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文檔簡介
1、精品文檔裝修公司個人年終總結范文5 篇-WORD文檔,下載后可編輯修改-精選裝修公司個人年終總結( 一)光陰如梭, 20XX 年轉眼即逝 ; 銀裝素裹,喜迎20XX 年的降臨。20XX 年對我來說是個不平凡的一年,也是我人生的一個重要的轉折點- 我從土建轉到了幕墻。 回首過去一年的工作, 有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,從中讓我學到了很多。非常感謝浙江寶業(yè)幕墻裝飾有限公司給我提供了一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質和才能。 在此我向公司尊敬的領導以及親愛的同事們表示衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中順利進行 ;
2、也因有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階 ; 真的是你們承托了我。可以說 20XX年是浙江寶業(yè)幕墻上海分公司拓展上海市場的起步階段,很慶幸自己能在這樣的環(huán)境下與之一起成長。 下面我將這一年來的具體工作情況匯總如下一、主要工作( 一)20XX 年 5 月-7 月在浙江寶業(yè)幕墻裝飾有限公司。藍天興都項目部。 通過一個半月的實踐與學習, 我對幕墻這個行業(yè)有了概況性的了解和認識: 清楚了建筑幕墻的定義, 明白了常見幾種幕墻的種類, 懂得了幕墻施工的工藝流程, 知道了常用于玻璃幕墻的一些材料和設備。 學習的同時也協(xié)助這邊項目部的管理人員一起檢1精品文檔查幕墻安裝的質量,測量與放線,和安全管理類工
3、作。公司加工車間。跟蹤學習春申景城 ALUK系統(tǒng)門窗的,工。在車間呆的 20 天左右的時間里,由于這批門窗加急,一部分時間被分配在做的工作是拆包裝紙,當然這不是公司領導的希望和自己的由衷,但分配到一個崗位, 我一定會忠于職守的。 一部分時間是在看車間加工的工藝流程:從卸貨 → 點數 → 入庫 → 拆包裝 → 穿隔熱條 → 切割 → 洗槽,鉆孔 → 組裝 → 裝車發(fā)貨的一個過程。( 二)20XX 年 7 月-9 月,在上海春申景城項目部。 前兩個月的工作
4、主要是學習階段, 通過這兩個月的學習, 讓我對門窗幕墻有了一個初步的了解。來到這里,我也積極參與到項目管理的隊伍中來。在這里主要負責做的工作有:(1) 進材料時數量清點,安排堆放的場地(2) 進場材料的質量檢查 ( 特別是玻璃,和同事蓋鐵仁總共檢查出200 多片問題玻璃 )(3)14# 樓的鋼副框自檢、發(fā)整改單、復查、組織監(jiān)理和甲方進行驗收(4)14# 樓的鋁門、窗框自檢、發(fā)整改單、復查、組織監(jiān)理和甲方進行驗收(5)14# 樓的成品保護檢查(6) 組織監(jiān)理進行 14#樓的噴淋試驗,及檢修(7)ALUK 配件,覆膜廠提貨2精品文檔(8) 畫 5,6# 樓門窗加工圖( 三)20XX 年 9 月-2
5、0XX 年 1 月,在浙江寶業(yè)幕墻上海分公司擔任項目經理一職,管理五街坊樣板房和陸家嘴 X2 地塊電梯車庫幕墻改造工程兩個工地。主要負責的工作如下:(1) 根據總包要求,排施工工期(2) 組織安裝班組進場,簽訂合同(3) 協(xié)調落實車間加工,紹興材料采購和上海本地采購等供貨問題(4) 與業(yè)主、顧問、總包、分包、監(jiān)理之間的溝通與協(xié)調(5) 收集相關材料的資料,報監(jiān)理批復(6) 現(xiàn)場施工的管理 ( 安裝質量,工人安全 )二、經驗和收獲通過在寶業(yè)幕墻工作這一年來,完成了一些工作, 也取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:( 一) 項目管理, ( 內部、外部 ) 溝通協(xié)調很重要。( 二)
6、做每項工作都要有目的、計劃和步驟。( 三) 不管大事小事,都要切切實實地去落實。( 四) 擺正自己的位置,下功夫熟悉,才能更好適應工作崗位。( 五) 只有主動融入集體, 處理好各方面的關系, 才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。( 六) 要加強與工人之間的交流, 要與工人做好溝通, 解決員工工作上的情緒問題,要與工人多多進行思想交流。 - 管得好工人,才3精品文檔能真正管得好工程。三、自身存在的不足與缺點通過這一年工作, 也讓我從中看到了自身存在著不足的地方, 主要表現(xiàn)在以下幾個方面:( 一) 缺乏人與人之間的溝通,協(xié)調能力。( 二) 缺乏門窗、幕墻相關的專業(yè)知識,考慮問題不夠周全。( 三) 事
