繁重的工作,半年來我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持?;旧蠞M腳了各部門對(duì)我部門的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量向來很大,尤其是在春節(jié)期間,資金流量巨大而且繁瑣,我部門本著仔細(xì)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),各項(xiàng)自己收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí),沒有浮現(xiàn)任何差錯(cuò)。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)ZUI終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中每一位財(cái)務(wù)人員盡職盡責(zé),仔細(xì)處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節(jié)約各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己
13、的努力。 二、仔細(xì)完成公司日常各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī),仔細(xì)履行職責(zé),嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,按時(shí)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)反映公司經(jīng)營狀況。 三、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),特殊是防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,仔細(xì)聽取對(duì)方意見和建議,使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報(bào)。 四、積極做好匯算清繳工作。在規(guī)定的時(shí)光內(nèi)向稅局報(bào)送年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表,并匯算清繳,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報(bào)送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。 五、仔細(xì)做好常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。對(duì)日常的
14、財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清楚、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案治理制度執(zhí)行,深化了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫。 六、不斷學(xué)習(xí),以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識(shí)。 隨著各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺(tái),財(cái)務(wù)人員還需及時(shí)針對(duì)專業(yè)知識(shí)方面加強(qiáng)培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等,財(cái)務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),舉行學(xué)習(xí)、討論,爭取使企業(yè)利潤化。將公司財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)治理的作用,增強(qiáng)獨(dú)
15、立解決問題的能力。 【篇四】2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié) 我上半年的工作是依據(jù)公司高層治理領(lǐng)導(dǎo)的安排,負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間生產(chǎn)現(xiàn)場的統(tǒng)計(jì)工作人員的協(xié)調(diào)以及實(shí)習(xí)人員的現(xiàn)場統(tǒng)計(jì)工作的培訓(xùn)。總體說來上半年工作一點(diǎn)也不順心,而在工作中經(jīng)常是項(xiàng)目的主次不明確,目標(biāo)不明確,配置不明確,工作不明確,流程不明確,監(jiān)核不明確。部門職責(zé)不明確。組織機(jī)構(gòu)混亂,多頭領(lǐng)導(dǎo)與跨級(jí)治理嚴(yán)峻。本來我們經(jīng)過x年度的生產(chǎn)審計(jì)工作就很清晰x年度治理問題的所在。 1、標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)化薄弱。公司缺乏統(tǒng)一的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、iso質(zhì)量治理體系流于形式。公司沒有標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)流程,企業(yè)沒有統(tǒng)一、規(guī)范、文字化的工作流程,流程在員工各自的腦子里,大家都憑經(jīng)驗(yàn)
16、和良心做事和工作、做事、治理,很容易造成各自為政,標(biāo)準(zhǔn)不一,工作效果時(shí)好時(shí)壞的結(jié)果。 2、缺乏數(shù)據(jù)化的治理體系,企業(yè)數(shù)據(jù)化程度較低,各級(jí)治理人員都在憑經(jīng)驗(yàn)而不是憑數(shù)據(jù)安排工作和生產(chǎn),文件標(biāo)準(zhǔn)化有一定基礎(chǔ),但任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化欠缺,上級(jí)下達(dá)下屬的工作任務(wù)不夠具體,明確、缺乏客觀標(biāo)準(zhǔn)和根據(jù)。 3、企業(yè)組織治理混亂,多頭領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)峻,這里成了中高層治理者實(shí)習(xí)的搖籃和展示自己高貴的身份場所,公司治理人員大多喜歡自上而下的行政治理,依靠上級(jí)管下級(jí),這種治理模式明顯弊端在于,上級(jí)精力有限,不可能有效治理下級(jí),本來公司無數(shù)治理人員的治理經(jīng)驗(yàn)和能力自身都不腳,即使上級(jí)有很豐富的治理經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的治理能力,但對(duì)許多流程中的
