組織部長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告

1、組織部長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告 全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)，是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重大任務(wù)。近年來，我始終以“謀事要切實(shí)、對(duì)事要誠(chéng)實(shí)、做事要踏實(shí)、成事在落實(shí)”的優(yōu)良作風(fēng)，作為治部理念，作為嚴(yán)格要求組工干部的行為操守，在想干事、肯干事、會(huì)干事、干成事中提升組工干部的任職能力，自覺加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，履行好黨和人民賦予的神圣職責(zé)，樹立組工干部的良好形象。 一、謀事切實(shí)，樹立“理性組工”形象 “謀”在做事的所有環(huán)節(jié)中至關(guān)重要，對(duì)一件事的成敗起著決定性的作用。組工干部“謀”的應(yīng)當(dāng)是通過組織和干部工作促進(jìn)本地區(qū)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大計(jì)，謀的應(yīng)當(dāng)是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)

2、好人民群眾根本利益，偏離了這個(gè)出發(fā)點(diǎn)，就很可能出現(xiàn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的問題。要做到“謀事切實(shí)”這一點(diǎn)，一是要圍繞發(fā)展大局謀事。發(fā)展才是硬道理。在任何情況下，組織工作都要緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局去把握、去謀劃、去開展。為此，應(yīng)找準(zhǔn)組織工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)以及黨的建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，將自己的職責(zé)與大局聯(lián)系起來，樹立科學(xué)發(fā)展觀，以發(fā)展的眼光、思維、辦法來解決發(fā)展中的問題，用發(fā)展的實(shí)際考察、分析、思考、評(píng)價(jià)干部，把握組織工作規(guī)律。二是要圍繞組織創(chuàng)新謀事。組織工作創(chuàng)新就是要求組工干部樹立“大組織”觀念，把組織工作放到國(guó)內(nèi)外大背景、大環(huán)境中來謀劃，樹立黨建工作社會(huì)化的觀

3、念，圍繞創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新組工形象、創(chuàng)新組織設(shè)置形式等內(nèi)容，通過主動(dòng)聯(lián)合、分工協(xié)作、統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資源、降低工作成本，構(gòu)建一個(gè)開放的組織工作新格局。為發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化、代表最廣大人民的根本利益提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。三是要圍繞服務(wù)群眾謀事。組織工作最終目的是“為民謀利”。組工干部要時(shí)刻把人民的利益、黨和國(guó)家的利益放在首位，以拓展黨建工作新領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，在創(chuàng)新基層黨建工作上進(jìn)行重點(diǎn)突破，并把為民謀利的成效作為檢驗(yàn)組織工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。要圍繞組織部門思想政治建設(shè)、基層組織建設(shè)等主要職能，強(qiáng)化以黨組織為核心的村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步健全村黨組織下的村民自治等制度，結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新

4、農(nóng)村，開展好“三培養(yǎng)三帶”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村、科技興村、民主管村、依法治村、制度建村目標(biāo)。 二、對(duì)事誠(chéng)實(shí)，樹立“公道組工”形象 要做到“對(duì)事誠(chéng)實(shí)”，關(guān)鍵的一點(diǎn)是要不斷提高組工干部隊(duì)伍的素質(zhì)，包括思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。素質(zhì)是“內(nèi)因”，形象是“外因”，形象是素質(zhì)的外在表現(xiàn)。一個(gè)人只有素質(zhì)上去了，形象才能得到相應(yīng)的提升。因此，必須著重在以下幾個(gè)方面下功夫。一是要牢記宗旨。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾。要始終把群眾的利益放在第一位。要做好組織工作，就要有一種甘為人梯、任勞任怨、勇于奉獻(xiàn)的思想境界。二是要樹立宗旨意識(shí)，堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為

5、民所系、利為民所謀。從黨的工作大局出發(fā)，以工作大局和黨的事業(yè)為重，不計(jì)個(gè)人得失，為黨的事業(yè)育好、選好、用好人，在工作中講奉獻(xiàn)、講境界、講風(fēng)格，勇挑重?fù)?dān)，甘愿做出犧牲，努力多做貢獻(xiàn)。三是要加強(qiáng)修養(yǎng)。開展學(xué)習(xí)孔繁森、鄭培民活動(dòng)，用先進(jìn)鞭策、激勵(lì)自己，見賢思齊，見善思遷，加強(qiáng)修養(yǎng)，陶冶情操。四是養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作習(xí)慣。以“零差錯(cuò)”為目標(biāo)，從接好每一個(gè)電話、接待好每一位來訪、起草好每一份文稿、處理好每一件事務(wù)等小事做起，一絲不茍，精益求精，慎之又慎，確保高質(zhì)量地完成各項(xiàng)任務(wù)，創(chuàng)出一流業(yè)績(jī)。 三、做事踏實(shí)，樹立“實(shí)干組工”形象 組織部門具有規(guī)范的工作環(huán)境，這是長(zhǎng)期以來形成的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們絕不能丟掉。“近