7、多了,有時候會分不清事情的輕重。( 四) 對新的事物,學習的用心程度不夠, 工作上大膽創(chuàng)新精神不夠。( 五) 把生活中的一些瑣事, 帶進到工作中來, 影響工作心情和效率。四、下步的打算針對 20XX年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:( 一) 加強與工人、同事、領導之間的溝通能力。( 二 ) 業(yè)余時間多看些門窗、幕墻的規(guī)范,增長自己的理論知識,充實自己。( 三) 做每一項工作前都制定明確的計劃和步驟,做到行動有了方向,工作有了目標,那樣辦事心中才真正有底!( 四) 通過不斷深入的了解, 慢慢培養(yǎng)起對本專業(yè)興趣, 從而提高主動性和積極性。( 五) 合理安排好自己生活上
8、的事情,做到公私分明。4精品文檔當一個合格的項目經理是我永恒的目標! 在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,自覺加強專業(yè)知識的學習, 虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作計劃為牽引,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,努力的提高專業(yè)知識。及時地向領導匯報自己在工作中的思想、感受以及工程進展情況, 及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作需要團結才有力量,需要合作才會成功,“鼠標加水泥”把我們的工作推向前進吧!參考裝修公司個人年終總結( 二)一、 本年工作概況我自 xx 月 xx 日其加入公司, 至今已經有 6 個月的時間了。 這半年的工作經歷從工作地點上來說基
9、本上可以分為兩個時間段:(1)x 月 x 日到 x 月 x 日,這段時間我在蚌埠項目部參加阿爾卡迪亞藍天城二期的交房及售后維修工作。在此期間的主要工作內容為:管理工地庫房, 指揮工人做現(xiàn)場維修等。 這是我第一次接觸門窗方面的知識,一開始什么都不懂。在現(xiàn)場工長郝工和安工的安排下,我暫時管理工地庫房。 在對庫房的整理及進出材料的管理過程中, 我開始對門窗的一些相關配件有了初步的認識, 為日后的維修管理工作打下了一定的基礎。 隨著對門窗知識的進一步了解, 我的工作重點開始逐步有由庫房管理向維修管理轉移。在維修過程中我學到了很多東西:對門窗維修的專業(yè)知識有了初步了解, 包括出現(xiàn)問題的原因和處理的一般辦
10、法等 ; 遇事要分清責任。由于我方施工與土建施工有很大關聯(lián),所以對業(yè)主或者甲方提出的問題要分清責任, 是我方責任就要5精品文檔給予業(yè)主或者甲方滿意答復, 比如說扇開啟不靈活問題。 非我方問題則堅決不予處理,比如說一些吃口問題 ; 要講信譽。慎重對待業(yè)主提出的要求,不能隨便給予答復,一旦給與承諾就要努力兌現(xiàn) ; 注意控制維修成本。 這分為人工控制和材料控制兩個方面。 人工控制方面,對每人維修結果進行檢查, 不合格則不予買單,同時實行責任制,避免同一問題重復買單 ; 材料控制方面,對業(yè)主提出的問題以修理為主、換料為輔,以避免不必要的材料浪費。同時制訂領料單,對工人的維修工具、材料實行以舊換新、退一
11、換一的原則,嚴格控制工地材料和工具的出入情況,以避免材料、工具的不明丟失。(2)x月 x 日到年底,這段時間我在滄州阿爾卡迪亞文承苑和新儒苑配合高工進行現(xiàn)場管理工作,此間參與的工作如下: . . .這一階段的工作學習, 我對門窗方面的認識較以前有了進一步的提高:前期的分戶驗收工作讓我對窗戶的安裝規(guī)范有了一定的認識,為以后的安裝管理工作提供了一定的理論依據 ; 之前在 xxx 項目部從事的主要是維修管理工作, 而現(xiàn)階段則更側重于安裝方面。 門窗安裝對于我來說是一個新的領域。 所以工作的過程也是我向高工和工人師傅學習的過程。作為一個施工管理人員,要熟悉安裝方案,但也應根據工程實際和甲方的要求有所調