17、具體細(xì)節(jié)不如當(dāng)事人清晰,從而產(chǎn)生誤管誤判,甚至頒布一些啼笑皆非的條例,朝令夕改,不僅自身威信掃地,屬下不服,造成對(duì)立甚至激烈沖突,員工們憑什么來提高自己的工作熱情和對(duì)公司治理層的信任度和多公司的認(rèn)同感。 4、重“人情”輕制度,懶蛤蟆式的治理方式以及“老板成份”至上心理必定導(dǎo)致“喜”耳“恭”聽而不注重實(shí)際的效果。作為上市公司,公司就要改掉許多創(chuàng)業(yè)時(shí)期的毛病,隨機(jī)應(yīng)變,情大于法,強(qiáng)調(diào)個(gè)性化而忽略標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、流程化、文件化、等等,同時(shí),企業(yè)的進(jìn)展也使得各項(xiàng)成本不斷加大,各種資源白費(fèi)也就越來越嚴(yán)峻,生產(chǎn)治理必須加大成本操縱力度,強(qiáng)化操縱體系建設(shè),也就要求企業(yè)必須從“人治”走向“法治”在制度面前人人
18、平等,制度高于一切,人情化治理讓位于制度化、規(guī)范化治理。 5、細(xì)節(jié)化治理薄弱,一切讓位于出貨的習(xí)慣,而對(duì)于讓位出貨造成的成本和后果則無人關(guān)懷,細(xì)節(jié)操縱嚴(yán)峻缺乏,這些都是治理工作的粗放造成的,如10月份倉庫的治理現(xiàn)狀(請(qǐng)看相關(guān)的審計(jì)報(bào)告)。 6、文件和圖紙治理混亂,企業(yè)缺乏統(tǒng)一、規(guī)范的文件治理體系。 7、人力資源結(jié)構(gòu)不合理,治理人員專業(yè)技能和職位治理經(jīng)驗(yàn)偏低,治理水平降后。硬件設(shè)備投入大,而專業(yè)技術(shù)及治理人才相對(duì)缺乏。 以上是我的上半年個(gè)人工作總結(jié),在接下來的工作中,我會(huì)做好x年下半年工作計(jì)劃,爭取將各項(xiàng)工作做得更好。 【篇五】2021企業(yè)員工個(gè)人上半年工作總結(jié) 時(shí)光總是在不知不覺中飛逝,瞬間間
19、已到201x年中旬,回首這過去的半年,收獲頗豐。1x年公司業(yè)績突飛猛進(jìn)飛快進(jìn)展,我通過不斷向領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí),以及在實(shí)際工作中不斷的總結(jié)摸索,工作和學(xué)習(xí)上都取得了較明顯的進(jìn)步,在這12年上半年馬上過去,下半年工作階段就要開始,有無數(shù)事情需要仔細(xì)的思量一下,舉行總結(jié)和回憶??偨Y(jié)上半年工作中的經(jīng)驗(yàn)與不腳,為下一階段工作更好的展開做好充分的預(yù)備。 回首過去的6個(gè)月里,領(lǐng)導(dǎo)給了無數(shù)機(jī)會(huì),再加上自己的努力,做了無數(shù)事情,感覺非常的充實(shí)。特殊是在做以下事情的過程中,受益匪淺,回想起來讓自己也感覺到些許的欣慰,覺得自己這一切并沒有虛度。 今年公司為了能讓業(yè)務(wù)員釋放工作上所帶的的壓力而組織了多次出外旅游的機(jī)會(huì)
20、,第一季度比賽的XX是美國、歐洲和馬爾代夫;第二季度比賽的XX是濟(jì)州島、黃山,第一季度經(jīng)過不懈的努力和奮斗,也做出了明顯的成績,雖說未能爭取到參加美國的名額,但也去了歐洲,并和領(lǐng)導(dǎo)一時(shí)同去。在和領(lǐng)導(dǎo)一起的歐洲旅途當(dāng)中,本人學(xué)到了無數(shù)知識(shí),受益匪淺。如再有機(jī)會(huì)還想與領(lǐng)導(dǎo)一起出游,和領(lǐng)導(dǎo)在一起時(shí)時(shí)能充實(shí)自己。第二季度我去了黃山,到了黃山領(lǐng)悟到一句話,XX有句話:讀萬卷書不如行萬里路,自從去了歐洲和黃山我才真正領(lǐng)悟到這句話的含義。以后還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多設(shè)點(diǎn)這樣的比賽。 責(zé)任心和服務(wù)精神。這是我們八區(qū)中很重要的一點(diǎn),可以說是精髓之一。每個(gè)人的經(jīng)歷和知識(shí)水平都不相同,這決定了每個(gè)人在做事情的能力上也會(huì)存在差別,
21、我個(gè)人認(rèn)要想做好這份工作。我個(gè)人認(rèn)為有五點(diǎn)。1、時(shí)光治理,2、勤奮敬業(yè),3、服務(wù),4、奉獻(xiàn),5、責(zé)任。一個(gè)沒有責(zé)任心的人,就不可能是一個(gè)有奉獻(xiàn)精神的人。可以說,強(qiáng)烈的責(zé)任感和責(zé)任心是做好工作的第一要求,也是業(yè)務(wù)員跟客戶應(yīng)該具備的最基本素養(yǎng)。 學(xué)會(huì)做人做事,正是由于合作能夠給雙方帶來各自需要的利益,才會(huì)產(chǎn)生雙方的合作關(guān)系,在處理與相關(guān)主體的時(shí)候,需要拿捏好分寸,嬉笑怒罵,收放自如。 回首過去,自我認(rèn)為還算取得了一些微不腳道的成績,固然,這些成績的取得無不包含著領(lǐng)導(dǎo)的不懈關(guān)心和同事的鼎力協(xié)助,但同時(shí)我也深刻地認(rèn)識(shí)到自己在工作中也還有無數(shù)不腳之處,需要在下一階段的工作中進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和改進(jìn)。 第一、進(jìn)
22、一步加強(qiáng)向領(lǐng)導(dǎo)、向同事、向客戶學(xué)習(xí)的力度,不斷完善自己。學(xué)無止境,特殊是對(duì)于我們年輕人,要時(shí)刻保持著一顆虛心上前的心。 第二、加強(qiáng)客戶資料的整理,這點(diǎn)在過去的向來都做得不好,主要是沒有從心底上徹底認(rèn)識(shí)到其重要性和沒有養(yǎng)成良好的習(xí)慣。 第三、加強(qiáng)產(chǎn)品和知識(shí)上的學(xué)習(xí)。這是目前我欠缺的一塊兒,也是非常重要的一塊知識(shí)。作為一名業(yè)務(wù)員假如缺乏這方面的知識(shí),那么其知識(shí)結(jié)構(gòu)是不完整的,操作起來心里也不夠踏實(shí)。公司假如能夠組織和加強(qiáng)這方面知識(shí)的培訓(xùn),那是再好不過。 第四、進(jìn)一步規(guī)范自己的工作流程,加強(qiáng)工作的計(jì)劃性,從而提高工作效率,在下半年里要嚴(yán)格按照規(guī)范的流程操作,幸免一些低級(jí)性的錯(cuò)誤浮現(xiàn),減少混亂,養(yǎng)成良
