全區(qū)人民調(diào)解工作報(bào)告 (2)_第1頁
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文檔簡(jiǎn)介

1、全區(qū)人民調(diào)解工作報(bào)告 著眼和諧穩(wěn)定致力探索創(chuàng)新努力推進(jìn)我區(qū)調(diào)解工作全面發(fā)展 同志們: 經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,決定今天召開全區(qū)第五次人民調(diào)解工作會(huì)議。這次會(huì)議主題是:認(rèn)真總結(jié)近二年來我區(qū)人民調(diào)解工作,交流經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn),部署當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期的人民調(diào)解工作的主要任務(wù)。 下面我講二個(gè)方面的問題: 一、二年來我區(qū)人民調(diào)解工 作的回顧 過去的二年,我區(qū)廣大人民調(diào)解組織和人民調(diào)解工作者,緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局和黨委、政府的中心工作,深入學(xué)習(xí)推廣“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,積極參與社會(huì)治安綜合治理,不斷探索和建立人民調(diào)解工作新機(jī)制,防范和化解了大量的矛盾糾紛。近二年來,全區(qū)各類調(diào)解組織共調(diào)處各類民間糾紛3549件

2、,調(diào)處成功3527件,成功率在99.4%以上;排查調(diào)處各類社會(huì)不安定因素和疑難矛盾糾紛共146起,調(diào)處成功122起,成功率83%,沒調(diào)處成功的,都能及時(shí)落實(shí)有關(guān)措施,為“保一方平安、促一方發(fā)展”做出了積極的貢獻(xiàn)。 (一)健全網(wǎng)絡(luò)體系,組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng) 按照“哪里有人群,調(diào)解組織就建到哪里;哪里需要調(diào)解,調(diào)解組織就在哪里發(fā)揮作用”的工作要求,把建立健全調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)擺在重要位置,大力加強(qiáng)調(diào)解組織建設(shè)。全區(qū)形成了以街道、鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會(huì)為主導(dǎo),社區(qū)(村)人民調(diào)解委員會(huì)為基礎(chǔ),企業(yè)、區(qū)域性、行業(yè)性人民調(diào)解委員會(huì)和糾紛信息員為觸角的多層次、寬領(lǐng)域、規(guī)范化的新時(shí)期調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)體系。近年來,結(jié)合區(qū)實(shí)際,先

3、后出臺(tái)了關(guān)于建立區(qū)聯(lián)合人民調(diào)解委員會(huì)的意見、關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)企業(yè)人民調(diào)解工作的意見和進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解組織建設(shè)意見,建立健全各級(jí)調(diào)委會(huì),抓好調(diào)委會(huì)的規(guī)范化建設(shè)。區(qū)成立聯(lián)合調(diào)解委員會(huì),同時(shí)在法院、勞動(dòng)局、衛(wèi)生局和工會(huì)設(shè)立人民調(diào)解,實(shí)現(xiàn)司法調(diào)解、行政調(diào)解、人民調(diào)解的有效銜接;街道(鎮(zhèn))積極吸納外來人員參加調(diào)委會(huì),并建立了外來人員調(diào)解員聯(lián)絡(luò)員制度;企業(yè)調(diào)委會(huì)建設(shè),今年在慈城鎮(zhèn)進(jìn)行了百人企業(yè)建人民調(diào)委會(huì)的試點(diǎn),現(xiàn)有的52家百人企業(yè)全部建立了調(diào)委會(huì),并在此基礎(chǔ)上在全區(qū)積極推開了百人企業(yè)建調(diào)委會(huì)的工作。目前,全區(qū)已建人民調(diào)解組織285個(gè),其中街道鎮(zhèn)8個(gè),社區(qū)村146個(gè),企業(yè)107個(gè),其他區(qū)域性、行業(yè)性

4、24個(gè)。逐漸形成了一個(gè)縱向到底,橫向到邊,覆蓋全區(qū)的人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)。 (二)優(yōu)化綜合素質(zhì),隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化 人民調(diào)解員隊(duì)伍的素質(zhì)是人民調(diào)解工作質(zhì)量、效果以及人民調(diào)解工作發(fā)展的決定性因素。為適應(yīng)調(diào)解工作專業(yè)化、規(guī)范化建設(shè)要求,我們將選舉與聘任有機(jī)結(jié)合起來,把調(diào)解隊(duì)伍的群眾性、專業(yè)性有機(jī)統(tǒng)一起來。在交警大隊(duì)建立人民調(diào)解委員會(huì)中,采取向社會(huì)公開招聘的方式,設(shè)立專職調(diào)解員,取得很好的實(shí)效。積極把退休的法官、檢察官、警官和有豐富調(diào)解經(jīng)驗(yàn)的基層干部吸納到調(diào)解隊(duì)伍中來不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu),同時(shí)積極發(fā)展和培訓(xùn)外來人員人民調(diào)解員,開展“以外調(diào)外”工作。目前,全區(qū)共有調(diào)解員1050名,其中等級(jí)人民調(diào)解員596名,

5、其中一級(jí)調(diào)解員289名,二級(jí)調(diào)解員237名,三級(jí)調(diào)解員68名,四級(jí)調(diào)解員2名。按照“明確分工,按級(jí)培訓(xùn)”的原則,全區(qū)各級(jí)通過各種形式逐級(jí)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。司法局不斷加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入,每年定期開展調(diào)解干部系統(tǒng)培訓(xùn),積極組織參加市司法局舉辦的人民調(diào)解工作遠(yuǎn)程“直播課堂”;法院結(jié)合民事案件庭審,吸納各級(jí)調(diào)委會(huì)成員參加旁聽,讓調(diào)解干部了解審理案件的程序和方法,正確運(yùn)用法律、法規(guī)和政策,成效顯著;各街道(鎮(zhèn))通過走出去觀摩學(xué)習(xí),請(qǐng)進(jìn)來指導(dǎo)培訓(xùn),抓典型模范引路等不同形式來提高培訓(xùn)效果,隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高。此外,及時(shí)宣傳調(diào)解員的優(yōu)秀事例,利用新江北這一宣傳陣地,對(duì)特別優(yōu)秀的調(diào)解員進(jìn)行了廣泛宣傳,擴(kuò)大了人民調(diào)

6、解工作的影響力。去年我區(qū)有10名調(diào)解員分別獲省市優(yōu)秀人民調(diào)解員。甬江街道孔浦村副書記、調(diào)委會(huì)主任吳國(guó)通還在市第九次人民調(diào)解工作會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言,得到大家的一致好評(píng)。 (三)健全各項(xiàng)制度,工作實(shí)效進(jìn)一步增強(qiáng) 按照“調(diào)防結(jié)合、以防為主“的方針,建立了每月一次矛盾糾紛和社會(huì)不安定因素集中排查調(diào)處機(jī)制。通過主動(dòng)開展矛盾糾紛大排查和專項(xiàng)治理、定期進(jìn)行矛盾糾紛動(dòng)態(tài)分析等有力措施,對(duì)矛盾糾紛和不安定因素做到早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早解決,努力將糾紛消除在萌芽狀態(tài)。按照矛盾糾紛“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處置得了”的總體要求,開展了矛盾糾紛預(yù)警性信息報(bào)送、突發(fā)性群體民事糾紛應(yīng)急調(diào)處預(yù)案制訂、群體性不安定因素預(yù)測(cè)等工作,建立和完善了以預(yù)警、預(yù)案、預(yù)測(cè)為主要內(nèi)容的“三預(yù)”工作機(jī)制,有效提高了各級(jí)調(diào)解組織特別是以派出所、司法所為骨

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