12、整, 比如說吊線時, 為防止主體傾斜而造成的外窗邊延線與主體不平行,垂直吊線改為順直吊線 ; 再比如說,實際中在確定窗框安裝水平位置時不能嚴格按照方案那樣從50 線統(tǒng)一找水平位置,因為主體的施工往往與圖紙有差,同時衛(wèi)生6精品文檔間、廚房與各室的情況還不一樣 ; xxx 試驗為我的日后工作提供了寶貴的工作經驗。就目前我對淋水試驗的認識來講防水應注意兩點:一是,打膠一定要嚴格控制,主要包括內外墻膠、拼接縫處打膠、固定玻璃打膠、平開扇下框內打膠等。 如果膠打得不夠仔細勢必為以后滲水滿下隱患,且滲水點難以查明 ; 二是,窗扇與框搭接量和防雨條的設計及窗框的加工精度,若搭接量小、防雨條過厚、加工后拼縫過
13、大,也會造成滲水現(xiàn)象,且難以處理。二、 工作中存在的問題經過這一段時間的工作學習, 我的專業(yè)知識有了很大提高, 同時我對自己和公司也有了進一步的認識:(1) 工作初期,由于是初次接觸門窗方面的工作, 對專業(yè)知識比較陌生,所以在工作時難免犯一些低級的錯誤,工作效率也比較低;(2) 做現(xiàn)場工作對交流溝通能力有較高的要求, 而我這方面我還有所欠缺,需在日后的工作中進一步加強 ;(3) 在實際施工中,要圖紙與實際尺寸相結合,不可偏信一方。比如說在新儒苑 12#樓窗框安裝過程中,我發(fā)現(xiàn)有一趟轉角窗因到場缺少轉角拼管而無法安裝。 在向車間索要時沒有實際測量而是直接按照圖紙報的尺寸,結果出現(xiàn)了 5 公分的偏
14、差,造成了一定量的損失,這些都是以后嚴禁發(fā)生的 ;(4) 在施工質量的要求上還不夠嚴格, 到目前為止兩苑的窗框安裝的垂直度部分還存在問題,在玻璃安裝之前還需做進一步的調整;(5) 鑒于文承苑的淋水試驗經驗, 建議加大平開扇搭接量, 更換7精品文檔防雨條,同時盡量減少拼接 ; 另外,鑒于文承苑的維修經驗,對于 50 平開扇也不宜采用原來的防雨條, 不僅防水效果不好, 還造成扇關不嚴,為以后維修造成一定的麻煩。 同時在推拉窗的窗型選擇及尺寸選定上也要慎重考慮,若扇長寬比過大,很容易造成扇推拉不穩(wěn),后期維修較難處理。以上是我在半年的工作中所總結的一些問題和認識, 畢竟見識有限,于公于私,若有不當之處
15、還望大家批評指正。經典的裝修公司個人年終總結( 三)時間如流水,不經意間就又過了一年的時間。 這一年讓我從無知的學生轉換成社會的青年, 這一年經歷的太多, 接受這個社會東西太多太多。這一年的工作體會,也是對社會一年的初步認識。這一年想了太多,明確了個人的生活方式,也明確了自己在社會中的角色。思維方式的轉變,從被動到主動。在學?;蛟诟改傅谋佑酉拢顭o憂無慮,做任何事都是在他人的督促下簡單的應負, 做得對于錯完全無所謂。而進入了社會,所做的一切大小事都要負責任,做對了沒人理會你或表揚你, 做錯了會有一大幫人來指責你或來追加你的責任,所以要盡最大努力做好自己的每一件事, 才能擺脫這個巨大的責任,這
16、就要求個人主動積極的做好每一件事。裝修公司個人年終總結模板( 四)一、注重企業(yè)人才建設,增強企業(yè)競爭力公司建立健全薪酬和績效考核體系,編制完善員工手冊 ,初步形成激勵機制,努力形成“公平公正、廣納群賢、人盡其才、能上8精品文檔能下、充滿活力”的用人機制。 2010 年公司共吸引各類人才近 30 名,初步實現(xiàn)“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略,逐步增加企業(yè)競爭力。二、加強企業(yè)文化建設,提升企業(yè)凝聚力良好的企業(yè)文化才是推動企業(yè)發(fā)展的真正動力,通過企業(yè)網站、企業(yè)內刊空間的改版,文化宣傳欄的及時更新,拓展游,攝影、詩歌、征文、羽毛球比賽等一系列活動, 宣傳、推廣了企業(yè)文化建設,增加了員工對企業(yè)的認同感,
17、提升了企業(yè)凝聚力。三、以經營為核心,整合資源,推行區(qū)域營銷模式根據公司 2010“經營年”的戰(zhàn)略定位, 我們采取更加靈活有效、更加務實的措施、更科學的運營管理、更優(yōu)質的服務,轉換經營機制,優(yōu)化工作流程,強化服務意識,拓寬經營范圍。1、全面推行區(qū)域營銷模式,實行區(qū)域市場責任營銷根據公司歷史經營數據和市場發(fā)展?jié)摿⑷珖袌鰟澐譃樗膫€經營區(qū)域,其中重點、成熟市場劃分為一、二、三區(qū),由區(qū)域經理對其進行責任經營, 明確責任與考核指標, 按產值指標每季度對區(qū)域經理進行績效考評,區(qū)域經理的績效工資、獎金與工程產值直接掛鉤,激發(fā)了區(qū)域經理的主觀能動性,提高員工責任心和服務意識。2、加大區(qū)域市場開發(fā)力度,完善分