23、好的工作習(xí)慣。增強(qiáng)自己工作的計(jì)劃性,幸免遺忘該做的事情,減少丟三降四現(xiàn)象的浮現(xiàn),并改變自己急性子的性格。 第五、假如有機(jī)會(huì),要多出去開辟客戶,在業(yè)務(wù)上增強(qiáng)自己的能力,進(jìn)一步的進(jìn)展和完善各方面的能力,發(fā)揮更大的作用,為公司各方面的進(jìn)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 總之,我要從自身的實(shí)際情況動(dòng)身,發(fā)揮自身優(yōu)勢,有針對(duì)性的采取各種措施彌補(bǔ)自身存在的不腳,不斷完善各個(gè)方面的能力,抓住我們部門闊步大進(jìn)展的大好機(jī)遇,努力工作,積極進(jìn)取,與部門同事團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn),通力合作,盡我自己的努力做好本職工作,為我們公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成和飛快進(jìn)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 第二篇:企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié) 市場經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)進(jìn)展,企業(yè)之間的競爭
24、日益復(fù)雜和激烈。人才成為企業(yè)健康持續(xù)進(jìn)展的決定性資源。為適應(yīng)不斷變化的動(dòng)態(tài)市場環(huán)境和保障企業(yè)持續(xù)健康進(jìn)展,需要不斷引入富有創(chuàng)意和激情的新員工為企業(yè)提供新奇血液。今天作者給大家整理了企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié),希翼對(duì)大家有所幫助。 企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié)范文一 正式進(jìn)駐運(yùn)營分公司參加工作已經(jīng)有半年之久,很幸運(yùn)的,我進(jìn)入了一個(gè)充滿青春朝氣,斗志昂揚(yáng),團(tuán)結(jié)奮發(fā)的部門團(tuán)隊(duì)設(shè)施部機(jī)電車間。在這半年里,個(gè)人收獲頗多,感觸匪淺,現(xiàn)將這半年個(gè)人的相關(guān)情況作以簡要總結(jié),具體情況如下: 一、重要工作事項(xiàng) 1、綜合大聯(lián)調(diào)。綜合聯(lián)調(diào)是今年工作當(dāng)中的重中之重,主要包括T27綜合監(jiān)控與BAS系統(tǒng)聯(lián)調(diào)(站內(nèi)BAS監(jiān)控大、小
25、系統(tǒng)設(shè)備、冷水機(jī)組群控設(shè)備、扶梯、水泵)補(bǔ)測和T01 BAS系統(tǒng)與FAS、氣體滅火專業(yè)聯(lián)調(diào)兩項(xiàng)。其主要針對(duì)全線17個(gè)站內(nèi)的各項(xiàng)設(shè)備的性能舉行全面系統(tǒng)的檢測調(diào)試,以備運(yùn)營后設(shè)備的良好運(yùn)行與正常工作,確保地鐵開通后各方面實(shí)際工作,全方位有序的順利開展。在此期間,我低壓配電專業(yè)主要負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)電氣設(shè)備的各項(xiàng)功能舉行檢測和調(diào)試,主要設(shè)備包括:通風(fēng)空調(diào)電控柜、EPS應(yīng)急照明裝置、照明配電箱三大部分。細(xì)致劃分為:1、通風(fēng)空調(diào)柜各風(fēng)機(jī)連鎖風(fēng)閥和風(fēng)機(jī)運(yùn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測以及故障模擬等工作重點(diǎn);2、EPS應(yīng)急照明裝置11個(gè)狀態(tài)測試和9個(gè)故障點(diǎn)模擬;3、照明配電箱各項(xiàng)照明回路測試。按照聯(lián)調(diào)方案安排,我專業(yè)與車輛段OCC中心
26、、站內(nèi)車控室、環(huán)控專業(yè)協(xié)作配合實(shí)現(xiàn)四級(jí)單元聯(lián)動(dòng),充分實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)聯(lián)調(diào)任務(wù)的扎實(shí)有效舉行,也基本達(dá)到了公司部門等相關(guān)規(guī)章制度的要求和指標(biāo)。同時(shí),個(gè)人的業(yè)務(wù)技能知識(shí)水平也有了較大的提高,基本上熟練的掌握了對(duì)各項(xiàng)設(shè)備聯(lián)調(diào)測試的相關(guān)步驟和要點(diǎn)辦法。 2、全線設(shè)備巡檢。依據(jù)車間領(lǐng)導(dǎo)安排,在相關(guān)技術(shù)人員的一致協(xié)商與指導(dǎo)下,車間各大專業(yè)分別組織成立巡檢小組,對(duì)全線17個(gè)站各專業(yè)設(shè)備,實(shí)行循環(huán)制不間斷的檢查工作,并詳細(xì)記錄設(shè)備的具體運(yùn)行情況,并將發(fā)覺問題作以詳細(xì)匯總上報(bào)。我低壓專業(yè)主要負(fù)責(zé)通風(fēng)空調(diào)電控柜、EPS應(yīng)急照明裝置、照明配電箱三大部分。 3、設(shè)備資產(chǎn)清點(diǎn)移交。按照計(jì)劃任務(wù)安排,個(gè)人主要參加了南稍門站、鳳
27、城五路站的資產(chǎn)清點(diǎn)接收。期間,主要由廠家人員、施工單位人員共同協(xié)助,針對(duì)站內(nèi)所有電氣設(shè)備舉行逐一清點(diǎn)核查。 4、參加部門車間相關(guān)培訓(xùn)及考試。 相關(guān)培訓(xùn):升落機(jī)理論實(shí)操培訓(xùn),工器具使用辦法培訓(xùn),綜合聯(lián)調(diào)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)培訓(xùn)等。 相關(guān)考試:安全月度考試、技術(shù)月度考試,暫時(shí)上崗證考試,行規(guī)考試等 二、個(gè)人實(shí)際工作成績匯總 1、專業(yè)方面:首先,個(gè)人主要通過綜合聯(lián)調(diào),對(duì)低壓系統(tǒng)的各項(xiàng)設(shè)備的原理、性能及操作辦法有了更加清楚的認(rèn)知和掌握,主要包括有:通風(fēng)空調(diào)電控柜的三級(jí)(就地、環(huán)控、遠(yuǎn)方)的聯(lián)動(dòng)操控,及變頻器、軟啟動(dòng)器故障、風(fēng)閥錯(cuò)誤、故障、E3Plus故障模擬復(fù)位辦法等;EPS人機(jī)界面的運(yùn)用操作辦法、各項(xiàng)狀