6、朱者赤，近墨者黑”，“蓬生麻中，不扶自直”，要使組工干部形成“做事踏實(shí)”的良好道德品質(zhì)，必須努力營(yíng)造五種環(huán)境。一是講正氣、干事業(yè)的環(huán)境。組織部一班人首先要正派做人，公正處事，對(duì)干部一視同仁，不搞親親疏疏。二是團(tuán)結(jié)和諧、相互尊重的環(huán)境。要引導(dǎo)、鼓勵(lì)組工干部養(yǎng)成相互欣賞、相互尊重、相互包容的習(xí)慣，在團(tuán)結(jié)和諧的氛圍中，張揚(yáng)個(gè)性，展現(xiàn)風(fēng)采。三是求真務(wù)實(shí)、力爭(zhēng)上游的環(huán)境。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，經(jīng)常深入基層，深入實(shí)際，努力探索組織、干部工作的客觀規(guī)律，做到摸實(shí)情、說實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。四是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的環(huán)境。社會(huì)上往往對(duì)組工干部高看一眼，相應(yīng)地也就會(huì)多看一眼，對(duì)組工干部的要求也會(huì)更高一層。因

7、此，組織工作無小事，做每一項(xiàng)工作，處理每一件事務(wù)，解決每一個(gè)問題，甚至起草一份文稿，下發(fā)一個(gè)通知，接待一個(gè)來訪者，參加一次活動(dòng)，結(jié)交一位朋友，撥打一個(gè)電話，校對(duì)一份材料等等，都應(yīng)該時(shí)刻注意做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍、精益求精。五是整潔優(yōu)美、井然有序的工作環(huán)境。加強(qiáng)硬件建設(shè)，不斷改善工作條件，創(chuàng)造整潔有序的“硬環(huán)境”，使組工干部保持舒暢的心情，提高工作效率，創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)，展現(xiàn)組工干部德高能強(qiáng)的嶄新形象。 四、成事落實(shí)，樹立“高效組工”形象 “成事落實(shí)”是我們工作所追求的終極目標(biāo)。組工干部要倡導(dǎo)好優(yōu)良作風(fēng)，發(fā)揮好表率作用，最根本的是要以出色的工作讓人信服。一要多思考，有思想。要使工作更富有成效，就

8、要融入到工作中去，了解它、熟悉它，并在工作中善于思考，善于發(fā)現(xiàn)問題，善于找到解決問題的辦法，善于總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，主動(dòng)地謀劃好工作。要在學(xué)習(xí)借鑒中產(chǎn)生新思想，注重通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐獲取新知識(shí)、新理論、新觀念，并自覺在工作實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)、修正、完善，敢于和善于打破思維定勢(shì)，從不同的角度思考問題，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破點(diǎn)；要在上下結(jié)合中產(chǎn)生新思想，準(zhǔn)確把握黨的路線方針政策和全縣工作的大局，深入了解本單位實(shí)際情況，并把二者有機(jī)結(jié)合起來，提出既符合上級(jí)精神又符合工作實(shí)際的思路和建議；要在總結(jié)提煉中產(chǎn)生新思想，重視基層干部群眾的首創(chuàng)精神，及時(shí)總結(jié)和提煉基層創(chuàng)造的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好思路，將其上升為一種理性的

9、思考，成為用于宏觀指導(dǎo)的思路。二要多實(shí)踐，有實(shí)效。實(shí)踐出真知，組工干部要大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，一步一個(gè)腳印地把黨的事業(yè)推向前進(jìn)，使各項(xiàng)政績(jī)真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾、歷史檢驗(yàn)，出色地完成好工作。要時(shí)刻保持求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，要有實(shí)踐的勇氣，對(duì)工作勇于承擔(dān)，敢于謀大事、擔(dān)大任，對(duì)新情況、新問題敢于探索，對(duì)新思路敢于實(shí)施，對(duì)難事敢于處理，不逃避推諉，不拈輕怕重；要有求實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)改變和防止以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件，等一等、看一看，喊得兇、抓得松等不良作風(fēng)，重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；要有實(shí)在的效果，做一切工作都要力求領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、黨員干部及群眾滿意。三要多勤勉，有效益。要樹立時(shí)間觀念，今日事，今日畢，不拖延，不欠帳；要樹立成本觀念，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約