18、支機構經營管理。公司進一步加大區(qū)域市場開發(fā)力度,根據公司的戰(zhàn)略布局, 2010年先后在江蘇南京、無錫,山東青島,湖北武漢,江西南昌、天津等地設立了分公司, 進一步完善公司市場營銷網絡,為下一步公司經營9精品文檔規(guī)模再上臺階打下了堅實的基礎。與此同時,公司注重對各分支機構的支持、服務和管理,制定實施了分支機構管理手冊。根據管理手冊,公司先后與北京、上海、江蘇、湖北、無錫、青島、江西等分支機構簽定了經營責任書。 管理手冊的實施對構建公司與各分支機構之間的良性運行機制、明確各分支機構的經營責任、增強各分支機構的經營效能等方面起到了巨大的推動作用。3、合理利用經營資源,加強經營配套服務意識,為了更好地
19、服務項目經理,提高工程中標率,我們制定了客戶管理制度,針對項目經理的實際情況和工程的特點,從設計方案、標書評審、投標組織、預算報價、財務支持等方面給予專業(yè)的建議和相應的服務優(yōu)秀的裝修公司個人年終總結( 五)時間一晃而過,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首這一年,雖沒有很好的業(yè)績, 但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,我是今年九月底來到公司的,雖在公司工作時間不長,但是也有一定收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做到更好,自己也有信心,有決心把明年的工作做的更好,下面對我的工作進行總結:我是今年九月底到本公司工作的, 之前從事的是工裝工作,
20、因為對家裝的熱愛使我選擇了 xx,在沒有來 xx 工作以前,我是沒有家裝裝修經驗的,僅憑對家裝的熱愛, 而缺乏家裝裝修設計施工經驗和行業(yè)知識,為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到了公司以后,一切從零開10精品文檔始,一邊學習溝通技巧,一邊去工地現(xiàn)場看施工, 遇到溝通上的問題,我經常請教史主管和其他經驗豐富的同事,在同事的幫助下, 取得了良好的效果,也使我感到受益匪淺,這三個月來,業(yè)績雖不出色,但是這段時間我學習了解到了如何更好的與團隊相處、合作并進,學到了如何開展業(yè)務,也相應的進行了實踐,也對xx 的文化、使命有了深刻的共鳴,對家裝行業(yè)有了初步的認識。通過不斷地學習產品知識, 收取同行業(yè)之間的信息和
21、積累市場經驗,現(xiàn)在對家裝市場有了一個初步的認識和了解, 雖然我的成績遠不如其他同事那么卓越,但我有信心,有決心做好,現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應對客戶所提到的問題,準確的把握客戶的信息,良好的與客戶溝通,因此取得了一些客戶的信任, 這對以后成為設計師打下了扎實的基礎。這三個月雖有進步, 但是也有不足的地方需改進, 對于家裝市場了解的還不夠深入, 對公司產品的技術問題掌握過度薄弱, 不能十分清晰的向客戶解釋工藝要求, 業(yè)務上,電話營銷的技巧還不是很到位,針對市場上的工藝, 做法,xx 本公司的工藝、 產品了解還遠遠不夠,這些還需要繼續(xù)學習。總結下來,在公司工作的這段時間,接觸到了許多事物,產生了
22、許多新問題,也學習到了許多新知識,新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,在日常的工作中, 我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。11精品文檔展望新的工作年度, 希望能夠再接再厲, 同時也需要加強鍛煉自身的設計水平,在以后的工作中與同事多溝通、多探討,進一步提高自己專業(yè)知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,不斷完善自己,當然在工作當中也存在著不足, 爭取早日改正以往的缺點, 總結經驗,吸取精華,分析失敗原因和工作當中的不足, 為明年的工作做好準備 !新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn) ! 我將不斷總結與反省,不斷鞭策自己并充實能量,提高自身設計水平與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長 !轉眼間,一年的時間又悄然離去,回首過去,展望未來, xx 年即將到來,以下是我明年的工作計劃:目標:加強家裝設計專業(yè)的學習與研究,
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