28、態(tài)測試和故障點(diǎn)模擬復(fù)位等。照明配電箱各項(xiàng)回路的測試。其次,通過參加相關(guān)具體的培訓(xùn)考試和相關(guān)設(shè)備清點(diǎn)、切非調(diào)試、巡檢、設(shè)備驗(yàn)收等工作,個(gè)人對(duì)低壓配電專業(yè)日后的具體工作模式和重點(diǎn)要點(diǎn)有了更為全面的了解。 2、宣傳方面:個(gè)人作為工班宣傳員,在階段性的工作中先后撰寫夢想與蛻變、地鐵與地鐵安全簡敘、綜合聯(lián)調(diào)概況總結(jié)、先進(jìn)工班考核材料、我們地鐵、黨頌201_等文章舉行匯報(bào)和投稿,在鍛煉自己的同時(shí),在在一定程度上履行了作為宣傳員的職責(zé)和義務(wù)。 三、工作反思及心得 在為期半年之久的學(xué)習(xí)、實(shí)踐工作生活當(dāng)中,個(gè)人雖然在業(yè)務(wù)技能知識(shí)層面上有了明顯的提高,同時(shí),也能夠積極主動(dòng)的完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù),但照舊對(duì)相關(guān)具體
29、設(shè)備元器件的原理、性能及具體詳細(xì)的操控辦法不能做到細(xì)致深入的探索和科學(xué)有效的學(xué)習(xí)、總結(jié)及回憶,心中向來隱憂疑惑。作為一名地鐵電氣工作人員,個(gè)人深知自己肩上所擔(dān)負(fù)的重要職責(zé),為此,在以后的工作當(dāng)中,個(gè)人除了要充分利用一切有效時(shí)光來彌補(bǔ)和鞏固專業(yè)知識(shí)的同時(shí),更需要繼續(xù)加強(qiáng)與相關(guān)專業(yè)人員的溝通與交流學(xué)習(xí),不斷拓展、挖掘個(gè)人的知識(shí)視野和潛力,逐步實(shí)現(xiàn)個(gè)人綜合素養(yǎng)的進(jìn)一步提高和改善。最后,我要特殊借此機(jī)會(huì),向自我入職以來的所有同事伙伴和技術(shù)團(tuán)隊(duì)人員致敬!真心感謝你們向來以來給我的信任與鼓舞、幫助與支持、理解與關(guān)心,相信通過我們共同的團(tuán)結(jié)和努力,我們會(huì)克服一切困阻,不斷突破自己、超越自己、活出我們青春真正
30、的風(fēng)采,實(shí)現(xiàn)人生征程中新的跨越與進(jìn)展。 企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié)范文二 時(shí)間流逝,轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過半年?;厥走@走過的半年,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí)。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的員工不難,但要做一名優(yōu)秀的員工就不那么簡單了。我認(rèn)為:一名好的員工不僅要為人謙和正直,對(duì)事業(yè)仔細(xì)兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、業(yè)務(wù)能力上更要專研。我,作為一名年輕的員工需要學(xué)習(xí)的東西還無數(shù)無數(shù)。 一、思想修養(yǎng) 作為一名員工,要想完成工作的責(zé)任,首先必須具備員工素養(yǎng),樹立正確的世界觀和人生觀。在這半年中我仔細(xì)參加各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)。有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,作
31、為一名員工,我在工作中無意中會(huì)考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見、建議來暫時(shí),現(xiàn)在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個(gè)角度靜心認(rèn)真想想如何能的好一些。 二、素養(yǎng)提升 在學(xué)習(xí)中我仔細(xì)聽取經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真記錄,并在活動(dòng)后的空余時(shí)光仔細(xì)思量推敲,有目的的在廠區(qū)舉行一些嘗試。 在工作中,我仔細(xì)投入,仔細(xì)學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長,我能學(xué),要學(xué)的東西還無數(shù)。如:品控,業(yè)務(wù)往來等。 在空余時(shí)光,我會(huì)閱讀一些自己訂的雜志,網(wǎng)上查詢有關(guān)相關(guān)資料,去書城自費(fèi)購買與教育治理實(shí)用的各類書籍和音像資料舉行觀察學(xué)習(xí),我深切的感受到學(xué)習(xí)對(duì)自己的幫助確實(shí)很大。 三、展望 通過這半年的工作,
32、我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,業(yè)務(wù)上也努力做了一些成績。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其在治理方面上還顯得幼稚。我將在將來繼續(xù)多學(xué),多思、多試努力把工作做的更好。 企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié)范文三 時(shí)光過的真快,轉(zhuǎn)眼間_年上半年又過去了。回憶酒店保安部上半年的安全工作,在酒店領(lǐng)導(dǎo)和各部門以及公安消防等部門的大力支持下取得了一定的成績,確保了酒店正常的工作秩序。具體事項(xiàng)如下: 一、酒店所轄區(qū)內(nèi)盜竊案件明顯減少。 今年上半年,所轄區(qū)內(nèi)的盜竊案件較往年有了明顯的減少,主要?dú)w功于以下幾點(diǎn)因素: 1、酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作相當(dāng)重視,出資兩萬余元為酒店改裝了閉錄監(jiān)控系統(tǒng),并花費(fèi)四千多元為保安人員配備了新的對(duì)講機(jī),完善了硬件設(shè)施,
33、對(duì)犯罪分子起到了一定的威懾作用。 2、保安部在人員編制上也舉行了調(diào)整,增加了保安員,保安人員由原來的十三人增加到現(xiàn)在的十五人,保證每個(gè)班次至少有兩個(gè)保安員在崗。對(duì)保安人員舉行了崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),明確各崗位的崗位職責(zé),加強(qiáng)了保安人員的工作責(zé)任心和責(zé)任感,對(duì)辦酒店內(nèi)各樓層和周邊所轄區(qū)加大了巡查力度,嚴(yán)格了陌生人員進(jìn)出酒店的盤查登記制度,確保讓犯罪分子無可乘之機(jī)。 3、積極配合和協(xié)助公安人員,發(fā)揮自身的硬件優(yōu)勢,為偵破物業(yè)所轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的盜竊案件提供有利的線索,為XX能夠早日破案盡了自己應(yīng)盡的義務(wù)。 二、消防設(shè)施設(shè)備運(yùn)行正常,未發(fā)生一起消防安全事故。 消防部門對(duì)酒店的消防安全也極為重視,把酒店列為“消防安
34、全重點(diǎn)單位”,定期對(duì)酒店的消防工作舉行檢查指導(dǎo)。上半年消防部門對(duì)大廈舉行了一次全方面的消防檢查,針對(duì)酒店內(nèi)存在的問題和消防安全隱患提出了消防整改意見,并下發(fā)了整改意見書。 部門接到整改意見書后,針對(duì)意見書上所提出的如消防防火門未按要求長期處于關(guān)閉狀態(tài)、部分消防指示燈和安全出口指示燈不亮、有個(gè)別消防安全通道堆有雜物問題,組織部門相關(guān)人員舉行了一次全面徹底的檢查、維修、清理,清理了消防安全通道上堆放的雜物,更換了一批閉門器和指示燈的燈管,按照消防整改意見書的要求舉行了有效的整改,并在之后的消防安全整改復(fù)查中一次性通過了復(fù)查,受到了消防部門的好評(píng)。 同時(shí),部門以這次消防安全檢查為契機(jī),吸取教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),
35、定期組織人員對(duì)消防設(shè)施設(shè)備舉行檢查、維修、保養(yǎng),使消防設(shè)施設(shè)備長期處于良好狀態(tài),保證關(guān)鍵時(shí)刻不卡殼,確保酒店人員生命和財(cái)產(chǎn)安全。 三、機(jī)械設(shè)備運(yùn)行正常,上半年無重大機(jī)械事故。 上半年,酒店內(nèi)各種消防設(shè)備均處于良好的運(yùn)行狀態(tài)之下。酒店內(nèi)消防設(shè)備種類多,技術(shù)難度大,操作復(fù)雜,這就要求操作人員自身要有全面過硬的技術(shù)本事,對(duì)此,部門從人員聘請(qǐng)開始把關(guān),嚴(yán)格選擇,要求應(yīng)聘人員必須持有從業(yè)資格證書,對(duì)酒店內(nèi)消防設(shè)備必須能夠熟練的舉行操作。 同時(shí),部門要求設(shè)備操作人員每天對(duì)酒店內(nèi)消防設(shè)備至少舉行不少于兩次的巡查,每周對(duì)所有設(shè)備舉行一次檢查保養(yǎng),對(duì)長期不使用的設(shè)備每周要試運(yùn)行一次,發(fā)覺問題及時(shí)解決,對(duì)解決不了
36、的問題要及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),保證在最短的時(shí)光內(nèi)讓設(shè)備恢復(fù)運(yùn)行,確保所有設(shè)備設(shè)施時(shí)刻處于最佳的運(yùn)行狀態(tài)。 四、上半年未發(fā)生一起人員工傷事故。 上半年,部門對(duì)酒店人員的人身安全也非常重視,不斷的完善規(guī)章制度,強(qiáng)化制度的降實(shí),是預(yù)防安全隱患,確保員工自身安全的重要因素之一。任何治理工作首先是人的工作,人的工作的核心是思想教育,安全工作更不能例外。做好員工的防范教育已成為安全工作的重要課題。防范教育搞好了員工的防范意識(shí)就能得到提高,就可以在日常安全防范工作中筑起一道堅(jiān)固的屏障。所以我們始終把防范教育工作擺在安全工作的重要位置。 部門還不定期對(duì)各崗位舉行安全工作檢查,查崗位上是否存在安全隱患,查員工是否按章
37、操作。通過檢查,使員工感覺到安全工作的重要性,強(qiáng)化了員工的安全意識(shí),也樹立了員工的防范意識(shí),并自覺的嚴(yán)格按照操作規(guī)程舉行操作,確保了自身的安全。 五、存在問題。 1、安全教育力度還不夠。 2、各項(xiàng)規(guī)章制度還不夠健全。 3、少數(shù)員工防范意識(shí)差,有麻痹思想。 六、下步打算。 上半年,安全工作取得了一點(diǎn)成績,但與酒店領(lǐng)導(dǎo)和各部門的關(guān)懷與支持是分不開的。安全工作無小事,任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失,在下步的工作中,要時(shí)刻保持清醒的頭腦,嚴(yán)格治理,嚴(yán)格要求,針對(duì)上半年存在的問題,從實(shí)際動(dòng)身,從根本上解決,力爭把事故泯滅在萌芽狀態(tài)。同時(shí),好的方面也要繼續(xù)保持。部門全體人員將繼續(xù)努力,確保酒
38、店人員生命和財(cái)產(chǎn)的安全。 看了“企業(yè)員工個(gè)人半年工作總結(jié)” 第三篇:2021企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié) 工作了一段時(shí)光是否有什么收獲跟感悟呢?作為一名職場中人,一定要養(yǎng)成寫工作總結(jié)的好習(xí)慣。方便于以后工作當(dāng)中一些成長,那么你們知道關(guān)于2021企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)內(nèi)容還有哪些呢?下面是小編為大家預(yù)備2021企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)五篇,歡迎參閱。 企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)一 時(shí)間飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,2020年就這樣快接近尾聲,雖然我來公司時(shí)光還不太長,但是時(shí)光的足步依舊沒有放慢它前行的足步,經(jīng)過這一段時(shí)光的工作,有無數(shù)所感所悟,現(xiàn)總結(jié)如下: 對(duì)于工作這個(gè)詞,是潛移默化的接
39、受的,作為一名從高校畢業(yè)時(shí)光很短的學(xué)生來說,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)都很缺乏,所以在平時(shí)我要多學(xué)多問,付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)心,同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)、互幫互助的干勁,工作中仔細(xì)務(wù)實(shí)的作風(fēng),這對(duì)走上工作崗位時(shí)光短的我來說是受益匪淺的,為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。 沒有太多雄偉的高瞻遠(yuǎn)矚,也沒有過于細(xì)膩的深切體味,只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語,分為幾方面總結(jié): 一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),作好本職工作。 學(xué)習(xí)是一輩子的事情,我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè),對(duì)工程資料方面幾乎是零的開始,所以初期就很盲目,給自己的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的妨礙,后來經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時(shí)引
40、導(dǎo),加上自我深入的感性認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí),逐漸的對(duì)工作性質(zhì)和工作內(nèi)容有了良好的適應(yīng),萬事開頭難,有了一個(gè)好的開始,我相信以后的工作會(huì)舉行的很順利,自己的進(jìn)步會(huì)很明顯。 二、理論聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)踐中成長。 無論我們的理論知識(shí)多么豐富,最后都是要回歸到實(shí)踐中來,因?yàn)楣ぷ鞅旧砭褪菍?shí)踐性的。在以前談到理論聯(lián)系實(shí)際,就會(huì)潛意識(shí)的理解為把書面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為被動(dòng)的動(dòng)作行為。在參加工作之后才發(fā)覺,以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的,因?yàn)橐郧八剂繂栴}都是基于完全的理論之上,沒有真正觸碰到實(shí)踐的東西,才會(huì)導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。直到漸漸的接觸到實(shí)際的工作,并在工作中去處理以一些問題,才發(fā)覺理論和實(shí)際其實(shí)是相輔相成的,理
41、論聯(lián)系實(shí)際本領(lǐng)是應(yīng)該具備主觀能動(dòng)性的,理論和實(shí)踐又是一個(gè)長時(shí)光的互相轉(zhuǎn)化的過程。我們的實(shí)踐需要以理論作為基石,然后在理論基礎(chǔ)上去探究和實(shí)施;而我們?cè)趯?shí)踐過程中又不斷的舉行總結(jié)和思量,為自己的理論知識(shí)補(bǔ)充鮮活的營養(yǎng)。理論和實(shí)踐又是一個(gè)長時(shí)光的互相轉(zhuǎn)化的過程,冰凍三尺,非一日之寒。經(jīng)過實(shí)踐的積存,自己在工作的各方面都有了明顯的進(jìn)步,每次遇到困難時(shí),我就虛心系向別人請(qǐng)教,事后自己又歸納總結(jié),不斷的改進(jìn)自己的方式辦法,雖然目前還是顯得幼稚和粗糙,但我會(huì)在今后的工作中不斷的歷練和提升的。 三、加強(qiáng)思想文化建設(shè),提升綜合素養(yǎng)。 我作為公司的一名新人,也將是將來的新生力量,深感肩上的責(zé)任重大。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時(shí)
42、常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識(shí),多參加各種活動(dòng),鍛煉自己多方面的能力,以提高自身的素養(yǎng)層次。 我平時(shí)也保持著讀書的習(xí)慣,讀XX古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵(lì)志的書籍,書籍是人類進(jìn)步的階梯,我從書中得到了太多太多的東西,自身的進(jìn)步和充實(shí)有書籍的很大功勞。 經(jīng)過了這一階段的工作和學(xué)習(xí),感觸無數(shù),收獲也無數(shù),盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不腳。比如有制造性的工作思路還不是無數(shù),個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的時(shí)光里,我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn),也為個(gè)人的提高制造更多的空間。 企業(yè)員工
43、個(gè)人年終工作總結(jié)二 時(shí)光就這樣很快的過去了,還記得我大學(xué)剛畢業(yè)時(shí)來到公司后,怯怯的面對(duì)公司的同事,而轉(zhuǎn)眼間我和同事都彼此熟悉了,半年的時(shí)光也就這樣的過去了。在過去的半年公司工作中,我作為一名公司新人,很快的熟悉了公司給我的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致稱贊。一年的時(shí)光很快過去了,在一年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng): 一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。 熱愛自己的本職工作,能夠正確仔細(xì)的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),仔細(xì)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,全年沒有請(qǐng)假現(xiàn)象,有效利用工作
44、時(shí)光,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。 二、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。 在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了無數(shù)東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長腳的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 三、思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德。 通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政管理論;遵紀(jì)守法,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,仔細(xì)負(fù)責(zé)。 四、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。 我是去年十一
45、月份來到公司工作,擔(dān)任公司行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)光內(nèi)便熟悉了公司的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。 在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作: 1、做好辦公用品的治理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不白費(fèi),按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品,滿腳大家工作的需要。 2、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理
46、的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很慷慨便。 3、做好了各類信件的收發(fā)工作,2020年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了2020年報(bào)刊雜志的收訂工作。為了不耽擱公司、大家的工作,不怕辛苦每天按時(shí)取信取報(bào),把公函,便函及時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。 4、仔細(xì)、按時(shí)、高效率地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。 5、協(xié)助好辦公室主任做好公司的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是公司的一項(xiàng)重要工作,需要仔細(xì)負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)公司各類財(cái)務(wù)制度,理清思路,分類整理好各類帳務(wù),并仔細(xì)登記,年底以前完成了公司2020年辦公用品、出差、接待、會(huì)議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。公司
47、的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范,我會(huì)在新的一年再接再厲把工作做的更好。 6、做好公章的治理工作。公章使用做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行公司公章治理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。為了公司工作的順利舉行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。 總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不腳。比如有制造性的工作思路還不是無數(shù),個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。 在公司的一年工作中,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助,這是
48、我非常謝謝他們的地方,在他們的幫助下,我快速的適應(yīng)了公司的工作,我為此感到非常的感激。 在未來迎來的一年中,我會(huì)繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個(gè)新的檔次,不辜負(fù)大家對(duì)我的期望,我會(huì)盡我所能的工作,幫助公司實(shí)現(xiàn)進(jìn)展,相信公司的明天會(huì)更好! 企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)三 一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下,我加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,仔細(xì)履行職責(zé),積極調(diào)整心態(tài),使我不論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作辦法上都有了很大進(jìn)步,鑒別力進(jìn)一步增強(qiáng),執(zhí)行力進(jìn)一步強(qiáng)化,承受力進(jìn)一步提高?,F(xiàn)將今年工作完成情況和明年工作思路總結(jié)如下。 一、工作總結(jié) 今年是我工作的第_個(gè)年頭,向來以來,我始終堅(jiān)持踏踏實(shí)實(shí)工作的信念,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,全面提
49、高了自己的思想認(rèn)識(shí)和業(yè)績能力,較好地完成了當(dāng)年的工作任務(wù)。 一是加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),努力增強(qiáng)自身硬實(shí)力。作為一個(gè)半路出家的'園林人,專業(yè)知識(shí)的欠缺向來是我不斷完善的一個(gè)方面。前年,我開始了第二學(xué)歷的深造,今年就能領(lǐng)取工程類專業(yè)的畢業(yè)證書。 二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。業(yè)務(wù)知識(shí),常學(xué)常新。今年,隨著XX四庫一平臺(tái)的推進(jìn),地方各個(gè)省市在開放市場前提下,把重點(diǎn)放在了施工企業(yè)一體化平臺(tái)信息的建立與完善上?,F(xiàn)已將_省和_省一體化平臺(tái)申請(qǐng)注冊(cè),后期要不斷添加新的資料。 三是調(diào)整心態(tài),提高承受力。一年來,在工作中,我明顯感覺到自己遇到了瓶頸,工作疲態(tài)初顯,浮現(xiàn)了諸如狀態(tài)起伏、動(dòng)力不腳等現(xiàn)象,一定程度上影響了
50、工作效率。面對(duì)這些,我對(duì)自己做了仔細(xì)分析,及時(shí)舉行自我加壓,主動(dòng)查尋差距,并采取每天晨練、早睡早起、堅(jiān)持業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)等措施,努力保持精力、工作的高效、斗志的高昂和信心的堅(jiān)決,逐步提高了自我承受力。 回憶一年來的工作,我雖然取得了一些成績,積存了一些經(jīng)驗(yàn),收獲了一些希翼,但是,實(shí)事求是地說,與領(lǐng)導(dǎo)的要求和自己的期待還有不小差距??傊貞浫〉玫某煽?,當(dāng)然可喜,值得欣慰,但面對(duì)將來,仍感任重道遠(yuǎn)、不敢懈怠。 二、明年工作思路 20_年,對(duì)于我個(gè)人而言,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。最大的機(jī)遇是工作上逐步駕輕就熟,最大的挑戰(zhàn)就是在這個(gè)時(shí)候容易迷失自我。因此,對(duì)于下一步的思路,我想,還是通過著重抓好以下幾點(diǎn),找求自
51、我突破。 一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)。今年力爭把二級(jí)建筑師通過,同時(shí),配合公司能把中級(jí)職稱評(píng)下來。 二是把握根本。伴隨全國市場的開放,今后的投標(biāo)市場競爭會(huì)日趨激烈。同時(shí),對(duì)企業(yè)資信的要求也會(huì)越發(fā)嚴(yán)格。因此,必須在保證投標(biāo)安全的前提下去爭取項(xiàng)目。因?yàn)?,_市_有限公司的信譽(yù)是我們一切經(jīng)營活動(dòng)的根本。 最后,用一句話作為本的工作總結(jié)下一的開始,也就是:前行,需要堅(jiān)持;堅(jiān)持,必定前行。這既是自勵(lì),更是共勉。 企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)四 進(jìn)公司一年以來,在_的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事的緊密配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?,F(xiàn)簡要回憶總結(jié)如下: 忙并收獲著,累并歡樂著成了心曲的
52、主旋律,常鳴耳盼。對(duì)我而言,20_年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、辦法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進(jìn)了收獲的歡樂。 一、進(jìn)公司一年來的工作表現(xiàn) (一)正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、老實(shí)敬業(yè),經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我們?cè)诠ぷ魃先〉靡欢ǖ倪M(jìn)步,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不腳,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教。 (二)一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)足踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一
53、切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛慎重,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作。 二、工作中的不腳與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不腳,主要是思想解放程度還不夠,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定仔細(xì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不腳,努力把工作做得更好。 (一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動(dòng)尋事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應(yīng)各種艱難環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才能。 (二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,博覽群書,在向書本
54、學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng);同時(shí),講究學(xué)習(xí)辦法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維辦法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。 (三)當(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決策和浮現(xiàn)的問題,及時(shí)提出合理化建議和解決方法供領(lǐng)導(dǎo)參考。 企業(yè)員工個(gè)人年終工作總結(jié)五 20_年是我樹立價(jià)值投資理念非常重要的一年,這一年經(jīng)歷了海普瑞投資失敗的痛,痛定思痛通過學(xué)習(xí)巴菲特及其老師格雷厄姆的思想確定了我的價(jià)值投資理念。下半年在市場極度低迷大盤市盈率處于歷史底部區(qū)域時(shí),敢于在別人恐怖時(shí)抓住這次重大機(jī)會(huì)以6倍市盈率逐步建倉銀行股,完成了建倉工作?,F(xiàn)
55、將今年的投資工作回憶如下: 一、無知 20_年10月20_買入海普瑞,44倍市盈率,據(jù)公司年報(bào)顯示三年年均利潤增幅196%,肝素鈉原料藥行業(yè)龍頭國內(nèi)占比51%,公司具有FDA認(rèn)證、獨(dú)創(chuàng)的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)勢、行業(yè)龍頭和壟斷性等護(hù)城河特征,具有很強(qiáng)的贏利能力和充裕的現(xiàn)金流,公司正在擴(kuò)大產(chǎn)能、拉長產(chǎn)業(yè)鏈向國際化的制藥企業(yè)進(jìn)展具有高成長性,長遠(yuǎn)看是個(gè)有進(jìn)展前途的好企業(yè)。 這么好的企業(yè)當(dāng)時(shí)我所做的就是全倉買入海普瑞一只股票,在20_年4月19日前我信心十腳絲毫不為股價(jià)的波動(dòng)擔(dān)心,在持股過程中不斷對(duì)海的原料供應(yīng)情況舉行跟蹤,但對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品銷售價(jià)格及生產(chǎn)形勢的變化無法了解,對(duì)企業(yè)的利潤變化無法預(yù)估。20
56、_年4月18日的一季報(bào)發(fā)布利潤同比陡落39%,超乎平常的高增長必定帶來噩夢,業(yè)績的快速變臉導(dǎo)致高成長泡沬的破碎,市場賦予強(qiáng)烈反映延續(xù)三個(gè)跌停板,在第三個(gè)打開停板后狼狽逃跑損失25%。這么好的企業(yè)為什么還會(huì)賠錢呢?我不得不仔細(xì)反思我的錯(cuò)誤根源并為我在投資領(lǐng)域的無知付出了沉重的代價(jià)。 二、學(xué)習(xí) 在至元的介紹下我開始關(guān)注我是股東價(jià)值投資博文,從此接觸了價(jià)值投資理念,后來我又系統(tǒng)學(xué)習(xí)了如何挑選成長股彼得林奇的成功投資聰慧的投資者安全邊際巴菲特的投資理念等名著,通過學(xué)習(xí)巴菲特及其老師格雷厄姆的投資思想受益匪淺,認(rèn)識(shí)到了投資海普瑞失敗的原因并逐步形成了我的價(jià)值投資理念。 三、投資理念 我的投資理念:在安全邊際為中心思想指導(dǎo)下,在能力
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